CHARTER SATUAN PENGAWASAN INTERNPT INDOFARMA (Persero) Tbk.

I. Gambaran PerusahaanPerusahaan Perseroan (persero) PT Indonesia Farma Tbk, disingkat dengan PT Indofarma (Persero) Tbk, didirikan berdasarkan akta No 1 tanggal 2 Januari 1996 yang terakhir diubah dengan akta No 77 tanggal 23 Juli tahun 2012, mempunyai maksud dan tujuan, sesuai Pasal 3 Anggaran Dasar Perusahaan, yaitu menyediakan barang dan jasa yang bermutu tinggi dan berdaya saing kuat di bidang farmasi, diagnostis, alat kesehatan serta optimalisasi pemanfaatan sumber daya yang dimiliki perseroan untuk menghasilkan barang dan atau jasa bermutu tinggi dan berdaya saing kuat, dan mengejar keuntungan guna meningkatkan nilai perseroan dengan menerapkan prinsip-prinsip Perseroan Terbatas.Sebagai konsekuensi dalam mencapai tujuan utama PT Indofarma (Persero) Tbk, maka seluruh sumber daya ekonomi harus digunakan secara ekonomis, berdaya guna dan berhasil (efisiensi dan efektif).Agar tercapai tujuan dimaksud, diperlukan adanya sistem pengendalian internal yang mencangkup sistem pengendalian prosedur (tangible) dan pengendalian dan substansi (intangible) dalam rangka memantau dan memastikan adanya keselarasan segenap aktifitas unit kegiatan terhadap strategi bisnis dan strategi Perseroan yang telah ditetapkan serta merekomendasikan tindakan perbaikan apabila ditemukan adanya penyimpangan.Satuan Pengawasan Intern (SPI) memiliki peran yang sangat penting untuk ikut membantu manajemen dalam mewujudkan sistem pengendalian internal dan penerapan Tata Kelola Perusahaan Yang Baik di Perseroan dengan menjalankan fungsi pengawasan dan berperan sebagai strategic partner manajemen. Untuk menjalankan fungsinya, diperlukan dukungan dan komitmen dari seluruh pihak yang dinyatakan dalam Charter Satuan Pengawasan Intern (SPI).Charter Satuan Pengawasan Intern (SPI) ini adalah dokumen formal yang merupakan pengakuan atas keberadaan dan komitmen pimpinan atas fungsi SPI di PT Indofarma (Persero), Tbk.Charter Satuan Pengawasan Intern (SPI) yang telah ditandatangani oleh pimpinan PT Indofarma (Persero) Tbk akan menjadi dasar pelaksanaan tugas-tugas pengawasa dan peran auditor internal (SPI) PT Indofarma (Persero), Tbk sebagai strategic partners manajemen. Charter Satuan Pengawasan Intern (SPI) ini perlu disosialisasikan agar dipahami oleh seluruh personil di PT Indofarma (Persero), Tbk dan pihak-pihak lain yang terkait agar tercapai saling pengertian dan tercipta kerjasama yang baik dalam mewujudkan visi, misi, dan tujuan PT Indofarma (Persero), Tbk.

II. Kebijakan Umum Pengendalian Internal dan Audit InternalA. Pengendalian internal meliputi lima komponen yaitu : Lingkungan pengendalian (control environment) Penaksiran risiko (risk assessment) Aktivitas Pengendalian (control activities) Pemrosesan informasi dan komunikasi (information processing and communication) Pemantauan (monitoring)B. Kegiatan audit internal adalah fungsi dari pengendalian internal yang mengidentifikasi dan mengukur secara objektif dan independen mengenai keselarasan antara pelaksanaan aktivitas dengan rencana, kebijakan, berbagai peraturan dan ketentuan, sistem pencatatan dan pelaporan, serta sistem pembinaan sumber daya manusia yang telah ditetapkan. SPI adalah unit organisasi di PT Indofarma (Persero), Tbk yang melaksanakan fungsi audit internal yang dimaksud.