Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül...

37
Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi [email protected] 555 – 408 39 15 TÜRKİYE BELEDİYELER BİRLİĞİ VE EGE BELEDİYELER BİRLİĞİ İŞBİRLİĞİNDE MEVZUAT BİLGİLENDİRME TOPLANTISI 30 Kasım – 4 Aralık 2010

Transcript of Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül...

Page 1: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

Cemile GÜRÇAY ÇETİNYrd.Doç.Dr.

Dokuz Eylül Üniversitesiİktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi

Öğretim Ü[email protected]

555 – 408 39 15

TÜRKİYE BELEDİYELER BİRLİĞİ

VE

EGE BELEDİYELER BİRLİĞİ

İŞBİRLİĞİNDE MEVZUAT BİLGİLENDİRME TOPLANTISI30 Kasım – 4 Aralık 2010

Page 2: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

En uzak mesafe ne Afrika’dırne Çin, ne Hindistan,

ne seyyarelerne de yıldızlar geceleri ışıldayan…

En uzak mesafe iki kafa arasındaki mesafedir

Birbirini anlamayanCan Yücel

Page 3: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

Neden İletişim Kurarız?

• Kendimizi anlayabilmek• Başkalarına anlatabilmek• Başkalarını tanımak• İnsanları etkilemek

YADAİŞİMİZİ DOĞRU

YAPABİLMEK

amacıyla iletişim kurarız…

Page 4: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

KENTYÖNETİMİNDE

İLETİŞİM KİMİNLE???

Page 5: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

ÖNCELİKLEHEMŞEHRİLERLE?

?

Page 6: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

HEMŞEHRİKİMDİR???

Page 7: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

•EKONOMİK• SOSYAL

•KÜLTÜREL•SİYASAL

•PSİKOLOJİK•İNANÇSAL •ESTETİK

BEKLENTİLERİ VE BİRİKİMLERİ OLAN

DEĞERDİR

HEMŞEHRİ

Page 8: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

KENTYÖNETİMİNDE

İLETİŞİM HİZMETTİR

Page 9: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

HİZMETÜRETİLDİĞİ

YERDE TÜKETİLEN

İŞ

EYLEM

BAŞARIM

SOSYAL OLAY

ÇABA

DIR

Page 10: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

KENT YÖNETİMİNASIL BİRHİZMETTİ

R?

Page 11: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

KENT YÖNETİMİ

* Emek yoğun

•Bireysel ve yerel odaklı

•Kaliteli ve çözüm odaklı

* Memnuniyet-memnuniyetsizlik düzeyinde stratejik özellikler taşıyan

* Para kazanmanın birincil öncelik olmadığı

* 7 gün 24 saat olarak gerçekleştirilen

* Yoğunluk ve karmaşıklığa açık olan

* Teknolojik araçların kullanıldığı

* Yüz-yüze etkileşimin yoğun yaşandığı

* Farklılık yönetimi başarısı gerekliliğinin yüksek olduğu

• Sakinlik ve hoşgörüyü en üst düzeyde kullanmayı gerektiren

İLETİŞİM ÜZERİNE YAPILANMIŞ….

HİZMETTİR

Page 12: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

GÜVEN SAĞLAMAK

GÖREV YAPMAK

İÇSEL MUTLULUK VE HUZURU SAĞLAMAK

TIR

KENT YÖNETİMİNDE HİZMETTE AMAÇ

Page 13: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

Beklentiler

(Sizin Yarattığınız Standartlar ve Hizmet

Anlayışı)

Algılama

Hizmet Algısı/Kalitesi

HİZMET ALGISI/KALİTESİ ?

Page 14: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

NEDEN HİZMET ALGISI??

Page 15: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr
Page 16: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

DEĞİŞİM

Page 17: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

DEĞİŞİM

Herhangi bir niteliğin ve niceliğin eski özelliklerini yitirerek yeni

bir şekle bürünmesidir

Page 18: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

NASIL BİR

DEĞİŞİM?

Page 19: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

ÇEŞİTLİLİĞİ ÇOKVE

ÇOK YÖNLÜ DEĞİŞİM

Page 20: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

ÇALIŞANLAR-Yetkin

Empatik-

BEKLENTİLER-HaklarınKorunması-

HEMŞEHRİLER-Değer-

KATILIMSÜREÇLERİ

-Kent Konseyi-

ULUSLAR ARASIGEREKLİLİKLER

-DüzenlemeUygulama-

Page 21: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

* Portallar* Bloglar

* Toplantılar* Web* Facebook* İnternet*Intranet*DüşünselHaritalar*Twitter

* Programlar* Sistemler…

Page 22: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

* Aydın* Çözümcü* Katılımcı

* Motive Edici* Mütevazi/Alçak

Gönüllü*Otoriter Olmayan

* Koç* Mentor

* Vizyon Sahibi* Şeffaf

* Adapte Edici* Hizmet Eden* Dönüştüren…

Page 23: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

* Çevik/Atik* Adapte olan

* Karmaşık* Çok Kaynaklı

* Sosyal Ağa Sahip* İş Odaklı

* Performans Ölçümü* Sürekli Süreç Geliştirme…

Page 24: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

* Eşitler Arası* Hikayelerle* Yaşam boyu

* Paylaşım Esaslı* Güvene Dayalı* Sanal Dünya*Düşünce Gücü

* Düşünsel Modeller…

Page 25: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

* Katılımcı

* Aidiyet duygusu yüksek

* Yaptığı işi ve organizasyonunu seven

* Eğitimli ve kendisini geliştiren

* Gelişirken edindiği bilgileri paylaşan

•Mevcut bilgi-becerisini işine yansıtan

•Risk alabilen ve yönetebilen

•Yetkiyi paylaşabilen

•Yenilik ve değişikliklere açık

•Ekip çalışmasına yatkın

•Yetkin

•Yeni sorumluluklar alabilen

•Sonuç odaklı

•İlk defada doğru yapabilen....

ÇALIŞAN

Page 26: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

HEMŞEHRİ BEKLENTİLERİNDEKİ DEĞİŞİM

GÜVENİRLİK

HİZMETLERİN BEKLENİLENİ

VERMESİ

Page 27: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

UYGUNLUK

HİZMETİN HEMŞEHRİ İÇİN YARARLI VE

ANLAMLI OLMASIDIR

HEMŞEHRİ BEKLENTİLERİNDEKİ DEĞİŞİM

Page 28: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

DEĞER

HEMŞEHRİLER ÖDEDİKLERİ PARAYA,

HARCADIKLARI ZAMANA VE

GÖSTERDİKLERİ ÇABAYA KARŞILIK

İSTER

HEMŞEHRİ BEKLENTİLERİNDEKİ DEĞİŞİM

Page 29: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

TEPKİSELLİK

HEMŞEHRİLER HİZMETİ SUNANLARIN

•ZAMANLI•İSTEKLİ•ESNEK

BİR ŞEKİLDE TEPKİ VERMESİNİ İSTER

TALEPLERE KARŞILIK VERİLMELİDİR

HEMŞEHRİ BEKLENTİLERİNDEKİ DEĞİŞİM

Page 30: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

ZAMANINDALIK

HİZMETLERLE İLGİLİ SÖZLERİN

ZAMANINDA YERİNE GETİRİLMESİ

HEMŞEHRİ BEKLENTİLERİNDEKİ DEĞİŞİM

Page 31: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

İTAAT…… KATILIMPLAN …… SEÇENEKLER

YETKİ TOPLAMA…… DAĞITMAAKTARILAN OTORİTE…… KAZANILAN OTORİTE

ENERJİ…… SİNERJİHİZMET ALAN …… KATKI KOYAN

RAĞMEN YADA İÇİN YERİNE…… BİRLİKTESADAKAT……LİYAKAT

POLİTİKA YAPMAK……POLİTİKA ÜRETMEKHESAP SORMA……HESAP VERME

ÖYLEYSE

OLMALIDIR

Page 32: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr
Page 33: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

ETKİLİ BİR İLETİŞİMCİNİN ÖZELLİKLERİ

Güvenilir Olma

Kontrollü Olma

Cana yakın olma

Açık Olma

Page 34: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

•Kendi parasını kendisi için harcarsa 2 şeye bakarFİYATINA VE KALİTESİNE

EĞER BİRİLERİ

•Kendi parasını başkası için harcarsa FİYATINA BAKAR VE KALİTESİNE BAKMAZ

•Başkasının parasını kendisi için harcarsa SADECE KALİTESİ İLGİLENİR FİYATINA BAKMAZ

•Başkasının parasını başkası için harcarsa NE FİYATINA NE KALİTESİNE BAKAR

Page 35: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

?

?

?

??

???

??

?

? ?

?? ?

?

Page 36: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

İŞ AKIŞI

Page 37: Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. · Cemile GÜRÇAY ÇETİN Yrd.Doç.Dr. Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi cemile.gurcay@deu.edu.tr

DİKKATİNİZ VE SABRINIZ İÇİN

ÇOK TEŞEKKÜR EDİYORUM

Cemile GÜRÇAY ÇETİNYrd.Doç.Dr.

Dokuz Eylül Üniversitesiİktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi

Öğretim Ü[email protected] / [email protected]

555 – 408 39 15