CATALOGUE DES PUBLICATIONS · 2017-06-08 · 7 Avec Ecofolio tous les papiers se recyclent. ... N°...
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fondation handicapmalakoff médéric
FONDATION D’ENTREPRISE MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
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FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude documentaire - Numéro 2
fondation handicapmalakoff médéric
ACCÈS À L’EMPLOI DES PERSONNES PORTEUSES DU SYNDROME D’ASPERGER
ET AUTISTES DE HAUT NIVEAU
RESTITUTION DE L’ÉTUDE TERRAINDÉCEMBRE 2014/SEPTEMBRE 2015
fondation handicap
malakoff médéric
LES ENTREPRISES
FACE AU HANDICAP :
FREINS ET LEVIERS POUR AGIR
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude chiffrée - Numéro 2
RÉSULTATS D’ENQUÊTES DE L’OBSERVATOIRE DE L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES EN ENTREPRISE - 2015/2016
fondation handicapmalakoff médéric
Clubhouse France
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude chiffrée - Numéro 3
ÉTUDE PRÉALABLE À L’ÉVALUATION DE L’IMPACT ÉCONOMIQUE D’UN MODÈLE INNOVANT D'ACCOMPAGNEMENT
À L'INSERTION DE PERSONNES VIVANT AVEC UN TROUBLE PSYCHIQUE
FranceClubhouse
L'espoir en têteÉTUDE DOCUMENTAIRE MARS 2016
FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Rapport réalisé par le CEDIAS – CREAI Île-de-France
RETOURS D’EXPÉRIENCE DU CENTRE CINO
Remobilisation sociale et professionnelle des personnes en situation
de handicap psychique par la radio
Étude documentaire - Numéro 3
fondation handicapmalakoff médéric
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CATALOGUE DES PUBLICATIONS
fondation handicap
malakoff médéric
1ER BAROMÈTRE SUR L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES
EN ENTREPRISE
ÉTUDE QUANTITATIVE 2015 - EXTRAITS
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Numéro 1
fondation handicap
malakoff médéric
LES ENTREPRISES ET L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES :
DE L’OBLIGATION À L’INCLUSION
ÉTUDE DOCUMENTAIRE 2005-2015
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Numéro 1
fondation handicapmalakoff médéric
fondation d'entreprisemalakoff médéric handicap
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ÉTUDES CHIFFRÉES
Synthèse sur l’emploi des personnes handicapées en entreprise
En miroir de l’étude de mai 2016 : des chiffres clés, les témoignages des employeurs, et les recommandations de la Fondation. Un document très synthétique destiné à la presse.
Les entreprises sont à mi-chemin de l’obligation d’emploi, avec des écarts importants entre les grandes entreprises et les PME-TPE.
NOV. 2016
SYNTHÈSE CHIFFRÉE N° 4
1er baromètre sur l’emploi des personnes handicapées en entrepriseOù en sont les entreprises sur l’employabilité des personnes handicapées depuis la mise en place de la loi de 2005 ?
État des lieux et perspectives.
Restitution d’une enquête quantitative auprès de 650 entreprises de toutes tailles et secteurs clientes du groupe Malakoff Médéric.
NOV. 2015
ÉTUDE CHIFFRÉE N° 1
fondation handicap
malakoff médéric
1ER BAROMÈTRE SUR L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES
EN ENTREPRISE
ÉTUDE QUANTITATIVE 2015 - EXTRAITS
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Numéro 1
Clubhouse FranceÀ l’usage des financeurs privés et publics, une analyse de l’impact sociétal et économique du Clubhouse France afin d’en faciliter l’essaimage.
Déjà implanté avec succès dans 30 pays, le Clubhouse France est la 1re adaptation française de ce modèle innovant d’accueil non médicalisé et cogéré par des personnes handicapées psychiques.
OCT. 2016
ÉTUDE CHIFFRÉE N° 3
fondation handicap
malakoff médéric
Clubhouse France
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude chiffrée - Numéro 3
ÉTUDE PRÉALABLE À L’ÉVALUATION DE L’IMPACT
ÉCONOMIQUE D’UN MODÈLE INNOVANT D'ACCOMPAGNEMENT
À L'INSERTION DE PERSONNES VIVANT AVEC UN TROUBLE PSYCHIQUE
FranceClubhouseL'espoir en tête
Les entreprises face au handicap : freins et leviers pour agirBonnes pratiques et retours d’expériences destinés aux employeurs afin d’identifier des leviers de progrès.
Synthèse des enseignements clés de deux enquêtes : quantitative (650 entreprises) et qualitative (40 entreprises pionnières) avec 8 pistes d’action identifiées.
MAI 2016
ÉTUDE CHIFFRÉE N° 2
fondation handicap
malakoff médéric
LES ENTREPRISES
FACE AU HANDICAP :
FREINS ET LEVIERS POUR AGIR
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude chiffrée - Numéro 2
RÉSULTATS D’ENQUÊTES DE L’OBSERVATOIRE DE L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES EN ENTREPRISE - 2015/2016
< 147 mm >
ÉTUDES DOCUMENTAIRES
Les entreprises et l’emploi des personnes handicapées : de l’obligation à l’inclusion
Destinées à tous les acteurs de l’insertion professionnelle des personnes handicapées.
Cette étude documentaire sur l’emploi des personnes handicapées s’appuie sur le recueil et l’analyse d’une centaine de documents édités entre 2005 et 2015.
MAI 2015
ÉTUDE DOCUMENTAIRE N° 1
fondation handicap
malakoff médéric
LES ENTREPRISES ET L’EMPLOI
DES PERSONNES HANDICAPÉES :
DE L’OBLIGATION À L’INCLUSION
ÉTUDE DOCUMENTAIRE 2005-2015
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Numéro 1
Retours d’expérience du centre Cino, remobilisation des personnes en situation de handicap psychique par la radioLe savoir-faire du centre Cino est source d’inspiration pour tous les porteurs de projet de formation et de remobilisation en faveur des personnes en situation de handicap psychique.
Modélisation de l’expérience du centre Cino dont la mission est de permettre le retour à l’emploi.
JUIL. 2016
ÉTUDE DOCUMENTAIRE N° 3
ÉTUDE DOCUMENTAIRE MARS 2016
FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Rapport réalisé par le CEDIAS – CREAI Île-de-France
RETOURS D’EXPÉRIENCE
DU CENTRE CINO
Remobilisation sociale et professionnelle
des personnes en situation
de handicap psychique par la radio
Étude documentaire - Numéro 3
fondation handicap
malakoff médéric
AHLE1606-6205-TOTAL.indd 1
11/07/2016 17:31
Les personnes handicapées face à l’emploi en entreprise
Enquête miroir destinée aux employeurs et aux salariés en situation de handicap avec des préconisations destinées à faciliter leur embauche.
Cette enquête a permis de recueillir les témoignages anonymes de 669 personnes handicapées en emploi ou en recherche d’emploi.
AVR. 2017
ÉTUDE CHIFFRÉE N° 5
fondation handicap
malakoff médéric
LES PERSONNES HANDICAPÉES
FACE À L’EMPLOI EN ENTREPRISE :
VÉCU, RÉALITÉS, ATTENTES
OBSERVATOIRE DE LA FONDATION
MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude chiffrée - Numéro 5
RÉSULTATS D’ENQUÊTE
Accès à l’emploi des personnes porteuses du syndrome d’Asperger et autistes de haut niveauUne compilation de bonnes pratiques recueillies dans le monde entier afin de modéliser les outils méthodologiques destinés aux « joabcoachs » et aux employeurs avec des recommandations
JAN. 2016
ÉTUDE DOCUMENTAIRE N° 2
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° 2
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ANVI
ER 2
016
FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP
Étude documentaire - Numéro 2
fondation handicap
malakoff médéric
ACCÈS À L’EMPLOI
DES PERSONNES PORTEUSES
DU SYNDROME D’ASPERGER
ET AUTISTES DE HAUT NIVEAU
RESTITUTION DE L’ÉTUDE TERRAIN
DÉCEMBRE 2014/SEPTEMBRE 2015
indispensables pour mieux appréhender les spécificités des personnes porteuses du syndrome d’Asperger et autistes de haut niveau.
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PROJETS PHARESQue ce soit sur l’axe emploi ou l’axe santé, toutes les initiatives accompagnées et soutenues par la Fondation Malakoff Médéric Handicap ont vocation à être de vrais services reproductibles et essaimables. À titre d’exemple, découvrez trois projets phares !
Téléchargez gratuitement les publications sur : www.fondationhandicap-malakoffmederic.org/publications
Cette application sur smartphone et tablette propose un ensemble de fiches pédagogiques illustrées permettant aux personnes handicapées et leurs aidants de se préparer au mieux aux consultations médicales.
Téléchargement et présentation sur le site : www. santebd.org
Fiches pédagogiques SantéBD
SantéBD, des outils pédagogiques pour rendre la visite médicale accessible
Le projet Jamo propose un jobcoaching « à la carte » permettant à des personnes concernées par un handicap cognitif d’accéder ou de se maintenir dans l’emploi.
Contact : @[email protected]/ www. traumacranien.org
Antoine, résident à la Maison Simon de Cyrène à Angers. © Christophe Hargoues
Jobcoaching handicap cognitif (Jamo)
TIH Business a pour objectif de faciliter l’accès à l’entrepreneuriat des travailleurs handicapés.
À savoir : depuis août 2015, les prestations des TIH sont déductibles de l’obligation d’emploi pour les employeurs assujettis. À découvrir sur www.tih-business.fr
TIH Business : travailler avec les entreprises
Favoriser la mise en relation entreprises / travailleurs indépendants handicapés (TIH)
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FACILITER L’ACCÈS À LA SANTÉ ET À L’EMPLOICréée en octobre 2013, la Fondation d’entreprise Malakoff Médéric Handicap a pour mission de faciliter l’accès aux soins et à l’emploi des personnes en situation de handicap.
PRÉSENTATION DE LAFONDATION
www.fondationhandicap-malakoffmederic.org/publicationsDécouvrez la brochure de la Fondation :
fondation handicap
malakoff médéric
fondation d'entreprise
malakoff médéric handicap
Aujourd’hui encore, ces deux droits pourtant fondamentaux sont trop peu accessibles aux personnes handicapées. La fondation veut contribuer à lever les obstacles en faisant évoluer les mentalités et les comportements.
Forte d’un comité d’orientation composé d’experts et des travaux de son Observatoire, la Fondation Malakoff Médéric Handicap identifie des projets innovants ; elle soutient des expérimentations et s’engage sur le long terme afin de permettre un essaimage sur tout le territoire.
DÉCOUVREZ L’INTÉGRALITÉ DES PUBLICATIONS DE LA FONDATION MALAKOFF MÉDÉRIC HANDICAP EN LIBRE TÉLÉCHARGEMENT SUR LE SITE DE LA FONDATION : WWW.FONDATIONHANDICAP-MALAKOFFMEDERIC.ORG/PUBLICATIONS
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1009
8-17
03 -
Créa
tion
grap
hiqu
e : P
LAN
ET 7
Av
ec E
cofo
lio to
us le
s pa
pier
s se
recy
clen
t.
fondation handicapmalakoff médéric
Fondation d’entreprise Malakoff Médéric Handicap21, rue Laffitte - 75009 Paris
www.fondationhandicap-malakoffmederic.org
< 147 mm >< 147 mm >