Brave New Branding En Undersøgelse af...
Transcript of Brave New Branding En Undersøgelse af...
Morten Staghøj Petersen • •
Anders Boisen • •
BA-projekt KOM sommer 2012
BA international virksomhedskommunikation, 6 Semester
Aarhus School of Business and Social Sciences, Aarhus University
””If you dream it, you can do it.”, ”The journey of thousands miles begins with a single step”,
and so on. But it’s true. We’re serious. We call ourselves culture jammers”” (Lasn 2000).
Abstract
As consumer research has demonstrated for several decades today’s
postmodern consumer is becoming increasingly critical regarding his/hers
consumption practices. The development is, in part, a response to the growing
awareness of the societal consequences of our western welfare state, which
we have learned affect the global environment in terms of Co2-emission,
pollution and ethical concerns etc.. This raised awareness may be a result of
globalisation processes, i.e. the development of information-spreading
technologies, such as the Internet, which have made the problems of the world
a well-known matter.
For the Canadian magazine Adbusters these issues are more than well-known
matters – to them the solving of these concerns represents the ideological
foundation of a whole range of political activities that they have practiced for
years. Among these are the Wall Street Occupation-movement, the
commercial-sabotage of multinationals and the Blackspot sneaker. The latter
was launched as an attempt to “kick Phil’s ass!”, with “Phil” being the co-
founder and chairman of Nike, whom Adbusters’ magazine editor, Kalle Lasn,
criticises for employing “sweat labour” and thereby making the significatory
value of Nike-shoes deeply unethical.
The Blackspot-project was born out of Adbusters’ so-called culture jamming
strategies, which were originally designed to “un-logo” multinationals like
Starbucks, Coca Cola and Nike, thereby claiming itself to be an anti-brand.
However, as our findings have illustrated, the very concept of anti-branding
seems somewhat problematic when convincing critical consumers that brands
and anti-brands are not in fact two sides of the same coin. Thus, it is in the
midst of this seemingly contradictory branding strategy and how Blackspot
manages to conduct it that our research takes its point of departure.
For us to investigate the effectiveness of the current branding-strategy
thoroughly we found that Douglas B. Holt’s Brand Management Model (2004)
was of particular relevance since it enabled us to analyse a broad range of
cultural factors influencing Blackspot’s brand equity. Furthermore, the model
provides a solid foundation for adjustments of the strategy, which corresponds
well with our intentions of guiding the future directions of the brand, if proven
necessary.
The analysis was, according to Holt’s model, carried out in four stages: one in
which we documented the populist world of the brand, one in which we exposed
the brand’s ability to create an emphatic understanding of it’s followers, one in
which we identified the cultural contradictions that the brand incorporates in its
communication and one in which we summarised the results in light of the
brand’s cultural and political authority. With these results we were able to
understand the different cultural elements of the brand’s myth and,
consequently, how the brand resonates with its cultural environment.
Our findings suggest that Blackspot’s anti-branding model is currently out of
tune with its followers for which reason it needs to apply a model that fits its
seemingly effective myth more properly. Two possible solutions are being
presented and discussed with an advisory view to suggest a future direction for
the brand.
Characters: 2771
Indholdsfortegnelse 1. INDLEDNING OG PROBLEMFORMULERING! "!
2. METODE! #!
2.1�VIDENSKABSTEORETISK�TILGANG! #!
2.2 RESEARCH DESIGN! $!
2.3 DATAINDSAMLING! %!
2.4 DATAANALYSE! &!
3. AFGRÆNSNING! '!
4. REDEGØRELSE! ((!
4.1 KULTUREL BRANDING OG MIND-SHARE BRANDING! ((!
4.2 MCCRACKEN! ()!
4.3 HOLTS KULTURELLE BRANDING-TEORI! (*!
4.3.1 IKONISKE BRANDS SOM KULTURELLE SYMBOLER! "#!
4.3.2 MYTEMARKEDER: NATIONAL IDEOLOGI, KULTURELLE SPÆNDINGER OG AUTENTISKE
VERDENER! "$!
4.3.3 KULTUREL OG POLITISK AUTORITET! "%!
4.3.4 INSIDERS, FOLLOWERS OG FEEDERS! "%!
4.3.5 HOLTS CULTURAL BRAND MANAGEMENT PROCESS MODEL! "&!
4.4 DEN HISTORISK KONTEKST! )+!
4.4.1 THE SITUATIONISTS INTERNATIONALS! '(!
4.4.2 CULTURE JAMMING OG ARVEN EFTER THE SITUATIONISTS! '"!
4.4.3 NON-PROFIT-ORGANISATIONEN ADBUSTERS! ''!
5. ANALYSE! ))!
5.1 AUTENTISK VERDEN! ))!
5.2 EMPATISK FORSTÅELSE FOR BRANDETS FOLLOWERS! )&!
5.2.1 ETISK ANSVARLIGHED! ')!
5.2.2 LOKAL SOLIDARITET OG SOCIALE MOTIVER! '&!
5.2.3 OVERFORBRUG OG MATERIALESPILD! *(!
5.2.4 REKLAMERS INDFLYDELSE! *'!
5.2.5 BLACKSPOTS TROVÆRDIGHED! **!
5.3 SOCIALE OG KULTURELLE SPÆNDINGER! "$!
5.3.1 KULTUREL OG SOCIAL SPÆNDING: DEN REFLEKSIVE FORBRUGER! *+!
5.3.2 SOCIAL OG KULTUREL SPÆNDING: BRANDS SOM GLOBALE ”IDEOSCAPES”! #"!
5.4 BRANDETS POLITISKE OG KULTURELLE AUTORITET! *"!
5.4.1 BRANDETS KULTURELLE AUTORITET! ##!
5.4.2 BRANDETS POLITISKE AUTORITET! #%!
5.5 BLACKSPOT-MYTEN! *'!
5.5.1 DIALEKTISK SAMMENSTILLING AF MIKRO- OG MAKRODATA! $(!
6. DISKUSSION! #)!
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 2/71 !
6.1 ”DOPPELGÄNGER BRAND IMAGE”! #)!
6.2 MAC BARENS ”IKKE-BRANDINGMODEL”! #"!
6.3 ANTIBRANDING ER BRANDING! #%!
6.4 BLACKSPOT SOM ET CITIZEN-ARTIST-BRAND! #'!
6.4 VALG AF BRANDING-MODEL! $"!
7. KONKLUSION! $*!
8. PERSPEKTIVERING! $$!
9. LITTERATURLISTE! $&!
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 3/71!
1. Indledning og problemformulering !
!
Fra omtrent 1980’erne og fremefter har kritisk forbrugerisme fået en stadig
mere signifikant betydning for postmoderne markedsføring. Årsagen er, at
forbrugerne er blevet mere selvbevidste og dermed også mere kritiske ift. deres
forbrug (Hermansen 2010). Den primære (og ofte ret så krævende) opgave for
enhver marketingsstrateg er derfor at skabe et brand, der opleves som
værende autentisk af forbrugeren. Denne autenticitet er således afgørende, da
den er en determinerende faktor for, om forbrugeren kan betro sig til brandet og
derved benytte det i sin identitetskonstruktion (Holt 2002: 83).
Kampen for autenticitet kommer måske tydeligst til udtryk gennem
antiforbrugsbevægelsens kritik af mere traditionelle marketingsstrategier for
ikke at være troværdige nok. For antiforbrugerne skabes autenticitet ikke blot
ved at pakke et produkt ind i en tilsyneladende etisk og moralsk forsvarlig
brandingemballage. I stedet skal produktet kunne holde til, at virksomheden
bag det fører en 100 procent transparent strategi, som omverdenen så kan
bedømme brandets autenticitet på (Holt 2002: 86).
Den engelske sociolog Anthony Giddens’ teori om det refleksive individ kan i
denne sammenhæng bidrage til en nærmere forståelse for, hvilken betydning
den kritiske bevidsthed har for antiforbrugerismens bevæggrunde. Giddens
mener således, at vores samfund i dag er karakteriseret ved en øget
refleksivitet som følge af vores mulighed for at opsamle og lagre information. Vi
handler derved ikke som tidligere med udgangspunkt i traditioner, men er i
stedet mere bevidste om at de valg, vi træffer, har betydning for, hvordan vores
identitetsprofil tegner sig (Kaspersen 2007: 435-36). Derfor kommer vores
forbrugsvalg til at afspejle de værdier og holdninger, vi gerne vil sættes i
forbindelse med. Bauman betegner det postmoderne identitetsprojekt som
”flydende”, eftersom modernitetens identitetsmarkører som jobtype og
socialklasse bliver stadigt mindre stabile. Fastlåste identiteter er således
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 4/71 !
mindre brugbare for os, da det i dag er vores forbrug, der definerer, hvem vi er,
og hvad vi kan blive til (Longhurst et al. 2008: 181).
Sociologen Ulrich Beck betegner denne udvikling i individets selvforståelse som
en ”gør-det-selv-biografi” (Rasborg 2007: 466), men påpeger samtidigt, at
individet også er blevet mere bevidst om de industrielle risici, vores
velfærdssamfund medfører. Disse menneskeskabte ”utilsigtede
konsekvenser”, såsom forurening og Co2-udledning, har en global,
(lande)grænseoverskridende karakter, der medfører et større fokus på
risikoforvaltning gennem politik (ibid.). Forbrugerne kan således gennem deres
forbrug og politiske standpunkter indfri deres krav til miljø og etik (op. cit. 461-
67). Det er netop denne øgede bevidsthed om det globale samfunds risici, der
danner grundlag for antiforbrugerbevægelsens kritik af overflodssamfundet (jf.
Izberg-Belgin 2010: 315). Ifølge Elif Izberg-Bilgin er det sandsynligvis
globaliseringen og dens følgevirkninger, der øger størst indflydelse på
dannelsen af en forbrugermodkultur (ibid.).
Men selvom forbrugeren er blevet mere bevidst om konsekvenserne af
overforbrug, betyder det ikke, at antibrands har frit spil til at profitere på at
placere sig i opposition til etisk uansvarlige virksomheder. Den øgede
refleksivitet har således den ”utilsigtede konsekvens”, at forbrugeren i dag er
blevet mere bevidst om, at al branding trods alt er branding – selv antibranding.
Det vil med andre ord sige, at en virksomhed som Adbusters, der sælger sine
produkter som antibrands, muligvis ikke formår at skabe en troværdig
markedsføring, fordi de i princippet opererer med den samme kapitalistiske
model som dem, de selv kritiserer (Østergaard & Hermansen 2009: 6). Det
kunne således være interessant at se på, hvorledes denne kritik har påvirket
Blackspots brand-image, eftersom den potentielt kan underminere dets
autenticitet.
Formålet med denne opgave er derfor at undersøge, i hvilken grad Blackspot
formår at skabe en autentisk, kulturel myte, der resonerer med deres
forbrugere. Undersøgelsens analyse vil derfor tage udgangspunkt i Douglas
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 5/71!
Holts Cultural Brand Management-model. Med udgangspunkt i ovenstående vil
vi endvidere diskutere, hvordan den myte, Blackspot-brandet tager
udgangspunkt i, kan tilpasses en kulturel brandingstrategi i en fremtidigt
perspektiv.
2. Metode !
2.1�Videnskabsteoretisk�tilgang��
Opgaven tager sit udgangspunkt i den hermeneutiske videnskabsteoretiske
position, hvilken vil være vores overordnede forståelsesramme ift. til indsigt,
forståelse og besvarelse af problemformulering. Hermeneutikken danner
baggrund for, hvordan vi forstår virkeligheden gennem vores fortolkning af den
(Langergaard et al. 2006: 126). Den hermeneutiske tilgang betragter fælles
forudsætninger for forståelse i form af sprog, kultur og fællesskaber som
betydningsfulde elementer ift. individets produktion af viden (ibid.).
Hermeneutikken indtager en ideografisk position, hvorfra den søger at forstå
den menneskelige del af virkeligheden, hvilken betragtes som videnskabelig
viden (ibid.).
Opgavens forståelses- og fortolkningsprocesser baserer sig på den
hermeneutiske cirkelstruktur, der kræver at fortolkningen manifesterer sig
metodisk, og at erkendelsen opstår som en vekselvirkning mellem del og
helhed. (op cit. 128). Den systematiske og metodiske proces afspejles i, at man
gennem vekselvirkningen mellem del og helhed tilnærmer sig forståelsen af en
tekst (ibid.)
Indenfor hermeneutikken er denne proces afgørende for læsning, forståelse og
fortolkning af enhver tekst (ibid.). Hans-Georg-Gadamar forklarer således den
hermeneutiske cirkelstruktur som determinerende for al forståelse, idet
forståelses- og fortolkningsprocessen som udgangspunkt har en cirkulær
struktur, uanset om det er en tekst eller en anden del af den menneskelige
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 6/71 !
virkelig, der undersøges (ibid.). Vi er således ikke distancerede eller
fremmedgjorte overfor den kultur, vi ønsker at undersøge, da vi selv indgår i den
(Holm 2011: 90). Vi er altid forstående i vores interaktion med verden, fordi vi
indgår i en bestemt kulturel og social tradition. (ibid.). Vores forforståelse og
fordomme bliver således en fælles forudsætning for forståelse, indsigt og
fortolkning af branding, kultur og forbrugerkultur (op cit. 91). I mødet mellem
vores og de udvalgte teksters forståelseshorisont søger vi hen imod en fælles
horisontsammensmeltning, hvor begge horisonter bevares og går op i en ny
højere sammenhæng (op cit. 92).
2.2 Research Design
Med henblik på at få så valide data som muligt, var vores fænomenologiske
interviews styret af princippet om ”ikke-voldig kommunikation”, der ifølge
Pierre Bourdieu er betinget ”social nærhed og fortrolighed” (Kvale og Brinkman
2009: 123). Af denne årsag arrangerede vi det ene interview på en café i
Købehavn i et nabolag, som var velkendt for vores respondent. Eftersom den
anden respondent er canadier, måtte dette interview dog foretages via en
Skype-forbindelse. Ikke desto mindre har begge løsninger givet os mulighed for
også at fortolke den nonverbale kommunikation og de vigtige
betydningselementer, der ligger heri (op. cit. 47). Vi har valgt de to
respondenter, vi kunne finde, der bedst muligt matcher Holts followers-begreb,
eftersom disse kan levere indsigtsfulde, kulturelle data (Holt 2004: 140).
Tim er således en tidligere Blackspot-køber og endnu aktiv Adbusters-læser,
mens Herman også er involveret i Adbusters-miljøet såvel som en udøvende
aktivist gennem Occupy Copenhagen-bevægelsen. De betragter således ikke
deres loyalitet med Blackspot: ”as tangible proof of a genuine relationship” (ibid.
143), men bidrager alligevel med værdifuld indsigt i Adbusters-miljøet fra et
emic-perspektiv (Jensen 2008: 153). Vi er desuden opmærksomme på, at fordi
respondenterne kommer fra forskellige, vestlige lande, har de også forskellige
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 7/71!
kulturelle bias. Dette er en mulig fejlkilde for vores empiri, eftersom kulturelt
betingede diskrepanser således kan påvirke dataenes validitet.
Til indsamlingen af vores netnografiske data har vi søgt efter diverse
Blackspot-relaterede hjemmesider og fora og fandt, at Adbusters’ hjemmeside
og Blackspots egen Facebook-gruppe gav tilstrækkeligt med brugbar
information. Med udgangspunkt i de samme emner, som vores
fænomenologiske interviewguide behandlede, sorterede vi disse data, der
således kunne understøtte og nuancere vores allerede fundne empiri.
Semiotisk datamateriale er også blevet indhentet fra Blackspot-reklamer,
eftersom det ofte er historiefortællende kommunikationsprodukter som disse,
der formidler brandets myter (Holt 2004: 60).
2.3 Dataindsamling
De fænomenologiske respondentinterviews havde en eksplorativ karakter og
har med udgangspunkt i en løst struktureret interviewguide hermed haft til
hensigt at skabe en fordomsfri, hverdagslignende samtale (Kvale og
Brinkmann 2009: 129). Dette har givet os mulighed for at forfølge de emner,
som vi fandt relevante, efterhånden som de dukkede op. Målet var at få indblik i
respondenternes livsverden ud fra deres ”egne perspektiver”, således at vi ville
kunne foretage en indsigtsfuld fortolkning (op. cit. 126).
Den netnografiske dataindsamlingsform er valgt, fordi den i særlig grad vægter
information fra devotees og insiders (Kozinets 2002: 64), hvorfor denne
metode harmonerer godt med vores mål om at samle information om brandets
followers. Indsamlingen af data har foregået ved minutiøs gennemlæsning af
kommentarerne på emnerelaterede artikler samt indlæg på Facebook-gruppen,
som så er udvalgt efter i hvor høj grad, dataene matchede vores
forskningsspørgsmål. For at kunne drage interessante og repræsentative
konklusioner, har vi valgt indlæg, der var særligt deltaljerede og derfor rige på
information (ibid.). Disse har bl.a. været udvalgt efter deres emnemæssige
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 8/71 !
overlap med vores andre data samt efter, hvor mange kommentarer, de selv
afføder på sitet. Denne information giver os således en formodning om de mest
sensitive og derfor relevante emner for vores analyse.
2.4 Dataanalyse
For at kunne levere tilstrækkeligt med materiale til at udføre en genealogisk
analyse af Blackspot-brandet, har vi, med udgangspunkt i anbefalingerne fra
Heding et al. (2009), således indsamlet hhv. fænomenologiske, netnografiske
og semiotiske data. Vi har desuden foretaget hermeneutiske ekspertinterviews
med Adbusters’ chefredaktør, Kalle Lasn, og kommunikationsrådgiver på
Syddansk Universitet, Judy Hermansen. Ydermere har vi inddraget historiske
data om brandet. Denne rige indsamling af data er – i forlængelse af den
kulturelle branding-tradition – indsamlet med henblik på en senere dialektisk
makro-fortolkning gennem relevante sociologiske teorier. Vores data ses derfor
ikke som repræsentanter for ”idiosynkratiske” holdninger, men repræsentanter
for den overordnede kulturelle kontekst, de indgår i (Holt 2002: 73). Dette er
for at illustrere, hvorledes vores mikrodata afspejles på makroplan, samtidigt
med at makroplanet påvirker mikrodataene.
Undersøgelsen bygger på Holts genealogiske analyse-form, der er designet
med henblik på at aflæse kulturelle strømninger og desires i samfundet, som et
kulturelt brand så kan rette sin myte ind efter (Holt 2004: 215). For at kunne
gøre dette, må brandet betragtes som et ”kulturelt artefakt”, der bevæger sig
gennem historien. Samtidigt må man som brand manager udvikle en ”sjette
sans”, der opfanger, hvad dets followers begærer samt hvad der forsager
denne ændring. Det er hermed formålet med analysen, at vi vil opnå denne
indsigt gennem Holts (2004) Cultural Brand Management-model, hvor vi vil
undersøge, i hvilken grad Blackspot-myten formår at appellere til sine followers.
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 9/71!
3. Afgrænsning !
I opgaven anlægger vi et kulturelt perspektiv på brands og branding, der
anskuer brands som (sub) kulturelle symboler gennem en kulturel linse
(Andersen 2006: 23) og fremhæver endvidere kulturens betydninger ift. til
brandingpraksisser i en globaliseret virkelighed (Heding et al. 2009: 208). Vi
afgrænser os hermed fra:
• Produktperspektivet (der betragter et brand som udvidet produkt)
• Identitetsperspektivet (der betragter et brand som et statisk identitet)
• Det relationelle perspektiv (der betragter et brand som en aktiv partner
med hvem forbrugeren indgår relationer) (Andersen 2006: 23),
da disse perspektiver giver ikke en tilstrækkelig forståelse af brandet som et
symbol, der til stadighed skabes af sin kulturelle kontekst.
Som supplement til denne opgave kunne relevant stakeholder-teori også være
blevet inddraget med henblik på at få en mere overordnet forståelse for brandet
som et produkt af dets organisatoriske bagland. Holt fokuserer nemlig primært
på brandet som et produkt primært af dets followers og kulturelle kontekst,
hvilket vi ser som begrænsning i hans teori. I denne sammenhæng kunne en
mere omfattende analyse af Adbusters også have bidraget til en mere
fuldstændig forståelse af brandets meninger og betydninger. Men eftersom
vores primære fokus har været på Blackspot og ikke Adbusters, berøres
brandets rolle i relation til organisationen kun perifert.
Det kunne også være interessant at behandle, hvorledes opgavens resultater
ville kunne implementeres som et konkret produkt. Preben Sepstrup og Pernille
Fruensgaards (2010) kampagneanalyse ville her være et brugbart værktøj,
men grundet opgavens pladsmæssige begrænsninger har dette ikke været
muligt.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 10/71 !
Opgavens Struktur:
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 11/71!
4. Redegørelse !
4.1 Kulturel Branding og Mind-Share Branding
Den videnskabsteoretiske tradition, der ligger til grund for denne opgave, er
tankerne bag kulturel branding. Karakteristisk for denne tilgang er, at den på én
gang beskæftiger sig med konstruktionen af ikoniske brand, men samtidigt
også med den antibrand-bevægelse, som dens tilstedeværelse i en kultur
afføder. Årsagen til dette skal findes i, at de ikoniske brands er de mest
succesfulde, hvorfor de også tiltrækker den største kritik fra antiforbrugerne
(Heding et al. 2009: 208).
Kulturel branding er således et oplagt valg, når der arbejdes med antibranding,
idet den dialektisk forholder sig til, hvad kultur gør ved branding, og hvad
branding gør ved kultur. Her kommer den funktionalistiske mindshare-tradition
– repræsenteret af David Aaker m.fl. – således til kort, da har en mere statisk og
afsenderstyret tilgang til konstruktionen af stærke brands (ibid.). I Bilag 11 ses
en oversigt, der viser de mest afgørende forskelle på mindshare-modellen og
den kulturelle branding-model.
Overordnet set beskæftiger kulturel branding sig med måden, hvorpå stærke
brands konstrueres vha. kulturelle ressourcer, samt med, hvordan brands
påvirker kultur. I denne dialektiske sammenhæng er fokus mere på
forbrugskultur end på forbrugeren som individ. Den opererer således med,
hvordan kultur på et makroniveau forstås som de specifikke meninger og
værdier som, en gruppe af individer i en kultur deler (op. cit. 2009: 209). I det
følgende vil McCrackens teori om kulturelt forbrug blive gennemgået, eftersom
en forståelse af denne måde at sammentænke kultur og forbrug ligger til grund
for teorien om kulturel branding (op. cit. 208). Dernæst vil Holts model om
kulturel branding blive redegjort for.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 12/71 !
4.2 McCracken
McCrackens teori forklarer, hvordan der finder en meningsoverførsel sted fra
den omkringliggende kultur til forbrugsgoderne og videre til forbrugeren. En
kultur skal således, ifølge McCracken, dels forstås som en ”linse” eller kulturelt
filter, hvorigennem man fortolker verden, og dels som et blueprint, der
bestemmer, hvad vi som individer navigerer efter. Kultur er med andre ord den
måde, vi tilegner verden mening på (McCracken 1986: 72).
Hvad denne mening betinges af, forklarer McCracken med begreberne
kulturelle kategorier og kulturelle principper. Førstnævnte er en måde for en
given kultur at systematisere de fænomener, der udgør dens verden, på. Disse
kategorier manifesteres i de objekter, der skabes inden for den kulturelle
ramme. Det betyder, at f.eks. forbrugsgoder får indlejret de kulturelle meninger,
som knytter sig til den kultur, der producerer dem. Således kan de kulturelle
kategorier, der udgør en person – f.eks. køn og alder –materialiseres og
kommunikeres igennem de produkter, denne køber. Der sker m.a.o. en kulturel
meningsoverførsel fra kultur til produkt (op. cit. 72-73).
Kulturelle principper er den kulturelle indkodning, der – i form af værdier og
ideer – farver den måde, individet ’organiserer, evaluerer og konstruerer’ sin
verden på. Det er således en indlejret habitus, der styrer vores tanker og
handlinger, hvilket bl.a. kommer til udtryk igennem vores forbrug (ibid.). Der
opererer herved en vis dialektik mellem de to begreber, eftersom den ene er en
forudsætning for den anden. Vi kan altså igennem forbrugsgoder udtrykke de
kulturelle kategorier, som vores verden er organiseret efter. Omvendt skaber de
værdier, vi ser verden ud fra, også den måde, som vi giver mening til
kategorierne på. Vi genskaber således kategorierne, når vi fortolker dem i
”vores eget lys”.
Vi kan altså gennem disse kulturelle kategorier og principper se, hvordan
mening først flyttes fra en kultur til et produkt og dernæst fra produkt til
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 13/71!
forbruger. For at kunne lave denne meningsoverførsel skal man bruge nogle
medier til at transportere denne overførsel. Reklamer og mode er sådanne
medier. Det er således reklamemandens opgave at konstruere en vis lighed
mellem det kulturelle budskab og reklamen. Hvis denne meningsoverførsel er
succesfuld, vil kunden kunne associere reklamen med de værdier, denne
kender fra den kulturelle verden (op. cit. 74).
Mode som medie for meningsoverførsel er en smule mere kompliceret end
reklamen, da meningen kan hentes flere steder fra, da der er flere agenter til at
lave overførslen, ligesom der er flere medier, det kan kommunikeres igennem.
McCracken beskriver her, hvordan vores vestlige samfund er under konstant
forandring og derfor af Claude Levy-Strauss kaldt hot societies. Dette betyder,
at vi er villige til at acceptere – og endda opfordrer til – at der finder en
meningsmæssig forandring sted, da denne udvikling danner grundlag for vores
økonomi, såvel som sociale og kulturelle instanser i samfundet. Et eksempel er
modebranchens tendens til at konstant redefinere sig selv og derigennem gøre
dens produkter eftertragtede. Det ironiske er her, at de grupper, som
redefinerer den gængse opfattelse af mening i en kultur, primært er dem, der
lever ”på kanten af samfundet”. Af eksempler på disse giver McCracken hippier,
punkere og bøsser/lesbiske (ibid.).
Det er ofte hos disse grupper, at man ser kulturelle principper, der divergerer
fra mainstreamtendensen, hvorfor disse grupper også i særlig grad redefinerer
de eksisterende kulturelle kategorier. Efterhånden som mainstreamkulturen
trækker på disse redefinerede kulturelle kategorier, bliver de dog – paradoksalt
nok – efterhånden selv mainstream, hvad enten grupperne vil det eller ej
(hvilket så danner grobund for dannelsen af nye subkulturelle miljøer). Som vi
skal se i næste afsnit er det især hos disse samfundsmæssige
”yderkantsgrupper” at Holt mener, man skal hente autenticitet til sit brand (op.
cit. 76-77).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 14/71 !
For at fuldende den symbolske meningsoverførsel, forklarer McCracken, at der
er fire typer ritualer, hvorigennem de kulturelt kodede produkter kan finde vej til
forbrugeren. Disse er ejerskabsritualer, udvekslingsritualer, soigneringsritualer
og frasalgsritualer, men vil grundet manglende relevans for opagaven ikke blive
gennemgået her (op. cit. 78-80).
4.3 Holts kulturelle branding-teori
4.3.1 Ikoniske brands som kulturelle symboler
I det kulturelle perspektiv opfattes brands som symboler, der i en
samfundsmæssig kontekst, manifesterer sig selv som meningsbærere og
meningsdannere (Holt 2006: 357). Ifølge Schroeder kan brands i det kulturelle
perspektiv opfattes som kulturelt kodede artefakter, som besidder en magtfuld
retorik og repræsentativitet ift. brede sociale, kulturelle og ideologiske koder
(2009: 124). I denne kontekst er brands ideologiske referenter, som skaber
kulturelle ritualer, økonomiske aktiviteter og kulturelle normer (ibid.).
Figur 1. (McCraken 1986)
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 15/71!
Figur 2. (Holt 2004: 58)
De mest appellerende og symbolskkodede kulturelle brands bliver ikoniske
brands (Holt 2006: 357). Ikoniske brands er repræsentanter for
identitetsforstærkende myter, hvilke opløser forbrugerens kollektive
bekymringer og ønsker indenfor en historisk- og kulturelbetinget diskurs (Holt
2004: 2; Holt 2006: 357). Ikoniske brands har således indlejret en
identitetsskabende funktion, som forbrugere finder værdifuldt ift. at udtrykke,
kommunikere og konstruere deres identitet (Holt 2004: 3).
4.3.2 Mytemarkeder: national ideologi, kulturelle spændinger og autentiske verdener
I det kulturelle perspektiv erstattes de konventionelle produktorienterede
markeder med mytemarkeder, hvor kulturelt ladede brands er i direkte
konkurrence eller samarbejde med andre massekulturprodukter (Holt 2004:
39). På et mytemarked konkurrerer kulturelle brands og kulturprodukter
indbyrdes om at skabe et appellerende mytisk narrativ, som opløser
samfundets kulturelle og sociale modsætningsforhold (ibid.). Et mytemarked er
en dynamisk og bevægelig markedskonstruktion som regelmæssigt
destabiliseres af nye spirende kulturelle forstyrrelser og strømninger, der
skaber symbolske forskydninger i samfundets etablerede mytefortællinger
(ibid.).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 16/71 !
Et mytemarked er konstrueret af tre grundlæggende elementer i form af
national ideologi, kulturelle spændinger og autentiske verdener (op. cit. 56).
National ideologi er et system af fælles ideer, som integrerer og forbinder
kollektive livsprojekter og identitetsprojekter på tværs af nationens individer,
sociale institutioner og fællesskaber (op cit. 57).
Kulturelle og sociale spændinger opstår mellem de nationalideologiske
strømninger og individernes daglige sociale og kulturelle praksisser (op cit. 57-
58). Disse kulturelle spændinger skaber ønsker og bekymringer i den kollektive
bevidsthed, hvilke kan adresseres af mytiske fortællinger (ibid.).
Autentiske verdener afspejler subkulturelle grupperinger, som artikulerer en
særpræget unikhedsideologi gennem deres levevilkår, aktiviteter og måde at
opfatte virkeligheden på (op cit. 58-59).
Autentiske verdener opfattes som folk cultures, hvis etos afspejler troværdige
og autentiske værdi- og betydningssystemer, sociale praksisser og aktiviteter,
som eksisterer uafhængigt af systemets kommercialisering og politisering.
Kulturelle brands trækker på den symbolske kapital, som autentiske verdener
repræsenterer i myteskabelsesprocessen. Det pågældende forbrugersegment,
som bruger myten i forbindelse med deres identitetskonstruktioner, er oftest
ikke en integreret bestanddel af den autentiske verden, som det mystiske
narrativ udspringer af. Myten søger i stedet at skabe imaginære forbindelser
mellem forbrugeren og den autentiske verden. Mytiske narrativers oprindelige
forbindelse til autentiske verdener giver forbrugeren en forestilling om, at
myten ikke er illusorisk, men i stedet besidder en virkelig og oprigtig
eksistensberettigelse.
Kulturelle brands agerer oftest som kulturelle parasitter på mytemarkeder ift.
skabelsen af myter (op cit. 60). Disse brands indgår i en mytepraksis, hvor de
låner og tilføjer kulturelementer fra eksisterende mytefortællinger, konstrueret
af andre samtidskulturprodukter (ibid.). Derudover drager de kulturelle brands
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 17/71!
Figur 3. (Holt 2004: 140)
!"##
#
!"#$%&'()&!"#$%&'()#*+)&,-&#&."(%/0+&(1&+23&4(05#*&63+7("8&*+,-./&0112)&'2134&
!"#$%&'##$%#&$#'(%)%*+$%$,#-(.#'/0&$-#/#&$#1*2$02/-3$#2/456%-'(%5(4&,#&$%#$%#)$-3%$7$2#(7$0'(%8#9$#$%#)%10&$2-#
'(%)/0&$4-$#2/4#&$#1*2$02/-3$#2/456%-'(%5(4&#(+#$%#-(.#%$+$4#3$0&$2$+0$2#7$&#$0#10214-.:--/+#4/44$#+%*;;$8#<33$#
&$-2(#./0&%$#51%#/0-/&$%-#$0#-2:%3#/0&'4=&$4-$#;>#)%10&$2#;>#2%(&-#1',#12#&$#/33$#2/44:++$%#)%10&$2#%$2#.$+$2#
7:%&/,#&1#&$#2/4#$0#7/-#+%1&#'64$%#$?$%-31)#(7$%#&$2#1*2$02/-3$#2/456%-'(%5(4&,#-(.#)%10&$2#)=++$%#-/0#.=2$#(;#
(.3%/0+8# @(02132$0# 2/4# /0-/&$%-# $--$02/$44$# '(%# )%10&$2,# (+# &$%'(%# $%# &$2# 06&7$0&/+2# 12# (;%$25(4&$# +(&$#
%$412/(0$%# 2/4# &$00$# 4/44$#+%*;;$# AB(42,#C""DE#FDGH8# <0-/&$%-#51%# /33$#-1..$#)$5(7# '(%#12# -31)$#$0# %$412/(0# 2/4#
)%10&$2#-(.#&$#10&%$#'(%)%*+$%+%*;;$%,#&1#&$#-$47#$%#$3-;(0$02$%#'(%#&$0#(%/+/014/2$2,#-(.#)%10&$2#60-3$%#12#
)=++$# .=2$%# (;# (.3%/0+8# 9$# /02$%1+$%$%# 3*0# .$&# )%10&$2# /# &$0# '(%-210&,# 12# &$2# )4/7$%# $0# &$4# 1'# &$%$-#
/&$02/2$2-;%(?$32#/#2/4':4&$#1',#12#)%10&$2#310#'(%2:44$#$0#.$+$2#(7$%)$7/-$0&$#.=2$8#B7/-#.=2$0#)$-/&&$%#&$0#
+$00$.-41+-3%1'2,#-(.#$%#2/4-/+2$2,#310#)%10&$2#'>#-212*-#1'#.$&;%(&*I$02#1'#&$2#1*2$02/-3$#2/456%-'(%5(4&#AB(42,#
C""DE# FDJH8# K/%3-(.5$&$%0$# )6%# 7:%$# (;.:%3-(..$# ;>,# 12# /0-/&$%-# /33$# %$1+$%$%# ;(-/2/72# (7$%# '(%# $0#
3(..$%I/14/-$%/0+# 1'# &$%$-# 1*2$02/-3$# 2/456%-'(%5(4&,# (+# &$%'(%# -314# %$412/(0$0# 2/4# &$.# 5>0&2$%$-# .$&#
'(%-/+2/+5$&#(+#%$-;$32#AB(42,#C""DE#FD!H8#
()**)+&'##$%,#-(.#(%&$2-#$0+$4-3$#)$2=&0/0+#(+->#4:++$%#(;#2/4,#3$0&$2$+0$2#7$&,#12#&$#/#&$%$-#'(%)%*+#41&$%#
-/+#/0-;/%$%$#1'#$"#$%&'#,#(+#2/4#-1..$0#*&+6%#&/--$#2(#'(%)%*+$%+%*;;$%#&$2,#-(.#B(42#314&$%#)%10&$2-#!%&"-$-./
012"&-#3#L(44(M$%-#107$0&$%#)%10&$2-#.=2$#132/72#/#&$%$-#4/7-;%(?$32$%,#&1#&/--$#$%#.$/4#12#-31)$#.$0/0+#/#
'(%5(4/4#&$#-;:0&/0+$%#/#-1.'*0&$2,#-(.#'(%)%*+$%$0#(;4$7$%8#L(44(M$%-#$%#;1--/(0$%$&$#/#'(%5(4/4#.=2$0-#
(;517#N#/#&$22$#2/4':4&$#)%10&$2#N#(+#&$#*&+6%#)%10&$2-#3$%0$.>4+%*;;$#/#'(%5(4/4#1'-:20/0+,#&1#&$2#$%#&$.,#
&$%#2/44:++$%#.=2$0#&$0#-26%-2$#7:%&/#AB(42,#C""DE#FD"H8##
(&&%&'##$%#3*42*%$44$#;1%1-/22$%8#O'2$#*&+6%#+%*;;$0#1'#'$$&$%-#&$0#-26%-2$#&$4#1'#)%10&$2-#3*0&$-31%$,#(+#&$#
-2%:)$%#('2$#/0&/%$32$#$'2$%#&$0#/&$02/2$2-7:%&/,#-(.#$"#$%&'##(+#4)**)+&'##(;0>%#7$#'(%)%*+$#)%10&$2#AB(42,#
fordel af den materielle forbindelse mellem myte og forbruger, som skabes via
mytens indlejring i produktet (ibid.).
4.3.3 Kulturel og politisk autoritet
Kulturelle brands er symbolske entiteter, hvilket medfører, at brand equity skal
opfattes som et kollektiv konstrueret fænomen. Brand equity består af kulturel
og politisk autoritet (Holt 2004: 95).
Et brands kulturelle autoritet bestemmes ud fra dets berettigelse til at
konstruere mytiske narrativer i en fremtidig kontekst. (op cit. 125) Hvis et
kulturelt brand formår at skabe en appellerende myte, optjener det kulturel
kapital og autoritet, hvilken er en forudsætning for, at brandet er berettiget til at
skabe lignende myter (ibid.). Et brands politiske autoritet er en refleksion af dets
berettigelse til at skabe mytefortællinger, som adresserer identitetsprægede
ønsker og bekymringer hos dets forbrugerfællesskaber (Holt 2004: 210-211).
4.3.4 Insiders, followers og feeders
Kulturelle brands udvikler tre forskellige uafhængige forbrugersegmenter i form
af followers, insiders og feeders. Hver af disse forbrugersegmenter opfatter
brandets mytefortællinger forskelligt og tilskriver dem ligeledes forskellig værdi
(Holt 2004: 139). Desuden determineres den overordnede loyalitet til brandet
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 18/71 !
ud fra forbrugersegmenternes relationer til brandet.
Followers er det forbrugerfællesskab som identificerer sig mest med brandets
mytefortællinger (op cit. 140). Denne identifikation opstår, idet forbrugerne
aktivt bruger myten i hverdagen ift. at håndtere identitetsønsker og
bekymringer (ibid.). Dette forbrugersegment skaber således en solid relation til
brandet i kraft af dets appellerende og identitetsskabende myter (ibid.)
Followers opfatter deres brands som kulturelle autoriteter, som besidder et
kulturelt lederskab, hvilket skaber et ”paternalistisk” relationsforhold mellem
forbrugeren og brandet (Holt 2004: 140-142). Forbrugeren har således
magten til selv at definere og personalisere relationen til brandet, hvilket bliver
grobund for den loyalitet og troværdighed, som opstår mellem brand og
forbruger (ibid.).
Insiders er repræsentanter for den autentiske verden og indtager i kraft af
deres autentiske legitimitet en gatekeeper-position, hvorfra de kontrollerer
brandets adgang til den autentiske verden (Holt 2004: 143). Insiders fremstår
dog som et essentielt forbrugersegment, eftersom de har en kraftig indflydelse
på brandets followers (ibid.). Hvis et brand formår at skabe autentiske
mytenarrativer, vil insiders adoptere disse i deres identitetskonstruktion.
Accept af mytens autentiske berettigelse legitimerer og tilfører brandet værdi
ift. andre forbrugerfællesskaber (op cit. 147).
Feeders er, som betegnelsen indikerer, et forbrugersegment, der har en
overfladisk og svag tilknytning til mytens kommunikerede værdisystemer og
identitetsværdi (ibid.). Disse forbrugere er tiltrukket af den kulturelle status,
autenticitet og troværdighed som brandets mytefortælling afføder i
bestræbelserne på at adressere followers og insiders (ibid.).
Det kulturelle brand styrker sin markedsposition ved at øge graden af
dedikation og fascination blandt brandets tætteste forbrugersegmenter i form
af followers og insiders, idet det afføder en positiv synergi effekt på de
resterende forbrugersegmenter i form af feeders (ibid.).
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 19/71!
Figur 4. (Holt 2004: 210)
4.3.5 Holts Cultural Brand Management Process Model
The Cultural Brand Management Process-modellen består af to
grundlæggende analyseprocesser i form af indsamling og afkodning af kulturel
viden samt udarbejdelsen af en kulturel branding strategi (Heding et al. 2009:
229).
Askegaard advokerer for, at brands er blevet en del af den globale mytologi,
hvilket skaber nye transnationale mytemarkeder, hvor globale mytefortællinger
konkurrerer (Cayla & Arnould 2008: 91). Vi vælger således at anvende Holts
Cultural Brand Management Process-model gennem en transnational linse,
hvilket hjælper os til at forstå og fortolke brandets meninger- og
betydningsystemer i en vestlig forbrugersamfundskontekst.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 20/71 !
4.4 Den historisk kontekst
I det følgende afsnit vil vi redegøre for, hvilke historiske strømninger – med
fokus på The Situationists Internationals og Adbusters – Blackspot er født ud
af.
4.4.1 The Situationists Internationals
The Situationists Internationals var en marxistisk inspireret aktivistbevægelse,
som blev dannet i 1957 i Frankrig (Nomai 2008: 10). Bevægelsen var primært
orienteret mod en marxistisk fortolkning af kapitalismen og samfundets
forskellige klasser (ibid.) og definerede sig selv som: ”the most dangerous
subversion there ever was” (Bonnett 2006: 23). Bevægelsen forsøgte gennem
en række varierede praksisser at indføre en radikal kulturkritik i hverdagslivet
for at skabe et samfund, der var præget af frihed og spontanitet (Nomai 2008:
10).
Bevægelsen identificerede og kritiserede, hvad de definerede som: ”the society
of spectacle”, hvis hovedfunktion var, at markedsgøre forbrugerens hverdagsliv
gennem kapitalisme (ibid.). Bevægelsens frontfigur, Guy Debord, identificerede
the spectacle, som en konsekvens af kapitalismens styring af det kulturelle liv
(ibid.). Han antog, at the spectacle omfattede mange aspekter af hverdagslivet,
særligt underholdning og fritid, hvilke var organiseret ift. forbruget af visuelle
billeder og forbrugsvarer (ibid.). Han konstaterede, at forbrugerens
forbrugsmønster afspejlede en endeløs strøm af billeder, og påpegede at: ”all
that was once directly lived has become mere representation” (ibid.), hvilket
efterlader det ”pacificerede” individ i en tilstand af fremmedgjorthed (Bonnett
2006: 28).
The Situaitonists betragtede kreative hverdagspraksisser, som midlet til
kulturel forandring (Nomai 2006: 12). I dette lys ville kreative aktivister lade
sig indsluse i the spectacle og derigennem skabe en indre kulturel sabotage
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 21/71!
(ibid.). The Situationists forsøgte således at konfrontere og destabilisere the
spectacle ved at bruge dens egne kulturprodukter i form eget sprog, symboler
og billeder (Nomai 2008: 13). Denne kulturaktivisme havde til formål at
motivere individet til at leve et liv uden deadtime og på den måde frigøre
individet fra et liv i fremmedgjorthed (ibid.).
4.4.2 Culture Jamming og arven efter The Situationists
Det er grundlæggende i den betragtning, som The Situationists har af
samfundet som et spectacle, at Kalle Lasn henter inspiration til tankerne bag
den cultural jamming, som Blackspot udspringer fra. Det er ved at omstyrte
betydningen af de kulturelle produkter, som f.eks. Nike producerer, at denne
form for aktivisme kan problematisere den ”kidnapning” af en ”ægte” og ikke-
kommercialiseret virkelighed, som The Situationists og Kalle Lasn mener finder
sted (Lasn 2000: 108).
Et af de tydeligste områder, hvor denne udvikling ses, er ifølge Kalle Lasn i
reklameindustrien og i den ideologiske funktion, der ligger bag reklamerne.
Judith Williamson forklarer i sin bog Decoding Advertising (1978) således,
hvordan reklamers ideologiske funktion er at strukturere symbolske
betydninger på en måde, så forbrugeren oplever, at dennes behov kan
realiseres ved køb af den reklamerede vare (Nomai 2008: 137). Dette på trods
af at produktets funktionelle værdi ikke nødvendigvis har noget at gøre med den
konstruerede reklamediskurs (ibid.). Holdningen imod denne form for marketing
illustreres tydeligt i nedenstående citat fra Kalle Lasn:
”The point of culture jamming is to undercut the endless stream of
manipulative sales pitches that come at us from all directions,
wearing down the mental health of the media-saturated
consumer” (Walker 2004: 127).
Nok er Kalle Lasns tilgang til culture jamming meget rammende for en
beskrivelse af fænomenet, men der kan dog være forskellige tilgange til det.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 22/71 !
Derfor vil der her blive redegjort for den definition af culture jamming, som
vores opgave tager udgangspunkt i: cultural jamming (kulturel sabotage) er en
metode til at udfordre hegemoniske ideologiers opretholdelse af status quo,
hvor tekster designes med henblik på at argumentere for en ’progressiv social,
kulturel og økonomisk forandring’. Ofte bliver de kritiserede
kommunikationsprodukter (det være sig enten de visuelle og/eller tekstuelle)
enten efterlignet eller helt adopteret som led i denne strategi (Noami 2008: 5).
4.4.3 Non-profit-organisationen Adbusters
Adbusters er anset for at være én af de mest prominente politiske antiforbrugs-
bevægelser, hvilket bl.a. er et resultat af deres culture jamming-strategi, der
indbefatter tiltag som ”corporate sobotage”, ”billboard liberati” og ”trademark
infringement” (Harold 2004: 190). En signifikant del af deres culture jamming
ses i de reklamer (på adbusters.org og i the Adbusters Magazine), hvor de
parodierer multinationale virksomheder og ”afslører” de påståede uetiske
konsekvenser af virksomhedernes markedsføring (ibid.). Adbusters har således
også gjort sig svært bemærket – især i vesten – hvor deres farverige magasin,
såvel som deres stadigt mere populære politiske kampagner som ”Buy Nothing
Day” og ”Occupy Wallstreet” for alvor har sat organisationen på dagsordenen
for mange aktivister verden over (Haiven 2007: 85).
5. Analyse !
5.1 Autentisk verden
I det følgende afsnit udarbejdes en semiotisk analyse af to Blackspot-
reklamesymboler, som optræder i marketingskampagner i tidsperioden fra
2003 (Nomai: 2008: 177) til 2011 (adbusters.org). Analysen af
reklamesymbolerne skal give en forståelse for, hvilken mytisk fortælling
Blackspot konstruerer og hvilken autentisk verden, den udspringer fra. Disse
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 23/71!
Reklame fra Blackspots 2003 -marketingskampagne
reklamesymboler er bevidst udvalgt på baggrund af, at de i et særligt omfang
repræsenterer den antiforbrugerdiskurs og de kritiske værdisystemer, som
Blackspot kommunikerer i en nutidig kontekst.
For at få indsigt i reklamesymbolernes forskellige latente menings - og
betydningssystemer, undersøges de, med udgangspunkt i semiotikeren Roland
Barthes’ afkodningssystemer (Longhurst et al. 2008: 29). Barthes opererer
med to meningsgivende niveauer i form af det denotative niveau og det
konnotative niveau. Det denotative niveau belyser symbolets åbenbare og
bogstavelige meninger, hvorimod det konnotative niveau belyser symbolets
skjulte meninger og betydninger (Barthes 1980: 44). Desuden anvendes
McCrakens meningsoverførselsmodel til at
belyse de kulturelle meninger, som overføres
mellem samfundets kollektive kultur,
forbrugerprodukter og forbrugeren (1986: 72).
Det nedenstående reklamesymbol optræder i
Blackspots marketingskampagne fra 2003
(Nomai 2008: 177). På det denotative niveau
giver teksten: “rethink the cool” symbolets første
overlevering til beskueren. På det konnotative
niveau fremstilles sloganet ”rethink the cool” som
en opfodring til forbrugeren om at redefinere
meningen og betydningen af fænomenet cool.
Dette slogan skal endvidere fortolkes i lyset af Kalle Lasns nuværende
definition af fænomenet ”cool”. Han mener, at begrebet ”cool” er dikteret af
Nikes reklamesymboler, der iscenesætter en kunstig aura af ”coolness”, som
afspejler en uautentisk kombination af manipulation og profitmaksimering
(Walker 2004: 127). Ifølge Kalle Lasn skal Blackspot-antibrandet symbolisere
en aura af ”coolness”, som giver individet en følelse af autentisk
selvstændighed. Han konstaterer at: ”this is his way of fighting the "guerrilla in-
formation war" against Nike's cool: Be cooler.” (ibid.).
177
meaning of freedom/and because patriotism now means agreeing with the
president/I pledge to do my duty…and take my country back. (“July 4,” 2003, p.
44)
As indicated by the text of this advertisement, up to this point the Blackspot
campaign had mainly been an effort in “unbranding.” But this changed dramatically, with
a big moment in the evolution of the Blackspot campaign coming in the following issue
of Adbusters. Called “Cool Fascismo” (September/October 2003), the final six pages of
the magazine lead to the announcement of the Blackspot sneaker. The presentation begins
with a plain black spot (p. 102), followed by different phrases, each on its own page, “the
new game…you demand the impossible” (p. 103), “the new style…you play what’s not
there” (p. 104), “the new cool…you wander off into the night and soak up the
moonlight…” (inside back cover). Flipping to the back cover the
reader is greeted with a mock up of the first version of the
Blackspot sneaker and urged to “rethink the cool” (illustration
22). The text below an image of the Blackspot sneaker reads,
Nike CEO “Phil Knight had a dream. He’d sell shoes. He’d sell
dreams. He’d get rich. He’d use sweatshops if he had to. Then
along came a new shoe. Plain. Simple. Cheap. Fair. Designed for
only one thing: Kicking Phil’s ass. The unswoosher.” In the
following issue, Adbusters printed a two-page mock up of an ad
for the Blackspot sneaker and asked for help in raising $47,000 to get it published in the
New York Times.
Illustration 22
Blackspot sneaker advertisement in Adbusters
magazine. Source: Adbusters,
September/October 2003, v. 11 n. 5, back cover.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 24/71 !
Den efterfølgende tekst: “Phil Knight had a dream. He’d sell shoes. He’d sell
dreams. He’d get rich. He’d use sweatshops if he had to. Then along came a
new shoe. Plain. Simple. Cheap. Fair. Designed for only one thing: Kicking Phil’s
ass. The unswoosher.” fremstiller Nike som et uetisk hegemonisk brand, der
opererer gennem kunstig reklamekommunikation og via udnyttelse af
arbejdskraft. Denne tekstmæssige fremstilling af Nike opbygger en diskurs,
hvor Nike iscenesættes som repræsentant for det kommercialiserede og
fremmedgørende markedssystem. Blackspot fremstilles derimod som et brand,
som modsat Nike har ægte og autentiske værdier, hvilke kan bruges i
modstanden mod systemets kolonisering og markedsgørelse af forbrugeren.
Blackspot iscenesættes hermed som antitesen til systemet og bliver
herigennem et symbol på rebelskhed nonkonformitet og antiforbrug.
Reklamesymbolet billedlige indhold viser på det denotative niveau en sort sko
med et markeret logo. På det konnotative niveau giver skoens visuelle form og
udtryk associationer til den ikoniske Converse Chuck Taylor-sneaker, som
fremstår som et almenkendt symbol på rebelskhed og antiforbrug, da den
tidligere har været forbundet med rebelske musik – og punk subkulturer. Men
eftersom Converse er ejet af Nike, må det antages, at Blackspot-symbolets
tydelige referencer til Converse skal fortolkes ironisk og sarkastisk, da Nike
netop symboliserer konformitet og mainstream. Blackspot symbolet
iscenesætter hermed sig selv som en ægte og autentisk rebelkonstruktion
modsat det Nike-ejede Converse, som repræsenterer en ”falsk” og
markedsgjort rebel.
På det denotative niveau giver den lingvistiske tekst : I’M SICK OF JUST
DOING IT symbolets første overlevering til beskueren. På det konnotative
niveau fremstår den tekstmæssige overlevering som et talerør for
forbrugerens egen frustration og vrede over korporatismens kulturelle
hegemoni, som dominerer og definerer forbrugerens identitetsskabelse.
Globale brands fremstilles således som dominerende kulturelle entiteter, der
undertrykker forbrugerens oprindelige kulturelle præferencer og dermed gør
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 25/71!
indgreb i forbrugerens livsverden. Denne
intenderede antiforbrugersymbolik resonerer
med Kalle Lasns egen fortolkning af systemets
kolonisering af kulturen: ”Our stories, once
passed from one generation to the next
generation to the next by parents, neighbors and
teachers, are now told by distanct corporations
with ”somethin to sell as well as to tell”… the
spectacles that surround the production of
culture – are our culture.” (Lasn 2000: xiii). !
I’M SICK OF JUST DOING IT fremstår derudover
som et angreb på Nikes genkendelige signaturlogo ”JUST DO IT”. Dette angreb
består i, at sabotere og forandre Nike-sloganets oprindelige menings – og
betydningsunivers og afspejler hermed Blackspots kritiske diskurs overfor
Nike. Kalle Lasn udtrykker det således: ”The Blackspot Sneakers are born out
of a desire to say; fuck Nike. We are going to launch our own brand and this
brand is going to mean something” (Bilag 3, l. 87-88).
Symbolets billedlige dimension viser på det denotative niveau en flok får, som
har blikket rettet direkte imod beskueren. På det konnotative niveau fremstilles
fåreflokken som et metaforisk symbol på ”massernes” ukritiske og konforme
forbrugerlivsstile, som defineres af multinationale brands såsom Nike. Billed-
og tekstelementernes overleveringer skaber tilsammen en symbiose, som
repræsenterer Blackspots kritiske antiforbrugerdiskurs ift. den nuværende
forbrugerkultur.
McCraken advokerer for, at forbrugerprodukter er kulturelle dynamiske
entiteter, som simultant indlejrer og kommunikerer kulturelle værdier (1986:
71). Forbrugerproduktet er i den forstand en materiel refleksion af de kulturelle
kategorier og principper, som eksisterer i den kulturelt konstituerede verden (op
cit. 73). Disse udfylder en ”performative function” i kulturen, idet de hjælper
Reklame fra Blackspots 2011-marketingskampagne
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 26/71 !
individet med at give abstrakte meninger en form for konkrethed (ibid.).
McCraken forstår denne indlejringsproces således: The cultural meaning that
has organized a world is made a visible, demonstrable part of that world
through goods.” (ibid.). De kulturelle betydninger overføres fra den kulturelle
konstituerede verden til forbrugerproduktet via reklamekommunikation (op cit.
74)1.
I dette kulturelle meningsoverførende perspektiv er antiforbrugerisme og
modkultur refleksioner af kulturelle kategorier og principper, som på en og
samme tid definerer og tilskriver disse strømninger kulturel betydning.
Blackspot-reklamernes symbolske repræsentationer af rebelkultur og
modkultur afkodes og forankres herefter i Blackspotproduktet. Produktet har i
denne proces opnået en form for symbolsk kodning (rebelskhed, non-
konformitet og modkultur), som den nu overfører til den forbruger, som køber
Blackspot sneakeren.
Den analyserede reklamekommunikation i tidsperioden fra 2003 - 2011 har
som ovenfor påvist tydelige meningsbærende referencer til modkultur,
rebelkultur og antiforbrug. Netop indenfor dette rebelorienterende
symbolunivers konstruerer Blackspot en rebel-myte, som iscenesætter en
virkelighed, hvor forbrugeren med udgangspunkt i sine antiforbrugerværdier
kan yde modstand mod det altdominerende markedssystem. Forbrugeren
fremstilles således en ægte rebel, der gør ”oprør” mod det etablerede og
konforme system.
Dette mytiske narrativ får i sin legitimitet og kulturelle gennemslagskraft fra,
hvad Holt betegner som en autentisk verden (jf. 2004: 58-59). Den autentiske
verden betegner subkulturelle grupperinger, som befinder sig på kanten af de
etablerede samfundsstrukturer (ibid.). Disse subkulturer har et ikke-
kommercialiseret etos og opfattes herfor som værende autentiske og originale
kulturbærer (ibid.). Endvidere advokerer Askegaard & Csaba for, at forbindelsen
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!1 jf. Bilag 10, a.
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 27/71!
til subkulturelle grupperinger med autentiske tilhørsforhold kan hjælpe
Blackspot-brandet med at fremstå som en ægte kulturel ”ressource”, som
forbrugeren omsætter i konstruktionen af sin identitet (jf. 2004: 26).
I Blackspot regi udspringer den mystiske fortælling om ”individ kontra system”
fra den autentiske verden af marxistisk rebelkultur (jf. Hermansen 2012).
Medlemmerne, de såkaldte insiders, af denne autentiske verden, har en
forestilling om, at individet udnyttes og fremmedgøres af et altomfattende
system (ibid.) Disse medlemmer har en marxistisk inspireret opfattelse af, at
det kapitalistiske markedssystem ”eksproprierer” individets autentiske behov
og følelser, for blot at sælge dem tilbage i form af forbrugsprodukter via
reklamekommunikation. Mennesket befinder sig således i en kunstig
konstrueret virkelighed, hvor det er fremmedgjort fra sin oprigtige natur og
manipuleres af et hegemonisk system, som konstant skaber nye falske behov,
som kapitalismen kan indfri (ibid.).
Kulturen betragtes i dette henseende som et ideologisk system, hvis formål er
at skabe ensartede individer, så de dermed lettere kan blive manipuleret og
formet af masseproduktionen (ibid.). Som en naturlig konsekvens af dette,
bliver mainstreamsamfundet et billede på en fjende, som for enhver pris skal
udryddes. Derved bliver alt almindelig konformitet et udtryk for
markedsgørelsen og fremmedgørelsen af individets livsverden (ibid.).
Man viser man er ægte og autentisk individ ved ikke at være domineret af
systemets konformitet – at skille sig ud bliver en måde at symbolisere, at man
er et ”rigtigt” menneske (ibid.). Denne idealistiske position tillægger disse
insiders ikke-kommerciellerede og anderledes identitetsprojekter, hvilket i høj
grad distancerer disse mennesker fra det resterende mainstreamsamfund. De
kommer derfor i besiddelse af et autentisk og kulturelt etos, som stadfæster
dem som en ægte og autentisk verden for Blackspot-brandet (jf. Holt 2004: 58-
59).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 28/71 !
Rebellernes autentiske og idealistiske identitetsprojekter og måde at se og
fortolke verdenen på, er det symbolske mytemateriale, som Blackspot gør krav
på i skabelsen af autentisk og troværdig rebelmyte (jf. op cit 131).
For at få forståelse, for om denne rebelmyte har en appellerende og forløsende
effekt, analyseres followers identitetsprojekter, kulturens sociale og kulturelle
spændinger og brandets kulturelle og politiske autoritet i de følgende afsnit.
5.2 Empatisk forståelse for brandets followers
Som der indledningsvist blev redegjort for i introduktionen af denne opgave,
kan man generelt sige, at anti-branding har fået større berettigelse. Årsagen er,
at folk er blevet mere refleksive ift. deres forbrug samt hvordan de forholder sig
til verdens risici igennem det. I det følgende vil denne udvikling blive
eksemplificeret ved at afdække nogle af de mest eksistentielle spændinger,
som påvirker respondenternes identitetsprojekter.
5.2.1 Etisk ansvarlighed
En af aktivistkulturens primære bevæggrunde som led i denne udvikling er
kampen mod multinationale virksomheders uetiske adfærd, såvel som dens
behov for at modsvare denne adfærd igennem etisk forsvarlige produkter og
forbrugsadfærd. Et eksempel på, hvordan en modreaktion på denne uetiske
adfærd kan praktiseres, illustreres i følgende eksempel, hvor Tim redegør for,
hvordan han blev opmærksom på samfundets overforbrug og hvad det betød
for hans egen livsstil:
Tim: ”In my high school some of the people there their
consumption was just obscene. The amount they spent on clothes
and technology and all that stuff. It seemed just absolutely way to
much for me to even comprehend … I don’t wanna say it offended
me, but it really gave me insight into how people live and into how I
don’t agree with that.” (Bilag 2, l. 21).
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 29/71!
Interviewer: ”Can you elaborate more on your living in terms of
how you express your modesty and how you try to avoid this
overspending?” (ibid.).
Tim: ”I try to live very modestly … Most of my clothes are from pre-
used centers and stuff like that. I live in a small town house with
three other people. I don’t have a car and I bike everywhere and
take public transportation. I really just try avoid buying anything
that I don’t need,” (ibid.).
Tim foretrækker altså en relativ minimalistisk livsstil, eftersom han betragter
det overforbrug, han ser blandt sine medmennesker, som unødvendigt og
usmageligt. Karakteristisk for ham er især, at hans forbrugsetik gennemsyrer
alle aspekter af hans forbrug. Desuden understreger det faktum, at han
foretrækker genbrugstøj ud fra en ”if it isn’t broken, why fix it?”-mentalitet, at
han har nogle gennemgående ideologiske bevæggrunde for sit forbrug.
5.2.2 Lokal solidaritet og sociale motiver
Denne etiske ansvarlighed kommer også til udtryk på andre områder, som
f.eks. igennem en større inkorporation af lokale varer i det daglige
forbrugsmønster. Ifølge Thompson & Arsel opstår dyrkelsen af det lokale som
en modreaktion på den hegemoniske kolonisering af individernes livsverden,
som kæmpebrands i dag praktiserer (2004: 639). Endvidere argumenterer de
for, at denne udvikling styrker de lokale varers autenticitet, fordi de bliver en
’symbolsk kontrast’ til de kommercialiserede forbrugsoplevelser, som f.eks.
Starbucks repræsenterer (ibid.). Vi ser også denne udvikling i det næste citat,
hvor Herman forklarer, hvordan hans hverdag bliver markant mere beriget ved
at købe økologiske grøntsager lokalt. Både fordi det bidrager til nærmiljøet, men
at dømme på hans entusiastiske beskrivelse er det interessant nok også fordi,
det giver ham muligheden for at blive medejer.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 30/71 !
Herman: ”… jeg meldte mig ind i Københavns Fødevareforsyning,
som ligger lige hernede på Korsgade, som er et kollektivt
medarbejderfællesskab, hvor man melder sig ind og så bliver man
samtidigt ejer. Så køber vi grønsager fra lokale nærproducerende
bønder. Så ligger man tre timer om måneden til at pakke grønsager
dernede. Resten af tiden kan man bare gå ned og købe grønsager,
bestilt til hver uge, og så får man 10 kilo grønsager til 100 kr. Det
er økologiske og biodynamiske. Det synes jeg var pisse
spændende måde at hoppe ud af kun at købe grønsager i Netto.
Det er billigere og bedre kvalitet.” (Bilag 1, l. 103).
Denne tendens til at realisere sit individuelle identitetsprojekt gennem
kollektive forbrugsfællesskaber er særligt kendetegnende for den postmoderne
forbruger (Holt 2002: 83), og en måde at manifestere denne tilknytning til
fællesskabet er angiveligt – i dette eksempel – ved at lade kunderne blive
medejere. Den samme strategi anvendes således også i markedsføringen af
Blackspot, hvor kunderne får en aktieandel i organisationen, hvis de køber et
par sko (Bilag 8).
5.2.3 Overforbrug og materialespild
Tims krav om varer af god kvalitet er desuden en fælles tendens hos vores
respondenter, som begge grundlæggende mener, at en stor del af problemet
med det vestlige samfund er dets tendens til at yde unødig rovdrift på jordens
ressourcer ved at producere lavkvalitetsprodukter, som betinger et snarligt
genkøb og derved bidrager til unødigt overforbrug. En anden lignende tendens
beskriver Herman i dette eksempel:
Herman: ”… nu er jeg bedt om at skifte telefonselskab, og jeg har en
Iphone, så siger teleselskabet; du skal opdatere din Iphone og jeg
har en Iphone 3GS, som efterhånden er lidt af en oldsag. Men jeg
var bange for, at når jeg skulle opdatere til det nye styresystem, at
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 31/71!
min telefon ville blive langsommere og dårligere. På den måde
hidsede jeg mig op over, at jeg skulle blive tvunget til at købe en ny
telefon. Det gider jeg ikke, fordi den virker fint. Det er igen det der
planlagt forældelse, at man gør styresystemerne og
programmerne mere og mere krævende.” (Bilag 1, l. 118 ).
I dette tilfælde er det altså den ”planlagte forældelse”, som strider imod
Hermans grundlæggende forbrugsideologi. Han bliver derfor vred over måden,
hvorpå Apple i kraft af sin hegemoniske status forsøger enten at tvinge ham til
at købe en ny iPhone eller acceptere, at hans nuværende forringes som en del
af den intenderede forældelsesstrategi. Tim har også en lignende indstilling til
overforbrug, og han mener, at selvom der måske ligger en stærk ideologi bag en
vare, er den ikke meget værd, hvis produktet alligevel bidrager til unødigt
materialespild:
”I owned two a pairs of Blackspot shoes. They frankly weren’t the
highest quality. They fell apart very quickly for me. I really
appreciated the message, but if you’re not going to provide
something which not lasts more than a year, it’s still not very good
… you’re still making garbage.” (Bilag 2, l. 134).
Eksemplet beskriver også det forhold, vi oplevede Tim har til Adbusters og
Blackspot generelt: Han sympatiserer med organisationen og dens krig mod de
multinationale selskaber, men på visse områder, strider de også imod hans
fundamentale værdier – i dette tilfælde hans aversion mod overforbrug, som
han ikke mener Adbusters selv formår at praktisere troværdigt med deres
Blackspot-sneaker. En lignende holdning har vi også fundet i vores
netnografiske analyse af diverse artikler på adbusters.org, hvor skoens
ufortræffeligheder ift. komfort og holdbarhed detaljeret beskrives af flere
brugere:
”I'm done with these shoes … They developed a hole where the
rubber meets the canvas ... so I bought a new pair. The stitching
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 32/71 !
just ripped apart from the rubber ...�That was 2 pairs ...You're
certainly not "curbing consumption" with these poor quality shoes.”
(Bilag 5, a).
Der tegner sig således et mønster af, at der i forskellige uafhængige miljøer i
antiforbrugskulturen er en gennemgående konflikt mellem Blackspot-køberne
og Adbusters’ egen forbrugsetik ift. Blackspot.
5.2.4 Reklamers indflydelse
En anden måde, som vores to respondenter forholder sig til samfundets
konstante opfordring til øget forbrug, er gennem kritisk afkodning af reklamer. I
de følgende to eksempler fremgår det således, hvordan de som resultat af
kritiske analyser formår at skabe en distance. På denne måde legitimerer de
angiveligt den suverænitet, de forsøger at opretholde overfor reklamernes
hegemoni. Således er det at se reklamer i fjernsynet for Tim en proces, der
automatisk aktiverer hans kritiske afkodningssystem (Bilag 2, l. 318). Herman
har en lignende strategi, idet hans afstandstagen til reklamer bygger på en
metarefleksiv distancering. I følgende eksempel demonstrerer han desuden en
interessant og indsigtsfuld bevidsthed i reklamernes strategi:
Herman: ”Jeg synes, det er lidt wierd at bruge rebeller og aktivist-
æstetik til at sælge produkter, fordi … hvor er vi så med reklamen?
Er vi så ikke nået ud over en kant, hvor der så ikke er mere, vi kan
sælge til folk – altså ideer om, hvem vi kan være. At det sidste der
er tilbage er en slags revolte, et ønske om at bryde fri, et ønske om
noget mere, et ønske om, at jeg vil ikke være … som markedet siger,
at jeg selv skal være for at have status osv.. Så indfører man
billeder fra ’68 i Frankrig, hvor man smider Molotov cocktails og
skriver sit lille logo nede i siden, og det ser jeg lidt som et kollaps.
Så jeg er enig med Adbusters, at det her er et slags ideologisk
kollaps gennem reklame.” (Bilag 1, l. 279)
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 33/71!
Efterfølgende beskrev han desuden et eksempel, hvor Netto ligeledes har gjort
brug af denne ”rebel-æstetik” i deres markedsføring, og eksemplerne er
interessante, fordi de antyder en vis inflation i hele rebel-marketingsstrategien.
Herman nævner desuden, at Adbusters selv har kritiseret reklameindustrien
for at bidrage til denne inflation.
5.2.5 Blackspots troværdighed
Som led i vores semistrukturerede spørgeguide bad vi også vores respondenter
om at afkode nogle Adbusters- og Blackspot-reklamer. Dette var med henblik
på at få et billede af, i hvor høj grad reklamerne stemte overens med
respondenternes egne holdninger og identitetsprojekter. I dette eksempel
erfarer vi, hvordan Herman tidligere har haft problemer med at afkode denne
reklames budskab. Det lader til at være fordi, han først forbandt den med
Blackspot kampagnens oprindelige budskab med at jamme multinationale
logoer overalt, men siden indså, at den ligesom så meget andet er en reklame
for et egentligt produkt, hvilket han tager afstand fra:
Herman: ”Jeg anerkender budskabet, men finder det lidt
dobbeltmoralsk, at man skal købe det. Jeg har længe søgt efter, om
de virkelig mener, man kan lave sin egen sko (dvs. sætte en sort
prik over ens egne sko), for det var det, jeg syntes, kampagnen lidt
lagde op til, men det synes jeg ikke, jeg har fundet nogle tegn på, så
jeg afviste det som snyderi.”
Interviewer: ”Så du har faktisk været lidt i tvivl om, hvad
budskabet reelt set var?”
Herman: ”Ja.”
Interviewer: ”Hvordan så nu, hvor du har nået denne erkendelse, er
der så stadig noget (ved produktet), du godt kan lide…? Er der noget,
du ikke kan lide?”
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 34/71 !
Herman: ”Jamen jeg har forladt den lidt, så den ligger i kælderen.
Nice try, men jeg har gennemskuet den.” (Bilag 1, l. 439-52).
Denne holdning deles også af Tim, som i øvrigt anerkender den indlysende
nødvendighed for Adbusters i, at de må tjene penge, hvis de skal have nogen
berettigelse på markedet. Ikke desto mindre oplever han Adbusters’ generelle
markedsføring som selvmodsigende, hvilket han mener underminerer deres
troværdighed:
Tim: “I realise that it is a business and that they need the money to
be able to do what they do and fight the legal battles and make the
commercials and magazines ect., but I just think that if they’re
trying to push the message saying that overconsumption,
consumerism and branding is bad, but they in themselves are
creating a brand, even if they’re calling it an anti-brand and if their
symbol is a black circle, it’s still a brand and they’re still profiting off
of it … (And) having all this stuff for sale … the cups and the flags
and the posters and the books and all that – it seems sort of
excessive and unnecessary to me.” (Bilag 2, l. 273).
Tim og Herman er altså enige om, at Blackspots marketingsstrategi strider
imod sine egne ideologiske principper, og selvom de begge er enige med
organisationen på en lang række punkter, skal der angiveligt en mindre
selvmodsigende strategi til, før de finder Blackspot-konceptet troværdigt. I
vores netnografiske empiri fandt vi dog også udtalelser, der advokerer for, at
denne selvmodsigende adfærd trods alt er acceptabel:
Rainchild: “I believe Blackspot is a logo… I personally don't have a
problem with this, so long as everyone is aware of the spectacle of
our consumer culture. If you choose to buy these shoes, do so
because you want to support ethical business practices and/or you
like the quality and look of the shoe … Also, I don't think the shoe
should have the spot logo on the side nor should it have a "Nike
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 35/71!
ass-kicking" red dot on the toe. Let the consumer place these
signifiers on the shoe if they choose to.” (Bilag 5, b).
I dette eksempel anlægger Rainchild et tydeligt mere postmoderne syn på
vores tilværelse, hvor han argumenterer for, at vores identitetsprojekter ikke
kollapser, selvom de infiltreres af paradokser. Det afgørende er i stedet, at det
er en måde at sende et budskab på. Herved kan man sige, at han et stykke hen
ad vejen er enig i Kalle Lasns filosofi om, at man som postmoderne forbruger
må affinde sig med disse paradokser (Bilag 3, l. 125), men Rainchild har dog
den holdning, at det er op til forbrugeren selv at bestemme skoens signifiers.
Denne holdning fremføres også i følgende netnografiske eksempel, hvor Robby
kritiserer Blackspot for at være dobbeltmoralsk ved at benytte den samme
strategi som f.eks. Nike:
Robby: ”… trying to influence people with ads about important
topics is no better than what Mcdonalds or Revlon does. Rethink
the cool. Buy Blackspot instead of Nike! Make Blackspot Cool
instead! The same tricks are being used. Let people think for
themselves, really think for themselves.” (Bilag 5, c).
Vi kan altså se, at der i en række forskellige fora er konsensus om, at Blackspot
er et reelt brand. Interessant er også diskussionen om, hvorvidt det
overhovedet er i orden at brande sig på at være et antibrand? Ift. dette afsnit
om empatisk forståelse, er spørgsmålet også relevant, fordi vi kan se, at
Blackspots prædefinerede sæt af holdninger er i konflikt med nogle af
brugernes aversioner mod korporatismens top-down-kommunikation, som de
her mener, Adbusters og Blackspot repræsenterer (jf. Bilag 9 for oversigt over
spændinger).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 36/71 !
5.3 Sociale og kulturelle spændinger
Det følgende afsnit analyseres de kulturelle og sociale spændinger, som har en
afgørende betydning ift. individets identitetsprojekter i det det nuværende
postmoderne samfund (jf. Holt 2004: 57-58).
5.3.1 Kulturel og social spænding: den refleksive forbruger
Ifølge Jean-François Lyotard befinder det nutidige samfund sig i en
postmoderne tilstand (Rumbo 2002: 129). Denne fragmenterede tilstand har
ugyldiggjort modernitetens progressive og resultatorienterede
frigørelsesnarrativer, hvilket har skabt modsætningsfyldte og hyperkomplekse
postmoderne samfundsstrukturer (ibid.). Firat & Venkatesh identificerer
følgende centrale aspekter i det postmoderne samfund: hyperrealitet,
decentralisering af subjektet, fragmentation, redefinering af forbruger-
producent-relation og sammenstilling af modsætningsfyldte positioner (Rumbo
2002: 130-31).
5.3.1.1 Hyperrealitet !
Jean Baudrillard advokerer for, at den postmoderne forbruger lever i en
simuleret hyperrealitet, hvor: ”the real becomes not only that which can be
reproduced, but that which is already reproduced: the hyperreal” (Rumbo 2022:
130). Denne postmoderne kritik af repræsentation konstruerer en flydende
distinktion mellem den oprindelige virkeligelighed og den simulerede
virkeligelighed (ibid.). Realitet er således ikke en statisk givet tilstand, men en
dynamisk konstruktion baseret på simulationer. Den simulerede hyperrealitet
er en konsekvens af løsrivningen mellem tegnets udtryk (”signifiant”) og dets
indhold (”signifier”), hvilket fritstiller tegnet som et fritsvævende og frigjort
simulacrum uden betydningsbærende relation til andet end sig selv (Andersen
2006: 18). I den postmoderne reklamekommunikation skabes simulerede
virkeligheder bestående af multireferentielle symboler og teatralske spectacles,
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 37/71!
som er mere virkelige end virkeligheden selv (Rumbo 2002: 130). Disse
simulerede virkeligheder forvrænger forbrugerens virkelighedsopfattelse (ibid,)
og eliminerer samtidigt forbrugerens forestilling om at udtrykke en skjult, men
autentisk subjektivitet (Poder 2007: 520).
5.3.1.2 Decentralisering af subjektet
Den postmoderne forbruger fremstår, i opposition til modernitetens opfattelse
af subjektet, som et decentraliseret subjekt, hvis selv uigenkaldeligt
fragmenteres og (gen)sammensættes som led i en ”flydende” konstruktion af
forbrugerens identitet (Rumbo 2002: 130). I kraft af samfundets krav om en
unik personlighed omfavner den postmoderne forbruger: ”the confusion
between the subject and the object.”, og manifesterer sig hermed som et
”made-up-self”, der er frigjort fra søgningen efter et centreret og integreret selv
(ibid.). Det decentraliserede selv anvender postmodernismens symbolske
produkter i konstruktionen af en dynamisk og flersidet identitet (ibid.). Per
Østergaard påpeger i forlængelse heraf, at den postmoderne forbrugers selv
har udviklet sig til, hvad Belk definerer som ”the extended self”, hvilket
konstrueres på baggrund af forbrugssymboler (Østergaard 2007: 2).
5.3.1.3 Fragmentation
Den postmoderne tilstand er karakteriseret af fragmentation (Rumbo 2002:
130). Denne fragmenterede tilstand er affødt af en endeløs strøm af flygtige
billeder og symboler, som på baggrund af deres ”multidimensionality” og
”multilayeredness” fragmenterer, ”rekontekstualiserer” oplevelser,
perspektiver, ideer og måder at forstå og fortolke virkeligheden på (Firat &
Venkatesh 1995: 253).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 38/71 !
5.3.1.4 Forbruger-producent-relation
Den postmoderne forbruger redefinerer den traditionelle forbruger-producent
relation, idet forbrugeren selv bliver producent af forbrugssymboler (Rumbo
2002: 131). Forbrugeren interagerer, kommunikerer og manipulerer således
markedets forskellige forbrugssymboler og tegn ift. konstruktion af egen
identitet (Firat et al. 1995: 52).
5.3.1.5 Sammenstilling af modsætningsfyldte positioner
Fragmentering, hyperrealitet og decentraliseringen af subjektet skaber
tilsammen en sammenstilling af modsætningsfyldte positioner, som
gennemsyrer alle aspekter af den postmoderne forbrugerkultur (Firat et al.
1995: 42). Den postmoderne forbruger repræsenterer og kommunikerer
forskellige identiteter i fragmenterede øjebliksbilleder og opponerer således
imod modernitetens konforme og konsistente forståelse af
identitetskonstruktion (op cit. 43). Den postmoderne forbruger imødekommer
således inkonsistens og paradokser i sit daglige forbrug af symboler, diskurser,
stil og kommunikative praksisser (ibid.).
Denne definerede postmoderne forbruger karakteriseres ifølge Giddens af en
øget refleksivitet. Idet der i det senmoderne samfund foregår en
refleksivitetsproces, der eksisterer både på et institutionelt og personligt plan
(Kaspersen 2007: 435). Denne har en essentiel betydning for skabelsen og
forandringen af senmoderne systemer og fællesskaber (ibid.). Denne øgede
refleksivitet er muliggjort af udviklingen af kommunikationsenheder, som gør
samfundet i stand til at indfange og lagre store mængder af data, hvilket skaber
rammerne for et markant højere refleksivitetsniveau end førhen (ibid.).
”Selvidentitet” kan ifølge Giddens karakteriseret som et refleksivt projekt, da
den refleksivitet, der er så betegnende for senmoderniteten og dens
fællesskaber, også har en gennemtrængende effekt på selvets kerne (op. cit.
436). Således bliver det postmoderne individs livsprojekt et spørgsmål om at
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 39/71!
imødekomme de beslutninger og valg, som gør, at individet fortsat kan
opretholde en såkaldt ”selvfortælling” (ibid.).
Denne øgede refleksivitet medfører, at den postmoderne forbruger bliver kritisk
ift. sit forbrug og gennemskuer brandarkitekturen og tager dermed også aktivt
stilling til samtlige dimensioner af brandet (Østergaard & Hermansen 2009: 5).
Denne postmoderne forbruger er således manifestationen af en ny
forbrugerbevidsthed, som er kritisk og refleksiv overfor forbrugerisme og
hegemoniske brands (ibid.).
Den postmoderne forbrugers øgede refleksivitet og kritiske bevidsthed
problematiserer og underminerer det postmoderne branding-paradigme, som
opererer med en forudsætning om, at forbrugeren adopterer brands i kraft af
deres autenticitet (jf. Holt 2002: 85). Den postmoderne forbrugertype
betragter i stigende grad teknikkerne bag det postmoderne branding-
paradigme som værende kommercielle og uautentiske (ibid.). Denne
antibranding-bevægelse er anført af Naomi Kleins antibranding-manifest No
Logo (2000) og den subversive antiforbrugerbevægelse Adbusters. Disse
bevægelser afslører, hvordan de postmoderne branding-praksisser strategisk
camouflerer og slører deres profitorienterede intentioner (ibid.).
Denne kulturelle og sociale opblomstring af kritiske og refleksive forbrugere er
endvidere synlig i den brede offentlige debat, litteraturprodukter og i
virksomheders markedsføring. Det nutidige forbrugersamfunds offentlige
debat og litterære diskurs om antibranding synes således at have afløst
fortidens systemkritiske bevægelser som det samlende talerør for
”massernes” kritiske modstand mod kapitalismen (Askegaard & Csaba 2004:
25). Litterære kulturprodukter såsom Imperiet, Fast Food Nation, Affluenza og
When Corporations rule the world” vidner om en global interesse for, hvilken
politisk, økonomisk og social magt, der bevidst skjules bag de populære brands
(ibid.).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 40/71 !
Denne tendens afspejles også i nutidens reklamer, hvor for eksempel
teknologivirksomheden Apple har anvendt systemkritiske ikoner i form af
Gandhi og César Chavez i kampen mod den vestens hegemoniske kapitalisme
(ibid.). Endvidere har globale medier gennem et intensiveret fokus på mulige
forskelle mellem de budskaber, som brands kommunikerer udadtil og
organisationens interne værdier, formået at skabe et kritisk diskurs overfor
brands og branding, hvilken har haft en betydelig effekt på skabelsen af
antiforbrugerisme og anti-brandingbevægelser (ibid.).
Disse bevægelser er affødt af og er identitetspunkter for den refleksive og
postmoderne forbruger (Østergaard & Hermansen 2009: 5). Denne
forbrugertype befinder sig i et eksistentielt paradoks, som er en refleksion af
det postmoderne samfunds grundlæggende modsætningsforhold (ibid.). For
samtidig med at den refleksive forbruger proklamerer en anti-
forbrugerbevidsthed, er forbrugeren dybt forankret i markedets hegemoniske
logik. Den refleksive forbruger er dermed afhængig af forbrugsgodernes
symbolske egenskaber i forbindelse med realiseringen af identitetsprojekter,
som differentierer forbrugeren fra mainstream-forbrugeren (ibid.).
Den postmoderne forbrugers spændingsfelt består således i, at forbrugeren på
den ene side må lade sig kolonisere af brands, for at konstruere sin identitet, og
på den anden side er kritisk overfor brands (ibid.). I vores interview med
Hermansen beskriver hun den refleksive forbrugers modsætningsforhold
således:
”Det, der er paradoksalt ved det det at være kritisk forbruger i dag,
det er, at man på den ene side er kritisk til forbrugerismen og til
markedsgørelsen af alting. Men samtidigt er man afhængig af, at
man kan symbolisere sit oprør mod forbrugerismen gennem sit
forbrug.” (Bilag 4, l. 9).
Askegaard & Csaba tilslutter sig dette modsætningsfyldte
antiforbrugerparadoks og konstaterer således at: ”vi i stigende grad på den ene
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 41/71!
side gennemskuer og er kritiske overfor virksomhedernes brandingstrategier,
og på den anden side velvilligt accepterer brands som en del af vores kulturelle
univers.” (2004: 26).
5.3.2 Social og kulturel spænding: brands som globale ”ideoscapes”
Giddens beskriver globaliseringen som en multidimensional proces med en
iboende kompleksitet og mange modsatrettede udfald (Kaspersen 2007: 583).
Han konstaterer, at globalisering i virkeligheden omhandler adskillelse af tid og
rum (time-space dimension) og tid-rum-udstrækningsprocesser (time-space
distanciaiton), (ibid.). Adskillelse af tid og rum opstår i kraft af opblomstringen af
teknologi-og kommunikationsmidler, som muliggør, at social interaktion kan
finde sted uafhængigt af tid og rum (op. cit. 584). Vores rum udvides markant
med nye teknologiske midler, hvilket resulterer i, at individer kan befinde sig i
samme rum, men det kan forekomme uafhængigt af sted. (ibid.).
Der opstår i lyset af de ovenstående beskrevne globaliseringsprocesser en
fremkomst af nye kulturelle og symbolske scapes2, hvilke organiserer og
strukturer de globale markedsforhold (Askegaard 2006: 96):
1. Etnoscapes beskriver, hvorledes globaliseringen medfører, at forbrugere
fra forskellige nationale og kulturelle verdener i højere grad bliver
integreret i globale sociale konstellationer (Askegaard 2007).
2. Technoscapes beskriver, hvordan teknologien breder sig og muliggør
kommunikation på tværs af geografiske enheder (ibid.).
3. Financescapes beskriver, hvordan liberaliseringen af finansmarkedet
medfører ændringer i den moderne forretningskultur og transformer
økonomiske og sociale praksisser i det globale verdensbillede (ibid.)
4. Mediascapes beskriver en tendens, hvor medierne er blevet globale i
både form og indhold – i mere ensartede formater. Men samtidig dyrker
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!2 jf. Bilag 10, b-!
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 42/71 !
forbrugeren i stigende grad dens helt egen kulturelle verden i lokale
udtryksformer(ibid.).
5. Ideoscapes beskriver de centrale ideer (demokrati, velfærd, frihed osv.),
som har været definerende i konstruktionen af den moderne globale
politiske verden (ibid.).
Ifølge Askegaard er de globale mediascapes og ideoscapes nogle af de mest
essentielle symbolske og kulturelle universer (Askegaard 2006: 96-97).
Globale brands og deres betydningsfulde symboluniverser manifesterer sig
som centrale aktører i disse kulturelle scapes, hvorigennem de kommunikerer
forestillinger og repræsentationer af de værdier, der definerer ”det gode liv”,
(ibid.).
Globale brands’ oprindelige kulturelle værdier bliver ikke absorberet i de lokale
forbrugskontekster og er således ikke det samme som homogenisering, men
repræsenterer derimod mange varierede forbrugsmåder, som eksisterer
sideløbende i forskellige forbrugskontekster (ibid.).
Der er herfor tale om en glokaliseringsproces, som på den ene side vidner om
en stærk homogeniseringstendens (Askegaard 2007). Der sker således en
ensretning af tankegange omkring livsstil, forbrug og organisering o.lign. (ibid.)
Men samtidig sker der på den anden side en heterogenisering, hvor individet i
højere grad fokuserer på det partikulære og den særegenhed, som
karakteriserer det lokale (ibid.).
I forlængelse af glokaliseringstendensen fremstår brands, som globale
ideoscapes, som opererer under hvad antropologen Richard Wilk definerer
som: ”the idea of global structures of common difference” (Askegaard 2006:
96-97).
Wilk konstaterer, at de globale strukturer organiserer og promoverer kulturelle
forskelle ift. en række specifikke dimensioner, hvilket tillægger glokalisering en
hegemonisk effekt. Thompson beskriver denne således: (Thomson & Arsel
2004: 633):
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 43/71!
“a hegemony of form not content, which celebrates particular kinds
of diversity while submerging, deflating, or suppressing others”
(ibid.).
I dette perspektiv er globale brands hegemoniske konstruktioner, som på den
ene side promoverer og understøtter bestemte kulturelle aspekter, men på den
anden side undertrykker og eliminerer andre (ibid.)3.
M.o.a beskriver denne proces, en tendens, hvor brands dikterer nogle bestemte
kulturelle udtryksformer at være forskellig indenfor. Brands som globale
ideoscapes bliver således ideologiske platforme, hvorfra de producerer nye
meningssystemer og nye praksisser, som medlemmer af forbrugerkulturen
kan bruge i deres identitetskonstruktion (Askegaard 2006: 98). I forlængelse
heraf betegner Thompson globale brands som hegemoniske brandscapes, der
påvirker og skaber forbrugerlivsstile, identiteter og diskurser, som forbrugeren
kan inkorporere i sin verdensanskuelse (Thomson & Arsel 2004: 632).
Brands som globale ideoscapes bliver i stigende grad kritiseret af
antiforbrugerbevægelserne ift. deres globale ekspansionsstrategier (op cit.
639). Et udtryk for denne kulturelle spænding er forbrugerens stigende
præference for lokale antibrandingvirksomheder, som symboliserer rebelskhed
og antikapitalisme (ibid.) (jf. Bilag 9 for oversigt over spændinger).
5.4 Brandets Politiske og Kulturelle Autoritet
Som afslutning på vores analyse af Blackspot-brandet, vil dette afsnit
analysere brandets kulturelle og politiske autoritet. Denne autoritet er et
produkt af mytens aggregerede autoritet igennem dets levetid såvel som dets
evne til at adressere relevante spændinger i samfundet og hos dets followers.
Derfor har vi fundet det naturligt at placere denne del af analysen til sidst. På
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!3 jf. Bilag 10, c-!
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 44/71 !
denne måde kan vi danne os et overblik over, hvorledes analysens
delelementer påvirker den overordnede autoritet for brandet.
5.4.1 Brandets Kulturelle Autoritet
Ifølge Holt opbygges kulturel autoritet, når et brand fortæller en myte, der
opløser de sociale spændinger, som brandet tidligere har fortalt. Ved konsistent
at slå på de samme kulturelle bekymringer, optjener brandet en autoritet, som
giver det ret til fortsat at fortælle denne myte (Holt 2004: 125). Som vi,
igennem en semiotisk analyse af Blackspots reklamer fandt ud af, skaber
Blackspot en diskurs, som tydeligt henter inspiration og autenticitet fra et rebel-
miljø bestående af forbrugeraktivister. Som det vil blive illustreret i det følgende,
er dette en myte, som brandet længe har fortalt og som har påvirket brandets
kulturelle autoritet på godt og ondt.
5.4.1.1 Mediernes fremstilling af Blackspot som et hyklerisk brand
I forbindelse med lanceringen af skoen arrangerede Adbusters en indsamling,
og fik læserne til at donere $47,000, så den første artikel om Blackspot kunne
lanceres i New York Times (Nomai 2008: 177), hvor skoen blev fremstillet
som en af de bedste ideer i år 2003 (Harold 2004: 190). Dog har den øgede
medieomtale af skoen formodentligt også bidraget til kritik og undergravning af
brandets kulturelle autoritet, eftersom negativ omtale har sået tvivl om
brandets rettighed til at fortælle denne myte.
En del af denne kritik går således på, at Adbusters referer til skoen som et ”anti-
brand”, selvom Blackspot med lanceringen af skoen må siges at have tilegnet
sig karakter af et brand (Nomai 2008: 179). Ideen om et ”anti-brand” var
måske på mange måder stadig relevant i den første fase af konceptets
historie4, men eftersom det – ligesom så mange andre brands – er blevet et
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
jf. Bilag 10, d.
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 45/71!
identitetssymbol, der associeres med livsstilvalg og politisk stillingtagen, er den
reelle forskel svær at se (ibid.).
Kritikken er også blevet fremført af den prominente Naomi Klein, forfatter af
bogen No Logo, der af mange betragtes som Das Kapital, inden for
antiforbrugerisme-bevægelsen. Ifølge hende er Adbusters som organisation
blevet ”an advertisement for anti-advetising”. Desuden mener hun, at jamming-
traditionen måske nok er et eksempel på en modreaktion på multinationale
virksomheders reklamer, men ved selv at skabe reklameprodukter, beviser
dette kun, at vi alle – selv antiforbrugere – er fuldstændigt koloniserede af dem
(Klein 2005: 296-7). Dette er måske særligt paradoksalt, idet Adbusters netop
har kritiseret de multinationale virksomheder for at skabe et idealbillede, som
det er intentionen, forbrugeren skal spejle sig i (jf. Lasn 2000: 101). Forskellen
for Lasn er dog, at han mener, Blackspot repræsenterer nogle ”ægte” og
ansvarlige værdier i modsætning til Nike (Bilag 3, l. 86), som bl.a. benytter de
såkaldte ”sweat shops”, hvor der arbejdes under dårlige forhold i lande som
Kina, Indonesien og Vietnam (op. cit. 80).
En særlig stor trussel mod brandets kulturelle autoritet kommer også til udtryk
i mediernes fremstilling af Blackspot som et selvmodsigende og hyklerisk
brand. Stort set alle artikler omhandlende Blackspot fra 2003 og frem har
således i større eller mindre grad kritiseret brandet for at være hyklerisk.
Ydermere har det verdensomspændende Times Magazine også fremført
lignende kritik. De fleste af disse artikler forholder sig dog – ifølge Nomai –
relativt overfladisk til Lasns overordnede vision om Blackspot som instrument
til social forandring. Dette mener han hermed vidner om en generel
misforståelse af brandets ideologi og modus operandi. Især fordi Lasn ikke
advokerer imod kapitalismens natur (ligesom The Situationists), men i stedet
forsøger at ændre den måde, forbrugerne ser kapitalismen på (2008: 181-82).
Som også vores analyse i afsnittet om empatisk forståelse af brandets
followers vidner om, hersker der i Adbusters-miljøet en tvivl om Blackspot-
konceptets troværdighed. Årsagen er, at det er bygget op efter samme
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 46/71 !
økonomiske model og opererer under samme markedsvilkår som dem, de selv
kritiserer.
5.4.1.2 Blackspots adressering af aktuelle sociale spændinger
I afsnittet om sociale spændinger fandt vi frem til nogle af de mest prominente
spændinger, som karakteriserer vores nutidige, vestlige samfund. I det
følgende, vil det blive demonstreret, hvordan disse spændinger, som Holt kalder
sociale bekymringer, i høj grad adresseres af Blackspot, hvorfor man kan
udlede, at deres myte repræsenterer en vis form for kulturel autoritet, eftersom
den altid har adresseret disse spændinger.
I afsnittet om sociale spændinger, blev der argumenteret for, at en af de mest
prominente spændinger i vores vestlige samfund i dag, er den postmoderne
forbrugers dilemma, idet antiforbrug også er forbrug. Den postmoderne
forbruger føler altså i stadig stigende grad, at dennes livsverden bliver
invaderet af hegemoniske brands som f.eks. Nike, der næsten har fået patent
på definitionen af ”the cool”. Denne spænding forsøger Blackspot derfor at
opløse ved at placere sig i opposition til Nike’s dominans og gennem en mere
”ren” ideologi at præsentere sig selv som et autentisk alternativ. Et alternativ,
som er designet med henblik på at få forbrugeren til at føle, at denne ikke
længere bliver udnyttet af brands, men tværtimod giver forbrugeren mulighed
for at kommunikere og gennemføre sit refleksive og kritiske identitetsprojekt.
Man kan derfor sige, at fordi Blackspot spiller på en social bekymring i
samfundet, og fordi brandet altid har været sat i forbindelse med denne
bekymring, har det derved kunne opbygge sig en relativt stærk kulturel
autoritet inden for aktivistmiljøet. Problemet for Blackspot i denne
sammenhæng er dog, at vores analyse indikerer, at brandets followers er
begyndt at kunne gennemskue Blackspots økonomiske intentioner, hvilket
således også skader brandets politiske autoritet (jf. næste afsnit), eftersom
disse personer fravælger Blackspot af netop denne årsag.
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 47/71!
En anden kulturel spænding er den voksende afvisning i vores vestlige
samfund af brands som globale ideoscapes, der har en hegemoniserende
indflydelse på vores identitetsprojekter. Her repræsenterer Blackspot i kraft af
sin rebel-myte og indie-kultur (Østergaard og Hermansen 2009: 5) en
afvisning af tankesættet om, at vi som forbrugere altid skal følge de globale
strukturer, som Wilk beksriver, globale brandscapes dikterer. Denne modstand
forklarer Lasn således i vores interview med ham:
Kalle: ”People refuse to buy from Wall Mart and the big stores.
Instead they want to go into small shops in their neighborhoods to
buy locally. I think what Blackspot brand has done is to make this
second idea popular which says don’t just buy local, but also buy
indie.” (Bilag 3, l. 116).
5.4.2 Brandets Politiske Autoritet
I forlængelse af brandets kulturelle autoritet er det dog også nødvendigt at
stadfæste, hvilken politisk autoritet, det har opnået, hvis man skal danne sig et
nuanceret billede at brandets brand equity (Holt 2004: 125). Den politiske
autoritet er således brandets rettighed til at adressere samme målgruppe som
før ved at spille på dennes eksistentielle identitetsbehov (op. cit. 211). Under
punktet ”Empatisk forståelse af brandets followers” fandt vi frem til en række af
de mest prominente spændinger, som influerede disse personers
identitetsprojekter.
Grundet Blackspots overordnede mantra om at bekrige Nike pga. deres uetiske
adfærd, formår Blackspot også at adressere deres followers’ behov for
produkter med etiske motiver og derved skabe politisk autoritet. Ift. at
imødekomme behovet for en lokal og autentisk købsoplevelse har Blackspot-
konceptet været forsøgt udvidet med Blackspot-restauranter- og kaffebarer,
men konceptet har indtil videre ikke vist sig som en succes (Bilag 3, l. 111). Dog
kan man købe skoen i en lang række lokale indie-butikker verden over, der –
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 48/71 !
ligesom Blackspot – har etiske motiver for deres salg (adbusters.org). Også her
formår brandet således at tale til en eksistentiel spænding, som deres kunder
har.
Et andet vigtigt parameter for deres followers er behovet for at undgå unødigt
materialespild, hvilket det lader til brandet forsøger at opfylde, men ikke magter
til fulde. Det er fordi, skoene på den ene side er lavet af bæredygtige materialer,
men på den anden side er af så dårlig kvalitet, at forbrugeren ikke føler, at de
bekæmper materialespild synderligt ved at købe den. Herved mister Blackspot
en del af sin ideologiske troværdighed, da der kan sås tvivl om, hvor seriøst
Blackspot tager sit miljømæssige ansvar.
I vores analyse af brandets followers fandt vi også frem til, at der for disse
personer gælder en række sociale motiver, som knytter sig til deres
forbrugsadfærd. Blackspot formår at understrege denne følelse af
sammenhold, idet man som køber bliver en medejer af organisationen og får et
Share Holder Certificate (jf. Bilag 8). Dog fremgår det af vores netnografiske
datamateriale, at der har hersket en ophedet diskussion på Blackspots
Facebook-side; her er Kalle Lasn blevet beskyldt for at være udemokratisk i
håndteringen af de strategiske beslutninger, som Blackspot-køberne grundet
deres medejerskab også burde være med til at tage (Bilag 5, d). Dette er
således med til at svække den politiske autoritet.
En anden udfordring for brandets politiske autoritet er den inflation i
rebelmyten, som Herman beskriver i interviewet. Han kritiserer det faktum, at
virksomheder i stigende grad anvender en rebel-diskurs i deres branding,
hvilket for Herman underminerer den autenticitet, som rebel-miljøet
repræsenterer. Dette har således en potentiel negativ indvirkning på
Blackspots politiske autoritet. Denne udtalelse støttes af Hermansen, der
mener, at ”kampen mod massesamfundet” efterhånden er blevet mainstream
(2012).
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 49/71!
5.5 Blackspot-myten
!
Efter nu at have analyseret Blackspot-brandet dybdegående, kan vi hermed
danne os et overblik over myten, samt hvordan Blackspot-brandet skal forvalte
den fremover. Som det blev gennemgået i afsnittet ”Autentiske Verdener”,
fortæller Blackspot således en historie om, at individet har mulighed for at
bryde fri af det hegemoniske system, som truer dennes livssverden med
konformitet og ensretning. Historien tager udgangspunkt i en autentisk verden,
hvorved den autenticitet, som denne verden repræsenterer, indlejres i
produktet gennem kulturel meningsoverførsel (jf. McCracken: 1986).
Myten har en stærk vestlig forankring, da den trækker på den bibelske
fortælling om David og Goliat, hvor den lille David med snuhed og list vinder
over den store kæmpe Goliat. I dette tilfælde er det således rebellen, der med
sine Blackspot-sneakers kan yde en symbolsk modstand mod den
kapitalistiske overmagt repræsenteret af Nike.
Ifølge Heath og Potter er modkulturs-myten endvidere en ide, som er dybt
forankret i vores vestlige verdensbillede, eftersom den er et historisk produkt af
kampen mod nazismen. I denne optik er konformiteten en størrelse, der efter at
have været forbundet med Holocaust, har affødt en overfølsomhed for alt, der
bare minder om ”regularitet og forudsigelighed” (2006: 327). Det er således
denne historiske arv, som myten om Blackspot spiller på, og man kan derfor
konkludere, at den har en stærk og bred appel i den vestlige kultur. Ikke desto
mindre kan vi efter endt analyse konstatere, at Blackspot opfylder en række af
Holts krav til et ikonisk brand, da det:
• Skaber en myte, som appellerer til den postmoderne forbruger og
samtidigt har en stærk, kulturel forankring.
• Adresserer relevante eksistentielle spændinger hos deres
followers som:
! Behovet for at forbruge etisk forsvarligt.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 50/71 !
! Behovet autenticitet gennem det lokale i modsætning til
de store brandscapes upersonlige standardisering.
• Tager udgangspunkt i en autentisk verden.
• Adresserer den relevante kulturelle spænding, der ligger i at tage
afstand de store brandscapes ensrettende forbrugeradfærd.
Samtidigt har de dog også en række troværdighedsproblemer, eftersom de:
• Ikke formår troværdigt at opløse den sociale spænding, som den
postmoderne forbrugers dilemma repræsenterer.
• Ikke troværdigt adresserer visse – for deres followers –
eksistentielle spændinger og ”desires” såsom:
o Overforbrug skal bekæmpes.
o Fællesskabsfølelsen.
• Er udfordret ved inflationen i rebel-myten som marketingsværktøj.
5.5.1 Dialektisk sammenstilling af mikro- og makrodata
I afsnit 5.2 konstaterede vi en række mødte og umødte spændinger hos
brandets followers. I afsnittet 5.3 så vi ydermere, hvordan spændinger ude i
samfundet påvirker individerne, som det udgøres af. Ved at sammenholde
dataene fra disse to afsnit kan vi således konstatere, at brandets followers
kritiserer Blackspot for at være selvmodsigende, hvilket betyder, at brandet
ikke formår at løse spændingen om den refleksive forbrugers dilemma.
Desuden indebærer dette dilemma også, at forbrugerne er mere
opmærksomme på virksomheders uetiske adfærd, hvilket Blackspot formår at
imødekomme på en række vigtige punkter i kraft af deres ideologiske grundlag.
Dog viser vores data, at Blackspot også her fejler i til fulde at stå ved denne
spænding, eftersom de ikke troværdigt formår at bidrage til reduktionen af
overforbrug. Ift. den anden spænding om hegemoniske brandscapes kan vi dog
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 51/71!
se, at Blackspot tilsyneladende formår at adressere denne, eftersom dets
followers værdsætter det lokale frem for globale, hegemoniske brands.
Denne sidestilling af data kan ud fra en dialektisk betragtning illustrere,
hvordan Blackspot formår at inddrage nogle af de kulturelle spændinger som
del af deres strategi. Vi kan således se, at eftersom nogle af disse spændinger
også ses hos dets followers, kan vi konstatere, at brandet her spiller på kulturelt
aktuelle makrospændinger. Ligeledes illustrerer eksemplerne følgelig også, at
der også er vigtige kulturelle spændinger, Blackspot ikke adresserer.
Der er således en række vigtige elementer i deres kommunikationsstrategi
som kan forbedres, men på mange måder lader det til at være udfordringen i at
legitimere dets berettigelse i en postmoderne kontekst, der synes at være
Blackspots største udfordring.
Dette er fordi, vi kan se en tendens til, at brandets autoritet nærmest er under
beskydning både indefra og udefra. Udefra fordi Blackspot fejler i troværdigt at
adressere spændingen om den postmoderne forbrugers dilemma. Den
fremstår m.a.o. selvmodsigende, fordi der skabes en forestilling om, at
forbrugeren kan frigøre sig, men samtidigt tilbydes kapitalsystemet
hegemoniske løsningsmodel. Det er netop denne kritik, medierne skaber en
diskurs omkring, hvilket forårsager, at den kulturelle autoritet svækkes. Indefra
fordi denne sociale spænding i den vestlige kultur samtidigt opererer på et
mikroniveau, hvilket påvirker dens politiske autoritet negativt, eftersom
brandets followers, som resultat, ikke finder brandet troværdigt.
Med udgangspunkt i denne konklusion, vil vi derfor i næste afsnit diskutere,
hvordan Blackspot kan ændre deres brandingstrategi, så den bedre formår at
udfylde denne sociale spænding om det refleksive individ.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 52/71 !
6. Diskussion !
6.1 ”Doppelgänger brand image”
I det foregående analyseafsnit konstaterer vi, at Blackspots nuværende
antibrandingmodel med dens tilhørende rebelmyte ikke formår at adressere en
række sociale og kulturelle bekymringer med særligt henblik på den
postmoderne forbrugers dilemma (antiforbrug signaleres gennem forbrug).
Blackspots antibrandningmodel er i den forbindelse blevet udsat for en
gennemgående kritik fra adskillige medier, som advokerer for, at Blackspots
antibrandingmodel er gennemsyret af et selvmodsigende hykleri, idet
konceptet antibranding i princippet fungerer som en forklædt form for branding.
Dette kritikpunkt bliver også berørt af brandets followers, som kritiserer
Blackspots antibrandingmodel for at være utroværdig og uautentisk. Disse
kritikpunkter har, som tidligere påpeget, en negativ påvirkning på brandet
kulturelle og politiske autoritet. For at få en yderligere forståelse for, hvorledes
kritikken absorberes i Blackspots nuværende brand image, inddrager vi
Thompsons teori om doppelgänger-begrebet.
Thompson definerer begrebet doppelgänger brand image som en konstellation
af løsrivende og nedladende billeder, symboler og historier om brands, der på
anarkistisk vis cirkulerer rundt i mainstream-kulturen orkesteret og iscenesat
af forskellige typer af forbrugere såsom antibrandaktivister, bloggere og
opinionsledere (2006: 50). Over tid kan disse brandfikserede parodier og
kritiske indslag sammensmelte til et sæt af kohærente negative meninger og
betydninger, som tilsammen skaber en ny brand image-konstruktion, en
såkaldt ”doppelgänger”. Som konsekvens af denne transformation konkurrerer
den fødte doppelgänger med brandets oprindelige menings - og
betydningsuniverser (ibid.). I dette perspektiv kan den beskrevne kritik af
Blackspot opfattes som konkurrerende doppelgänger brand images, der
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 53/71!
underminerer og saboterer brandets evne til at adressere deres followers’
identitetsprojekter, hvilket har en eroderende effekt på brandets autenticitet og
troværdighed. Disse doppelgänger-meninger er en klar indikation på, at
Blackspot i et fremtidigt scenarie risikerer at få en permanent Blackspot-
doppelgänger.
I det følgende afsnit diskuterer vi to forskellige løsningsmodeller ift. Blackspots
fremtidige brandingstrategi. Disse inkorporerer hver især overvejelser ift.,
hvordan Blackspot bedst muligt kan adressere nuværende kulturelle
spændinger og samtidigt imødekomme de eksisterende doppelgänger-
meninger og betydninger.
6.2 Mac Barens ”ikke-brandingmodel” Den første løsningsmodel tager udgangspunkt i en refleksiv ikke-
brandingmodel, som det globale tobaksbrand Mac Baren repræsenerer (jf.
Østergaard & Hermansen 2009: 4-7). Mac Baren lancerede for nogle år siden
en rulletobak med det eksplicitte slogan: ”Roll your own American Blend for
people who don’t need a brand to tell other people who they are” uden de
traditionelle signatursymboler såsom logo og navn (op. cit. 6).
Ifølge Østergaard & Hermansen benytter Mac Baren sig af en postmoderne og
hyperrefleksiv brandingpraksis, som i høj grad karakteriseres af legende
selvironiske perspektiver og underfundige selvmodsigelser (op. cit. 7). De
beskriver dens alternative brandingstrategi således:
”Mac Baren markedsfører et brand, der ikke vil være et brand til
forbrugere, der ikke vil være forbrugere – og adresser på den måde
den refleksive forbrugers dilemma.” (ibid.).
Denne model inkorporer og reflekterer den postmoderne forbrugers
grundlæggende selvmodsigelse - forbrugeren vil ikke være forbruger, men
bliver samtidig nød at være det for at kunne udtrykke sin identitet (Bilag 4, l.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 54/71 !
210-220). Det er netop denne selvmodsigelse, som Mac Baren forsøger at
modsvare eller besvare ved at være et brand, der ikke vil udgive sig for at være
et brand. Brandet skaber hermed en legende og kunstig illusion om, at det ikke
er et brand og ikke vil være et brand, hvilket gør det til et brand (ibid.). Brandet
etablerer sig således som et form for hyperrefleksivt ”metabrand”.
Modellen skaber herfor en hypervirkelig forståelseshorisont, hvorfra
forbrugeren er fri til at tillægge det egne subjektive meninger og betydninger.
Disse konstruerer forbrugeren således helt ude af brandets egen kontrol.
Modellen opererer derfor på mange måder i forlængelse af postmodernismens
hypervirkelige, fragmenterede og selvmodsigende dimensioner (jf. Firat og
Venkatesh 1995: 253-255).
I postmodernismen fremstår individet netop decentraliseret og fragmenteret
og indgår herfor i en legende og flertydig identitetskonstruktion, som omfavner
sammenstillingen af modsætninger (ibid.). Desuden opfattes virkeligheden som
arbitrær – enhver kan konstruere en virkelighed, der er rigtig for denne.
Sandheden bliver derfor en konstruktion. Der er således ingen distinktion
mellem producent og produkt, eftersom forbrugeren skaber sin egen virkelighed
med de symbolske ressourcer, dennes verden består af (op. cit. 258). For
branding betyder dette, at forbrugeren skaber sin forståelse af verden ud fra de
symboler, meninger og oplevelser, der er en del af dennes habitus (op. cit. 259).
Den fragmenterede og decentraliserede forbruger er således i stand til at skabe
mange subjektive virkeligheder, hvilket resulterer i, at den postmoderen
forbruger kan frigøre sig fra det hegemoniske markedssystem (op. cit. 253-
255). Mac Barens antibrandingmodel tager netop højde den refleksive
forbrugers frigørende forbrugspraksisser, idet den ikke prøver at tage patent på
produktets meninger og betydninger, men i stedet tillader et ubegrænset antal
af fortolkningsmuligheder. Modellens komplekse og metarefleksive form kan
samtidig ses som en refleksion af den postmoderne forbrugers brandkyndighed
(Rumbo 2002: 131-132). Denne forbruger er vokset op i en verden med
brands og branding, og har derigennem udviklet refleksive
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 55/71
!"#$%&'(")$"*&'(")$"*
+,--.%&'(")$"*
/(0+&('."1+231"$"*+#$2+)."+'.42.-1$5.+46'7'8*.'
/(0+&('."
!"#$%&!'
Figur 5 – Antibranding-position (Østergaard & Hermansen 2009: 6).
undvigelsesstrategier, som gør dem i stand til at gennemskue afsenders
brandingteknikker (Østergaard 2007: 9).
Derudover anlægger Mac Baren i kraft af dens ”nøgne” og nærmest nihilistiske
emballage (uden navn og logo) et tydeligt postmodernistisk syn på
forbrugerens måde at konstruere mening - og betydninger på (jf. Andersen
2006: 19). Mac Baren anerkender herfor den postmoderne forbrugers aktive
og dynamiske rolle som medfortolkende medproducent i
meningskonstruktionsprocessen. Den opfylder samtidigt Wippelfürths’
definition på en operationel og brugerinvolveret anti-marketingtilgang, hvor
meninger og betydninger konstrueres og kommunikeres på forbrugerens
forudsætninger af forbrugeren og til forbrugeren (op. cit. 22-23). Denne
postmodernistiske opfattelse af forbrugerens meningskonstruerende
praksisser er desuden i harmoni med Covas forståelse af forbrugeren som en
aktiv og dynamisk medfortolker af mening:
“In postmodernity, the consumer is not a passive target for image
marketing but an active link in the continual production of
meanings. He calls for an experience-based marketing that
emphasizes interactivity, connectivity, and creativity.” (op. cit. 20)
Figur 2 illustrerer, hvordan Mac Baren kan fremstå så refleksiv ift. dens
reklamekommunikation, at den i princippet afmonterer den traditionelle
branding position, der
karakteriserer
virksomheden (jf.
Østergaard &
Hermansen 2009: 4-7).
Med udgangspunkt i
denne hyperrefleksive og
legende postmoderne
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 56/71 !
brandingteknik kan en kommerciel virksomhed indtage en ikke-branding
position, der herefter kan anvendes som et midlertidig middel til at nå en
permanent antibranding position (ibid.).
Denne hyperrefleksive måde at tænke antibranding på, står i direkte kontrast
til Blackspots nuværende traditionelle ikke-refleksive antibrandingmodel (jf.
Østergaard & Hermansen 2009: 6). Blackspots nuværende antibrandingmodel
tilbyder i den forstand forbrugeren et præfabrikeret tegnunivers bestående af
færdigproducerede antiforbrug - og antibrandsymboler (ibid.). Den forsøger
derigennem af kontrollere forbrugerens afkodninger mod en bestemt ideologisk
overbevisning. Blackspots projicerer hermed betydninger og meninger over på
forbrugeren, hvilket ikke er i overensstemmelse med den postmoderne og
hyperrefleksive forbrugers fragmenterede afkodningsprocesser (jf. op. cit. 4-7).
Judy påpeger i denne forbindelse, at Blackspots ikke-refleksive
brandingstrategi: ”tager alting for bogstaveligt og alvorligt, ligesom man gjorde
dengang, da tingene virkelig betød noget” (op. cit. 7).
Denne inkonsistens illustreres også i vores netnografiske data, hvor flere
followers finder det utroværdigt, at de ikke selv kan tillæge brandet symbolske
betydninger (Bilag 5, c). En antibranding-model som Mac Baren ville med sin
refleksive og postmoderne form kunne tilbyde forbrugeren en refleksiv måde at
konstruere sin identitet på - og adresserer herved den postmoderne forbrugers
dilemma (ibid.).
Blackspot ville med fordel kunne implementere en lignende antibrandingmodel,
idet brandet herigennem ville skabe større resonans med den hyperrefleksive
og postmoderne forbrugertype. Blackspot skulle således adoptere et mere
modtagerorienteret perspektiv på deres brandingstrategi, hvilket ville skabe
rammerne for, at den postmoderne forbruger selv ville kunne konstruere og
sammensætte egne meninger og betydninger. Blackspot ville endvidere med
udgangspunkt i denne refleksive og postmoderne antibrandingmodel kunne
adressere den postmoderne forbrugers dilemma, hvilket ville styrke mytens
grad af aktualitet og relevans overfor followers identitetsprojekter. Blackspots
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 57/71!
implementering af denne model ville samtidigt kunne eliminere de
doppelgänger-brand-meninger- og betydninger, som eksisterer i Blackspot-
brandets skygge i mainstream-kulturen.
Blackspot ville således kunne fremstå som et autentisk antibrand, der
praktiserer en form for refleksiv ”ikke-branding”, hvor forbrugeren ikke udlever
rebel-myten gennem et præfabrikeret tegnunivers, men selv har magten til at
konstruere sin egen indre rebelidentitet. Denne antibrandingmodel giver
samtidigt Blackspot mulighed for at forlænge sin levetid som et ”ægte”
antibrand, der positionerer sig i direkte opposition til de såkaldte hegemoniske
brands.
6.3 Antibranding er branding Hvor nogle vil sige, at den ovenstående løsning formår at præsentere et ægte
og autentisk produkt, hvis symbolske værdi er helt på forbrugerens præmisser,
vil andre, mere kyniske iagttagere dog hævde, at selv denne løsning trods alt
stadig er branding, og at forbrugeren derfor stadig bliver udnyttet af systemet
(Hermansen 2010).
For at forstå, hvordan dette kan være tilfældet, kan den tyske sociolog Jürgen
Habermas bidrage med sit begreb om ’den kommunikative handling. Inspireret
af Marx’ analyse af senkapitalismen (Andersen 1990: 74), var det, der for
Habermas skulle løse samfundets problemer, et kritisk sind som skulle
manifesteres i den kommunikative handling. Her er det den åbne, demokratiske
dialog en målestok for samfundet. Problemet med denne ”rationelle
argumentation”, der orienterer sig imod gensidig forståelse, er dog, at den ret
hurtigt bliver forurenet af magtfulde organisationers magt- og egeninteresser
(op. cit. 78-80).
Habermas opdeler samfundet i to: systemet, som repræsenterer den
målrationelle handling, hvor interesser varetages gennem medier, penge og
magt. Og livsverdenen, hvor konsensual viljedannelse betinges af demokratisk
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 58/71 !
dialog, dvs. den kommunikative handling. Systemet og livsverdenen er begge
forudsætninger for, at samfundet kan udvikles, men i stedet for den optimale
ligevægt mellem de to, hersker der en ubalance i kraft af systemets
kolonisering af livsverdenen (ibid.).
Denne ubalance ses hermed også i marketing, hvor det er producenternes
systemprægede egeninteresser, der dikterer kommunikationen, således at
forbrugeren ikke har andet valg end at lade sig kolonisere af denne
profitorienterede forbrugsdiskurs (Ozanne & Murray 1995: 520). Som
gennemgået tidligere i denne diskussion repræsenterer Firat og Venkatesh dog
den gren af postmodernismen, som tror på individets revolutionerende
frigørelse fra systemet. Dog argumenterer Holt (2002) for, at de eksempler,
som Firat og Venkatesh illustrerer denne frigørelse med, i virkeligheden
repræsenterer alt andet end frigørelse og revolution. Dette påviser han ved at
illustrere, hvordan hans to respondenter Don og Paul (som han mener bedst
lever op til Firat og Venkatesh’ forestillinger om de frigjorte individer) udnyttes
af markedet, fordi de tilfører ”uortodoks kreativitet”, som fodrer systemet med
ny næring (88).
Det er således også en lignende kritik af Blackspot, som fremføres af
forfatterne bag bogen The Rebel Sell (2006), Joseph Heath og Andrew Potter i
hvilken de skriver:
”No rational person could possibly believe that there is any
tension between ’mainstream’ and ’alternative’ culture … it
became obvious to everyone that the cultural rebellion, of the
type epitomised by Adbusters magazine, is not a threat to the
system – it is the system.” (2006: 3).
Hvad Adbusters forfejler, er derfor ifølge de to forfattere at forstå, at hvad der i
de sidste mange år har været primus motor for markedet har været rebelskhed
og ikke konformitet (op. cit. 102). Derfor har markedet reelt set ikke noget at
frygte fra rebellerne, da der som sådan ikke er nogen konformitet at gøre op
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 59/71!
med. Tværtimod bidrager rebelmyten i vores symboløkonomiske nutid med
”saltvandsindsprøjtninger” til markedet gennem kreativ omfortolkning af
kulturelle ressourcer (Hermansen 2010).
6.4 Blackspot som et citizen-artist-brand Man kan derfor spørge sig selv, om ikke forbrugerne med tiden også vil
gennemskue en sådan McBarren-lignende løsning og hermed igen beskylde
Blackspot for at være det, de tager afstand fra – nemlig et brand? Det er i denne
sammenhæng også interessant, at Kalle Lasn i vores interview påpegede, at
han også selv er ved at tage afstand fra hele antibranding-konceptet:
”Lately, I must admit I do not like to use the word ’antibranding’… I
think we have to launch brands of our own. You know like
Adbusters did with the Blackspot sneaker … antibranding is not a
good way to describe it. We are struggling to find out what it
really is about. But it has to be a whole new way to live our lives.”
(Bilag 3, l. 60).
Lasn lægger altså her op til en diskussion af, hvordan virksomheder kan udfylde
den rolle som den moralens vagthund, Adbusters indtil videre har haft, men ved
at anerkende branding som deres vigtigste våben og ikke antibranding. Han ser
dog ikke lanceringen af Blackspot som en fejl, men som et skridt i retningen af
at udvikle et brandingsmæssigt alternativ til kæmpebrands. Han ser herved et
behov for at gentænke den rolle, som Blackspot-brandet kommer til at spille i
forbrugerens liv. En sådan løsning kan man argumentere for, at Holt (2002)
præsenterer med sin post-postmoderne brandingmodel. Modellen beskriver de
udfordringer, som postmoderne brands står overfor i fremtiden, og hvorfor
disse må gentænke deres rolle som brands for at imødekomme den post-
postmoderne forbrugers behov.
Holt spår, at de postmoderne brands i stigende grad vil blive udfordret af
behovet for autenticitet, eftersom den øgede konkurrence medfører en
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 60/71 !
underminerende inflation i autenticiteten og derved også i virksomheders
mulighed for at udnytte den (Holt 2002: 85). Brands står derfor overfor en
fremtid, hvor de ikke som i postmodernismen har mulighed for at tildække
deres økonomiske intentioner bag et ”falsk” autenticitetsbegreb. I stedet for at
påstå, at de ingen økonomiske motiver har, bliver deres evne til at overbevise
forbrugeren om, at deres brands kan tilføre forbrugeren relevant kulturelt
materiale derfor afgørende (op. cit. 87).
Indenfor dette post-postmoderne brandingparadigme vil forbrugerne placere
sig imellem to ekstremer:
1. Den artistiske, der som en kunstner udnytter overfloden af kulturelle
materialer til at skabe sin egen, unikke identitet. En ”kulturel elite”, der
eksperimenterer sig frem til nye måder at være forbruger på. For at
adressere denne forbruger må brandet derfor anvende forskellige
kulturelle tekster (Holt 2002: 87) og genfortolke disse i et nyt og
interessant lys, der får forbrugeren til at genoverveje sin selvopfattelse i
lyset af de sociale spændinger, det adresserer (Holt 2004: 220).
2. Den afvisende, som ikke kan overskue det semiotiske overload af den
kulturelle fragmentering af forbrugsgoder. Af disse vil nogle vælge at
søge sin identitet andetsteds end i kodede forbrugsgoder, f.eks. i religion,
arbejde, kunst mm.. Andre vil søge at begrænse deres forbrug til mindre
forbrugsfællesskaber (Holt 2002: 87). Vores respondent Herman kan
ses som eksempel på denne forbrugertype, idet han beskriver sin
anskuelse af forbrugersamfundet som ”nihilistisk”, hvor han snart ikke
længere kan overskue, hvad der er rigtigt og forkert og derfor ikke ønsker
at tage stilling (Bilag 1, l. 309).
Majoriteten af forbrugere vil dog ikke have tid og overskud til at udtrykke sig
kunstnerisk gennem forbruget, men forbruget vil stadig være én ressource ud
af mange, med hvilken de kan konstruere deres identitet (Holt 2002: 88).
Brandet skal altså levere relevant kulturelt materiale som en artist, men
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 61/71!
samtidigt også agere som en responsible citizen, der tager sit
samfundsmæssige ansvar alvorligt (Heding et al. 2009: 232). Vi kan genkende
denne sidstnævnte tanke i Bernard og Veronique Covas (2002) teori om
societing. I denne beskriver de, hvordan virksomheden først må skabe et socialt
forankringspunkt i de værdier, som den tribe, de adresserer, sætter højt.
Forbrugerne tiltrækkes nemlig i stigende grad af disse tribe-fællesskaber,
eftersom de her finder sociale tilhørsforhold. Produktet ses af forbrugeren kun
som et middel til fællesskabet. Derfor må virksomhederne adressere disse
fællesskabers kerneværdier, hvis virksomhederne vil have en berettigelse på
markedet.
Hvis Blackspot skulle koble sig på denne strømning og blive et citizen-artist-
brand ville de have den oplagte fordel, at de allerede opfylder citizen-delen af
begrebet, eftersom deres bagvedliggende motiver er etisk og bæredygtig
ansvarlighed. I Cova og Covas terminologi opfylder de således det første og
vigtigste punkt for at få en autoritet på markedet ift. de mere kritiske og
ansvarsbevidste tribes. Når det her nævnes, at de potentielt vil have en relativ
stærk autoritet som citizen-artist-brand er det ikke en selvmodsigelse af vores
tidligere konklusion, der indikerede en relativt beskadiget kulturel og politisk
autoritet i Blackspots nuværende brand image. Det, der udfordrer brandets
nuværende autoritet er dets selvmodsigende antibranding-retorik, som de
høster ved at positionere sig som et antibrand. Som citizen-artist-brand påtager
Blackspot sig ikke denne anti-rolle, da forbrugerne her har erkendt, at reel
antibranding ikke er muligt. Her handler det derfor mere om at bevise, at de
som en kunstner har noget på hjerte, og derfor kan praktisere troværdig
societing.
Ved at tage afstand fra deres nuværende antibranding-retorik vil de også kunne
eliminere den kritik, de udsættes for nu og derved også bekæmpe det
doppelgänger-fænomen, som er ved at opstå omkring Blackspot i dag. Denne
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 62/71 !
løsning ville også være en måde at imødekomme den hypermoderne5
forbrugers ængstelighed overfor de potentielle risici, som denne oplever,
fremtiden har i vente. Ved at forbruge ansvarligt vil forbrugeren forsøge at tøjle
denne frygt for fremtiden (Lipovetsky 2005: 42). Som en artist kan brandet
desuden også adressere de selvekspressive behov, som det på nuværende
tidspunkt kritiseres for at underkende (Bilag 5).
Ved at adoptere denne løsning kan man sige, at Blackspot går fra at være en
kulturel ingeniør, der pådutter holdninger, til at være en ny form for aktivist,
nemlig en kulturel aktivist. Denne er således defineret ved, at den opsnuser
spirende sociale spændinger, som den på artistisk vis præsenterer for
forbrugeren. Herved opfordrer den forbrugeren til at genfortolke sin egen
selvforståelse (Holt 2004: 9). Ved at ”tappe” ind på den historiske kontekst kan
brandet dermed blive en historisk aktør på lige fod med andre kulturelle
produkter (op. cit. 210).
En udfordring for Blackspot som et citizen-artist-brand vil formentligt være dets
evne til at distancere sig fra alle de andre brands, der også i stigende grad vil
imødekomme forbrugernes behov for citizen-artist-brands. Blackspot vil måske
være mindre iøjefaldende, da de i højere grad vil ligne andre brands. Dog vil de
have den komparative fordel, at mens forbrugerne luger ud i de brands, hvis
societing-intentioner, de finder utroværdige, står Blackspot stærkt grundet
deres lange tradition for culture jamming af uetiske virksomheder.
Ved således at positionere sig som et citizen-artist-brand kan Blackspot omgå
den ødelæggende kritik ved stå ved sine økonomiske intentioner, men på en
måde, så forbrugeren alligevel finder brandet nyttigt. For vores respondent,
Tim, var det således heller ikke noget problem, at Blackspot havde økonomiske
intentioner – men det var et problem, at gav sig ud for at være anti-corporate,
når de samtidigt sælger mange forskellige produkter. Det bliver hermed selve
den åbenlyse modsætning, som Tim modsætter sig, og altså ikke så meget det
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!$!jf. Bilag 10, e!
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 63/71!
faktum, at organisationen tjener penge. Som citizen-artist-brand har Blackspot
m.a.o. mulighed for at fortælle deres rebelhistorie og stå ved deres økonomiske
intentioner uden at skyde sig selv i foden ved at anvende ”anti”-præfikset.
6.4 Valg af branding-model Hvis man sætter de to løsningsmodeller overfor hinanden, er det en
problematik, at den refleksive forbruger sandsynligvis med tiden vil
gennemskue, at ikke-brandingløsningen faktisk også er en snedig form for
postmoderne branding. Dette scenarie ville efterlade Blackspot i deres
udgangsposition med en selvmodsigende myte, som ikke formår at opløse
followers’ identitetsprojekter. Desuden kan modellens legende og
selvmodsigende form formentlig også vise sig at være problematisk, idet den
risikerer at fremstå som et brand, der ikke ønsker at tage stilling til dens
omgivelser, hvilket er i direkte kambolage med Blackspots markante
ideologiske værdigrundlag.
I lyset af dette må det derfor antages, at post-postløsningen umiddelbart
fremstår som et mere gennemtænkt brandingværkstøj for Blackspot. Denne
post-postmoderne citizen artist-løsning ville hjælpe brandet med at
kommunikere en tydelig rebelæstetik i gennem en kunstnerisk og ærlig
udtryksform, som forbrugeren kan bruge i dens konstruktion af identitet. Ved
således at fremstå som et ærligt brand, der ikke skjuler noget, men tværtimod
er en ideologisk ildsjæl, vil Blackspot kunne legitimere det faktum, at det
tilbyder forbrugeren kunstneriske forbrugsgoder. Fordi disse ”kulturprodukter”
præsenteres som autentiske midler til at skabe og dyrke en rebelæstetik, vil
brandet kunne skabe sig en stærk kulturel og politisk autoritet.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 64/71 !
7. Konklusion !
Blackspot konstruerer i kraft af sin reklamekommunikation i tidsperioden
mellem 2003-2011 en rebel-myte, hvorigennem individet gør oprør mod det
konspiratoriske system. Myten udspringer fra en autentisk verden af
marxistisk rebelkultur. Medlemmer af denne verden realiserer i forlængelse
heraf kritiske identitetsprojekter ift. brands og branding, hvilket giver dem et
autentisk etos og herved distancerer dem fra mainstream-samfundets
konformitet. Blackspot gør netop krav på denne autentiske verden i skabelsen
af en troværdig og appellerende myte. Rebel-myten har endvidere en dybere
historisk forankring i den bibelske fortælling om David og Goliat og i kampen
mod nazismens bureaukrati og ensrettede systematik.
På et mikroniveau identificerede vi flere spændinger hos brandets followers.
Blandt dem var bekymringer rettet mod virksomheders hegemoniske position i
det vestlige forbrugersamfund. Disse spændinger manifesterede sig gennem
followers’ kritikpunkter ift. brands’ uetiske adfærd, standardiseringen af
forbrugsgoder, branding som propaganda, det vestlige samfunds overforbrug,
kapitalismens unødige materialespild og antibranding-er-branding-paradokset.
På et makroniveau identificerede vi i forlængelse af ovenstående
mikrospændinger to sociale og kulturelle spændinger. Den første spænding
illustrerer, hvordan den postmoderne forbrugertype befinder sig i et
eksistentielt paradoks fanget imellem på den ene side at være afhængighed af
brands og på den anden side at være kritisk overfor disse. Den anden
spænding er, hvordan brands som globale ideoscapes besidder kulturel magt til
både at favorisere og underminere bestemte kulturelle aspekter.
Blackspots rebel-myte adresserer mange af de ovenstående sociale og
kulturelle spændinger, hvorfor den får en relativ stærk kulturel forankring. Dog
påvises det også, at der er vigtige spændinger, det ikke adresserer. Den formår
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 65/71!
desuden ikke at adressere den postmoderne forbrugers dilemma, hvilket har en
negativ indflydelse på brandets kulturelle og politiske autoritet. Dette kan på
lang sigt afføde et doppelgänger brand image, hvilket ville have en
destruerende effekt brandets autenticitet.
Implementering af en ny antibrandingmodel ville for Blackspot kunne
adressere den postmoderne forbrugers dilemma på en refleksiv måde, der
giver forbrugeren magten til selv at konstruere sin egen indre rebelidentitet.
Blackspot ville herigennem have muligheden for at forlænge sin levetid, som et
mere postmoderne og refleksivt antibrand. Denne løsning ville dog have en
begrænset levetid, eftersom den brandkyndige forbruger med tiden ville
gennemskue, at ikke-branding er branding i en postmoderne forklædning.
Løsningen har en anden svaghed, pga. dens legende og selvmodsigende udtryk,
der kan give forbrugeren det indtryk, at brandet ikke ønsker at tage et reelt
standpunkt. Dette aspekt kolliderer med Blackspots solide og betydningsfulde
værdigrundlag.
I lyset af dette, ville det derfor være mere fordelagtigt for Blackspot at
implementere en mere post-postmoderne form for brandingstrategi i form af en
citizen artist-løsning. Denne løsning ville inkorporere kunstneriske og artistiske
dimensioner i brandingstrategien, hvilket ville transformere Blackspot-brandet
til en ”ægte” og autentisk kulturel ressource. Blackspot skulle som citizen artist
kommunikerer en rebelæstetik gennem en kunstnerisk og ærlig udtryksform,
hvilken followers ville kunne bruge som symbolsk identitetsråstof.
Brandet ville med udgangspunkt i denne løsning kunne levere kunstneriske
”kulturprodukter”, hvilket ville kulminere i en stærk politisk og kulturel identitet.
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 66/71 !
8. Perspektivering !
Der er gennem en senere årrække være et stigende fokus på, at forbrugeren
ikke konstruerer brandets meninger og betydninger alene, men i stedet indgår i
en dynamisk meningsdannelsesproces sammen med andre forbrugere i de
såkaldte brandfællesskaber (Østergaard 2008: 2). Det ville derfor være
interessant at undersøge Blackspots sociale og relationelle dimensioner ud fra
relevant teori om brand communities. Dette forbruger-brand-forbruger
perspektiv anlægger et socialt og fællesskabsorienteret fokus på forbruget af
Blackspot-brandet og tager herigennem afstand fra det traditionelle brand-
forbruger perspektiv (jf. Muniz & O’ Guinn 2001: 427).
Denne fællesskabsorienterende tilgang ville tilføre nye indsigtsfulde nuancer i
forhold den måde, hvorpå dedikerede Blackspot-brugere danner fællesskaber
og relationelle bånd ift. forbruget af brandet (op. cit. 412). I et fremtidigt
perspektiv vil det endvidere være fordelagtigt for Blackspot at gøre sig
strategiske overvejelser mht., hvilken rolle brandet skal udøve ift.
brandfællesskaber (Askegaard 2008: 4-5). Brandet skal ifølge Thompson også
kunne tænke relationen mellem forbrugere og brand ind i en større kulturel og
social samfundskontekst og på den måde opbygge stærke fællesskaber, som
harmonerer med tidens mest appellerende myter (ibid.).
Som vi nævnte i opgavens afgrænsning kunne det desuden være interessant
at se på, hvorledes opgavens resultater kunne danne grundlag for en
implementering af en ny kommunikationsstrategi for Blackspot. En sådan
implementering kunne tage udgangspunkt i Preben Sepstrups og Pernille
Fruensgaards (2010) kommunikations-planlægningsmodel. I denne
udarbejdes først en kommunikationsstrategi, hvor opgavens resultater ville
være værdifulde inputs, eftersom de her er behandlet dybdegående. Især ved
valg af målgruppe og mål vil opgavens behandling af followers og deres desires
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 67/71!
vise sig relevant, ligesom situationsanalysen kan tage udgangspunkt i den
historiske og kulturelle kontekst.
Efterfølgende konstrueres en handlingsplan, hvor kommunikationsproduktets
medie og budskab fastlægges. Også i denne fase bidrager vores analyse med
relevante data, idet den afdækker de mest relevante sociale spændinger, som
produktet skal kommunikere, hvilket budskabet kunne konstrueres omkring.
Her kunne Sepstrups model især hjælpe med at give en konkret løsning på,
hvilket medie, der ville passe til kampagnen. Kommunikations-
planlægningsmodellen kan ses som en naturlig forlængelse af Holts mere
strategiske analyse, eftersom Sepstrups model også angiver en række mere
konkrete løsningsmuligheder, der behandler de taktiske og operationelle
niveauer (Sepstrup og Fruensgaard 2010: 192).
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 68/71 !
9. Litteraturliste �Andersen,��H.��(1990)�.��Social�orden,�rationalitet�og�livsverden.��In�P.��Gundelach,��N.��Mortensen��&��J.��C.��Tonboe��(Eds�.�),��Sociologi�under�forandring�(35-89)�.��Gyldendal.��http://www.baser.dk/login?url=http://lib.asb.dk/ecompendium/9703_Andersen.pdf���Andersen,��S,��E.��(2006)�.��A�Brand�new�World�–�A�new�brand�world.�Fire�perspektiver�på�brands�og�branding.�Working�paper�10.�Center�for�Virksomhedskommunikation:�Århus�School�of�Business.��http://pure.au.dk/portal-asb/da/publications/a-brand-new-world--a-new-brand-world(d7465dc0-c265-11db-85b6-�000ea68e967b).html���Askegaard,��S.��&��Csaba,��F.��F.��(2004)�.�Nye�Udfordringer�til�Branding�i�Teori�og�Praksis.��Civiløkonomen,��51(1/2),��23-26.���Askegaard,��S.��(2006)�.��Brands�as�global�ideoscapes�in:��J.��E.���Schroeder��&��M.��Salzer-Mörling��(Eds�.�),��Brand�Culture,�(91-103).��New�York,��NY:��Routledge.���Askegaard,��S.��(2007)�.�Glokalisering�er�ikke�en�stavefejl�–�Raportage�fra�den�første�workshop�om�glokalisering.��Retrieved�from��http://www.brandbase.dk/arrangementer/reportager/glokalisering-er-ikke-en-stavefejl����
Askegaard,��S.��(2008)�.��Brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brandbrand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand�fællesskab�brand.��Symboløkonomiske�Nyheder,��24.�Barthes,��R.��(1980)�.��Billedets�retorik.��In:�B.��Fausing��&��P.��Larsen��(Eds�.�),���Visuels�Kommunikation,��(42-57)�.�Medusa.�http://www.baser.dk/login?url=http://lib.asb.dk/ecompendium/1061_Barthes.pdf���Bonnett,��A.��(2006)�.��The�Nostalgias�of�Situationist�Subversion.�Theory�Culture�Society,��25(5)�,�Sage.���Cayla,��J.,��Arnould,��E.��J.��(2008)�.��A�Cultural�Approach�to�Branding�in�the�Global�Marketplace.��Journal�of�International�Marketing.��16(4)�,��88-114.����Cova�,��B.,��&��Cova,��V.��(2002)�.��Tribal�marketing:�The�tribalisation�of�society�on�the�conduct�of�marketing.��European�Journal�of�Marketing��36,��595-620.�
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 69/71!
Firat,��A.��F.,��&��Venkatesh,��A.��(1995)�.��Liberatory�Postmodernism�and�the�Reenchantment�of�Consumption.��Journal�of�Consumer�Research,��22,��239-267.��Firat,��A.��F.,��Dohlakia,��N.,��&��Venkatesh,��A.��(1995)�.��Marketing�in�a�Postmodern�World.��European�Journal�of�Marketing,��29(1),��40-.��http://www.baser.dk/login?url=http://proquest.umi.com/pqdlink?did=4691542&Fmt=7&clientId=53681&RQT=309&VName�=PQD���Haiven,��M.��(2007)�.��Privatized�Resistance:�AdBusters�and�the�Culture�of�Neoliberalism.��The�Review�of�Education,�Pedagogy,�and�Cultural�Studies��29,��85-110.���Harold,��C.��(2004)�.��Pranking�Rhetoric�”Culture�Jamming”�as�Media��Activism.���Critical�Studies�in�Media�Communication,��21(3),��189-211.���Heath,��J.��&��Potter,��A.��(2006)�.��The�Rebel�Sell:�How�the�Counterculture�became�Consumer�Culture.��Toronto:��Harper�Collins�Publishers.��Heding,��T.,��Knudtzen,��C,��F.,��Bjerre,��M.��(2009)�.��Brand�Management�–�Research,�Theory�and�Practice.��New�York,��NY:��Routledge.��Hermansen,��J.��(2012)�.��The�Rebel�Sellout.��Retrieved�from�http://www.kommunikationsforum.dk/artikler/the-rebel-sell�25-04-2012��Hermansen,��J.��(2010)�.��Antibranding.��Retrieved�from�http://www.kommunikationsforum.dk/artikler/klar-til-antibranding�20-04-2012.���Holm,��A.��B.��(2011)�.��Videnskab�i�virkeligheden�–�En�grundbog�i�videnskabsteori.�Gylling:��Narayana�Press.��Holt,��D.��B.��(2002)�.��Why�Brands�Cause�Trouble?�–�A�dialectical�theory�of�consumer�culture�af�branding.��Journal�of�Consumer�Research,��29,��70-88��Holt,��D.��B.��(2004)�.��How�Brands�Become�Icons.��Boston,��Massachusetts:��Harvard�Business�School�Press.��Holt,��D.��(2006)�.��Jack�Daniel’s�America:�Iconic�Brands�as�Ideological�Parasites�and�Proselytizers.��Journal�of�Consumer�Culture,��6,��355-376.��Izberg-Bilgin,��E.��(2010)�.��An�interdisciplinary�review�of�resistance�to�consumption,�some�marketing�interpretations,�and�future�research�suggestions.�Consumption�Markets�&�Culture,��vol.�13(�3)�,��299-323.��Jacobsen,��M.��H.��(2007)�.�Zygmunt�Bauman.�In�H.��Andersen,��&��L.�B.��
Aarhus School of Business and Social Sciences Bachelor-projekt 2012 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 70/71 !
Kaspersen��(Eds�.�)�,��Klassisk�og�moderne�samfundsteori���(441-476)�.�Viborg:��Hans�Reitzels�Forlag.��Jensen,��K.��B.��(2008)�.��Mediernes�modtagere.�In�Medier�og�Samfund�(135-158�+�165-170).��Samfundslitteratur.��http://www.baser.dk/login?url=http://lib.asb.dk/ecompendium/9692_Jensen.pdf���Kaspersen,��L.��B�(2007)�.�Anthony�Giddens.�In�H.��Andersen,��&��L.�B.�Kaspersen��(Eds�.�)�,��Klassisk�og�Moderne�Samfundsteori���(425-458)�.�Viborg:��Hans�Reitzels�Forlag.��Klein,��N.��(2005)�.��No�Logo.��Hammersmith,�London:�Harper�Perennial.��Kozinets,��R.��V.��(2002)�.��The�Field�Behind�the�Screen:�Using�Nethnography�for�Marketing�Research�in�Online�Communities.��Journal�of�Marketing�Research,���XXXIX,��61-72.��Kvale,��S.��&��Brinkmann,�S.��(2009)�.��Interview:��Introduktion�til�et�håndværk.��København:��Hans�Reitzels�Forlag.��Lasn,��K.��(2000)�.�Culture�Jam:��How�to�reverse�America’s�suicidal�Consumer�Binge�–And�why�we�must.��New�York,��NY:��Harper�Collins�Publishers.��Langergaard,��L.��L.,��Rasmussen,��S.�B.,��&��Sørensen,��A.��(2006)�.�Viden,�videnskab�og�virkeligheden.�Gylling:��Narayana�Press.�Lipovetsky,��G.��(2005)�.�Hypermodern�Times.��Malden,��MA:��Polity�Press.��Longhurst,��B.,��Smith,��G.,��Bagnall,��G.,��Crawford,��G.,��&��Ogborn,��M.��(2008).��Introducing�Cultural�Studies.�Essex,��England:��Prentice�Hall�Europe.��McCracken,��G.��(1986)�.��Culture�and�Consumption:��A�Theoretical�Account�of�the�Structure�and�Movement�of�the�Cultural�Meaning�of�Consumer�Goods.��Journal�of�Consumer�Research,��13,��71-83.��Nomai,�A.��J.��(2008)�.�Culture�Jamming:�Ideological�Struggle�and�the�Possibilities�for�Social�Change.��Texas:��Ann�Arbor.���O’Guinn,��T.��C.��&��Muniz,���A.,��M.��(2001)�.��Brand�Community.��Journal�of�Consumer�Reseacrh,���27,��412-432.���Ozanne,��J.��L.��&��Murray,��J.��B.��(1995)�.��Uniting�Critical�Theory�and�Public�Policy�to�Create�the�Reflexively�Defiant�Consumer.��American�Behavioral�Scientist,��38,��516-525.�
Brave New Branding – En Undersøgelse af Blackspots Brandingstrategi i et Kulturelt Perspektiv
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,!
! 71/71!
�Poder,��P.��(2007)�.��En�postmoderne�nutid?�In�H.��Andersen,��&��L.�B.��Kaspersen��(Eds�.�),��Klassisk�og�moderne�samfundsteori,��(503-523)�.��Viborg:��Hans�Reitzels�Forlag.��Rasborg,�K.�(2007).�Ulrich�Beck.��In�H.��Andersen,��&��L.�B.�Kaspersen��(Eds�.�),��Klassisk�og�moderne�samfundsteori,��(459-476)�.��Viborg:��Hans�Reitzels�Forlag.��Rumbo,��J.��D.��(2002)�.��Consumer�Resistance�in�a�World�of�Advertising�Clutter:�The�Case�of�Adbusters,��Psychology�&�Marketing,��19,(2)�,��127-148.����Schroeder,��J.��E.��(2009)�.�The�Cultural�Codes�of�Branding.��Marketing�Theory,��9,���123-126.��Sepstrup,��P.��&��Fruensgaard,��P.��(2010)�.�Tilrettelægelse�af�information-�kommunikation-�og�kampagneplanlægning.��København;��Forfatterne�og�Academica������Thompson,��C.��J.,��Rindfleisch,��A.,��&��Arsel,��Z.��(2006)�.��Emotional�Branding�and�the�Strategic�Value�of�the�Doppelgänger�Brand�Image.��Journal�of�Marketing,��70,��50-64.��Thompson,�C.��J.,��&��Arsel,��Z.��(2004)�.��The�Starbucks�Brandscape�and�Consumers’�(Anticorporate)�Experiences�of�Glocalization.��Journal�of�Consumer�Research,��31,��631-41.��Walker,��R.��(2004)�.�Going�After�–�With�the�release�of�the�”antibrand”�including�running�ads�with�the�sneaker�Blackspot,�”antipreneur”�Kalle�Lasn�is�planning�to�stick�it�to�Nike�–�obliterated�Swoosh�below.��INC.�Magazine,��124-134.��Østergaard,��P�.��(2007)�.��Selvopfattelse�og�branding.��Symboløkonomiske�Nyheder,��20,���2.��Østergaard,��P.��(2008)�.��Branding�og�mening�–�Hvor�kommer�den�fra?��Symboløkonomiske�Nyheder,��24,��2.��Østergaard,��P.��&��Hermansen,��J.��(2009)�.��Branding�til�kritiske�forbrugere.��Symboløkonomiske�Nyheder,��30,��4-7.���
! "!
!"#$%&'(&
!
#$%&'!()*+,+-$*%!.*%/!-0!1+2*3-*+!4*+!5!672*$41)$!*88*+!4),+-1$9!
!
:;'!<*=!*+!.*8).%>$-5=!5880.%+1%,+?!<*=!5880.%+*+*+!27+$*27=*+/!,=!.%,+@2,1+-.!4,)*-.1=*85=%!%58!A!
.B588*C58D!,=!1$5D5$5%5,$!,=!*$!8588*!.D08*!+*E81D*?!!
!
#$%&'!F)1-!41+!-*%!)>+*%!C,+!$,=8*!+*E81D*/!-0!41+!1+2*3-*%!D*-!-*+9!
!
:;'!G*%!41+!)>+*%H;,I*+/!41D!-*+/!-*$!D>+E*85=*!1$5D*+*-*!C@+!-*+H?!"J!
!
#$%&'!G0!81-*+!%58!1%!)>+*!*$!D1$-/!-*+!41+!D1$=*!B+,3*E%*+!5!85)*%/!,=!D1$=*!B+,3*E%*+!5!=1$=?!
G*+!*+!$,=*%!D*-!$,=8*!=4*%%,!-+5)40.*!,=!(KK0B@!L188MN%+**%?!;+0=*+!-0!D*=*%!%5-!-*+!BO!
(KK0B@!L188MN%+**%9!!
!"A!
:;'!<1/!<*=!2+0=*+!.5$-.@=%!D*=*%!1C!D5$!%5-!5!(KK0B@/!C,+-5!-*%!*+!*$!2*)>=*8.*/!.,D!D1$!5EE*!
2*47)*+!1C!*%!5$-D*8-*8.*.E,+%!,=!.5=*/!3*=!*+!.,K5185.%/!*88*+!3*=!*+!852*+18???G*%!*+!C0KE5$=!85=*!
D*=*%/!4)1-!D1$!*+?!;1+*!D1$!-0EE*+!,B/!,=!.O!)>+*!*$!-*8!1C!D*$$*.E*+/!-*+!%18*+!.1DD*$!
,=!D1$!=*+$*!)58!81)*!C,+1$-+5$=?!NO!-*%!41$-8*+!5EE*!,D/!4),+!.%,+!0--1$*8.*.!D1$!41+!*88*+!
40-C1+)*!*88*+!B,85%5.E!%5847+.C,+4,8-!,)*+4,)*-*%?!G*%!41$-8*+!,D/!1%!81)*!$,=*%!5D,-!PJ!
K,+B,+1%5.D*$?!Q$!)*+-*$!.%@+*%!1C!K,+B,+1%5,$./!.,D!5EE*!)58!)>+*!.O!4*$.5=%.D>..5=%!C,+!
C,8E?!!!!!!
!
#$%&HF1+!-0!*%!*88*+!1$-*%/!-0!1+2*3-*+!4*$!5D,-9!
!PA!
:;'!<1/!-*%!41+!3*=?!G*%!*+/!.5DB*84*$!1%!C8@%%*!0-!BO!81$-*%?!(=!41)*!*%!8588*!.*8)C,+.@$*$-*!
E7+*$-*HD*-!47$.!,=!E1$5$*+!,=!=+7$.1=*+?!NO!E1$!3*=!.5--*!,=!81)*!$,=8*!27+$*27=*+!-*+!
,=!E,DD*!0-!1C!-*%!-*+!41D.%*+4308/!.,D!3*=!.@$*.!*+!%+>8.?!<*=!%3*$*+!5EE*!$,E!%58/!1%!3*=!E1$!
E72*!*$!C*-!258!*88*+!40.!*88*+!*%!1$-*%H!R1$!E1$!1+2*3-*!.5=!543*8/!D*$!-*%!=5-*+!3*=!5EE*?!G*%!
*+!85=*.,D!-*$!-*+!45.%,+5*!D*-!-*$!-*+!C5$1$.D1$-H!-*+!E,DD*+!$*-!%58!*$!C5.E*+!5!*$!*88*+!SJ!
1$-*$!81$-.2@!81$=%!0-*!,=!.5=*+!41$'!&,&/!4),+!*+!-0!-@=%5=/!-0!C1$=*+!188*!-*!4*+!C5.E?!G0!*+!
=*$518/!)*-!0-!4)1-?!G0!.E088*!5$)*.%*+*!5!$,=8*!2O-*!.O!41+!-0!*$!8588*!C8O-*?!NO!.*38*+!-0!0-!,=!
.O!E1$!-0!C1$=*!*$!D1..*!C5.EHNO!C,+%>88*+!41$!4)1-!81)*+!41$!*88*+.?!<1DD*$!41$!C1$=*+!85-%!
C5.E/!.O!4@==*+!41$!.5=!D*-!41$.!27+$*27+$!,=!-+5EE*+!$,=8*!-+5$E.!,=!.B588*+!.B58!D*-!41$.!
)*$$*+!,D!1C%*$*$?!R*$!41$!.E18!%>$E*!81$=%?!F1$!E1$!)5+E*85=!.K,+*+!-*$?!F)1-!.O!$O+!3*=!*+!SA!
$O*%!-*+%58!.O!E1$!-0!%+>EE*!-5=!%5821=*!.O!E1$!-0!8*=*!D*-!27+$*27+$*$*!,=!.B588*!.B58!D*-!
)*$$*+$*!,=!C%1$*$*!,=!4@==*!-5=!D*-!-5$*!E,$*?!<*=!=5-*+!5EE*!-*$!D788*?!<*=!)58!=*+$*!
0-%+@EE*!D5=!E+1%5)%?!G*%!*+!3,!-*%!3*=!%+,+!188*!188*+D*.%!)58?!!
!
#$%&?'!41+!-*%!18%5-!)>+*%!*%!-+5)*!C,+!-5=/!*88*+!*+!-*%!$,=*%!-*+!*+!E,DD*%9!TJ!
!
:;'!1%.O!1%!)>+*!E+*1%5)9!
!
#$%&'!G*$!C+5=7+*8.*.C78*8.*!H!
!TA!
:;'!<1!-*%!41+!-*%?!<*=!*+!),E.*%!,B!D*-!-7)*!C,+>8-+*?!R5$!C1D585*!41+!18%5-!)>+*%!.O-1$!85-%!
*$!,0%.5-*+MC1D585*?!U,8E!41+!D*-!=,-!=+0$-!.5EE*+%!E5==*%!D*=*%!BO!,./!$O+!)5!41+!.5--*%!,=!
! P!
.$1EE*%!,=!C78%!,.!0$-*+85=*!,=!2*=8,%%*%!,=!.@.%*D*%!41+!4*88*+!5EE*!)>+*%!.>+85=%!+1+!)*-!
D5$*!C,+>8-+*!5!.%1+%*$!1C!AJ*+$*!,=!VJ*+$*/!-*+!)1+!D*=*%!.O-1$!$,=*%'!<1!31/!-0!E1$!3,!5EE*!
B1..*!BO!-5=!.*8)HR5$!C1+!.1=-*/!3*=!)58!=*+$*!)>+*!C,%,=+1C?!W*3!-0!.E18!4*88*+*!1+2*3-*!BO!*%!AJ!
)1.E*+5/!-*%!*+!2*-+*!C,+!-5=?!G*$!.81=.!.%@+5$=H-*%!2+@-*+!3*=!D5=!5EE*!,D?!NO!-*%!.5--*+!5!D5=/!
1%!C,8E!.E18!41)*!8,)!%58!1%!)>+*!-*$!-*!*+?!!!!!!!!!
!
#$%&'!4)1-!.O!5!C,+4,8-!%58!C,+2+0=*+5.D*!,=!1$%5C,+2+0=*+5.D*!1.B*E%!1C!-5%!85)?!61$!-0!40.E*!
4),+$O+!-0!.*8)!28*)!D*+*!2*)5-.%!,D!-5$*!4,8-$5$=*+!%58!-*%9!AA!
!
:;'!<1/!3*=!%+,+!-*%!)1+!,DE+5$=H<*=!41+!$,=8*!)*$$*+!5!+,88*.B58.D5837*%/!3*=!.B588*+!*$!D1..*!
85)*+,88*.B58?!#EE*!21+*!%+,8-*!,=!+5--*+!5!.E,)*$/!D*$!.O-1$!$,=8*!-@.%,B5!.1DC0$-/!.,D!
.O-1$!$,=*%!"XYTH*88*+!$,=*%!,D!*$!+0..5.E!E1B%13$!BO!)*3!5D,-!Z021!D*-!0$5C,+D*+?![8%.O!
+,88*.B58!C,+!),E.$*?!G*+5=*$$*D!D5837*%/!-*+!)1+!*$!-*8!+1-5E18*!)*$$*+!3*=!41)-*?!G*%!E+72!VJ!
85-%!81$=.,D%!5$-!)51!-*$!)*3?!U,+-5/!$O+!D1$!.B588*+!+,88*.B58/!.O!.*+!D1$!D1$=*!C,+.E*885=*!
)5+E*85=4*-*+!,=!D1$=*!DO-*+!1%!,+=1$5.*+*!.5=!BO!5!.1DC0$-*%?!Q88*+!D1$!%1=*+!*$!$@!+,88*!BO!
.5=?!G*%!*+!$,=*%!.O!+1-5E18%/!.,D!$>+D*.%!5$=*$!=7+!%58!4)*+-1=?!G*%!CO+!D1$!4*8%!8,)!%58!%58!
C*.%*+!,=!%58!2+@880BB*+/!,D.E+5)$5$=!1C!5-*$%5%*%?!R1$!5$-=O+!5!*$!$@!.81=.!+5%018?!R*$/!4),+!-*%!
C,+!18),+!=5E!,B!C,+!D5=/!3*=!%+,+!-*%!)1+!85=*!C7+!*88*+!,DE+5$=!C5$1$.E+5.*$/!1%!3*=!2*=@$-%*!1%!VA!
E0!85![-20.%*+.?!G*%!)1+!*$!1C!=+0$-*$*?!!
!
#$%&?!\1+!-*%!5!-*%!D5837/!-0!8>+%*![-20.%*+.!1%!E*$-*9!
!
:;'!<1/!-*%!)1+!-*%/!C,+-5!-*+!*+!$,=8*!C,8E!5!+,88*.B58D5837*%!5!W,+=*/!.,D!)1+!D*-!%58!1%!.%1+%*!]J!
[-20.%*+.!5!W,+=*HG*+,DE+5$=/!-*+!41)-*!3*=!,=.O!*$!-+7D/!,D!1%!%1=*!%58!F,88@&,,-!,=!
1+2*3-*!.,D!.%,+@2,1+-!%*=$*+?!\5!41+!3,!),+*.!E1++5*+*+!-+7DD*!5EE*!,=.O^9!NO!)588*!3*=!B+7)*!
-*%!1C?!(=!.1D%5-5=%!-*+,DE+5$=/!2*=@$-%*!3*=!.1DD*$!D*-!*$!)*$5$-*!.O-1$!85-%!.1DD*$!
D*-!*$!)*$5$-*!1%!.7=*!%5821=*!%58!SJ^*+$*.!D,-*!,=!D0.5E!,=!.&5$=-1$.!,=!4*8*!-*%!4*+!
0$5)*+./!.,D!*%!*88*+!1$-*%!.%*-!)5!188*!.1DD*$!*+!+*%!C,+*8.E*%!5?!\5!.@$*.!-*+!*+!*%!*88*+!1$-*%!]A!
.B>$-*$*!5!C,+!*E.*DB*8!R1-!R*$!,=!%4*![+%5.%?!G*$!-*+!=@8-$*!*+1?!NO!-*%!2*=@$-%*!3*=!
85=*.,D!1%!-@+E*?!<*=!2*=@$-%*!.1D%5-5=%!,=.O!.O-1$!*$!.%588*!,=!+,85=!+*3.*!5$-!5!1%!,B-1=*/!
4),+!.E5-*!=,-*!-*!4*+!D1%*+518*+!)1+!BO!%73*%!-*$=1$=?!NO!-*%!2*=@$-%*!.O-1$!1%!.%588*!$,=8*!
.B7+=.DO8!5!D5%!4,)*-!,DE+5$=/!4),+-1$!E1$!-*%!)>+*/!1%!YJ!O+!*C%*+/!1%!%73!*+!2*-+*!E)185%*%!
*$-!-*%!D1$!E1$!E72*!5!F*$+5%_!1$-!R,0+5%_?![%!-*%!E1$!4,8-*!YJ!O+!*C%*+!,=!-*%!D1$!E72*+!5!YJ!
F*$+5%_!1$-!R,0+5%_!=O+!DO.E*!5!.%@EE*+!%+*!DO$*-*+!*C%*+?!G*%!41+!3*=!.O!CO*%!.)1+!BO!5!-1=?!
G*$!-*+!F,88@&,,-!+*3.*!C5E!D5=!.1D%5-5=!,=.O!%58!1%!5$-.*/!1%!-*%!)1+!.3,)%HD*$!-*%!*+!)5+E*85=!
,=.O!*$!.%,+!,)*+C81-5.E!5$-0.%+5!-*+,)*+?!<*=!)*-!5EE*!85=*!,D!#!41+!.*%!*$!-,E0D*$%1+C58D!,D!
F,88@&,,-?!G*%!*+!)5+E*85=%!*%!+1$=.%5=*!D5837/!4),+!D1$!8*%!285)*+!0-$@%%*%!,=!5EE*!.O!D*=*%!
*)*$%@+?!G*%!*+!D*-D5$-+*!D1$!E,DD*+!,B!5!-*$!=,-*!E+*-.!5EE^`!G*%!C5E!D5=!%58!1%!E,DD*!YA!
43*D!,=!%>$E*!D5=!,D!*$!*E.%+1!=1$=?!a$-*+!C5$1$.E+5.*$!-*+!E,D!3,!,=.O!188*!-*!-*+!
b*5%=*5.%!,=!(KK0B@!H!,=!2*=@$-%*!C,+!18),+!1%!.B1+E*!=1$=!5!-*!4*+!%5$=!C,+!D5=?!G*+!E0$$*!3*=!
.O!.*!*$!E,285$=!5=*$$*D!-*%!%73/!3*=!41+!BO?!F),+C,+!3*=!=O+!.O!D*=*%!,B!5!-*%?!(=!.O!%58!-*!
C,+2+0=*+5.E*?![%!D1$!81)*+!-O+85=*+*!,=!-O+85=*+*!C,+2+0=.%5$=/!C,+!1%!-*%!E1$!.>8=*!40+%5=*+*?!
G*+!*+!5EE*!$,=*$/!.,D!*+!5$%*+*..*+*%!5!1%!81)*!*$!258!*88*+!B+,-0K*+*[email protected]>+*+/!.,D!4,8-*+!5!XJ!
D1$=*!O+?![8%.O!.O-1$!YJ!O+?!G*+!*[email protected]>+*+/!.,D!4,8-*+!5!XJ!O+!81)*%!-*$=1$=!H!G*%!*+!
B81$81=%/!.O!-*!.E18!285)*!C,+>8-*%!C7+!%5-?!WO+!3*=!41+!,B8*)*%!-*%/!.O!28*)!-*%!21+*!*$-$0!D*+*!
*%!.%1%*D*$%!C,+!D5=!1%!=O!5!-*%!%73/!.,D!3*=!=O+!5?!U,+!5EE*!1%!285)*!-+1=*%!%58!-*%!C,+2+0=*++>.?!!!
!!!!!!!
! S!
#$%&'!WO+!-0!C,+2+0=*+!BO!-1=85=!21.5.?!U,+!*E.*DB*8/!$O+!-0!*+!$*-*!,=!E72*!5$-!*88*+!.E18!XA!
E72*!$,=8*!1$-+*!C,+2+0=.=,-*+!.O-1$!85-%!D*+*!B+1E%5.E*?!F),+-1$!*+!-5%!1-C>+-.D7$.%*+!
E1+1E%*+5.*+*%!$0!5!C,+4,8-!%58!C7+/!$O+!-0!*+!0-*!5!-*$!18D5$-*85=*!,CC*$%85=*!)5+E*85=9!
!
:;'!G*%!41+!+*.08%*+*%!5!*$!>$-+5$=!5!D5$*!)1$*+?!<*=!41+!=O*%!C08-.%>$-5=!)>E!C+1!1%!)>+*!.,D!
188*!1$-+*?!R1$!E72*+!$,=*%!C>+-5=C+,..*$!D1.E5$81)*%!D1-/!4)1-!)*-!3*=c!2+>$-*$-*!"JJ!
E>+85=4*-!C+1!$*%%,!%58!1%!.5=*c!-*%!.E18!3*=!5EE*!41^?!<*=!.E18!4*88*+!5EE*!41)*!E@885$=!8>$=*+*/!
C,+-5!-*%!*+!C0KE*-!0B!.O-1$!.,D!E@885$=!*+!B+,-0K*+*%?!<*=!*+!5EE*!)*=*%1+?!<*=!E1$!=,-%!85-*!
E7-/!D*$!C,+!*E.*DB*8!$,=8*!1C!-*!4*+!+1-5E18*!%5$=!-*+!*+!.E*%!*+/!1%!3*=!D*8-%*!D5=!5$-!5!
672*$41)$.!C7-*)1+*+!C,+.@$5$=/!.,D!85==*+!85=*!4*+$*-*!BO!6,+.=1-*/!.,D!*+!*%!E,88*E%5)%!
D*-1+2*3-*+.E12.HC>88*..E12/!4),+!D1$!D*8-*+!.5=!5$-!,=!.O!285)*+!D1$!.1D%5-5=%!*3*+?!NO!"JA!
E72*+!)5!=+7$.1=*+!C+1!8,E18*!$>+B+,-0K*+*$-*!27$-*+?!NO!85==*+!D1$!%+*!%5D*+!,D!DO$*-*$!
%58!1%!B1EE*!=+7$.1=*+!-*+$*-*?!d*.%*$!1C!%5-*$!E1$!D1$!21+*!=O!$*-!,=!E72*!=+7$.1=*+/!2*.%58%!
%58!4)*+!0=*/!,=!.O!CO+!D1$!"J!E58,!=+7$.1=*+!%58!"JJ!E+?!G*%!*+!7E,8,=5.E*!,=!25,-@$1D5.E*?!G*%!
.@$*.!3*=!)1+!B5..*!.B>$-*$-*!DO-*!1%!4,BB*!0-!1C!E0$!1%!E72*!=+7$.1=*+!5!W*%%,?!G*%!*+!
25885=*+*!,=!2*-+*!E)185%*%?!!!!!!!!!!!!!!""J!
!
#$%&'!F1+!-0!.O-1$!*$!,D=1$=.E+*-./!4),+!-0!-*8*+!-*!4*+!5-*,8,=5*+/!-*+!*+!5$-8*3+*%!5!
C,+2+0=*%9!Q+!-*%!*%!.,8,.4,&!C,+!-5=!*88*+!*+!5!*%!8588*!D5837/!-*+!2@==*+!-*%!,B9!
!
:;'!HW*3/!-*%!*+!85-%!.)>+%!1%!.5=*/!1%!3*=!41+!*%!D5837?!R*$!3*=!E1$!C5$-*!C>88*.!2*E*$-%.E12*+!""A!
$,=*$!=1$=*/!4),+!D1$!41+!C>88*.+*C*+*$K*+?!<*=!.@$*.!-*%!*+!85-%!.)>+%!1%!C5$-*!$,=*%/!.,D!*+!
C,+2+0=*+E+5%5.E!.,D!3*=!*+HU,+!*E.*DB*8!E1$!3*=!45-.*!D5=!,B!BO!U1K*2,,E!,=!.E+5)*c!C,+!
4*8)*-*!$0!*+!3*=!2*-%!,D!1%!.E5C%*!%*8*C,$.*8.E12/!,=!3*=!41+!*$!#B4,$*/!.O!.5=*+!%*8*.*8.E12*%c!
-0!.E18!,B-1%*+*!-5$!#B4,$*!,=!3*=!41+!*$!#B4,$*!SeN/!.,D!*C%*+4O$-*$!*+!85-%!1C!*$!,8-.1=?!
R*$!3*=!)1+!21$=*!C,+/!1%!$O+!3*=!.E088*!,B-1%*+*+!%58!-*%!$@*!.%@+*.@.%*D/!1%!D5$!%*8*C,$!)588*!"PJ!
285)*!81$=.,DD*+*!,=!-O+85=*+*?!fO!-*$!DO-*!45-.*-*!3*=!D5=!,B!,)*+/!1%!3*=!.E088*!285)*!
%)0$=*%!%58!1%!E72*!*$!$@!%*8*C,$?!G*%!=5-*+!3*=!5EE*/!C,+-5!-*$!)5+E*+!C5$%?!G*%!*+!5=*$!-*%!-*+!
B81$81=%!C,+>8-*8.*/!1%!D1$!=7+!.%@+*.@.%*D*+$*!,=!B+,=+1DD*+$*!D*+*!,=!D*+*!E+>)*$-*?!
NO!285)*+!-*%!21+*!*$!D0+.%*$/!-0!872*+!+0$-%!D*-!5!8,DD*$?!NO!$,=*$!C,+.%O+!D5=!,=!$,=*$!
%>$E*+!21+*H-*%!*+!21+*!*%!C5+.%!&,+8-!B+,28*D?!R*$!D5$!E>+*.%*!,=!3*=!41+!*$!C>88*.!"PA!
5$%*+*..*!,=!C,+.%O*8.*!C,+!D1$=*!1C!-*!.1DD*!%5$=?!!!!!!!!
!
#$%&'!Q+!-*%!),E.*%!,B!.1DD*$9!!
!
:;'!<1/!-*%!*+!-*%?!R*$!-*%!)1+!DO.E*!D5=/!.,D!.%1+%*-*!-*%!D*.%?!NO!-@+E*-*!3*=!-*%!,B!,=!"SJ!
2*=@$-%*!1%!5$%*+*..*+*!D5=!C,+!=+7$$*!C5$=*+*!,=!-@+E*!%5$=!,B!,=!,B-1=*-*!-*%!4*+!D*-/!1%!
e0-/!4)5.!D1$!B0%%*-*!*%!C+7!5!3,+-*$?!NO!),E.*+!-*%!,B/!.O!E,DD*+!-*+!*$!+,%%*/!,=!.O!-7+!-*$?!
NO!285)*+!-*$!%58!3,+-?!NO!*+!-*%!.O-1$!*%!E+*-.872HNO!-*%!5EE*!21+*!*+!C,+2+0=!,=!C,+2+0=?!NO!
D1$!)5+E*85=!E1$!.E12*!$,=*%?!G*%!)1+!.O-1$!D5$-28,&5$=!C,+!D5=/!.,D!18-+5=!41+!+7+%!)*-!*$!
B81$%*?!G*%!*+!,=.O!.O-1$!*$!%5$=/!.,D!1%!-@+E*!$,=*%!E,8,$541)*!,=!85-%!^&5$-,&C1+D$5$=^!5!"SA!
)5$-0*%!,=!0+21$!^=1+-$*+$5$=^?!!
!
#$%&'!NO!E1$!D1$!,=.O!.E12*!.5$!*=*$!K@E80./!.,D!5EE*!*+!2*%5$=*%!1C!1$-+*!,=!CO!-*%!%58!1%!872*!
+0$-%?!(=.O!5!.@D2,8.E!C,+.%1$-?!!
!"TJ!
:;'!R*.%!.@D2,8.EH!!!!!!!!!
! T!
!
#$%&'!F1+!-0!*$!,B8*)*8.*!5!-5%!85)/!.,D!D*=*%!.E1+B%!0-E+@.%1885.*+*+!-5$*!)>+-5*+!*88*+!*$!
C,+2+0=.,B8*)*8.*/!.,D!*+!D*=*%!.5=*$-*!C,+!-5$!5-*$%5%*%H9!
!"TA!
:;'!HR1$!E0$$*!E72*!*$!81)181DB*!5!W*%%,/!4),+!D1$!4*8-*+!)1$-!5/!,=!.O!-+*3*+!-*$!+0$-%/!
D*$.!D1$!.80%%*+!.%+7D!BO!-*$?!NO!81)*+!-*$!*$!D18D.%+7D?!U,+!D5=!)1+!-*%!-@2%!12.0+-?!Q%!
E81+%!*E.*DB*8!BO/!4),+!C0KE*-!0B!B+,-0E%*+/!D1$!E1$!81)*/!.,D!5$=*$!D*$5$=!41+?!G*$!.0=*+!
.%+7D!0-!1C!)>==*$/!.,D!E,DD*+!C+1!*%!E+1C%)>+E/!.,D!C@+*+!E08-!,=!,85*!0-!5!)*+-*$*$HG*%!
)1+!-@2%!12.0+-!C,+!D5=?!G*%!)1+!85=*.,D!-*%!.B+5$=*$-*!B0$E%?!!!!!!!!!!!"AJ!
!
#$%&'!G*%!)1+!*%!=,-%!*E.*DB*8?!!
!
:;'HRO.E*!-*%!2*-.%*!41+!)>+*%!-*%!D*-!%73*%/!1%!D1$!B80-.*85=!E0$$*!,B-1=*!C,+.E*88*$!BO!
E)185%*%*$/!,=!4),+-1$!-*%!E0$$*!)>+*/!1%!-*%!4,8-*+!2*-+*?!;*=@$-*!1%!0$-*+.7=*!-*%!,=!.O!"AA!
%>$E*c!&10&!3*=!%>$E%*/!-*%!*+!5EE*!B+,-0K*+*%!%58!1%!4,8-*!8>$=*+*?!G*%!)1+!*%!.4,KE!C,+!D5=?!!
!
#$%&?!HF),+-1$!)1+!-5%!C,+2+0=!%5-85=*+*!C7+!-0!E,D!%58!-*$$*!*+E*$-*8.*9!!
!
:;'!!e1$.E*!18D5$-*85=/!-1!3*=!2,*-*!BO!-*.5=$.E,8*$!5!6,8-5$=!2,*-*!3*=!85=*!,)*+!W*%%,?!G*%!"VJ!
)1+!D5$!-1=85=*!.4,B?!<*=!E72%*!,=!C,+2+0=%*?!<*=!41)-*!,=.O!K,DB0%*+!,=!R1K?!G*%!41+!3*=!3,!
.%1-5=)>EH-*%!*+!21+*!5!E+1C%!1C!D5%!1+2*3-*?!R*$!D5%!C,+2+0=!C7+/!-*%!)1+!=1$.E*!18D5$-*85=%!
85=*.,D!188*!1$-+*?!!
!
#$%&'!F),+-1$!C,+4,8-*+!-0!-5=!%58!-*%/!1%!-0!.5=*+!-0!.*8)C78=*85=!1%!-0!41+!#B4,$*!,=!R1K/!"VA!
D*$!.1D%5-5=!.O!41+!-0!,=.O!*$!4*8%!E81+!5-*,8,=5.E!.%+1%*=5!5!-5%!C,+2+0=HF),+-1$!C,+4,8-*+!
-0!-5=!%58!-*!-*+!.1DD*$.%7-!-*+!DO.E*!85-%!E1$!)>+*!5!-*%9!Q+!-*%!$,=*%/!-0!=7+!-5=!
,)*+)*3*8.*+!,DE+5$=9!!
!
:;'!G*%!=7+!3*=?!R*$!3*=!%+,+/!1%!3*=!C5E!*$-$0!*%!$@%!.%1$-B0$E%/!D1$!E,DD*+!%58?!F),+*C%*+!"]J!
E85D1%,BD7-*%!-*+!)1+/!.,D!=5E!C08-.%>$-5=!5!)1.E*$HNO!D1$=*!B+5)1%*!5$%*+*..*+!41+!41C%!*$!
C5$=*+!D*-!5!.B588*%/!-1!-*%!.O!5EE*!=5E!5=*$$*D!28*)!3*=!)58-%!E*-!1C!-*%?!NO!D1$=*!%0.5$-*!
D*$$*.E*+!)1+!.%+7DD*%!%58!C+1!4*8*!)*+-*$!,=!-O!=O+!-*%!5!8,+%!,=!285)*+!.1%!5!C0%%,=?!G*+!=5E!
$,=*%!,B!C,+!D5=!5!C,+4,8-!%58H)58!-0!5EE*!85=*!=*$%1=*!.B7+=.DO8*%!-*%!E1$!)>+*/!1%!-*%!
E,DD*+!%5821=*9!"]A!
!
#$%&'He5)*+!-*%!$,=8*!5-*,8,=5.E*!E1DB*!5!-5%!4,)*-/!1%!-0!*+!%)0$=*%!%58!1%!C,+2+0=*9!
!
:;'!HG*%!3*=!)588*!.5=*!D*-!-*%!)1+/!1%!3*=!%5%!41+!47+%!C+1!)*$$*+/!.,D!.5=*+c!)*-!-0!4)1-/!4)5.!
-0!5!)5+E*85=4*-*$!D*$*+!-*%!.O!D*=*%!-*%!-0!.5=*+!D*-!E85D1,B)1+D$5$=*+/!1$%5C,+2+0=!,.)?!"YJ!
F),+C,+!41+!-0!.O!*$!#B4,$*?!F),+C,+!C8@%%*+!-0!5EE*!21+*!0-!5!*$!408*H?G*%!C5E!3*=!-*%!+5=%5=%!
-O+85=%!,)*+!,=!%>$E%*c!e0-!31/!-*%!285)*+!3*=!DO.E*!$7-!%58/!4)5.!3*=!)5+E*85=!D*$*+!-*%?!R*$!.O!
.O!3*=!*$!-,E0D*$%1+C58D/!.,D!4*--*+!_*+,!5DB1K%!D1$HD*$!-*%!)1+!*$!-,E0D*$%1+C58D/!,D!
*$!C1D585*C1+!5!W*&!g,+E!5!*$!.D1--*+!C5$!8588*!8*385=4*-/!.,D!81)*-*!*%!*E.B*+5D*$%!D*-!.5$!
C1D585*!,=!.1=-*c!)5!285)*+!$7-!%58!1%!=7+*!$,=*%!5!C,+4,8-!%58!E85D1C,+1$-+5$=*+H\5!285)*+!$7-!%58!"YA!
1%!.E>+*!$*-!BO!),+*.!Z,P!C,+2+0=!%58!J?!NO!)5!5$=*$!5DB1K%!41+!BO!)*+-*$*$?!G*%!+*.08%*+*-*!5/!
1%!-*!.80EE*-*!18%!8@.!,=!E0$!2+0=%*!.%*1+5$8@.!,=!81)*-*!0-!1C!)5$-0*%HG*!-@+E*-*!=+7$.1=*+!
5!$,=8*!21EE*+!+0$-%!,DE+5$=?!G*%!.)5$*-*!,=!-*%!)1+!E,8-%!,=!C1D585*$!=5E!21+*!$>+D*.%!5!
! A!
,B87.$5$=HG*+!5$-.O!3*=!21+*/!-*%!E1$!D1$!3,!5EE*?!<*=!,B-1=*-*/!1%!-*%!*+!*%!0+*%C>+-5=%!E+1)!
C+1!,D)*+-*$*$?!F)5.!-0!)5+E*85=!D*$*+!-*%/!.O!.E18!-0!,=.O!8*)*!-*%!"JJ!B+,K*$%?!G*%!*+!C,+!"XJ!
$*D%!%>$E*+!3*=!5!-1=?!NO!%,=!3*=!*%!.%1$-B0$E%?!W*3/!3*=!)58!.O!,=.O!=*+$*!E0^!)>+*!D*-!5!-*%!
)*.%85=*!.1DC0$-/!C,+-5!3*=!.E18!%3*$*!B*$=*!,=!.E088*!C0$=*+*+!=,!E1$!41^!.,K518!E,$%1E%!D*-!
D5$*!)*$$*+!,=!5EE*!285)*!^$0%.^!,)*$5!4,)*-*%?!NO!3*=!)58!)>+*!D*-!%58!*$!)5.!=+1-!.O!8>$=*!-*%!
*+!D,+18.E!C,+.)1+85=%!C,+!D5=!.*8)?!G*+!C78*+!3*=/!1%!,E1@/!3*=!E1$!,=.O!=,-%!+*3.*!*$!=1$=!*88*+!
$,=*%!D*-!C8@!%58!:1$=2,+%5.%1$?!N*8),D!-*%!5EE*!*+!C*-%?!NO!E1$!3*=!DO.E*!2*%18*!$,=*%!=+7$!"XA!
1C=5C%!*88*+!4)1-!-*%!4*--*+!C+5)5885=%?!R1$!.E18!3,!8*)*?!R*$!5-**8%!.*%!.O!41)-*!3*=!7$.E*%!-*%!
)1+!1$-*+8*-*.H1%!)5!E0$$*!$,E!=,-%!B+,-0K*+*!%5$=!.D1+%*+*!.O!-*%!41)-*!*$!D5$-+*!
2*81.%$5$=!BO!D5837*%!,=!BO!Z,P!,B)1+D$5$=!,=!5!C,+4,8-!%58!27+$*1+2*3-*?!U,+!*E.*DB*8!
[BB8*.!.81)*C12+5E*+!,.)HR*$!5EE*!0$-*+!-*%!$0)>+*$-*!E1B5%185.%5.E*!.@.%*D?!!
!PJJ!
#$%&'!<*=!%>$E*+!5!C,+4,8-!%58!-5$*!,)*+)*3*8.*+!,DE+5$=!-*$!4*+!8,=5E/!.,D!-0!41+!%18%!85-%!,D/!
5!C,+4,8-!%58!-*!4*+!B+,-0E%*+/!.,D!=O+!5!.%@EE*+?!!F),+-1$!*+!-5$*!,)*+)*3*8.*+!,DE+5$=!-*%!1%!
.>8=*!*%!B+,-0E%/!.,D!=O+!5!.%@EE*+9???!!
!
:;'!#!D5%!4,)*-!41+!E1B5%185.D*$!5EE*!$,=8*!D,+18.E*!C,+B85=%*8.*+?!#$=*$!*%5E?!G*%!41$-8*+!,D!PJA!
B+,C5%?!F)5.!-*$!41)-*!-*%/!.O!E0$$*!DO.E*!)>+*!1$-*+8*-*.?!<*=!41+!8>.%!$,=*%/!.,D!4*--*+!
E1B5%185.D*$!P?J/!-*+!%1=*+!D1$!4*$.@$!%58!$,=8*!%5$=?!R1$!%1=*+!E81+*!4*$.@$!%58!1%!2*==*!.E18!
41)*!*$!C15+!-*18!)*-!*$!41$-*8HR*$!3*=!%+,+!5EE*!-*+!*+!$,=*$!D,+18*!5!E1B5%185.D*$!,=!-*%!
*+!*$!5-*8,=5.E!+*%$5$=!*88*+!+*85=5,$/!.,D!28*)!.%1+%*%!5!AJ^*+$*!1C!*$!C@+!\5K%,+!8*!;,&/!.,D!41+!
$,=8*!2*+7D%*!.>%$5$=*+!41$!.E+*)!5!*$!%18*/!4),+!41$!2*.E+*)!*C%*+!E+5=*$!.O!)1+!-*%!)5=%5=%!P"J!
C,+!aN[!1%!CO!C7+*+.>-*!5!)*+-*$?!NO!-*+!.E088*!aN[!B+7)*!1%!+1%*!.5$!7E,$,D5!,B?!U,+-!41)-*!
3,!,=.O!81)*%!-*%!4*+!=*$518*!.@.%*D!D*-!.1D8*2O$-.E08%0+/!4),+!4)*+!1+2*3-*+!E0$$*!.%O!)*-!
.1D8*2O$-*%!,=!B+,-0K*+*!258*+!D*=*%!40+%5=*+*!*$-!4)5.!-*!21+*!.E088*!81)*!*$!)58!1C!=1$=*$?!
G*!.E088*!41)*!B+,-0E%5,$*$!,B/!,=!.O!.E088*!-*!.1D%5-5=%!,=.O!CO!.E12%!C,+2+0=*+*?!N>8=*!%5$=!
%58!C,8E/!.,D!-*!5!0-=1$=.B0$E%*%!5EE*!41+!2+0=!C,+!)*-!1%!=7+*!C,+2+0=!%58!*$!$@!.81=.!+*85=5,$?!P"A!
Q%!+5%018!1%!=O!$*-!,=!E72*!*$!%5$=?!G*%!.E18!,BC@8-*!*$.!8@.%*+?!!
!
#$%&'!Q+!-*%!$,=*%!-0!C,+4,8-*+!-5=!%58!-5%!*=*%!C,+2+0=9!
!
:;'!<*=!B+7)*+!)5+E*85=!1%!E72*!%5$=/!.,D!41+!*$!=,-!E)185%*%H<*=!*+!,=.O!=81-!C,+!1%!2+0=*!PPJ!
[BB8*.!%5$=/!C,+-5!-*%!=7+!D5=!1+2*3-*!8*%%*+*?!G*%!*+!.%+7D85$*%?!R1$!2*47)*+!5EE*!%>$E*!.O!
D*=*%HR*$!3*=!B+7)*+!.O!)5-%!D085=%!1%!E72*!%5$=/!.,D!41+!*$!.%7++*!4,8-21+4*-!*88*+!
+*B1+*+*!-*%/!4)5.!3*=!E1$!.85BB*!1C!.%*-!D*-!-*%?!G*+!*+!$,=*$!.,D!41+!.O-1$!$,=8*!5$%*8M
B+5$%*+*/!.,D!41+!C0$-*%!0-!1C!1%!-*+!C1E%5.E!*+!*$!K45B!5$-*$!5?!(=!.O!-*$!K45B!*+!B+,=+1DD*%!
%58!1%!4,8-*!,B!D*-!1%!B+5$%*!*C%*+!AJJJ!B+5$%.?!(=!.O!*+!-*+!$,=8*!+0..*+*/!.,D!41+!C0$-*%!0-!1C/!PPA!
1%!4)5.!D1$!41KE*+!-*$!-*+!K45B!D*-!$@!.,C%&1+*/!.O!E1$!D1$!CO!D1.E5$*$!%58!1%!B+5$%*!5=*$?!
NO-1$!$,=8*!%5$=!*+!3*=!)58-%!5$%*+*..*+*%!5?!G*%!*+!-*+C,+!3*=!)5+E*85=!*+!5$%*+*..*+*%!5!*$!$@!
K,DB0%*+/!.,D!*+!E,DD*%/!.,D!4*--*+!+1.B*+@!B5*HG*%!*+!*$!:5$0I!K,DB0%*+/!D*$!-*%!*+!*$!
C,$-/!.,D!41+!81)*%!-*$!4*+!K,DB0%*+?!Q$!K,DB0%*+!%58!PA!-,881+.?!G*%!*+!K1!PJJ!E+?!G*$!*+!
E+*-5%E,+%!.%7++*8.*/!,=!D1$!E1$!B80==*!-*$!%58!C3*+$.@$!,=!-*$!C0$=*+*+!.,D!*$!K,DB0%*+?!<*=!PSJ!
%+,+!-*$!.%,+*!K,DB0%*+5$-0.%+5!E,DD*+!%58!1%!CO!-*%!+5=%5=!.)>+%?!G*%!285)*+!*$!.%,+!0-C,+-5$=?!!!!!!!!!!!!!!!!
!
#$%&?!W0!.5=*+!-0/!1%!-0!=*+$*!)58!41)*!E)185%*%?!R*$!4),+-1$!5!C,+4,8-!%58!1$-+*!2+1$-.9!Q+!-*+!
$,=*$/!.,D!.E588*+!.5=!.>+85=%!D*=*%!0-!5!-5%!-1=85=*!C,+2+0=?!W,=*$!2+1$-./!.,D!-0!.@$*./!-*+!
+*B+>.*$%*+*+!-*!4*+!+*%$5$=*+?!!PSA!
! V!
!
:;'!NO!.E088*!-*%!)>+*!C5+D1*+/!.,D!81)*+!B+,-0E%*+!*C%*+!.1DD*!=1D8*!,B.E+5C%!C+1!&1@!
21KEHDO.E*/!3*=!%+,+!-*$!4*--*+!d*-!N%+5B*?!Q$!1+2*3-*+.E,!C+1!SJ*+$*?!G*!*+!2058-!%,!81.%?!!!
!
#$%&'!Q+!-*%!21+*!18D5$-*85=*!1+2*3-*+.E,9!PTJ!
!
:;'!G*!*+!.O-1$!+5D*85=!B>$*!.E,H.E,!.,D!2O-*!E0$$*!2+0=*.!.,D!C5$*!.E,/!D*$!,=.O!.,D!
-1=85=-1=*!,=!.45%E5KE5$=H<*=!E1$!.*8)C78=*85=!=,-%!85-*!1%!E72*!$>+B+,-0K*+*-*!,=!.DO!%5$=?!
U,8E!-*+!81)*+!21+2*+.E0D*!*88*+!21+2*+.E$5)?!;1+2*+E$5)!.E18!D1$!4*88*+!5EE*!.E5C%*!0-?!G*+!
*+!5EE*!85=*!$,=*%!2+1$-!!PTA!
!
#$%&'!G*%!=O+!D*+*!BO!B+,-0E%*+$*.!E)185%*%?!G0!*+!5EE*!.O!D*=*%!5$%*+*..*+*%!5!$1)$*%9!!
!
:;'!<*=!E0$$*/!-1!=,-%!)>+*!5$%*+*..*+*%!5!$1)$*%/!4)5.!-*%!)1+!C,+20$-*%!D*-!=,-!E)185%*%?!
[8%.O!$0!2+0=*+!3*=!-*%!5EE*!8>$=*+*/!D*$!:*1%4*+!R1$!%+,+!3*=!E0$$*!)>+*!*%!*E.*DB*8!BO!PAJ!
$,=*%/!-*+!4,8-*+!$>+D*.%!C,+!*)5=%?!!
!
#$%&'!F1+!-0!$,=*$.5$-*!C78%/!1%!-0!41+!)>+*%!-*-5E*+*%!%58!*%!*88*+!1$-*%!%@B*!B+,-0E%/!D*$!.O!
*C%*+C78=*$-*!.O!41+!-0!DO.E*!C78%!1%!5-**$!D*-!B+,-0E%*%!DO.E*!5EE*!)1+!.O!%+,)>+-5=!
1885=*)*8/!,=!.O!41+!-0!)*$-%!-*%!+@==*$9![8%.O/!41+!-*+!)>+*%!$,=*%/!4),+!-0!41+!DO%%*%!=5)*!,B!PAA!
1C!5-*,8,=5.E*!O+.1=*+/!.*8),D!-0!*=*$%85=%!,B+5$-*85=%!%+,*-*!BO!-*%9!
!
:;'!#C%!2+1$-./!+*$%!2+1$-D>..5=%!.O!*+![BB8*!*%!.0B*+!=,-%!*E.*DB*8?!<*=!41-*-*!.5DB*8%4*$!
L5$-,&.!C,+!1%!D1+E*-.-,D5$*+*!,=!.%@+*!4),+-1$/!1%!$O+!-0!.O!E72*+!*$!K,DB0%*+/!.O!E1$!
-0!E0$!E7+*!L5$-,&.!BO!-*$/!,=!3*=!C78%*!-*%!)1+!85=*.,D!D*=*%!.%@+*%?!G*$=1$=!)1+![BB8*!PVJ!
-*$!8588*!,=!5-*185.%5.E*!%58!E+*1%5)*!C,8E/!-*+!H![8%.O!-0!2+0=%*!D0.!-*$=1$=/!-*%!=3,+-*!D1$!3,!
5EE*!%58!BK^*+*!h!-*%!)1+!3,!=+7$!.E+5C%!,=!.,+%!21==+0$-?!G*%!-*+!G(NM4*8)*-*/!-*%!)1+!
C,+C>+-*85=%?!R*$!D*-!%5-*$/!.O!*+![BB8*!D*-!-*$!$@*!R5K+,.,C%!h!-*$!.%,+*!,$-*/!-*+!.%@+*+!
-5%!C,+2+0=!BO!*$!DO-*/!4),+!-0!E0$!E1$!E72*!B+,-0E%*+!=*$$*D!-*+*.!.4,B./!-*+*.!5i0$*.!
,.)?!(=!B+,-0E%*+$*!41+!,=.O!*$!)5.!.81=.!B81$81=%!C,+>8-*8.*!h!1%!-*!872*+!0-!C7+!%5-!h!,=!-*%!PVA!
B5..*+!D5=!+5=%5=!D*=*%!1C/!C,+!3*=!E1$!=,-%!.*/!4)1-!-*!*+!0-*!BO/!.O!3*=!*+!+5=%5=!+5=%5=!+5=%5=!
.E0CC*%!,)*+![BB8*/!C,+!-*%!*+!$,=*%/!3*=!=*+$*!)58!C,+2+0=*!5C%?!D5%!1+2*3-*?!
!
#$%&'!6*$-*+!-0!-*$!-*+![BB8*!)5-*,!C+1!"XYT/!4),+!40$!E1.%*+!41DD*+*$!5$-!5!H!
!P]J!
:;'!<1/!31/!B+>K5.`!
!
#$%&'!F),+-1$!%>$E*+!-0!.O!,D!-*%!,=!-*$!)5-*,!h!4),+-1$!C78*+!-0!,DE+5$=!4*8*!-*$!
5-*,8,=59!G*+!*+!3,!,=.O!*%!*88*+!1$-*%/!-*+!K81.4*+!-*+/!E1$!D1$!.5=*?!F,8-*+!-*$!.%1-5=!5!-1=9!
!P]A!
:;'!<1D*$!,)*+4,)*-*%!5EE*?!G*$!41)-*!DO.E*!*$!2*+*%%5=*8.*!-*$=1$=/!4),+!-*!)588*!2+@-*!
-*%!-*+!5DB*+50D/!D*$!5!-1=!*+!-*!.*8)!28*)*%!*%!5DB*+50D?!NO!21+*!1%!)>+*!+*2*8.E*!C,+!1%!
)>+*!+*2*8.E*!h!-*%!%+,+!3*=!-*+!*+!D1$=*/!-*+!E1$!=*$$*D.E0*?!G*+!*+!.*8)C78=*85=!+5=%5=!
D1$=*/!-*+!5EE*!E1$!=*$$*D.E0*!-*%?!<*=!.@$*./!-*%!*+!85-%!&5*+-!1%!2+0=*!+*2*88*+!,=!1E%5)5.%M
>.%*%5E!%58!1%!.>8=*!B+,-0E%*+/!C,+-5!*%!*88*+!1$-*%!.%*-!*+!-*%!,=.O!-*%![-20.%*+.!41+!E+5%5.*+*%/!PYJ!
C,+!4),+!*+!)5!.O!D*-!+*E81D*$9!Q+!)5!.O!5EE*!$O*%!0-!,)*+!*$!E1$%/!4),+!-*+!.O!5EE*!*+!D*+*/!)5!
E1$!.>8=*!%58!C,8E!h!18%.O!5-**+!,D/!4)*D!)5!E1$!)>+*?![%!-*%!.5-.%*!-*+!*+!%5821=*!*+!*$!.81=.!
! ]!
+*),8%*/!*%!7$.E*!,D!1%!2+@-*!C+5/!*%!7$.E*!,D!$,=*%!D*+*/!*%!7$.E*!,D/!1%!3*=!)58!5EE*!)>+*!-*$!
4*+!.81=.!E)5$-*/!*88*+!3*=!)58!5EE*!)>+*!-*$!4*+!.81=.!D1$-!.,D!D1+E*-*%!.5=*+/!1%!3*=!.*8)!
.E18!)>+*!C,+!1%!41)*!.%1%0.!,.)??!NO!5$-C7+*+!D1$!2588*-*+!C+1!^VY!5!U+1$E+5=/!4),+!D1$!.D5-*+!PYA!
R,8,%,)!K,KE%158.!,=!.E+5)*+!.5%!8588*!8,=,!$*-*!5!.5-.*$/!,=!-*%!.*+!3*=!85-%!.,D!*%!E,881B.?!NO!3*=!
*+!*$5=!D*-![-20.%*+./!1%!-*%!4*+!*+!*%!.81=.!5-*,8,=5.E!E,881B.!=*$$*D!+*E81D*?!
!
#$%&'!4)58E*!8,=,.!%>$E*+!-0!4*+!BO9!
!PXJ!
:;'!5!-*%!4*+!%58C>8-*!)1+!-*%!*%!%73-*.5=$*+/!-*+!2+0=%*!-*%?!W0!.E18!)5!.*/!,D!-*+!*+!$,=8*/!-*+!
85=*!%5BB*+!D@!%,$=0*?!W0!.E18!3*=!85=*!8*-*!%5821=*H!<,/!M!4*!4*!h!,=!D*=*%!%@-*85=%/!DO.E*!85-%!
0.E@8-5=%?!W*%%,!41)-*!3,!*%!,B+7+.0-.18=!4*+!C,+!$,=8*!0=*+!.5-*$/!-*+!.1=-*!(fdjd`!R*-!
21$$*+*!21$$*+*!,=!.E58%*!,=!.5840*%%*=$5$=*+!1C!*$!4,+-*!1C!D*$$*.E*+/!,=!.O!.%,-!-*+!
(fdjdNaGN[:e!,=!.O-1$!$,=*%?!R*$!4)1-!*+!-*%/!-*!=7+!,B+7+!,)*+9!h!1%!B+5.*+$*!*+!28*)*%!PXA!
.E+0*%!E0$.%5=%!,B!5!)*3+*%9!G*%!)1+!.O-1$!85-%!^&41%^9k!,=!C08-.%>$-5=%!.*8)D,-.5=*$-*!C,+!
G1$.E*!N0B*+D1+E*-*+!*+!3,!D*-!%58!1%!B+*..*!B+5.*$!,B!,=!B+*..*$!B+5.*$!$*-!C,+!
D>8E*27$-*+$*!,=!.5=*'!k#!.E18!5EE*!41)*!$,=*%/!,=!)5!.E18!41)*!D*=*%/!,=!C,+2+0=*+$*!.E18!
2*%18*?k!G*%!*+!21+*!.O-1$!85-%/!31!31/!,E1@/!&41%!&41%?!
!SJJ!
#$%&'!R*$!4),+-1$!C78*+!-0!.O!-*%!5C%![-20.%*+.9!U78*+!-0/!-*!41+!*$!2*=+>$.$5$=!5C%?!$*%,B!1%!
.B588*!BO!-*!1%!)>+*!1E%5)5.%!,=!.O!.1D%5-5=%!,=.O!B+,C5%*+*!BO!-*%9!
!
:;'!;0D!;0D/!3*=!)*-!5EE*!85=*/!4),+!D*=*%/!-*!B+,C5%*+*+!h!%>$E*+!-0!BO!;81KE.B,%9!NO!
%>$E*+!3*=/!1%!3*=!*+!*$5=!5!E+5%5EE*$!1C!;81KE.B,%/!1%!-*!2+0=*+!-*$!.1DD*!SJA!
E,DD0$5E1%5,$..%+1%*=5!,=!>.%*%5E!.,D!+*E81D*$?!G*!2+0=*+!^%4*!K,,8^/!.,D!O2*$21+%!)5+E*85=!
*+!-*%/!-*+!=O+!5$-!5!4,)*-*%!BO!C,8E!,=!5.>+!0$=*!D*$$*.E*+/!.O!-*!2+0=*+!-*$H!i31!3*=!41+!
-*%!.O-1$!85-%?!#!.%1+%*$!%>$E%*!3*=/!1%!-*%!*+!.1%D*!%4*!&1@!%,!=,/!D*$!.O!28*)!3*=!85-%!E+5%5.E!,=!
%>$E%*!k31/!-*%!*+!DO.E*!5EE*!.O!=,-%k/!D*$!3*=!*+!E,DD*%!%58!*$!.81=.!$54585.%5.E!1$.E0*8.*!1C!
-*%/!C,+!3*=!%+,+!,=.O!-*!-*+!D*$$*.E*+!h!5EE*!21+*![-20.%*+.8>.*+*/!D*$!,=.O!18D5$-*85=*!S"J!
D*$$*.E*+!41+!*$!.81=.!2*=@$-*$-*!$54585.D*!1C!*$!.81=.!k3*=!)*-!5EE*!$,=*%/!3*=!*+!85=*=81-?!
<*=!E72*+!)1+*+/!3*=!.*+!IC1K%,+!h!-*%!*+!-*%/!-*+!*+!C*-%?!<*=!)*-!-*%!5EE*?!:0E!+7)*$/!3*=!=5-*+!
5EE*!47+*!,D!)*+-*$.!B+,28*D*+?!<*=!)58!*%!*88*+!1$-*%!h!3*=!)*-!5EE*!4)1-k?!
!
#$%&'!F)1-!%+,+!-0!1CC7-*+!-*%9!S"A!
!
:;'!<1D*$!3*=!%+,+!-*+!*+!D1$=*!21.18*!%5$=/!-*+!=O+!85-%!%12%!5!-*%!4*+!D1+E*-.+>.?!R*$$*.E*%!
*+!28*)*%!.1%!BO!3,+-*$!C,+!1%!2+0=*!%5$=!h!-*%!*+!.O-1$!*%!K5%1%/!3*=!41+!8>.%!h!,=!3*=!.@$*./!-*%!
+>.,$$*+*+!+5=%5=!=,-%!5!-*%/!3*=!D*$*+!h!)5!*+!.1%!BO!3,+-*$!C,+!1%!*8.E*!45$1$-*$!,=!2+0=*!%5$=/!
D*$!5!-1=!*8.E*+!)5!%5$=!,=!2+0=*+!45$1$-*$?!G*%!E1$!D1$!.O!)>+*!0*$5=!5/!D*$!3*=!%>$E*+!SPJ!
.O-1$!85-%/!1%!D1$!285)*+!8@EE*85=*+*!1C!1%!E72*!C8*+*!%5$=?!R1$!E72*+!DO.E*!,B8*)*8.*+!h!-*%!
E1$!D1$!DO.E*!=,-%!285)*!8@EE*85=*+*!1C/!*+!-*+!$,=8*!.%0-5*+/!-*+!)5.*+/!D*$!D1$!285)*+!5EE*!
8@EE*85=*+*!1C!1%!E72*!C8*+*!%5$=/!.O!,=!D*-!.%5=*$-*!1+2*3-.87.4*-!,=!.%5=*$-*!2*C,8E$5$=!.,D!
285)*+!43*D87.*!5!aN[/!,=!-*$!*$*!B+,K*$%!.E+12*+!D*+*!,=!D*+*!%58!.5=/!D*$.!-*!XX!B+,K*$%!CO+!
D5$-+*!,=!D5$-+*/!.O!41+!)5!*%!.81=.!)5E1+51%/!4),+!)5!41+!*$!E>DB*!4,+-*/!.,D!1+2*3-*+!E0$!SPA!
C,+!1%!,)*+8*)*!BO!*$!D5$5D0D.87$/!,D!.O!285)*+!*$!D5.8@EE*-*.!C,+2+0=*+/!.,D!.$58-%!E1$!
=7+*!.O-1$!$,=*%!.,D!5!:,$-,$/!4),+!-*!.D1-+*-*!,=!2+>$-%*/!,=!-*%!%+,+!3*=!5EE*!21+*!*+!
.O-1$!$,=*%!+1K*M$,=*%?!<*=!%+,+!-*%!*+!C,+-5/!.,D!-*+!*+!$,=8*/!-*+!41+!BOB*=*%/!1%!-*%!*+!C,+-5/!
-*!*+!*$!.81=.!D5.8@EE*-*.!C,+2+0=*+*[email protected]$E%5,$*88*!C,+2+0=*+*/!C,+-5!-*!E1$!5EE*!CO!-*$!
! Y!
5B4,$*/!-*!41+!5EE*!-*$!87$!%58!1%!41)*!+O-!%58!1%!E72*!*$!5B4,$*/!.O!4)1-!=7+!-*!.O!h!C85BB*+!0-!SSJ!
,=!.O!%1=*+!-*!-*$!5B4,$*?!U,+-5!D1+E*-*%!.5=*+/!1%!-*%!*+!-*%!C*-*/!.O!41+!-0!.%1%0.?!NO!*+!-*!
D*-/!.O!*+!-0!*%!=,-%!D*$$*.E*/!,=!-*%!*+!-l+!3*=!%>$E*+/!1%!.O!*+!)5!E,DD*%!C,+!81$=%/!,=!)5!
DO!.E5C%*!%58!$,=*%!1$-*%?!
!
#$%&'!)5!41+!0-)18=%!85-%!$,=8*![-20.%*+.M+*81%*+*-*!2588*-*+!,=!E0$$*!5!-*$!C,+25$-*8.*!=,-%!SSA!
%>$E*!,.!1%!47+*/!4),+-1$!-0!C,+%,8E*-*!-*D/!4),+-1$!-0!,B8*)*+!$O+!-0!.*+!-*!.@D2,8*+!h!
4),+-1$!)5+E*+!-*!BO!-5=!,=!4)58E*!%1$E*+!=5)*+!-*!-5=`!G*%!C7+.%*!4*+!*+!*%![-20.%*+.!2588*-*?!
m1C!*$!212@/!%1%,)*+*%!D*-!2+1$-./!-*+!CO+!2+@.%!1C!.5$!D,+n?!NO!4)1-!E,DD*+!C5+.%!%,!D5$-/!$O+!
-0!.*+!-*%!4*+!2588*-*9!
!STJ!
:;'!<*=!CO+!-1!85-%!1C.E@!,=!%>$E*+!k&41%9k/!D*$!-*$!$>.%*!%1$E*!)1+!5EE*!.O!D*=*%!BO!-*%!4*+!
21+$/!D*$!3*=!%>$E*+!D*+*!BO!B,85%5E*+$*?!G*!20+-*!3,!,=.O!41)*!-*$!4*+!.81=.!^%73!BO^!
m4*$%@-*+!%58!%1%,)*+5$=*+$*n/!.O!D1$!E1$!.*/!4)*D!-*+!.%7%%*+!B,85%5E*+$*?!U,+!l$!%5$=!*+!3,!
-*$!4*+!H!-*$!.5=*+!3,/!1%!)5!285)*+!C7-%!%58!1%!)>+*!C,+2+0=*+*?!<1D*$!1%!)5!85=*.,D!C+1!21+$.2*$!
1C!285)*+!5$-E,-*%!D*-/!4)1-!-*+!*+!=,-*!D>+E*)1+*+!,=!4)1-!-*+!*+!-*%!C*-*?!R*$!-*%!STA!
.%+>EE*+!.5=!3,!,=.O!%58!),E.*$85)*%!,=!$*%,B!),+*.!B,85%5E*+*?!F)5.!$0!B,85%5E*+$*!=5E!D*-!
+1K*+C7+*+-+1=%*+/!4),+!-*+!,=.O!.%O+!8,=,*+!BO!H!,=!4),+!D1$!E0$$*!.*/!4)*D!-*+!*=*$%85=%!
285)*+!.%7%%*%!1C!B+5)1%*!5$%*+*..*+!h!-*%!E0$$*!)>+*!*%!5$%*+*..1$%!D,-%+>E!%58!-*%!4*+?!
!
#$%&'!<1/!.O-1$!85-%!D*+*!%+1$.B1+*$%!E,DD0$5E1%5,$?!SAJ!
!
:;'!<1/!$*%,B?!
!
#$%&'!6,DD*+!-*+!1$-+*!E08%0+B+,-0E%*+!C+*D!5!-5%!4,)*-/!$O+!-0!.*+!-*%!4*+/!18%.O!5$-.E+5)*+!
-*+!.5=!H!18%.O!,D!-0!E,DD*+!%58!1%!%>$E*!BO!1$-+*!85=$*$-*!%5$=9!SAA!
!
:;'!<1/!-*%!=7+!3*=?!<*=!E,D!%58!*$!E,$E80.5,$!4*+!C,+!5EE*!.O!81$=!%5-!.5-*$/!4),+!3*=!4,8-%!*%!
,B8>=!BO!(KK0B@!Z,B*$41=*$/!.,D!4*-!kQ+!)5!C7-%!%58!C,+2+0=9k?!(=!-*+!E5==*-*!3*=!BO!$,=8*!
2588*-*+/!.,D!3*=!,=.O!E5==*-*!BO!5![-20.%*+.!4*+!C,+!5EE*!.O!81$=!%5-!.5-*$/!.,D!41+!2+>$-%!.5=!
+*%!D*=*%!C1.%!BO!D5%!$*%45$-*?!G*%!)1+!*$!C,%,=+1C/!-*+!)1+!%1=*%!%58!*$!8588*!7!5!N%588*41)*%/!4),+!SVJ!
41$!C,%,=+1C*+*-*!$1%0+85)*%/!,=!.O!.%7-%*!41$!B80-.*85=!BO!188*!-*!4*+!C0=8*.E*8*%%*+!,=!D*-!
D1..*+!1C!C1+)*+5=*!%5$=/!,=!.O!E0$$*!41$!5EE*!+5=%5=!C,+.%O!-*%!C7+.%/!.O!41$!%,=!2588*-*+!,=!41$!
0$-*+.7=%*!-*%/!,=!.O!C1$-%!41$!0-!1C/!1%!-*%!)1+!1821%+,.0$=*+?!(=!1821%+,.D7-+*+$*!C8@)*+!0-!
,=!.1D8*+!$,+D18%!28>E.B+0%%*+!,B/!D*$!C,+-5!)5!41+!.O!D*=*%!B81.%5K!5!)*+-*$/!.O!.1D8*+!-*%!
4*+!B81.%5K!.5=!5!.%,+*!h!4)1-!.E18!D1$!.5=*!h!),+%*I*+!5!)*+-*$?!\5!41+!%+*!1C!-*D!5!)*+-*$?!fO!SVA!
.%7++*8.*!D*-!N3>881$-!*+!-*!K1?!4)*+!h!21+*!D*-!B81.%5K?!;5%%*!25%%*!.DO!.%@EE*+!B81.%5K!,=!
E,+EB+,BB*+!,.)?/!,=!.O!%1=*+!-*!-*!4*+!.%@EE*+!B81.%5K!,=!85=4%*+*!,=!C,-+*+!-*D!%58!0$=*+$*/!
,=!$O+!-*!41+!CO*%!4)1-!-*+!.)1+*+!%58!*%!78=81.!K1?!m1C!1CC18-n/!.O!E1$!E+,BB*$!5EE*!D*+*/!,=!-*+!
%>$E%*!3*=!.O-1$!85-%/!,D!-*%!)1+!-*%!.1DD*/!-*+!*+!)*-!1%!.E*!D*-!,.9!61$!)5!.*!C,+.E*8!
8>$=*+*9!fO!28>E.B+0%%*$!,=!85=4%*+*$?!S]J!
!
#$%&'!NO!41+!)5!,=.O!*%!1$-*%!*%!m-*$!D*-!CO+*$*n!
!
:;'!<1/!-*$!*+!3,!)*8E*$-%?!#!-*!E+*-.*/!3*=!=O+!5/!-*+!285)*+!-*!3,!,D$>)$%!.,D!^.4**B8*^?!<*=!
.@$*.!-*%!*+!*$!85-%!$*-.>%%*$-*!1$.E0*8.*!1C!1$-+*/!.,D!5EE*!*+!28*)*%!^,B8@.%*^?!N,D!5EE*!41+!S]A!
! X!
%1=*%!^-*$!+7-*!B588*^?!Gl+!%>$E*+!3*=/!31!31/!.*8)C78=*85=!*+!2588*-*%!1C!*$!D1..*!CO+!*%!2588*-*!1C!
*$!D1..*!-0DD*!C,+2+0=*+*!h!!
!
#$%&'!G*%!*+!.O!,=.O!C+1!-*$!-*+!;81KE.B,%ME1DB1=$*?!G*%!*+!5!+*81%5,$!%58!.E,*$?!
!SYJ!
:;'!m8>.*+n'!k#^D!.5KE!,C!30.%!-,5$=!5%/k!<1/!-*$!2*.E+5)*+!DO.E*!-*$!-*+!4O287.4*-!,)*+/!1%!-*+!
C5$-*.!5EE*!1$-*%!BO!D1+E*-*%/!-*+!C5$-*.!5EE*!1$-*%!*$-!-*%/!-*+!*+!K,,8!,=!-*%!-*+!*+!31??!R*$!
3*=!.@$*.!-*$!*+!85-%!$*-.>%%*$-*?!
!
#$%&'!61$!-0!.>%%*!-*$!5!+*81%5,$!%58!$,=8*!1$-+*!.@D2,8*+!,=!2588*-*+/!.,D!-0!*+!.%7-%!BO9!SYA!
!
:;'!<*=!%>$E*+!D*=*%!BO!-*$!-*+!b*5%=*.5%M2*)>=*8.*?!G*!.5=*+!.4**B8*/!.4**B8*/!D*$!1$-+*!
.O-1$!h!%5$=9!oMC1I%,+9!
!
#$%&'!N@$*.!-0/!%*E.%!,=!2588*-*!C0$=*+*+!=,-%!.1DD*$9!SXJ!
!
:;'!$*3/!-*+!*+!-*$!5EE*!.O!4O+-%.8O*$-*!.,D!-*$!1$-*$/!.@$*.!3*=?!#!.%*-*%!*+!
E,DD0$5E1%5,$*$!D*+*!$*-81-*$-*/!,=!.,+%?!G*%!*+!DO.E*!C,+-5!-*%!*+!;81KEM.B,%!,=!-*%!4*8*/!
D*$!3*=!.@$*.!D*+*!-*$!%18*+!5$%*+$%!*$-!*E.%*+$/!4)5.!#!C,+.%O+?!G*$!%18*+!%58!C,8E/!-*+!188*+*-*!
*+!5$-C,+.%O*-*?!SXA!
!!
#$%&'!F1+!-0!C7+%!%>$E%!,)*+!*$!C,+.E*8!5!-*!20-.E12*+/!-*+!*+!D*88*D![-20.%*+.!,=!
;81KE.B,%9!
!
:;'!U,+.E*88*9!TJJ!
!
#$%&'!31/!C,+.E*88*!.O-1$!$0!4),+!-*%!4*+!)5+E*+!D*+*!5$%*+$%!,=!$*-81-*$-*!5C%?!-*$!1$-*$/!
.,D!)1+!D*+*!0-1-)*$-%!,=!O2*$!,=!21+*!.O-1$!,23*E%5)%!E+5%5.E!BO!*$!*88*+!1$-*$!DO-*9!
!
:;'!<1/!-*+!*+!-*$!4*+!-1!E81+%!B+,D,)*+*$-*!C,+!*%!B+,-0E%/!D*$.!-*$!1$-*$!*+!-*%!D,-.1%%*?!TJA!
R*-!-*$!D*-!212@*$!)58!3*=!.5=*!k1C)5.!B+,-0E%*+$*!,=!285)!*%!D*$$*.E*!C7+.%/!.O!E1$!-0!%1=*!
.%5885$=!%58!B+,-0E%*+$*k?!<*=!CO+!,=.O!*%!2588*-*!1C/!4),+-1$!E1$!-*%!)>+*/!1%!27+$!H!F1+!#!.*%!
-*$!-*+!%*=$5$=!D*-!C*D!K,+B,+1%*8,=,*+!D*-!W5E*!,.)/!-*+!.5=*+'!k61$!-0!$>)$*!4)1-!-*!
4*--*+9k!(=!-*%!E1$!D1$!3,!D*=*%!8*%?!R*$!E1$!D1$!$1)$=5)*!A!1C!-*!D*.%!%@B5.E*!281-*!BO!
%+>*+9!G*%!E1$!D1$!3,!5EE*!D*+*?!G*%!E0$$*!D1$-!C,+D,-*$%85=%!*$!=1$=?!NO!-*%!*+!*%!B+,-0E%!T"J!
-*%!4*+/!,=!-*%!*+!-*%!1$-*%!5EE*?!<*=!.@$*.!-*%!*+!B+,28*D1%5.E/!1%!;81KE.B,%!.>8=*+!%5$=?!<*=!
.@$*.!-*%!*+!$,=*%/!D1$!.*8)!20+-*!=7+*!D*-!*$!.B+5%%0.K4!m4*+!4*$)5.*$-*!%58!-*$!.,+%*!B+5E!
BO!.E,*$n/!4)5.!-0!C,+.%O+?!
!
#$%&'!\5!41+!,=.O!85=*!*%!.5-.%*!2588*-*!4*+!m-*$!D*-!.E,*$!,=!^+*%45$E!%4*!K,,8^n?!F)1-!C78*+!-0!T"A!
D*-!-*%!4*+!2*=+*2!^%4*!K,,8^!,=!18%!-*%!-*+9!
!
:;'!<1D*$!-*$!+1DD*+!85=*!5$-!5!-*%/!.,D!3*=!85=*!)1+!5$-*!BO/!1%!^+*%45$E!%4*!K,,8^!85=*.,D!*+!
B+,B1=1$-1M21.*+*%!D1+E*-.C7+5$=/!-).?!.>8=*!*%!B+,-0E%/!.,D!-0!*=*$%85=%!5EE*!41+!2+0=!C,+!
h!188*!41+!2+0=!C,+!.E,/!.*8)C78=*85=/!D*$!-*$!4*+!.5=*+'!k-0!41+!5EE*!2+0=!C,+!1%!E72*!.E,/!-0!TPJ!
41+!21+*!2+0=!C,+!1%!=*$,BC5$-*!-5$!.E,k?!G0!.E18!21+*!%1=*!-5$!.E,!,=!.E+5)*!^8*=,^!BO!5!.%*-*%!
C,+/!*88*+!4)1-!)*-!3*=/!,=!.O!*+!-*$!K,,8?!
! "J!
!
#$%&'!*+!-*$!D*+*!5-*,8,=5.E/!*$-!-*$!*+!E,DD*+K5*89!
!TPA!
:;'![8%.O!-*$!*+!D*+*!E,DD*+K5*8!*$-!-*$!D*-!CO+*$*?!(=!-*$!4*+!m-*$!D*-!.E,*$n!*+!D*+*!
*E.%*+$%!+*%%*%/!,=!-*$!*+!5EE*!$*-.>%%*$-*?!G*$!.%588*+!*%!+*8*)1$%!.B7+=.DO8?!R*$!1885=*)*8!
5=*$!+*E81D*+*+!C,+!;81KE.B,%!.4,*.?!G*%!E0$$*!3,!=,-%!)>+*/!1%!+*E81D*$!5!)5+E*85=4*-*$!5EE*!
.1=-*/!1%!-0!21+*!.E18!%1=*!*$!.B+5%%0.K4!,=!%*=$*!BO!*$!.E,/!D*$!5!)5+E*85=4*-*$!E72*!),+*.!
.E,?!<*=!%+,+!85-%!-*%!)1+!-*$!E,$E80.5,$/!3*=!E,D!C+*D!%58/!-1!3*=!H!<*=!E5==*-*!BO!-*$!,=!TSJ!
.1=-*!^C*-%!D1$-`!<*=!)58!=*+$*!+*%45$E!%4*!K,,8/!D*$!-1!3*=!C1$-%!0-!1C/!1%!3*=!.E088*!E72*!
$,=*%/!.O!=1-!3*=!5EE*?!
!
#$%&'!W0!)5!*+!5!%+O-*$!D*-/!1%!-0!.@$*./!-*+!*+!*$!B+,28*D1%5E!5!E+1C%!1C!1%!-*%!=O+!,B!C,+!-5=/!1%!
-0!*=*$%85=%!285)*+!2*-%!,D!1%!E72*!$,=*%/!.O!%1=*+!-0!.O-1$!.*%!1C.%1$-!C+1!-*%?!#!4)*+%!C18-!5!TSA!
-*%!4*+!%58C>8-*/!D*$!4),+-1$!,B8*)*+!-0!-*$!4*+!%+,)>+-5=4*-!,DE+5$=!-*$!4*+!.E,!.O9!F)1-!
%>$E*+!-0!,DE+5$=!,+-*%!%+,)>+-5=4*-!,=!,+-*%!;81KE.B,%9!
!
:;'!<*=!1$*+E*$-*+!20-.E12*%/!D*$!C5$-*+!-*%!85-%!-,22*8%D,+18.E/!1%!D1$!.E18!E72*!-*%?!<*=!
41+!8>$=*!.7=%!*C%*+/!,D!-*!)5+E*85=!D*$*+/!D1$!E1$!81)*!.5$!*=*$!.E,/!C,+!-*%!)1+!-*%/!3*=!TTJ!
.@$*./!E1DB1=$*$!85-%!81=-*!,B!%58/!D*$!-*%!.@$*.!3*=!5EE*/!3*=!41+!C0$-*%!$,=8*!%*=$!BO/!.O!3*=!
1C)5.%*!-*%!.,D!.$@-*+5?!
!
#$%&'!NO!-0!41+!C1E%5.E!)>+*%!85-%!5!%)5)8!,D/!4)1-!20-.E12*%!+**8%!.*%!)1+9!
!TTA!
:;'!<1?!
!
#$%&'!G*%!*+!3,!5$%*+*..1$%?!F),+-1$!.O!$0/!4),+!-0!41+!$O*%!-*$$*!*+E*$-*8.*/!*+!-0!.O!.%1-5=!
$,=*%/!-0!=,-%!E1$!85-*/!*88*+!*+!-*$!B81K*+*%!5!*$!1$-*$!=+0BB*9!Q+!-*+!$,=*%/!-0!5EE*!E1$!85-*9!
!TAJ!
:;'!<1D*$!3*=!41+!C,+81-%!-*$!85-%/!.O!-*$!85==*+!5!E>8-*+*$?!W5K*!%+@/!D*$!3*=!41+!=*$$*D.E0*%!
-*$?!
!
#$%&'!R*$!-0!41+!)>+*%!C1.K5$*+*%!1C!-*%!0$5)*+.9!
!TAA!
:;'!<1/!-*%!41+!3*=?!
!
#$%&'!F)1-!)1+!-*%/!.,D!-0!)1+!5$.B5+*+*%!1C!,=!E0$$*!85-*!-*$!=1$=9!
!
:;'!<1D*$!-*%!)1+!4*8*!-*$!-*+!1C)5.$5$=!1C!2+1$-E08%0+*$/!1%!D1$!5EE*!2*47)*-*!H!18%.O!3*=!TVJ!
*+!),E.*%!,B!5!F,8%*!$,=*%!1C!%5-*$/!,=!3*=!)1+!2*.%*D%!5EE*!*$!F,8%*M2,+=*+/!,=!),E.*-*!,B!
D*-!1%!-*%!)1+!61BB1/!-*%!)1+!:*&5^./!-*%!)1+!2+1$-./!.,D!D1$!.E088*!41)*!C,+!1%!)>+*!K,,8/!,=!
-*%!41)-*!)5!5EE*!+O-!%58/!.O!-*%!)1+!K,B@M2+1$-.!)5!E72%*!4*8*!%5-*$/!,=!-*%!)1+!21+*!5EE*!=,-%!
$,E?!NO!3*=!%>$E%*!^@*./!,E1@/!4*+!*+!-*+!*%!*88*+!1$-*%/!-*+!85=*.,D!2+@-*+!D*-!-*%/!-1!3*=!.O!
;81KE.B,%!C7+.%*!=1$=/!,=!.5=*+/!1%!-*%!E1$!>$-+*!85-%!BO!-*%!2588*-*?!R*$!-*%!*+!DO.E*!-*%!TVA!
.1DD*!5!)5+E*85=4*-*$!1%!D1$!21+*!,BC5$-*+!*%!$@%!.81=.!K,,8?!
!
! ""!
#$%&'!F)1-!.@$*.!-0!,D!-*+*.!8,=,/!*88*+!-*$!.,+%*!B+5E9!F)1-!%>$E%*!-0!BO!-1)>+*$-*!
%5-.B0$E%!,D!-*$/!,=!4),+-1$!.%O+!-0!.O!$0!5C%?!-*$!C78*8.*/!-0!41)-*!D*-!2+1$-*%!-*$=1$=!
m-0!.O!-*%!C7+.%n'!T]J!
!
:;'!G*%!C7+.%*/!3*=!%>$E%*/!)1+!1%!-*%!)1+!$,=*%!D@.%5.E/!$,=*%!.E308%!h!-*+!)1+!$,=*%/!-*+!)1+!
.O-1$!85-%!+*2*8.E!,=!C+>E%!,DE+5$=!-*%?!R*$!D*-!%5-*$!*+!-*%/!-*+!.5--*+!%5821=*/!D*+*!-*$!
-*+!.,+%*!E81%/!.,D!3*=!4O2*-*!BO/!)1+!$,=*%/!-*+!->EE*-*!,)*+!*88*+!0-)5.E*-*!$,=*%/!-*+!
41)-*!)>+*%!h!85=*.,D!*%!.,+%!408?!W,=*%/!-*+!E0$$*!=*$,BC+5.E*!,.?!G*%!E0$$*!)>+*!*$!$5K*!
.E,!h!-*%!E0$$*!)>+*!*$!Z,$)*+.*/!-*%!E0$$*!)>+*!H!4)1-!)*-!3*=!H!-*+!285)*+!%58!*$!
;81KE.B,%!.E,?!G*%!)1+!-*%/!3*=!41)-*!4O2*%!BO?!G*%!E0$$*!=,-%!)>+*!5$%*+*..1$%/!-*%!E0$$*!
=,-%!)>+*/!-*%!28*)!)>EE*%!5=*$/!4)5.!-*!+*$%!C1E%5.E!=*$1$)*$-%*!2+0=%*!.E,?![8%.O!4)5.!-*!
1885=*)*8!.E088*!0-!BO!8,..*B81-.*$/!.O!E0$$*!-*!+*B1+*+*!-*D!,=!.>%%*!;81KE.B,%!BO/!.O!E0$$*!
-*%!=,-%!)>+*/!-*%!E0$$*!)>+*!*$!5$%*+*..1$%!%1$E*?!
!
#$%&'!(E/!.O!-*+!*+!*%!*88*+!1$-*%!)5+E*85=%!,B+5=%5=%!B+,3*E%!5!C,+2+0=*%/!.*8),D!-*%!.%1-5=!*+!
5$-.B0$-*%!5!4*8*!C,+2+0=.%1$E*$!,=!285)*+!.,8=%!.,D!2+1$-.!,=!D>+E*)1+*+?!NO!-*%!)588*!18%.O!
)>+*!1E%0*8%!C,+!-5=/!4)5.!-*!18%.O!41)-*!*$!,B+5=%5=!E*+$*/!.,D!-*!2@==*-*!.5=!,B!,DE+5$=!h!T]A!
C?*E.?!*$!2>+*-@=%5=!5$%*$%5,$9!
!
:;'!:5=*!$*%,B?![%!-*%!C1E%5.E!*+!$,=*%/!4),+!D1$!2*=@$-*+!1%!%>$E*!.D1+%?![%!E1B5%185.D*$!
2*=@$-*+!1%!=O!D*-!BO!-*$!-*+!%1$E*!,D/!1%!)5!41+!5EE*!0*$-*85=*!+*..,0+K*+?![8%.O!5!aN[!,=!
\*.%*0+,B1!*+!*+!"T!*88*+!"Vp!1C!)*+-*$.!2*C,8E$5$=/!,=!)5!C,+2+0=*+!VJp/!,=!65$1!)58!,B!,=!TYJ!
[C+5E1!)58!,B!BO!),+*.!)*.%85=*!8*)*.%1$-1+-?![88*!)58!41)*!*$!258/!188*!)58!41)*!RKG,$18-./!D*$!
=7+!)5!-*%!.O!H!18%.O!)5!41+!3,!E0$!l$!B81$*%/!,=!-*+!.E18!V!B81$*%*+!%58!C7+!)5!188*!.1DD*$!E1$!
41)*!-*%!.,D!1D*+5E1$*+$*?!G*%!E1$!)5!21+*!5EE*?!NO!4)5.!-*!C1$-%!BO!-*%!D*-!=*$1$)*$-*8.*$/!
.O!)588*!-*!)5$-*!D5$!+*.B*E%?!
!TYA!
G*2+5*C5$='!
!
#$%&'!Q+!-*+!85=*!$,=*%!BO!C18-*+*2*%/!.,D!-0!5EE*!C78*+/!-0!=*+$*!)58!%58C73*9!
!
:;'!W*3/!.O!.E088*!-*%!-1!85=*!)>+*!-*$!8588*!E+788*!BO!418*$/!.,D!)5!.$1EE*-*!,D!4*+!%58!.5-.%/!TXJ!
.,D!)5+E*85=%!*+!*%!5$%*+*..1$%!,=!B,.5%5)%!87.$5$=.C,+.81=?!(=!1%!4)5.!D1$!)5+E*85=!)58!)>+*!
+*2*8.E/!.O!.E18!D1$!)5+E*85=!D*$*!-*%!,=!5EE*!21+*!)>+*!*$!B1+C0D*+*E81D*!*88*+!
*$!^4)5+)*8)5$-.D1.E5$*^/!.,D!3*=!.$1EE*-*!,D!C7+?!F)5.!-*!=3,+-*!-*%/!%+,+!3*=!.O-1$!*$!
2+1$-!,=!.O-1$!*%!C5+D1!)588*!CO!D*=*%!D*+*!+*.B*E%!5!*$/!%+,+!3*=/!.%5=*$-*!,=!D*+*!2*E@D+*%!
2*C,8E$5$=?!TXA!
!
#$%&'!.O!-0!D*$*+/!-*+!*+!.%1-5=!C8*+*/!-*+!)58!.>%%*!-*$$*!=*$1$)*$-*8.*.%1$E*!.,D!*%!
08%5D1%5)%!E+1)9!
!
:;'!<1/!3*=!%+,+!-*%!)58!CO!D1$=*!C78=*+*/!4)5.!-*+!)1+!$,=8*!C5+D1*+/!-*+!%0+-*!=7+*!-*%?!(=!AJJ!
DO.E*!,=.O!)1+!85-%!%+1$.B1+*$%*!,DE+5$=/!4),+-1$!-*!4*+!.E,!285)*+!81)*%!,=!285)*+!=*$2+0=%/!
.O!-*%!5EE*!21+*!*+!E5$*.*+*/!-*+!.5--*+!,=!85D*+!-*D!BO!*$!*88*+!1$-*$!C12+5E!,=!285)*+!.E>)*!5!
4,)*-*%!1C!1%!85D*!-*!$@*!.O8*+!BO?!NO!-*+!18%.O!)1+!*$!.81=.!%+1$.B1+*$.!5!E>-*%!,=!*$!
.81=.!^D0%018!2*$*C5%^/!4)5.!#!C,+.%O+9!
!AJA!
! "!
!"#$%&'(&)"*(&+,-./01,02(&3(&'4567(&8#(&'6976(&:;<.,5/.;$#1(&&
!
#$%&'!()$!*+,!%-..!/-!0+/-%12$3!)4+,%!*+,50-.6!
!
7'!#8/!)!0%,9-$%!)%!%1-!,$2:-502%*!+6!;,-.<1!2$!=$%)52+>!#!0%,9*!3-+35)<1*!2$!/*!0-?+$9!*-)5>!!@!
!
#$%&'!A1)%!)4+,%!*+,5!2$%-5-0%0!2$!3-$-5).B!!
!
7'!#!1):-!)!2$%-5-0%C!4,%!/+0%.*!2$!()$)92)$!<+.2%2?0!D!#!).0+!.2E-!<1+%+35)<1*!&2%1!+.9!62./!
?)/-5)0!)$9!*+,!E$+&!F,0%!-G<.+52$3!)$9!42E2$3!)5+,$9!)$9!0%,66!!!!!!"H!
!
#$%&'!A12?1!)0<-?%0!+6!?+$0,/-520/!)5-!*+,!)3)2$0%B!!!
!
7'!#!3,-00!F,0%!+:-5?+$0,/<%2+$!)$9!35--9!)$9!F,0%!1):2$3!/+5-!%1)$!*+,!$--9>!#!%12$E!
0,5<.,0!2$!/)$*!&)*0!20!)!:-5*!4)9!%12$3>!!"@!
!
#$%&'!A1)%!0<)5E!*+,5!2$%-5-0%!6+5!)?%2:20/!)$9!%120!/-$%).!0%)%-!+6!4-2$3!?52%2?).!)3)2$0%!
?+$0,/<%2+$B!!
!
7'!D!I%!)!:-5*!*+,$3!)3-!#!5-)9!J)+2/2!K.-2$0!J+!L+3+!)$9!3+%!2$%+!I94,0%-50!65+/!%1-5->!MH!
71)%80!&1)%!0<)5E-9!/*!2$%-5-0%>!#$!/*!1231!0?1++.!0+/-!+6!%1-!<-+<.-!%1-5-!%1-25!
?+$0,/<%2+$!&)0!F,0%!+40?-$->!71-!)/+,$%!%1-*!0<-$%!+$!?.+%1-0!)$9!%-?1$+.+3*!)$9!)..!%1)%!
0%,66>!#%!0--/-9!F,0%!)40+.,%-.*!&)*!%+!/,?1!6+5!/-!%+!-:-$!?+/<5-1-$9>!#!%5*!%+!.2:-!:-5*!
/+9-0%.*>!#!9+$8%!&)$$)!0)*!2%!+66-$9-9!/-C!4,%!2%!5-)..*!3):-!/-!2$0231%!2$%+!1+&!<-+<.-!.2:-!
)$9!2$%+!1+&!#!9+$8%!)35--!&2%1!%1)%>!!M@!
!
#$%&>!()$!*+,!-.)4+5)%-!/+5-!+$!*+,5!.2:2$3!2$!%-5/0!+6!1+&!*+,!-G<5-00!*+,5!/+9-0%*!)$9!
1+&!*+,!%5*!%+!):+29!%120!+:-50<-$92$3B!
!
7'!D!N+0%!+6!/*!?.+%1-0!)5-!65+/!<5-O,0-9!?-$%-50!)$9!0%,66!.2E-!%1)%>!#!.2:-!2$!)!0/)..!%+&$!PH!
1+,0-!&2%1!%15--!+%1-5!<-+<.->!#!9+$8%!1):-!)!?)5!)$9!#!42E-!-:-5*&1-5-!)$9!%)E-!<,4.2?!
%5)$0<+5%)%2+$>!#!5-)..*!F,0%!%5*!%+!):+29!4,*2$3!)$*%12$3!%1)%!#!9+$8%!$--9>!!!!!
!
#$%&'!Q+C!2%!20!0+/-%12$3!%1)%!*+,!5-)..*!?)5-!)4+,%!)$9!0+/-%12$3!%1)%!*+,!)5-!)?%2:-.*!
2$:+.:-9!&2%1!+$!)!-5:-5*9)*!4)020>!#0!%1)%!5231%B!P@!
!
7'!R5-%%*!/,?1!0+>!!!!!!!!!!!!!!!
!
#$%&'!S+&!%5,0%&+5%1*!9+!*+,!62$9!I94,0%-50!)$9!T.)?E0<+%B!
!UH!
7'!#$!&1)%!&)*B!A1)%!9+!*+,!/-)$!4*!%1)%B!!
!
#$%&'!D!V+!*+,!%12$E!2%!0%)$90!6+5!0+/-%12$3B!
!
7'!#!%12$E!*-0!2%!9+-0>!71-*!1):-!)!5-)..*!3++9!/-00)3-!)$9!%1-*!%5*!%+!<5)?%2?-!&1)%!%1-*!U@!
<5-)?1>!T,%!)%!%1-!0)/-!%2/-!%1-*!)5-!0-..2$3!?+66--!/,?E0C!%1-*!)5-!0-..2$3!01+-0C!%1-*!)5-!
0-..2$3!/)3)W2$-0!%1-*!)5-!0-..2$3!4++E0!%1-*!)5-!0-..2$3!<+0%-50>!Q+C!0+/-+$-!20!/)E2$3!)!.+%!
! M!
+6!/+$-*!+6!)..!%120!)$9!%1)%C!%+!0+/-!9-35--C!,$9-5/2$-0!%1-5-!/-00)3-!6+5!/->!T,%!#!0%2..!
%12$E!?+/<)5)%2:-.*!%+!&1)%!-.0-!20!+,%!%1-5-!%1-*!1):-!)!3++9!/-00)3-!)$9!2%!20!3++9!2$!%1)%!
&)*>!!@H!
!
#$%&'!(+,.9!*+,!4-!/+5-!0<-?262?!)4+,%!&1)%!)0<-?%0!+6!I94,0%-50!*+,!62$9!2$%-5-0%2$3B>>>!
!
7'!#!5-)..*!.2E-!%1-25!)$%2O45)$92$3!)$9!+<-5)%2+$0>!T-6+5-!#!E$-&!I94,0%-50!#!5-)..*!5-0-$%-9!
?.+%12$3!&2%1!423!45)$90!<52$%-9!+$!%1-!65+$%!+6!2%!)$9!)..!%1)%>!Q+!#!%12$E!2%!20!5-)..*!)!3++9!@@!
%12$3!%1)%!%1-*!9+!%1-5-D#!).0+!%12$E!%1-/!<5+/+%2$3!)?%2+$!+:-5!F,0%!)!E2$9!+6!<)?2620%2?!
)?%2:20/!20!0+/-%12$3!%1)%!5-)..*!$--90!%+!4-!9+$->!X+,!E$+&!02%%2$30!)$9!<-)?-6,.!<5+%-0%0!
?)$!4-!-66-?%2:-C!4,%!%1-5-!20!)!%2/-!6+5!)?%2+$!)$9!#!%12$E!I94,0%-50!20!?)..2$3!6+5!%1)%!)$9!#!
%12$E!%1)%!&)0!%+!0+/-!9-35--!0--$!&2%1!%1-!=??,<*!N+:-/-$%>!!
!YH!
#$%&'!A1)%!)4+,%!T.)?E0<+%!0$-)E-50!%1)%!I94,0%-50!1):-!.),$?1-9>!S+&!9+!*+,!6--.!)4+,%!
%1)%B!
!
7'!D!X+,!E$+&!%1-!29-)!20!%1-5-!)$9!2%!20!$2?-!%+!0--!%1)%!%1-*!,0-!6)25!%5)9-!)$9!6)25!/)9->!#%!20!
5-)..*!3++9>!T,%!*+,!?)$!3-%!+%1-5!01+-0!.2E-!%1)%>!#%80!$+%!F,0%!I94,0%-50!&12?1!/)E-!,0-!+6!Y@!
%1)%!)$9!)%!%1-!-$9!+6!%1-!9)*!K)..-!L)0!+5!&1+-:-5!20!2$!?1)53-!20!0%2..!<,%%2$3!/+$-*!2$%+!%1-25!
<+?E-%!)$9!#!%12$E!%1)%!2%!5-)..*!,$9-5/2$-0!2%>!#!3,-00!2%!20!)!4,02$-00!4,%!#!F,0%!1):-!%5+,4.-!
&2%1!%1)%>!#!3,-00>!!
!
#$%&'!(+,.9!*+,!%-..!/-!26!*+,!5-/-/4-5!)!-<20+9-!%1)%!4-0%!9-0?524-!*+,5!5-.)%2+$012<!%+!ZH!
)$%2O?+$0,/-520/B!!
!
7'!A1)%!9+!*+,!/-)$B!
!
#$%&'![,0%!0+/-!E2$9!+6!0<-?262?!-<20+9-!&12?1!*+,!1):-!-G<-52-$?-9!2$!*+,5!<)0%!+5!2$!Z@!
-:-5*9)*!.26-!%1)%!-:+E-9!*+,5!2$%-5-0%!2$%+!%120!-$:25+$/-$%!+6!)$%2O?+$0,/-520/B!X+,!
%).E-9!)4+,%!%1-!J+!L+3+>!A)0!2%!)!0%)5%2$3!<+2$%!6+5!*+,B!!
!
7'!X-0C!%1)%!&)0>!#8:-!5-)9!)!.+%!+6!J)+/2!K.-2$>!#!5-)9!\-$?-0!)$9!A2$9+&0!)0!&-..>!#!&+5E-9!)%!
)!.245)5*!6+5!/)$*!*-)50!&1-$!#!&)0!*+,$3-5>!Q+C!#!5-)9!)!.+%!+6!4++E0!.2E-!%1)%!)$9!%1)%!+$-!2$!]H!
<)5%2?,.)5!0<)5E-9!/*!2$%-5-0%!)$9!01-!)$9!I94,0%-50!1):-!0+/-!?+$$-?%2+$0>!T,%!<5+4)4.*!
+$-!+6!%1-!/+0%!<+2$%2$3!-<20+9-0!6+5!/->!#!&)0!)%!%1-!;MH!5)..*!)%!7+5+$%+!)!6-&!*-)50!)3+!
)$9!0)&!1+&!%1)%!&)0!%5-)%-9!2$!%1-!/-92)!)$9!1+&!%1)%!&)0!9-).%!&2%1D4,%!#!3,-00!%1)%!3+-0!
)&)*!65+/!%1-!%+<2?>!()$!*+,!5-<-)%!%1-!^,-0%2+$B!
!]@!
#$%&'![,0%!26!*+,!5-/-/4-5-9!0+/-!E2$9!+6!-<20+9-!&12?1!?+$$-?%-9!*+,!%1-0-!200,-0!+6!)$%2O
?+$0,/-520/B!S):-!*+,!-G<-52-$?-9!0+/-!E2$9!+6!-<20+9-!2$!?+$$-?%2+$!%+!)!/,.%2$)%2+$).!
45)$9!+5!0+/-%12$3!.2E-!%1)%B!
!
7'!X-0C!#!3,-00!J2E->!Q+/-%12$3!&12?1!:-5*!6-&!<-+<.-!E$+&!20!%1)%!(+$:-50-!20!+&$-9!4*!_H!
J2E->!`:-5*+$-!&-)50!(+$:-50-!)$9!%12$E!%1)%!%1-*!)5-!*+,!E$+&!<,$E0!)$9!5+?E-50!)$9!)..!
%1)%C!4,%!%1-*!)5-!&).E2$3!)5+,$9!2$!J2E-!01+-0>!A1-$!#!623,5-9!%1)%!*+,!2%!0+5%!+6!4.-&!/-!
)&)*!)$9!F,0%!1+&!<-5:)02:-!0+/-!+6!%1-0-!?+5<+5)%2+$0!)5->!S+&!/)$*!%12$30!%1-*!+&$!)$9!
1+&!2%!20!)..!F,0%!?+$$-?%-9!)$9!#!F,0%!&)$%-9!%+!3-%!)0!6)5!&)*!65+/!%120!)0!#!<+0024.*!?+,.9>!!
! P!
!_@!
#$%&'!Q+C!1+&!9+!*+,!4-$-62%!65+/!<5+9,?%0!+6!)$%2O?+$0,/-520/B!S+&!9+!%1-0-!<5+9,?%0!
?+$%524,%-!%+!&)*!*+,!<-5?-2:-!%1-!&+5.9!)$9!%1-*!&)*!*+,!?+$0%5,?%!*+,5!29-$%2%*B!
!
7'!#!3,-00!2%!0+5%!+6!0-$90!)!/-00)3-!%+!)$*+$-!)5+,$9!*+,!)$*+$-!)5+,$9!/->!#6!#!0--!
0+/-+$-!&2%1!%1-!I94,0%-50!01+-!+5!&2%1!0+/-!0+5%!+6!02/2.)5!<2-?-!+6!29-$%262?)%2+$!%+!%1-!"HH!
2$$-5!)$%2O?+$0,/-520%!/+:-/-$%!*+,!3)2$!%1)%!2//-92)%-.*!?+$$-?%2+$!&2%1!%1)%!<-50+$!%1)%!
*+,!&+,.9$8%!1):-!+%1-5&20-!&12?1!20!$2?->!#8:-!/-%!)!6-&!<-+<.-!.2E-!%1)%!)$9!#!E$+&!%1-25!
<.)?-0>!!
!
#$%&'!Q+C!9+!*+,!6--.!0+/-!E2$9!+6!5-.)%2+$!%+!<-+<.-!&1+!01)5-!*+,5!2$%-5-0%0!2$!I94,0%-50!"H@!
)$9!T.)?E0<+%B!
!
7'!#!%12$E!0+>!!
!
#$%&'!#$!3-$-5).C!&1)%!45)$90!9+!*+,!,0-B!""H!
!
7'!<5+4)4.*!+$-!+6!%1-!/+0%!?+//+$!45)$90!6+5!/-!20!N+,$%)2$!`^,2</-$%!(++<>!#%80!)!
()$)92)$!E2$9!+6!+,%9++5!0<+5%0!0%+5-!&12?1!/)E-!-:-5*%12$3!65+/!/+,$%)2$!?.2/42$3!3-)5!
%+!42E-0!)$9!%O0125%0!)$9!0%,66>!I..!%1-25!0%,66!)5-!5-)..*!?)./.*!45)$9-9!.2E-!%1-5-!&2..!F,0%!4-!)!
.2%%.-!%)3!+$!%1-!-93-!+$!%1-!0&-)%-5!+5!0+/-%12$3!.2E-!%1)%>!71-!$)/-!20!45231%-$!2$!)0!%1-!""@!
0)/-!?+.+5!)0!%1-!0&-)%-5>!Q+!2%!20!5-)..*!,$$+%2?-)4.-!)$9!%1-*!32:-!+$-!<-5?-$%!+6!-)?1!
<,5?1)0-!%+!0+/-!0+5%!+6!-$:25+$/-$%).!+53)$2W)%2+$!&12?1!20$8%!/,?1C!4,%!26!*+,!4,*!)!
%1+,0)$9!9+..)5!E)*)E!65+/!%1-25!0%+5-!2%!?)$!5-)..*!)99!,<!D!Q+C!%1)%80!&1)%!#!5-)..*!
)<<5-?2)%-!&2%1!%1)%!45)$9>!71-*!)5-!$+%!<-56-?%C!4,%!%1-*!/)E-!0%-<0!2$!%1-!5231%!925-?%2+$>!
=%1-5!%1)$!%1)%!#!3,-00!#!2$%-$%2+$)..*!4,*!2$%+!45)$90!.2E-!7-)/!;+59+$!)$9!6++9!0%,66!%+!)!"MH!
0,99-$!9-35-->!#6!*+,!4,*!0+/-!E2$9!+6!6++9!%1)%!*+,!9+$8%!5-)..*!E$+&!/,?1!)4+,%!#!%-$9!%+!
3+!)6%-5!)!$)/-!%1)%!#!5-?+3$2W-!%+!0)/-!0+/-!2$0,5)$?-!+6!^,).2%*>!T,%C!#!/-)$!%1)%!<5-%%*!
/,?1!2%!#!%12$E>!!!!
!
#$%&'!Q+!*+,!1):-!0+/-!E2$9!+6!.+*).%*!%+!%120!45)$9!*+,!F,0%!/-$%2+$-9!2$!%-5/0!+6!%1-25!"M@!
)&)5-$-00!+6!%1-!-$:25+$/-$%!)$9!:-5*!.+&!E-*!<5+62.-!2$!)992%2+$!%+!45)$9!?+//,$2?)%2+$!
!
7'!X-)1>!
!
#$%&'!()$!*+,!9-0?524-!)!0<-?262?!02%,)%2+$!&1-5-!*+,!%,5$-9!*+,5!4)?E!+$!)!45)$9!+5!+$!)$!"PH!
)$%2O45)$9B!
!
7'!D!#!+&$-9!%&+!<)250!+6!T.)?E0<+%!01+-0>!71-*!65)$E.*!&-5-$8%!%1-!1231-0%!^,).2%*>!71-*!6-..!
)!<)5%!:-5*!^,2?E.*!6+5!/->!#!5-)..*!)<<5-?2)%-9!%1-!/-00)3-C!4,%!26!*+,!)5-!$+%!3+2$3!%+!<5+:29-!
0+/-%12$3!&12?1!$+%!.)0%!/+5-!%1)$!)!*-)5!2%80!0%2..!$+%!:-5*!3++9>!#%80!$+%!5-)..*!3++9>!X+,!)5-!"P@!
0%2..!/)E2$3!3)54)3->!Q+C!%1)%!&)0!)!E2$9!+6!)!.-%!9+&$!6+5!/->!#!&)0!E2$9!+6!-G<-?%2$3!
0+/-%12$3!/+5-!)$9!F,0%!1+&!)..!%1-!<)5)<1-5$).2)!%1)%!I94,0%-50!9+-0!1):-!20!0+5%!+6!
%5+,4.2$3!6+5!/->!#!0%2..!5-)9!%1-25!/)3)W2$-!65+/!%2/-!%+!%2/-C!4,%D#!F,0%!%12$E!%1-25!/-00)3-!
&+,.9!4-!0%5+$3-5!&2%1+,%!)..!%1)%>!!
!"UH!
#$%&'!V+!*+,!920?,00!*+,5!?52%2?).!)%%2%,9-!%+&)590!?+$0,/-520/!&2%1!*+,5!652-$90B!!
! U!
!
7'!X-)!#!9+>!#!1):-!)!:-5*!.2E-/2$9-9!35+,<!+6!652-$90>!A-!)5-!)..!E2$9!+6!2$%+!<+.2%2?0!)$9!
)?%2:20/!)$9!&-!)5-!)..!0+5%!+6!)$%2O?+$0,/-520%!%+!)!0,99-$!9-35-->!N*0-.6!<5+4)4.*!/+5-!
%1)$!+%1-50C!4,%!$+!+$-!20!)%!%1-!+%1-5!-$9!+6!%1-!0<-?%5,/>!#!45+,31%!%120!E2$9!+6!%12$3!,<!&2%1!"U@!
?.)00/)%-0!2$!<--50!)0!&-..>!!
!
#$%&'!V+!*+,!.2E-!%120!E2$9!+6!%+3-%1-5$-00!)5+,$9!I94,0%-50!)$9!T.)?E0<+%B!
!
7'!#%!20!$2?-!%+!1):-!)!0+5%!+6!,$262-9!?),0->!I!,$26*2$3!9+?,/-$%!26!*+,!?)$!%12$E!+6!%1-!"@H!
/)3)W2$-0!)0!%1)%>!#%80!$+%!%1-!6+?,0!+6!-:-5*!?+$:-50)%2+$>!A-!9+$8%!3+!2$%+!2%!-:-5*!%2/-!&-!
/--%>!#%!20!)!$2?-!4+$9!%+!1):->!#%!&+,.9!4-!1)59-5!%+!3-%!)!.+$3!26!0+/-!+6!,0!&-5-!/+5-!2$%+!
?+$0,/-520/!%1)$!+%1-50!!
!
#$%&'!a-3)590!%+!*+,5!0+?2).!$-%&+5EC!9+!*+,!6--.!%1)%!%1-5-!20!0+/-!E2$9!+6!3-$-5).!"@@!
)35--/-$%!%+&)590!?+$0,/-520/!&2%12$!*+,5!0+?2).!?25?.-B!Q+C!9+!*+,!%12$E!*+,5!652-$90!1):-!
%1-!0)/-!?52%2?).!%1+,31%0B!!!!!!!!
!!
7'!D!=$-!+6!/*!652-$90!&1+!1-.<-9!/-!3-%!2$%+!I94,0%-50!&-!1)9!?+$:-50)%2+$!%1)%!&-5-!
9-62$2%-.*!+52-$%)%-9!%+&)590!2%>!A-8:-!%).E-9!)4+,%!%1)%!)$9!<+2$%-9!+,%!%1)%!%1-25!01+-0!)5-!"YH!
$+%!%1-!35-)%-0%!)$9!%1)%!0+/-!+6!%1-!-G%5)!0%,66!%1)%!1):-!4--$!<,%!+,%!20!)!.2%%.-!-G?-002:->!
Q+/-%2/-0!I94,0%-50!20!F,0%!/+5-!&+590!%1)$!)?%2+$>!!
!
#$%&'!V+-0!%1)%!/-)$!%1)%!*+,!&+,.9$8%!4,*!)!$-&!<)25!+6!T.)?E0<+%!0$-)E-50!2$!%1-!6,%,5-B!
!"Y@!
7'!#!&+,.9!1):-!%+!0--!)!?1)$3-!2$!&1)%!%1-*!9+!+5!,0-50!0)*!%1)%!%1-*!1):-!2/<5+:-9!2$!
^,).2%*>!#!+&$!%1-!b"!E2$9!+6!%1-!(+$:-50-!.++E2$3!+$-!$+%!%1-!4++%>!#!E$+&!%1-*!/)9-!+$-!
02$?-!%1-$C!4,%!#!9+$8%!E$+&!&1-%1-5!%1)%!20!)!$-&!2/<5+:-/-$%>!#!1):-$8%!.++E-9!%1)%!/,?1!
?.+0-.*!)%!%1-/!5-?-$%.*>!#!<5+4)4.*!&+,.9$8%!%1+,31>!!!!!!!!!
!!"ZH!
7'!Q+!%1-!6,$?%2+$).!^,).2%*!+6!%1-!<5+9,?%!%1)%!&+,.9!4-!%1-!/)2$!%12$3!%1)%!T.)?E0<+%!1)9!%+!
2/<5+:-!2$!+59-5!6+5!*+,!%+!5-?+$029-5!4,*2$3!2%B!!
!
#$%&'!X-)1C!9-62$2%-.*>!#8/!<5-%%*!5+,31!+$!-:-5*%12$3!#!+&$!)$9!#!$--9!0+/-%12$3!%1)%!20!3+2$3!
%+!<,%!,<!&2%1!%1-!)4,0-!%1)%!#!32:-!%+!2%!)$9!26!0+/-%12$3!20!3+2$3!%+!4-!&-)5!+,%!2$!)!*-)5!+5!"Z@!
.-00!2%80!$+%!&+5%1!%1-!<52?-!6+5!/-!,0,)..*!,$.-00!2%!20!<5-%%*!2$-G<-$02:-.*>!4,%!#!&+,.9!$+%!
.2E-!%+!%15+&!%12$30!+,%!?+$0%)$%.*>!!!
!
#$%&'!71-$!&-!&+,.9!F,0%!.2E-!%+!<+0%!F,0%!)!6-&!<2?%,5-0!+$!\)?-4++E!%+!*+,>!71-*!)5-!65+/!
I94,0%-50!)$9!T.)?E0<+%!?+//-5?2).!?)/<)23$0>!I$9!%1-$!26!*+,!&+,.9!.2E-!%+!01)5-!0+/-!"]H!
%1+,31%0!+$!%1-/B!
!
#$%&'!V+!*+,!0--!2%B!!
!
7'!X-0C!%1-!4)4*!%1)%80!)..!45)$9-9!"]@!
!
!#$%&'!Q+C!1+&!9+!*+,!2$%-5<5-%!%120!/-00)3-B!A1)%!?+/-0!%+!*+,5!/2$9B!D!&1-$!*+,!.++E!)%!
%1-!<2?%,5-B!
! @!
!
7'!#!%12$E!%1-!/-00)3-!%1-*85-!%5*2$3!%+!3-%!)?5+00!20!%1)%!&-85-!2$9+?%52$)%2$3!+,5!?12.95-$!)%!)!"_H!
:-5*!*+,$3!)3-!%+!F,0%!4-!,0-9!%+!)$9!)??-<%!45)$90!2$!%1-25!-:-5*9)*!.26->!71)%!&-85-!c!%+!)!
?-5%)2$!9-35--!c!45-)0%6--92$3!%1-/>!X+,!E$+&!c!F,0%!E2$9)8!6+5?-O6--92$3!2%!2$%+!%1-/!)%!)!
*+,$3!)3-!c!*+,!E$+&!c!0%)5%2$3!)%!?12.91++9!)$9!3+2$3!+$!2$%+!%1-25!)9,.%1++9>!
!
#$%&'!Q+!&1)%!9+!*+,!6--.C!&1-$!*+,!.++E!)%!%120!<2?%,5-B!"_@!
!
7'!#!6--.!%1)%!%1-*85-!,02$3!/)5E-%2$3!%-?1$2^,-0!.2E-!d0-G!0-..08!)$9!)..!%1)%C!4,%!2%!20!).0+!)!3++9!
/-00)3-!%+!4-!<,%%2$3!+,%!%1-5-!)$9!2%!?)$!/)E-!<-+<.-!0%+<!)$9!.++E!)%!2%!6+5!)!0-?+$9C!&12?1!
&2..!/)E-!%1-25!/-00)3-!3-%!+,%!%1-5->!#!%12$E!2%!20!3++9>!
!MHH!
#$%&'!()$!*+,!%12$E!+6!)$*%12$3!%1)%!%120!?+//-5?2).!5-/2$90!*+,!+6B!()$!*+,!5-.)%-!%+!
)$+%1-5!?,.%,5).!<5+9,?%B!
!
7'!#!9+$8%!E$+&!%1)%!#!?)$!5-)..*!D!&-..C!#8:-!0--$!E2$9)8!02/2.)5!2/)3-0C!4,%!#!9+$8%!%12$E!#8:-!
0--$!)$*%12$3!^,2%-!.2E-!%1)%>!MH@!
!
#$%&'!71-$!#!&+,.9!.2E-!%+!<+0%!*+,!)!<2?%,5-!65+/!%1-!T.)?E0<+%!?+//-5?2).!?)/<)23$!e%1-!
+$-!&2%1!%1-!01--<f>!S):-!*+,!0--$!%120!+$-!4-6+5-C!+5!&1)%!?+/-0!2$!%+!*+,5!/2$9!&1-$!
0--2$3!2%B!
!M"H!
7'!#!%12$E!2%!&)0!+$!%1-!4)?E!+$!+$-!+6!%1-!I94,0%-50!e/)3)W2$-0f!%1)%!#!).5-)9*!1):-C!0+!#8:-!
0--$!2%!4-6+5->!T,%!#!%12$E!2%!20!)!3++9!<.)*!+$!%1-!J2E-!0.+3)$!c!2%8!?.-:-5C!4,%!2%!20!$+%!%1-!6250%!
%2/-!#8:-!0--$!%120!d#8/!02?E!+6!F,0%!9+2$3!2%8>!I$9!%1-!29-)!+6!01--<!4-2$3!?+$0,/-50!6+..+&2$3!
%1-!.-)9-5>!#%80!$+%!)!<)5%2?,.)5.*!$-&!29-)!4,%!2%!20!0%2..!)$!-66-?%2:-!&)*!%+!0-$9!%1-!/-00)3->!
!M"@!
#$%&'!V+!*+,!%12$E!+6!/)2$0%5-)/!&1-$!*+,!.++E!)%!%1-!<2?%,5-!c!%1)%!%1-0-!01--<!5-<5-0-$%!
/)2$0%5-)/!+5!D!
!
7'!A-..C!%1-*85-!%5*2$3!%+!2/<.*!%1)%!<-+<.-!4,*2$3!45)$90!)5-!F,0%!01--<!6+..+&2$3!%1-!
/)5E-%-5!)$9!&1)%!%1-!?+/<)$2-0!&)$%!%+!0-..>!MMH!
!
#$%&'!()$!*+,!5-.)%-!%120!E2$9!+6!?+//-5?2).!%+!)$+%1-5!E2$9!+6!?+//-5?2).!+5!9+!*+,!62$9!2%!
,$2^,-B!!
!
7'!#8:-!0--$!%120!E2$9!+6!%12$3!2$!?+$0,/-520%!+5!)?%2:20%!E2$9!+6!/-00)3-0>!#8:-!0--$!2%!2$!MM@!
?+//-5?2).0!%1)%80!%5*2$3!%+!2/<.*!%1)%!%1-25!?+/<-%2%+50!)5-!)..!F,0%!9+2$3!0+/-%12$3C!)%!%1)%!
%1-*!c!2$!6)?%!c!)5-!0+/-1+&!4-%%-5!%1)%!%1)%C!0+!#8:-!0--$!2%!2$!%1-!/)2$0%5-)/!4-6+5->!
!
#$%&'!S+&!9+-0!%1-!/-00)3-!+6!%120!)9!62%!*+,5!5-.)%2+$!%+!)$%2O?+$0,/-520/B!7120!:-5*!?52%2?).!
c!0+/-!&+,.9!<-51)<0!0)*!?+$9-0?-$92$3!c!/-00)3->!S+&!9+-0!2%!5-.)%-!%+!*+,5!)%%2%,9-B!!MPH!
!
7'!#!3,-00!#!&+,.9!)35--!&2%1!2%C!4-?),0-!#!+6%-$!%12$E!%1)%!<-+<.-!&1+!4*!45)$9-9!?.+%12$3!+5!
)5-!?+$0,/-520%!9+!%1)%!4-?),0-!%1-*!9+$8%!E$+&!)$*!4-%%-5>!71-*!%1-*!9+$8%!%12$E!)4+,%!2%!
4-?),0-!2%!20!%1-!0%)%,0!^,+!)$9!&1)%!%1-*!%12$E!20!$+5/).!c!%1-*!9+$8%!%5*!%+!45-)E!+,%029-!
%1-25!4,4.-0C!0+!#!3,-00!#!)35--!&2%1!2%!2$!%1)%!0-$0->!MP@!
! Y!
!
#$%&'!=EC!$+&8!&-85-!/+:2$3!+$!%+!%1-!$-G%!<2?%,5-!).0+!65+/!%1-!T.)?E0<+%!?+//-5?2).!e%1-!
+$-!&2%1!%1-!01+-f>!S):-!*+,!0--$!%120!+$-!4-6+5-B!
!
7'!X-)1C!0+/-%12$3!.2E-!2%!4,%!$+%!%1)%!+$-!0<-?262?)..*>!MUH!
!
#$%&'!A1)%!9+!*+,!%12$E!)4+,%!%1-!d5-%12$E!%1-!?++.8O0.+3)$>!V+-0!%120!0.+3)$!/-)$!)$*%12$3!
%+!*+,C!+5!&1)%!9+!*+,!6--.!)4+,%!2%B!
!
7'!#!.2E-!%1-!29-)!%1)%!2%!20!%5*2$3!%+!3-%!<-+<.-!%+!%12$E!)4+,%!&1)%!%1-*!)?%,)..*!:).,-!)$9!&1)%!MU@!
%1-*!%12$E!20!3++9!+5!4-%%-5!%1)$!0+/-%12$3!-.0-!+5!&1)%!20!?++.>!#!%12$E!%1)%!%120!20!5-)..*!
2/<+5%)$%C!4-?),0-!#!6--.!%1)%!<-+<.-!+6%-$!9+$8%!%12$E!)4+,%!2%>!71-*!9+$8%!%)E-!%1-!%2/-!%+!
?+$029-5!%1)%!+%1-5!<-+<.-!)5-!9+2$3!2%!)!9266-5-$%!&)*!)$9!%1)%!2%!9+-0$8%!1):-!%+!4-!%1-!&)*!
%1-*85-!9+2$3!2%C!0+!#!%12$E!2%!20!3++9!)$9!&1)%!2%!20!%5*2$3!%+!0)*!%+!0+/-!9-35-->!#!).0+!.2E-!%1-!
2/)3-!+6!%1-!01+-!e%1-!&+5$O+,%O.++Ef!c!/*!9+-0!.++E!.2E-!%1)%!c!)%!2%!32:-0!2%!%1)%!&-..O.+:-9!M@H!
E2$9)8!.++E>!#!.2E-!%1)%>!
!
#$%&'!A1)%!9+!*+,!%12$E!)4+,%!%1-!5-9!9+%!2$!65+$%!+6!%1-!01+-B!
!
7'!#6!#!5-/-/4-5!?+55-?%.*!%1)%!20!6+5!E2?E2$3!?+5<+5)%-!)00B!J+!+$-!5-)..*!3-%0!2%!,$.-00!%1-*8:-!M@@!
5-9!I94,0%-50!+5!E$+&!T.)?E0<+%C!4,%!2%!9+-0!$+%!%)E-!)$*%12$3!)&)*!65+/!%1-!.++E!+6!%1-!
01+-C!0+!#!%12$E!2%80!?,%->!
!
#$%&'!A1)%!9+!*+,!%12$E!)4+,%!%120!d5-%12$E!%1-!?++.8!%1)%!K)..-!L)0$!?)/-!,<!&2%1C!2$!)992%2+$!
%+!)$%2O?+$0,/-520/B!MYH!
!
7'!71)%80!1)59!%+!0)*>!#!3,-00!%5)$0<)5-$?*!)$9!65--9+/!+6!E$+&.-93-!c!0%,66!.2E-!%1)%>!#6!*+,85-!
)!<5+6-002+$).!)%1.-%-!J2E-!/231%!4-!%1-!01+-!6+5!*+,!c!*+,!/231%!$--9!)!1231!<-56+5/)$?-!
01+-!c!%1)%80!,$9-50%)$9)4.->!T,%!26!*+,85-!F,0%!&).E2$3!9+&$!%1-!0%5--%!*+,!9+$8%!)$9!*+,!
3+%%)8!5-)..*!%12$E!)4+,%!&1)%!%1)%!?+/<)$*!20!9+2$3!)$9!26!2%!20!&+5%1!2%!6+5!*+,!)$9!26!2%!20!MY@!
&+5%1!?)55*2$3!+$!&2%1>!
!
#$%&'!()$!*+,!-.)4+5)%-!+$!%1-!?+$%5)92?%2+$0!&-8:-!%).E-9!)4+,%!-)5.2-5!&2%1!5-3)590!%+!
T.)?E0<+%C!->3>!%1-!1,$%!6+5!<5+62%B!
!MZH!
7'!#!5-).20-!%1)%!2%!20!)!4,02$-00!)$9!%1)%!%1-*!$--9!%1-!/+$-*!%+!4-!)4.-!%+!9+!&1)%!%1-*!9+!)$9!
6231%!%1-!.-3).!4)%%.-0!)$9!/)E-!%1-!?+//-5?2).0!)$9!/)3)W2$-0!-?%>C!4,%!#!F,0%!%12$E!%1)%!26!
%1-*85-!%5*2$3!%+!<,01!%1-!/-00)3-!0)*2$3!%1)%!+:-5?+$0,/<%2+$C!?+$0,/-520/!)$9!45)$92$3!
20!4)9C!4,%!%1-*!2$!%1-/0-.:-0!)5-!?5-)%2$3!)!45)$9C!-:-$!26!%1-*85-!?)..2$3!2%!)$!)$%2O45)$9!)$9!
26!%1-25!0*/4+.!20!)!4.)?E!?25?.-C!2%80!0%2..!)!45)$9!)$9!%1-*85-!0%2..!<5+62%2$3!+66!+6!2%C!)$9!#!E$+&!MZ@!
%1-!01+-0!)5-!/)9-!<5-%%*!-%12?)..*!)$9!)..!+6!%1-!5-0%!+6!%1-!0%,66!)5-!c!#!/-)$!#!&+,.9!1+<-!2%!
20C!4,%!#!)?%,)..*!9+$8%!E$+&>!T,%!1):2$3!)..!%120!0%,66!6+5!0).-!D!#!,$9-50%)$9!%1-!01+-C!4-?),0-!
2%!20!2$!925-?%!+<<+02%2+$!%+!%1-!01+-!/)5E-%C!#!3,-00C!4,%!%1-!+%1-5!0%,66!c!%1-!?,<0!)$9!%1-!6.)30!
)$9!%1-!<+0%-50!)$9!%1-!4++E0!)$9!)..!%1)%!c!2%!0--/0!0+5%!+6!-G?-002:-!)$9!,$$-?-00)5*!%+!/->!
!M]H!
#$%&'!V+!*+,!0--!)$*!+%1-5!?+$%5)92?%2+$0!2$!)$%2O?+$0,/-520/!2$!3-$-5).B!
!
! Z!
7'!X-)1C!#!3,-00!%1-!<5+4.-/!&2%1!2%!)..!20!%1)%!)%!%1-!-$9!+6!%1-!9)*!&-!)..!.2:-!2$!)!?)<2%).20%!
0+?2-%*!)$9!$--9!/+$-*!6.+&2$3!)5+,$9!6+5!%1-!?+,$%5*!%+!&+5E>!&1)%!#!&+,.9!5-)..*!&)$%!20!
0/)5%!?+$0,/-520/!%1)%!/)E-0!-9,?)%-9!?1+2?-0!&2%1!45)$90!%1)%!1):-!-%12?).!<5)?%2?-0!.2E-!M]@!
6)25O%5)9-!)$9!6)25O<)*C!4,%!%+!3-%!%1-5-!#!%12$E!6250%!&-!/231%!$--9!%+!,$9+!)!.+%!+6!%1-!
45)$92$3!%1)%!1)0!4--$!+,%!%1-5-!4*!3+2$3!?+/<.-%-.*!)3)2$0%!2%!6+5!)!&12.->!
!
#$%&'!V+!*+,!%12$E!)$%2O45)$92$3!20!45)$92$3B!
!M_H!
7'!X-)1C!9-62$2%-.*>!#%80!.2E-!<-+<.-!&1+!95-00!.2E-!3+%1!)$9!<,$E!+5!&1)%-:-5!c!2%80!0,<<+0-9!%+!
4-!)3)2$0%!%1-!0*0%-/C!)3)2$0%!0+?2-%*!)$9!6)012+$!$+5/0!4,%!2%!4-?+/-0!)!,$26+5/!2%0-.6!)$9!#!
%12$E!)$%2O45)$92$3!)$9!T.)?E0<+%!1):-!c!%+!)!9-35--!c!9+$-!%1)%!%+!2%0-.6>!
!
#$%&'!Q+C!26!*+,!?+/<)5-!T.)?E0<+%!&2%1!%1-!6):+,52%-!()$)92)$!45)$9C!*+,!0<+E-!+6!-)5.2-5C!M_@!
&12?1!+$-!20!%1-!0%5+$3-5!29-+.+32?)..*B!
!
7'!#!%12$E!#8..!3+!&2%1!%1-!()$)92)$!F,0%!4-?),0-!%1-*!<5+9,?-!5-)..*!1231!^,).2%*!<5+9,?%0!)%!)!
5-)0+$)4.-!<52?->!71*!).0+!0%52:-0!%+!4-!-%12?!2$!%1-25!6)?%+52-0!+:-5!0-)!)$9!0%,66!.2E-!%1)%!)$9!
%1-*!9+!32:-!4)?E!%+!%1-!-$:25+$/-$%C!)$9!)..!%1-25!0%+5-0!)!?+$0%5,?%-9!2$!)$!-$:25+$/-$%).!PHH!
6)012+$!c!%1-*!1):-!0+.)5!<)$-.0C!5)2$!&)%-5!?+..-?%2+$0C!)$9!6+5!/-!2%!20!5-)..*!%1-!^,).2%*>!71-*!
<5+:29-!)!6)5!4-%%-5!<5+9,?%!&12.-!0%2..!/)E2$3!)!.+%!+6!3++9>!Q+!%1-*!%5*!%+!9+!)!.+%!+6!3++9!c!2%!
/)*!$+%!4-!%+!%1-!-G%-$%!+6!T.)?E0<+%C!4,%!%1-*!<5+:29-!/-!&2%1!)!4-%%-5!<5+9,?%!)$9!#!%12$E!
%1)%!20!&1*C!2%!20!4-%%-5!6+5!/-!c!2%!20!0+5%!+6!)!/299.-!35+,$9>!
!PH@!
#$%&'!Q+!5-)..*!%1-!6)?%!%1)%!%1-*!5-<5-0-$%!%1-/0-.:-0!)0!)$%2O45)$90!%1)%80!$+%!5-)..*!%1-!
200,-!6+5!*+,>!=6!?+,50-!%1-!29-+.+3*!20!?5,?2).!6+5!*+,C!4,%!&1-$!2%!?+/-0!9+&$!%+!2%C!2%!20!%1)%!
%1-!<5+9,?%0!)5-!+6!3++9!^,).2%*B!
!
7'!X-0C!%1-!29-+.+3*!)$9!%1-!^,).2%*!)5-!$+%!0-<)5)%-9>!P"H!
!
#$%&'!71-$!#8..!F,0%!)0E!*+,!0+/-!^,-0%2+$0!)4+,%!45)$92$3!2$!3-$-5).!)$9!)4+,%!?+$0,/<%2+$>!
V+!*+,!6--.!%1)%!/)2$0%5-)/!?+//-5?2).0!)66-?%!*+,5!-:-5*9)*!?+$0,/<%2+$!<)%%-5$B!
!
7'!#!&+,.9!.2E-!%+!0)*!$+!c!#!9+$8%!+&$!)!7bC!0+!#!9+$8%!0--!?+//-5?2).0!%1)%!+6%-$>!71-5-!)5-C!+6!P"@!
?+,50-C!?+//-5?2).0!+$!%1-!2$%-5$-%!)$9!%12$30!.2E-!%1)%!4,%!&1-$!#!0--!?+//-5?2).0!#!%5*!%+!
4-!0+!?52%2?).!+6!2%!)0!#!?)$>!75*2$3!%+!0-!&1-5-!%1-*!?+$:2$?-!/-!%+!4,*!%1-!%12$3!)$9!%12$E!
)4+,%!&1-%1-5!#!)?%,)..*!$--9!%1)%C!)$9!$2$-!%2/-0!+,%!+6!%-$!#!9+$8%C!0+!#!23$+5-!2%>!#%80!<5-%%*!
-)0*!6+5!/-C!4-?),0-!#!1):-!0+/-!-G<-52-$?-0!&2%1!/)5E-%2$3!c!#8:-!%)E-$!)!6-&!?.)00-0!2$!
%1)%C!0+!4*!,$9-50%)$92$3!1+&!2%!&+5E0!)$9!0+/-!+6!%1-!0%5)%-32-0!#!?)$!0--!%1)%!)$9!23$+5-!PMH!
%1-/>!
!
#$%&'!Q+!-:-5*!%2/-!*+,!.++E!)%!?+//-5?2).0!*+,!E2$9)8!-$)4.-!*+,5!/)5E-%2$3!62.%-5!%+!9-?+9-!
%1-!)9:-5%20-/-$%0!)$9!4-!?52%2?).B!
!PM@!
7'!X-)1C!9-62$2%-.*>!Q+/-!%2/-0C!%1+,31C!*+,!9+!0--!)990!6+5!0+/-%12$3!%1)%!*+,!$--9!c!2%!
1)<<-$0!65+/!%2/-!%+!%2/-C!#!9+$8%!9-$*!%1)%C!4,%!/+0%.*!#!9+$8%!$--9!:-5*!/,?1!)$9!#!?)$!
+6%-$!23$+5-!2%!4-?),0-!#!65)$E.*!9+$8%!$--9!2%C!)$9!#!5-).20-!%1)%!%1-*85-!%5*2$3!%+!0-..!2%!%+!/-!
+$!)$!2/)3-!c!#8/!F,0%!$+%!3+$$)8!3+!).+$3!&2%1!%1)%>!
! ]!
!PPH!
#$%&'!()$!*+,!5-/-/4-5!)$!-G)/<.-!+6!)!/)2$0%5-)/!?+//-5?2).!%1)%!*+,!?.-)5.*!9-?+9-9!
)$9!?.-)5.*!,$9-50%++9!%1-!<-50,)02:-$-00!+6B!
!
7'!a-?-$%.*!(+?)(+.)!?)/-!,<!&2%1!%1-0-!&12%-!?)$0!%+!<5+/+%-!%1-!6)?%!%1)%!%1-*!&-5-!
9+$)%2$3!0+/-!/+$-*!%+!%1-!&+5.9!&2.9.26-!6+$9>!T,%!#6!*+,!.20%-$!%+!%1-!)/+,$%!+6!/+$-*C!PP@!
%1-*!&-5-!9+$)%2$3C!2%!&)0!.2E-!)!/2..2+$!9+..)50!+:-5!%-$!*-)50!+5!0+/-%12$3!.2E-!%1)%!c!)%!)!
6250%!3.)$?-!2%!0+,$9!:-5*!$2?-!+6!%1-/C!4,%!)!?+/<)$*!.2E-!%1)%C!&1+!20!452$32$3!2$!:)0%!0,/0!+6!
/+$-*C!01+,.9!4-!)4.-!%+!452$3!2$!/+5-!/+$-*!+:-5!0,?1!)!<-52+9!+6!%2/->!I$9!4*!<,%%2$3!
-:-5*!02$3.-!?)$!+,%!&2%1!)!&12%-!.)4-.C!%5*2$3!%+!/)E-!%1-/!.++E!.2E-!%1-*85-!1-.<2$3!%1-!
-$:25+$/-$%C!%1-!<+.)5!4-)50!c!2%80!%+!)!9-35--!)!.2-!+5!)%!.-)0%!)$!-G%-$,)%2+$!+6!%1-!%5,%1>!#!PUH!
<5+4)4.*!&)0$8%!3+2$3!+,%!)$9!4,*!?+E-!)$*&)*!4,%!%1)%!5-)..*!9-%-55-9!/-!65+/!9+2$3!0+>!
!
#$%&'!#6!*+,!&-5-!%+!9-0?524-!%+!/+0%!9+/2$)$%!&12?1!6250%!?+/-0!2$%+!*+,5!/2$9!&1)%!&+,.9!
%1)%!4-B!
!PU@!
7'!#$!&1)%!&)*B!
!
#$%&'!#$!)!1-3-/+$2?!&)*C!2$!)!&)*!&1-5-!*+,!5-)..*!,$9-50%)$90!%1-!/-00)3-!%+!4-!
/)$2<,.)%2$3!D!B!
!P@H!
7'!#%!&+,.9!<5+4)4.*!4-!J2E-!+5!(+?)!(+.)!c!%1-*!5-)..*!0-..!%1-/0-.:-0!+$!)$!2/)3-!+:-5!%1-!
)?%,).!<5+9,?%>!
!
#$%&'!#$!&1)%!&)*B!
!P@@!
7'!A-..C!%1-!2/)3-!+6!J2E-!20!%1-!-.2%-!+6!0<+5%0!)$9!#!%12$E!%1)%!20!)!:-5*!<-50,)02:-!)$9!
<+<,.)5!45)$9!)$9!<-+<.-!2//-92)%-.*!)00+?2)%-!J2E-!&2%1!)%1.-%2?0!D!).0+!%1-!6)?%!%1)%!J2E-!
+&$0!(+$:-50-!20!).0+!:-5*!).)5/2$3!)$9!<-50,)02:->!
!
!PYH!
!
!!
!
!!
! "!
!"#$%&'(&)$##*&+$,-(&./*01*2$3451&67&829:,4*1,&;$%$<"-*(&=(&>?@A>@>AB>(&)#(&>ACAA(&!
!
#$%&'(!!!"#$%"$&"'$())$*%+'(,)-(.$-"/)$01$2%%0,0"1$,"$3"1,)45"-2-&$3"1('4)-$3'/,'-)6!
!)!
*+(!!! 7&"'$81"#$3"1('4)-$3'/,'-)$9:$&)2-($2;"<$#=)1$#)$>0-(,$(,2-,)%$*%+'(,)-($#2($2//$
5"(0,0?)$21%$)?)-&,=01;$#2($#"1%)->'/<$+',$#)$=2%$2$>))/01;$,=2,$,=)-)$#2($2$%2-8$
(0%)$,=)-)@$*1%$,=0($%2-8$(0%)$#2(1.,$+)01;$)A5/"-)%@$B=2,$#2($,=)$,04)$9C$&)2-($2;"$
#=)1$#)$(,2-,)%$324520;1($/08)$DE'&$F",=01;$G2&H<$DBI$,'-1J">>$K))8H$21%$
DG0;0,2/$G),"A$K))8H$21%$",=)-$324520;1($/08)$,=2,<$+)32'()$#)$=2%$,=)$>))/01;$",!
,=2,$,=)$3"1('4)-$3'/,'-)$#2($+2(032//&$3-)2,01;$21$'1('(,2012+/)$(0,'2,0"1$"1$,=)$
5/21),@$L"<$M$;')(($"1$,=)$/2(,$9C$&)2-($M$,=018$,=)-)$=2($+))1$2$/",$">$5-";-)((@$N21&$
5)"5/)$2-)$#2801;$'5$,"$,=)$>23,$,=2,$,=0($3"-5"-2,)$3"1('4)-$3250,2/0(,$F)#$O"-8J
3/2((032/$)3"1"403$801%$">$5-"3)(($,=2,$#)$2-)$32';=,$'5$01$0($23,'2//&$/)2%01;$'($
01,"$2$801%$">$%""4($%2&$(3)12-0"@$K=)-)$&"'$81"#$&"'1;$5)"5/)$,"%2&$,=)&$/""8$")!
01,"$,=)$>','-)<$21%$,=)$>','-)$%")(1.,$3"45',)@$B=)$>','-)$0($>'//$">$)3"/";032/$3-0()(<$
3/042,)$3=21;)$21%$;-"#01;$,)45)-2,'-)@$*1%$">$3"'-()<$0,$0($2/("$,=)$>','-)$">$
>0121302/$3-0()(@$M,$/""8($/08)$PQ9Q$0($R'(,$2-"'1%$,=)$3"-1)-@$M$#28)$'5$)?)-&$
4"-101;$21%$M$/""8$2,$,=)$(,"38$42-8),$21%$M$,=018S$"=$4&$;"%$7$,=)$401',)$,=)&$
3-2(=)%$,=0($4"-101;@$L"$M$,=018$,=2,$#)$2-)$1"#$32';=,$01$2$801%$">$(0,'2,0"1$-,!
#=)-)$#)$=2?)$2$3="03)$+),#))1$#=2,$("4)$5)"5/)$32//$2$(01;'/2-0,&<$#=)-)$,=)-)$0($
"1)$#2&$#=)-)$#)$321$3"45/),)/&$3=21;)$,=)$#2&$#)$,=018$2+"',$)3"1"403($21%$
,=)$#2&$#)$,=018$2+"',$3"1('4)-0(4<$21%$,=)$#2&$#)$/0?)$"'-$/0?)(@$M>$#)$2-)$2+/)$
,"$%"$,=2,<$,=)1$("4)="#$#)$2-)$2+/)$,"$;"$01,"$2$('(,2012+/)$>','-)@$E',$4'3=$
4"-)$/08)/&$,"$3"4)$0($2$801%$">$#=2,$("4)$5)"5/)$2-)$32//01;$2$10;=,>2//$(3)12-0"<$-)!
#=)-)$,=)$;/"+2/$)3"1"4&$#0//$3-2(=$21%$,=)$,)45)-2,'-)$#0//$013-)2()$7$21%$#)$
#0//$)1,)-$2$801%$">$2$1)#$%2-8$2;)@!
!
#$%&(!!!"#$#"'/%$&"'$3=2-23,)-0T)$,=)$,&5032/$*%+'(,)-$-)2%)-6!
!.,!
*+(!! /0!12%!3!456708!3!4926%!&9:;0!312!3$<!&0!=92$0<!5=!3!;2%!2>!45?4@6:?064!%2!
A4?54%064'!/0!&060!B5:%0!456=6:40<!%93%!:%!&34!3!@63C8!?5$@9!2>!=02=;0'!D9060!
&060!42E0!9:19!4@922;!4%5<0$%4!3$<!%9060!&060!3;42!42E0!5$:7064:%8!=62>044264!
>62E!@2EE5$:@3%:2$F!42@:2;218!3$<!04=0@:3;;8!0@2$2E:@4'!/0!>25$<!25%!%93%!3!
B536%06!2>!%90!=02=;0!%93%!&0!=92$0<!3@%53;;8!93<!E34%06!<016004!3$<!G9H4'!I2!.)!
%90!<0E2163=9:@4!2>!%90!=02=;0!&92!603<!A<?54%064!360!$2%!%90!5453;!J:$<!2>!
<0E2163=9:@4'!/9060!E24%!E313C:$04!9370!7068!@;036!<0E2163=9:@4!A<?54%064!
12!6:19%!3@6244!%90!92;0!4=0@%65E!:$!3!&38!3$<!04=0@:3;;8!$2&!:$!%90!&3J0!2>!%9:4!
2@@5=8!E270E0$%'!#!9370!3!>00;:$1!%93%!%9:4!934!070$!:$@60340<!$2&!%93%!&0!9370!
E260!825$1!3@%:7:4%4'!D9040!825$1!=02=;0!%93%!#!9370!K54%!%3;J0<!3?25%!&9240!L,!
>5%560!<2!$2%!@2E=5%0'!#!%9:$J!%93%!3!;2%!2>!825$1!=02=;0!$2&!360!;22J:$1!>26!
42E0!42;5%:2$!%2!%9:4!=62?;0E!2>!92&!<2!&0!@603%0!3!$0&!&26;<!3$<!%2!92&!<2!
&0!>:M!%90!>5%560'!
!
M1,#U$&"'$())4$,"$=2?)$21$0%)2$,=2,$,=)-)$0($2$("4)#=2,$,)1%)13&$>"-$4201/&$4"-)$#)//JL)!
)%'32,)%$-)2%)-(6$
!
! -!
!
*+(! 7M>$&"'$/""8$2,$*%+'(,)-($#)$=2?)$("4)$3-2T&$#0/%$(,'>>$,"$428)$&"'$/2';=$"-$,"$
428)$&"'$21;-&$"-$R'(,$,"$=2?)$("4)$>'1@$E',$2,$,=)$(24)$,04)$#)$=2?)$("4)$?)-&$),!
%))5$5=0/"("5=032/$2-,03/)($21%$("4)$">$,=)$3"-)$0%)2($+)=01%$*%+'(,)-(@$B=0($0%)2$
,=2,$#)$=2?)$,"$3-)2,)$2$1)#$4)1,2/$)1?0-"14)1,$21%$#)$=2?)$,"$3-)2,)$2$1)#$
01>"-42,0"1$%)/0?)-&$(&(,)4$7$3"44)-302/0T2,0"1$21%$3"44'1032,0"1$%"$1",$-)/&$
40A<$"-$,=0($52-2%0;4$(=0>,$,=2,$#)$2-)$>0;=,01;$>"-$>-"4$F)#$O"-8$3/2((032/$
)3"1"403($,"$)3"/";032/$)3"1"403($7$B=)()$2-)$?)-&$("5=0(,032,)%$0%)2($>"-$(&(,)4$))!
3=21;)($,"$,=)$3'--)1,$)3"1"403$5-"3)(($,=2,$#)$2-)$32';=,$'5$01@!
!
M1,#U!K=2,$%)>01)(<$01$&"'-$"5010"1<$,=)$21,0J+-21%01;$3"13)5,6$
!
*+(! 7$/2,)/&$M$4'(,$2%40,$M$%"$1",$/08)$,"$'()$,=)$#"-%$21,0J+-21%01;@$E)32'()$0>$&"'$'()$N,!
,=)$#"-%$21,0J+-21%01;$,=)1$&"'$2-)$+2(032//&$(2&01;$"82&$,=)$#"-/%$0($>'//$">$
+-21%($21%$,=)()$2-)$?)-&$5"#)->'/$)1,0,0)($7$*//$#)$321$-)2//&$%"$0($,"$+)$21,0J
+-21%01;$21%$(,2-,$(10501;$2,$,=)$=)2/($">$F08)<$L,2-+'38($7$+',$,=2,.($1",$,=)$#2&$M$
())$0,@$M$())$,=2,$7$,=)$+0;$+-21%($,=2,$1"#$%"4012,)$,=)$#"-/%$2-)$52-,$">$,=)$
>'13,0"12/$(&(,)4$,=2,$#)$=2?)$7$01(,)2%$">$R'(,$,-&01;$,"$+)$21,0J+-21%01;$M$,=018$N)!
#)$=2?)$,"$/2'13=$+-21%($">$"'-$"#1@$O"'$81"#$/08)$*%+'(,)-($%0%$#0,=$,=)$
E/238(5",$(1)28)-@$K)$=2?)$,"$3=21;)$"'-$/0?)($01$('3=$2$#2&$,=2,$#=)1$#)$())$2$
=)2?0/&$2%?)-,0()%$5-"%'3,$"-$#=)1$#)$())$2$?)-&$+0;$+-21%$#)$=2?)$,"$#)21$
"'-()/?)($">$,=2,$7$V08)$F08)$>"-$)A245/)$=2($(5)1,$='1%-)%($">$40//0"1($">$%"//2-($
,"$+'0/,$'5$("4)$801%$">$2$1'3/)2-$;-"#$2-"'1%$,=)$F08)$+-21%@$N"(,$">$,=)$+-21%($O,!
2-)$=0;=/&$("5=0(,032,)%$)4",0"12/$+"4+($7$21,0J+-21%01;$0($1",$2$;""%$#2&$,"$
%)(3-0+)$0,@$K)$2-)$(,-';;/01;$,"$>01%$"',$#=2,$0,$0($-)2//&$2+"',@$E',$0,$=2($,"$+)$2$
#="/)$1)#$#2&$,"$/0?)$"'-$/0?)($("$,=2,$&"'$2-)$1",$3"1,-"//)%$+&$,=)$+-21%(@!
!
M1,#U$K=2,$0($,=)$5=0/"("5=&$+)=01%$E/238(5",$21%$="#$%")($0,$-)5-)()1,$21,0J3"1('4)-0(46$O)!
!
WVU$ B=)$E/238(5",$324)$2+"',$2,$2$+-201(,"-401;$()((0"1$=)-)$2,$*%+'%)-($2+"',$PC$
&)2-($2;"@$K)$#)-)$01$,=)$40%%/)$01$("4)$801%$">$-)+)//0"1$2;201(,$#=2,$F08)$#2($
%"01;$21%$="#$0,$#2($5-"%'301;$0,($(1)28)-($01$3=012<$M1%"1)(02$21%$,=)$I0),124@$
B=)-)$#2($2$801%$">$(#)2,(="5$/2+"-$4"?)4)1,$21%$+2(032//&$0,$#2($(2&01;$,"$F08)U$P,!
X/)2()$(,2-,$%"01;$,=)$-0;=,$,=01;$7$5',$&"'-$(1)28)-($01$2$+),,)-$>23,"-&@$K)$%0%1.,$
/08)$0,@$K)$=2%$2$>))/01;$,=2,$,=)$5"/0,032/$/)>,$=2($2/#2&($42%)$40(,28)($">$
("4)="#$5"01,01;$,=)0-$>01;)-$2,$,=)$+2%$,=01;($=25501;$01$,=)$#"-/%$7$B=)-)$0($
("4),=01;$2+"',$,=)$5"/0,032/$/)>,$#=03=$=2($1",$#"-8)%$+)32'()$">$,=2,$7$YCJY:$
&)2-($">$5"/0,032/$/)>,$23,0?0(4$=2($+))1$2$,",2/$>20/'-)<$+)32'()$#)$3"45/201$2$/",$P)!
21%$#)$5"01,$"'-$>01;)-(<$+',$#)$-)2//&$%"1.,$=2?)$21&$-)2/$2/,)-12,0?)@$B=)$
E/238(5",$L1)28)-($2-)$+"-1$"',$">$2$%)(0-)$,"$(2&S$>'38$F08)@$K)$2-)$;"01;$,"$
/2'13=$"'-$"#1$+-21%$21%$,=0($+-21%$0($;"01;$,"$4)21$("4),=01;@$M,$0($1",$;"01;$,"$
+)$("4)$,-038$='1%-)%$40//0"1$%"//2-$+-21%$,=2,$0($>')//)%$+&$52&01;$">$='1%-)%$">$
40//0"1($,"$3)/)+-0,&$(5"-,($5)"5/)@$B=)1$)4",0"12//&$+/238420/01;$&"'1;$5)"5/)$Q,!
01,"$,=01801;$,=2,$,=)&$321$;),$("4)$5"#)-$0>$,=)&$#)2-$F08)$(1)28)-(@$L"$#)$2-)$
;"01;$,"$/2'13=$,=0($E/238(5",$+-21%$,=2,$-)2//&$4)21$("4),=01;@$M,$4)21($;-2((J
-"",$3250,2/0(4@$M,$4)21($2$-)2/$-)(5"1(0+/)$(=")$7$0,$#2($21$)A5)-04)1,$01$())01;$
#=),=)-$#)$321$=2?)$2$801%$">$2$4)4)$#2-$#0,=$,=)$+0;$+-21%@$K=),=)-$2$(42//$
! .!
;-"'5$/08)$*%+'(,)-($321$/2'13=$2$+-21%$,=2,$)?)1,'2//&$321$%)4"/0(=$2$+0;$+-21%@$Q)!
L"$01(,)2%$">$3"45/20101;$2+"',$F08)7$#)$+2(032//&$#21,)%$,"$%)4"/0(=$,=)4$#0,=$
"'-$"#1$+-21%@$B=0($#2($2$103)$4)((2;)$,"$,=)$5"/0,032/$/)>,$(2&01;U$(,"5$
3"45/20101;$21%$(,2-,$,=01801;$"',$">$,=)$+"A@$
!
#$%&(!R$!8256!&0?=310!825!<0>:$0!S;3@J4=2%!34!3$!2=0$!4256@0!?63$<F!92&!360!&0!%2!",,!
5$<064%3$<!S;3@J4=2%!34!?63$<!:>!&0!@3$$2%!@3;;!:%!3$!3$%:T?63$<F!?5%!:4!:%!%90$!3!?63$<U!#4!
%9060!$2!:$%0$%:2$3;!?63$<:$1!@2EE5$:@3%:2$U!
!
*+(! 7$,=0($#="/)$E/238(5",$)A5)-04)1,$=2($+))1$2$(,-';;/)$,"$>01%$1)#$"',$">$,=)$+"A$
#2&($,"$>0;=,$+238$2;201(,$,=)()$=';)$+0;$+-21%($7$Z?)-&$(01;/)$5)-("12/$)-2$">$",)!
&"'-$/0>)$0($2//$3"1,-"//)%$+&$,#"$"-$,=-))$=';)$+-21%($#=03=$=2?)$[CJ\C$5)-3)1,$">$
,=)$42-8),$(=2-)@$K)$2-)$,=)$5)"5/)$#="$2-)$01,)-)(,)%$01$3-)2,01;$2$1)#$3'/,'-)$
#=03=$0($('(,2012+/)$21%$#"-8($01$,=)$>','-)@$K)$=2?)$,"$>01%$#2&($">$#-)(,/01;$
%"#1$,=)()$4);2$+-21%(@$M.$24$1",$(2&01;$,=2,$,=)$E/238(5",$+-21%$0($)A23,/&$-0;=,$
21%$,=2,$#)$;",$)?)-&,=01;$>0;'-)%$"',$7$M,$0($21$"1;"01;$(,-';;/)$,"$())$#=2,$#)$"",!
321$%"$7$,=)-)$#)-)$("4)$5)"5/)$#="$(,2-,)%$E/238(5",$3">>))$(="5($21%$,=)-)$
#)-)$5)"5/)$#="$(,2-,)%$E/238(5",$-)(,2'-21,(@$B=)-)$=2($+))1$2$4010J4"?)4)1,<$
+',$0,$=2($1",$-)2//&$32';=,$>0-)$&),$7$X)"5/)$-)>'()$,"$+'&$>-"4$K2//$N2-,$21%$,=)$
+0;$(,"-)($01(,)2%$,=)&$#21,$,"$;"$01,"$(42//$(="5($01$,=)0-$1)0;=+"-=""%($,"$+'&$
/"32//&@$M$,=018$#=2,$E/238(5",$+-21%$=2($%"1)$0($,"$428)$,=0($()3"1%$0%)2$5"5'/2-$"")!
#=03=$(2&($%"1.,$R'(,$+'&$/"32/<$+',$2/("$+'&$01%0)@$E'&$>-"4$(42//$421'>23,"-0)(@$
G"1.,$('55"-,$F08)@$L'55"-,$E/238(5",@$]-$"1)$">$,=)$",=)-$='1%-)%($">$(42//$
(1)28)-$+-21%(@$M,.($2,,)45,$,"$4"?)$,=)$5"#)-$">$,=)$5)"5/)$7$,=0($($2$?)-&$
#)/3"4)%$%)?)/"54)1,$21%$2$5'(=$01$,=)$-0;=,$%0-)3,0"1@$
!"-,!
M1,#U$L"4)$40;=,$(2&$,=)$E/238(5",$3"13)5,$0($52-2%"A032/$#0,=$-);2-%($,"$0,($3250,2/0(,03$4"%)/$
01$,=)$>23,$,=2,$0,$3"45),)($'1%)-$,=)$(24)$30-3'4(,213)($2($3"44)-302/$+-21%(@$G"$&"'$())$,=0($
52-2%"A6$
!*+(!! O)($M$())$2$52-2%"A<$+',$M$%"1.,$=2?)$2$5-"+/)4$#0,=$,=)$52-2%"A@$V0?01;$01$,=0($"-)!
5"(,4"%)-1$#"-/%$">$"'-(@$]'-$/0?)($2-)$>'//$">$52-2%"A)(@$M.$24$2$3'/,'-2/$R244)-<$2$
-)?"/',0"10(,<$21$212-3=0(,@$E',$("4),04)($M$)2,$2$N3G"12/%($E0;$N23$21%$("4),04)($M$
%-0?)$2$32-@$M$,=018$,=2,$,=)-)$=2($,"$+)$21$233)5,213)$">$52-2%"A)($7$M$,=018$,=2,$0($"1)$">$
,=)$,=01;($#=03=$0($#-"1;$#0,=$,=)$5"/0,032/$V)>,@$M$-)4)4+)-$#=)1$#)$5'(=)%$,=)$
E/238(5",$+-21%$21%$-0;=,$2#2&$F2"40$W/)01$324)$+238$21%$(20%S$"=$#=2,$2-)$,=)()$;'&($".,!
%"01;@$B=)&$2-)$/2'13=01;$2$+-21%@$K)$"1$,=)$/)>,$#)$%"1.,$+)/0)?)$01$+-21%($21%$#)$%"1.,$
+)/0)?)$01$3250,2/0(4@$E',$("4)="#$M$,=018$0,$0($"82&@$B=)$>','-)$#0//$+)$2$/0,,/)$+0,$
3250,2/0(,@$K)$#0//$=2?)$("4)$+-21%01;@$B=)-)$#0//$+)$21$"1;"01;$(,-';;/)$+),#))1$,=)$QQ$
5)-3)1,$21%$,=)$P$5)-3)1,$21%$,=)$4);2+-21%($21%$,=)$(42//$+-21%(@$M$,=018$#)$2//$=2?)$
,"$233)5,$2$('%%)1$/)?)/$">$24+0;'0,&7!".)!
!
M1,#U$L5)2801;$">$,=)$>','-)<$="#$%"$&"'$())$,=)$>','-)$5-"(5)3,($">$21,0J3"1('4)-0(46$
$M$,=018$"1)$">$,=)$-)2//&$+0;$,=01;($,=2,$2-)$=25501;$01$,=)$#"-/%$,"%2&$0($,=0($-)2/0T2,0"1$,=2,$
3250,2/0(4$0($01$3-0(0(@$M,$/""8($/08)$,=0($3-0(0($0($;"01;$%))5)-@$!'1%-)%($">$40//0"1($">$&"'1;$"L,!
5)"5/)$321.,$>01%$2$R"+$21%$,=)$>','-)$%")(1.,$3"45',)@$^1/)(($#)$(,21%$'5$21%$>0;=,$>"-$2$
! L!
%0>>)-)1,$801%$">$>','-)$#)$2-)$1",$;"01;$,"$=2?)$2$>','-)@$]1)$">$,=)$-)2//&$+0;$3'-+$+2//($0($,=0($
_')(,0"101;$">$+2(03$2A0"4($">$3250,2/0(4@$]1)$">$,=)$+2(03$2A0"4($">$3250,2/0(4$0($,=2,$&"'$=2?)$
,"$8))5$;-"#01;@$`"-$3250,2/0(4$;-"#,=$0($a"%@$*1%$0>$&"'$/""8$2,$,=)$#2&$,="()$)3"1"40(,($,2/8$
2+"',$a-))3)$21%$L5201$21%$,=)$3-0(0($,=2,$421&$3"'1,-0)($2-)$;"01;$,"$-0;=,$1"#@$"L)!
B=)$("/',0"1$0($;-"#,=@$B=0($1)#$3'-+$+2//$,=2,$,=0($1)#$52-2%0;4$">$,=)$)3"1"403($0($;0?01;$,"$
'($0($2$D%);-"#,=H$52-2%0;4@$M$%"1.,$-)2//&$/08)$,=)$#"-%$D%);-"#,=H@$E',$21&<$0,$0($21$
_')(,0"1$">$,=0($>'1%24)1,2/$,)121,$,=2,$=2($+))1$#0,=$'($(013)$,=)$+);01101;$">$)3"1"403($7$
&)2=<$#)$;",$,"$8))5$"1$;-"#01;@$K=)1$,=)$52-2%0;4$(=0>,$>-"4$F)#$O"-8$3/2((032/$)3"1"403($,"$
)3"/";032/$)3"1"403($7$"13)$,=)$52-2%0;4$(=0>,($#)$#0//$4"?)$01,"$#=2,$421&$">$,="()$"),!
)3"/";032/$)3"1"40(,($32//$,=)$(,)2%&$(,2,)$)3"1"4&@$B=)$(,)2%&$(,2,)$)3"1"4&$#0//$+)$21$
)3"1"4&$#=)-)$,=)$"/%$42,)-02/$801%$">$;-"#,=$#"1.,$+)$5"((0+/)$21&4"-)@$K)$#0//$/)2-1$,"$/0?)$
%0>>)-)1,/&$21%$,"$>01%$%0>>)-)1,$4"-)$5(&3="("302/<$4"-)$("302/$21%$4"-)$)4",0"12/$#2&($">$
;-"#01;@$B=0($0($#=2,$M$())$2($,=)$>','-)$2($801%$">$2$-2%032/$4"4)1,@$N2&+)$2$3-0(0($,=2,$0($4'3=$
4"-)$+0;;)-$3"452-)%$,"$,=)$3-0(0($#)$/0?)$01$1"#@$B=)-)$0($;"01;$,"$+)$2$4"4)1,$#=)-)$&"'$"))!
#28)$'5$"1)$4"-101;$21%$/""8$2,$,=)$BI$21%$-)2/0T)$,=2,$,=)$G"#$b"1)($0($;"1)$%"#1$+&$[CCC$
5"01,$21%$,=)$#"-/%$0($3=21;)%$>"-)?)-@$*1%$2>,)-$,=2,$,=)-)$0($;"01;$,"$+)$2$#="/)$1)#$#2&$">$
,=01801;$2+"',$42-8),(@$B=)-)$0($;"01;$,"$+)$2$#="/)$1)#$801%$">$#"-/%<$21%$#)$2-)$;"01;$,"$/0?)$
01$2$(,)2%&$)3"1"4&@$
$"N,!
#$%&(!/93%!360!%90!>5%560!=624=0@%4!2>!A<?54%064U!T!H2!825!>036!%93%!A<?54%064!&:;;!?0@2E0!
E3:$4%603E!3$<!60136<0<!34!3!@2EE06@:3;!?63$<U!!
$
*+(! M$%"1.,$=2?)$,=2,$>)2-@$M$81"#$,=2,$01$,=)$)2-/&$%2&($">$*%+'(,)-($2+"',$9C$&)2-($2;"<$"N)!
#)$#)-)$4'3=$4"-)$5'-)$21%$#)$#)-)$21$"-;210T2,0"1$#=03=$#2($3"45/),)/&$
%-0?)1$+&$?"/'1,))-($21%$5)"5/)$#="$R'(,$%-"55)%$+&@$*//$,=)$#-0,)-($21%$2-,0(,($
#)-)$%"01;$#"-8$>-))$">$3=2-;)@$L013)$,=)1<$#)$=2?)$;-"#1$21%$1"#$#)$=2?)$2$
42;2T01)$#0,=$2$='1%-)%$,="'(21%$30-3'/2,0"1$2//$2-"'1%$,=)$#"-/%@$K)$-'1$
1)#((,21%($01$F)#$c)2/21%<$*'(,-2/02$^W$21%$52-,($">$Z'-"5)$)?)1$01$M1%02@$K)$/"(,$"O,!
2$/0,,/)$+0,$">$"'-$011"3)13)<$#=03=$0($01)?0,2+/)$"13)$&"'$;-"#@$V2(,$&)2-$#)$(52-8)%$
,=2,$"33'5&J4"?)4)1,$7$K)$%)30%)%$,=2,$L)5,)4+)-$P[$#2($;"01;$,"$+)$2$+0;$
4"4)1,$"1$K2//JL,-)),@$*//$">$,=)$('%%)1<$0,$;2?)$+0-,=$,"$2$="/)$1)#$4"?)4)1,$">$
4"(,/&$&"'1;$5)"5/)$2-"'1%$,=)$#"-/%$#="$2-)$-)2//&$/""801;$>"-$,23,032/$
-)?"/',0"12-&$3=21;)$01$,=)$#"-/%$7$PC$>'//,04)$5)"5/)$#"-8$=)-)$2,$*%+'(,)-(<$21%$"O)!
,=)1$#)$=2?)$2$1),#"-8$">$PCC@CCC$5)"5/)$#="$#)$3"44'1032,)$#0,=$01$?2-0"'($
#2&(@$M$%"1.,$,=018$,=)-)$0($21&$%21;)-$">$'($+)3"401;$52((d@$*,$=)2-,<$#)$2-)$
212-3=0(,(<$#)$2-)$-)?"/',0"10(,(<$#)$2-)$5)"5/)$,=2,$3)/)+-2,01;$("4)$-2%032/$
3=21;)(@$K)$())$2,$,=)$4"4)1,$,=0($3-0(0($">$3250,2/0(4$,=2,$0($;"01;$"1@$K)$())$,=0($
2($21$013-)%0+/)$"55"-,'10,&$7$,=)-)$=2($1)?)-$+))1$2$+),,)-$4"4)1,$,"$(=0>,$"P,!
52-2%0;4($21%$,"$80//$">$,=)$+2%$4);2$3"-5"-2,0"1($21%$,"$(,2-,$,=01801;$01$2$?)-&$
-2%032/$#2&$01$#=2,$,=)$>','-)$/""8($/08)@$
!
!
!"P)!
! "!
!"#$%&'(&)*+,&-./0$12.1(&34(+(&25*+./.1+.(&6700*1"8$5"712/9+%":./&;9&<,++$128&=1":./2"5.5(&>(&??@AB@?AC?&8#(&CBDAA(&E.#.F71"28(&
#$%&'!()**+,$-.$!/0+!-.%%.!1+02.3%!.+4!)%!56!,$-.+78*.+!-.%%.!7,95.+765.!(:);3710%<=>+3.!/0+!)%!/6$-.!,-!)/4!?50+-)$!-.%!6$30+10+.+.+!)$%6/0+9+,*.+67=.!0*!-.$!+.9.:73.!@$-!6!.$!9+)$-6$*7%+)%.*6A!B!
C'!D*!-.%!.+!E-9,7%.+7!.::.+!(:);3710%!#!?)+!70=!;)7.!.::.+!?5)-F!
#$%&'!G.%!.+!(:);7310%!70=.!;)7.4!=.$!/0+!)%!/0+7%@!9+)$-.%!9:65.+!56!$8-%!%6:!)%!%+>33.!-.%!:6-%!,-4!7@!56!0*7@!7.+!1@!E-9,7%.+7!70=!0+*)$67)%60$A!H8+7%!56:!2.*!?8+.4!?50+-)$!-,!56:!3)+)3%.+67.+.!-.$!3+6%673.4!107%=0-.+$.!)$%6/0+9+,*.+A!
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
#$%&'!L50+-)$!56:!-,!7@!3)+)3%.+67.+.!-.%!?.+!)$%69+)$-6$*<9.*+.9F!
C'!G.$!3+6%673.!/0+9+,*.+!0*!)$%69+)$-6$*!.+!%0!76-.+!)/!7)==.!=8$%A!H0+-6!?567!=)$!7.+!)$%69+)$-6$*!/+)!1+0-,;.$%76-.$4!)%!=)$!70=!1+0-,;.$%!1+85.+!)%!9+)$-.!76*!70=!1+0-,;.$%!*.$$.=!)$%69+)$-A!G.%!3)$!=)$!*0-%A!J)$!3)$!*0-%!MI!67;.$.7>%%.!76*!7.:5!70=!.%!)$%69+)$-4!.::.+!.%!633.<9+)$-A!G.%!56:!=)$!%K1673!*8+.!/0+!)%!+)==.!-.!3+6%673.!/0+9+,*.+.!N!-.!/0+9+,*.+.!70=!633.!56:!5>+.!.%!0//.+!/0+!=)+3.%6$*!0*!9+)$-6$*A!G.!56:!5>+.!%6:%):%.!)/!9+)$-4!70=!67;.$.7>%%.+!76*!7.:5!70=!)$%69+)$-7!.::.+!633.<9+)$-7A!
#$%&'!L50+-)$4!56:!-,!:6-%!$>+=.+.!/0+3:)+.!-.$!-6):.3%634!-.+!.+!=.::.=!-.$!MB!3+6%673.!/0+9+,*.+!0*!)$%69+)$-6$*F!D1.+.+.+!-.!?.+!%0!.:.=.$%.+!7)==.$F!!
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
! M!
107%=0-.+$67=.$A!G.%!.+!633.!:>$*.+.!56*%6*%4!?56:3.$!3:)77.!=)$!%6:?8+.+4!0*!?56:3.$!/)=6:6.4!=)$!30==.+!/+)A!E::.!-.!-.+!%6$*4!-.+!5)+!-.$!%+)-6%60$.::.!=@-.!UB!)%!6-.$%6/6;.+.!76$!6-.$%6%.%!1@4!-.!.+!6!01:87$6$*A!
#$%&'!V.+!-,!-.$!?.+!7K=90:830$0=6!70=!5>+.$-.!)//8-%!)/!107%=0-.+$67=.$!0*!-.$7!9+,*!)/!%.*$!0*!7K=90:.+F!
C'!C)4!):%7@!6!,-*)$*71,$3%.%!9+,*.+!=)$!20!/0+9+,*!7K=90:734!70=!%.*$4!-.+!76*$):.+.+4!?5.=!=)$!.+A!G.!9+)$-74!=)$!9+,*.+4!.+!=.-!%6:!)%!76*$):.+.4!?5.=!BI!=)$!.+4!0*!-.+!.+!9+)$-7!70=!=)$!)970:,%!633.!3,$$.!/6$-.!1@!)%!9+,*.A!(@-.!.$7!/0+9+,*!0*!.$7!)970:,%%.!633.</0+9+,*!.+!=.-!%6:!)%!76*$):.+.4!?5.=!=)$!.+A!
#$%&'!#/%A!.$7!6-.$%6%.%730$7%+,3%60$F!
C'!C)4!=.$!0*7@!6/%A!.$!7.:5!=.*.%!70=!.$!W!2.*!.+!.$!-.+!9+,*.+!7@-)$!0*!7@-)$A!X@!-.$!=@-.!3)$!=)$!76*.4!)%!1+0-,3%.+!0*!9+)$-7!.+!9:.5.%!%.*$A!V0=!7.:5/8:*.:6*!BB!?)+!/0+73.::6*.!9.%K-$6$*.+!6!/0+73.::6*.!30$%.37%.+!0*!/0+73.::6*.!*+,11.+A!
#$%&'!L567!56!5.$-.+!9:633.%!=0-!/0+73.::6*.!7,93,:%,+.::.!*+,11.+4!7.+!-,!7@!)%!-.%!?.+!7K7%.=!<!+.1+>7.$%.+.%!)/!-.!?.+!/0+73.::6*.!9+)$-7!N!1+85.+!)%!%+>$*.!6$-!6!7,9=6:28.+$.4!.::.+!7.+!-,!)%!7K7%.=.%!73)9.+!$0*:.!$K.!7,93,:%,+.::.!=6:28.+F!YI!
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
#$%&'!J.$!?50+-)$!1@56+3.+!-.%!7@!-.!?.+!7,93,:%,+.::.!=6:28.+F!(:65.+!-.+!73)9%!/:.+.!)/!-.=4!$@+!.%!7%0+%!9+)$-!9.*K$-.+!)%!%+>33.!1@!]%!)/!-.=4!.::.+!,--8+!-.$!?.+!7,93,:%,+4!$@+!-.+!.+!.%!30==.+;6.:%!9+)$-4!-.+!30==.+!6$-!05.+F!!
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
#$%&'!V@!?567!=)$!7.+!-.%!6!.%!:6-%!7%8++.!96::.-.!6/%A!-.$!?.+!+.9.:=K%.4!70=!.+!-.$!?.+!?67%0+6.!0=!)%!0110$.+.!=0-!-.%!.%)9:.+.-.!7K7%.=!075A4!=.$.+!-,!7@!-.%!.+!30$7.35.$7.$!)/!-.$!3+6%673.!/0+9+,*.+7!8*.-.!+./:.37656%.%F!P::.+!.+!-.%!3,$!.%!=6-:.+%6-6*%!=0-./>$0=.$!6!50+.7!5.7%:6*.!7)=/,$-F!ZB!
! S!
C'!^.$-.+!-,!%?.!_.9.:!V.::!)/!E$-+.&!X0%%.+F!L)$7!106$%.!.+4!)%!-.!?.+!=0-3,:%,+.+!$.%01!.+!7):%5)$-76$-71+82%$6$*.+!%6:!-.$!8*.-.!5)+.-6//.+.$%6.+6$*4!70=!56!?)+A!D*!?5.+!*)$*!-.+!017%@+!.$!$K!=0-3,:%,+4!7@!.+!-.+!0*7@!.%!$K%!9+)$-6$*10%.$%6):.A!H0+-6!7@!.+!-.+!.$!*+,11.!)/!=.$$.73.+4!-.+!73):!?)5.!$0*.%4!-.+!.+!.$!!"""!!#!7=,:.!)$-.+:.-.7!.$-!-.%4!-.+!)::.+.-.!.+!1@!=)+3.-.%A!G57A!-.+!`I!.+!.$!$K!=@-.!)%!:),$;?.!$K.!1+0-,3%.+4!$K.!9+)$-5>+-6.+4!70=!.+!=)+*6$):%!)$-.+:.-.7!.$-!-.!)::.+.-.!.3767%.+.$-.4!0*!-.+!.+!(:);3710%!.%!=.*.%!3:)+%!.37.=1.:!1@!.%!=0-7%K33.!%6:!a0$5.+7.<7$.)3.+.$A!V@!:)5.+!=)$!(:);3710%<7$.)3.+.$4!70=!.+!-.$!+.9.:73.A!
#$%&'!G.$!?.+!+.9.:73.!=K%.4!.+!-.$!.%!=0-./>$0=.$4!.::.+!?50+-)$!7.+!-,!-.$!`B!?.+!=K%.!=.-!)%!0110$.+.!6=0-!7K7%.=.%!6!.$!=.+.!?67%0+673!30$%.37%F!
C'!C.*!%+0+!633.!56!.+!/>+-6*.!=.-!-.%!.$-$,A!G.+!017%@+!?.:.!%6-.$!$K.!=0-3,:%,+.+<!0*!%.$-.$7.+A!D*!?.:.!-.$!-.+!),%.$%6;6%.%7%+.$-!56!01:.5.+!$,4!-.+!.+!$0*.%!)/!-.%!7)==.!N!-.%!.+!0*7@!.$!$K!=0-3,:%,+A!E:%!73):!5>+.!N!633.!.$*)$*!9)+.!830:0*673!N!=.$!0*7@!:03):%!-K+3.%4!0*!-.%!73):!5>+.!,9.+8+%!)%!=)+3.%6$*!)/!"II!+.3:)=.4!0*!-.!73):!-K+3.!K0*)!$82)*%6*%!70=!-.!*8+!6!.$!?6$-,67%673!92.+*:)$-79KA!L.:.!-.$!-.+!2)*%!1@!-.%!01+6$-.:6*.!0*!-.%!>*%.4!-.%!.+!.$!=0-3,:%,+4!56!01:.5.+!$,!=.*.%A!
#$%&'!V.+!-,4!)%!-.+!.+!.$!%.$-.$7!%6:4!)%!9+)$-7!$,4!6!?82.+.!*+)-4!1+85.+!)%!6$30+10+.+.!-.$!?.+!/0+9+,*.+=0-3,:%,+!6!-.+.7!9+)$-6$*7%+)%.*6.+F!"IB!
C'!C)4!-.!?.+!9+)$-6$*7%+)%.*6.+!/0+.*@+!6!%>%!-6):0*!=.-!/0+9+,*.+$.4!0*!633.!=6$-7%!-.!3+6%673.!/0+9+,*.+.A!G.!?)+!6$-/:K-.:7.!1@4!?50+-)$!=)$!/0+=,:.+.+!9+)$-5>+-6.+!6!?82!*+)-A!
#$%&'!L50+-)$!5,+-.+.+!-,!E-9,7%.+7[!=,:6*?.-!/0+!)%!96-+)*.!=.-!1+0-,3%60$.$!)/!3,$7%$.+673.!1+0-,3%.+!6/%A!L0:%7[![a6%K!)+%67%7[A!P+!E-9,7%.+7!.%!""I!73+6-%!9)*,-4!.::.+!?50+-)$!56:!-,!3)+)3%.+67.+.!-.+.7!+0::.!6/%A!-.%F!
C'!C.*!5.-!-.%!633.!+6*%6*%A!X@!.$!=@-.!3)$!=)$!=@73.!76*.4!)%!E-9,7%.+7!3)$!/,$*.+.!70=!.%!.37.=1.:!1@!-.$!?.+!9+)$-)+%67%!6!-.$!/0+7%)$-4!)%!-.!%8+!7%@!/+.=!=.-!$0*:.!?0:-$6$*.+!0*!=.$6$*.+A!J.$!/0+!L0:%!%0+!2.*!633.4!-.!*8+4!/0+-6!-.!9)+.!.+!.$!)::.+.-.!.3767%.+.$-.!=0-3,:%,+7!/0+:>$*.-.!)+=A!""B!
#$%&'!L50+!56:!-,!1:);.+.!E-9,7%.+7!6/%A!L0:%7!=0-.:!0=!107%<107%=0-.+$67=.F!
C'!G.%!.+!6!-.$!?.+!76-7%.!N!/0+.:896*%!76-7%.!/)7.!N!-57A!-.$!?.+!107%107%=)+3.%6$*A!J.$!1+09:.=.%!.+4!)%!-.%!7%011.+!):-+6*4!0*!-.+!30==.+!20!?.:.!%6-.$!$0*:.!$K.A!
#$%&'!D*!-.%!7.+!-,!6/%A!)%!(:);3710%!/0+78*.+!)%!:.5.+.!$0*.%4!70=!:>**.+!01!%6:4!)%!/0+9+,*.+$.!/@+!:05!%6:!)%!5>+.!.$!)3%65!-.:!)/!3,:%,+.$4!0*!(:);3710%!9:65.+!.%!"MI!=.*.%!),%.$%673!3,:%,+.:%!1+0-,3%!1@!:6*.!/0-!=.-!/6:=!0*!)$-+.!3,:%,+1+0-,3%.+F!
C'!C)4!/0+!7@!56-%!70=!=)$!3)$!%):.!0=!$0*.%!),%.$%673A!H0+!-.!+./:.3%.+.+!20!0*7@!.$!/0+9+,*.+3,:%,+!0*!.$!9+)$-6$*3,:%,+4!/0+-6!E-9,7%.+7!*@+!0*7@!6$-!0*!)*.+.+!1@!.%!=)+3.-4!=.$!67;.$.7>%%.+!76*!7.:5!70=!=0-3,:%,+.::.!1@!-.%!?.+!=)+3.-A!"MB!J.$!-.+.7!1)+)-037!.+4!)%!-.!.+!$8-%!%6:!)%!)*.+.!1@!-.%!?.+!=)+3.-4!70=!-.!.*.$%:6*%!.+!6=0-4!/0+!)%!:.5.+.!-.!?.+!7K=90:.+4!70=!)$%6/0+9+,*.+.$!
! U!
./%.+718+*.+A!V@!718+*7=@:.%!.+4!0=!-.!633.!9)+.!9:65.+!.$!-.:!)/!.%!=)+3.-!0*!-.+5.-!9)+.!?.$5.$-.+!76*!%6:!.%!=)+3.-77.*=.$%4!70=!)$-+.!9+)$-7!633.!?.$5.$-.+!76*!%6:A!J.$!0=!!-.+!.+!$0*.%!71.;6.:%!),%.$%673!.::.+!71.;6.:%!01+8+73!6!"SI!-.%4!-.%!3)$!=)$!20!-673,%.+.A!P$!70=!E$-+.&!X0%%.+!56:!20!76*.4!)%!-.%!633.!.+!%6:/>:-.%A!E%!-.%!.+!-.%!7)==.!36%;?!70=!)::.!=,:6*.!)$-+.!9+)$-7!:.5.+.+A!
#$%&'!J)$!3)$!=@73.!76*.4!)%!(:);3710%!6!1+6$;611.%!.+!6-.0:0*673!=67/0+7%@.%A!E%!-.%!):-+6*!+6*%6*!?)+!5>+.%!6-..$!)%!-.!56::.!7>:*.!.%!9+)$-4!=.$!)%!-.%!=.+.!?)+!?)$-:.%!0=4!)%!-.!56::.!7>:*.!.$!6-.!%6:!/0:3A!D*!7@!3)$!=)$!76*.4!)%!=.-6.+$.!"SB!=@73.!?)+!019K**.%!.$!-673,+7!0=3+6$*!?K3:.+6!7)==.$!=.-!X0%%.+!0*!L.)%?A!N!^)$!=)$!*0-%!70=!9+)$-!9)+.!7>:*.!.$!6-.!=.+.!.$-!.%!30==.+;6.:%!1+0-,3%4!.::.+!-.%!0*7@!.%!=0-7>%$6$*7/K:-%!=0-)+*,=.$%F!
C'!G.%!.+!-.%!204!/0+-6!7>:*.+!-.$!6-.4!=)%.+6):67.+.%!6!.%!1+0-,3%4!):%7@!-.!7>:*.+!-.$!7.:5/8:*.:6*!0*7@!1@!)$-+.!=@-.+4!=.$!-.%!70=!/0+!X0%%.+!0*!L.)%?!:6*.70=!"UI!5)+!73.:7>%%.$-.4!5)+!-)!-.!:)$;.+.-.!(:);3710%<7$.)3.+.$4!/0+!-]+!*63!-.!bE-9,7%.+7c!6$-!1@!.$!=)+3.-!=.-!9+)$-6$*7%+)%.*6.+4!-.+!5)+!1)+)::.::.!%6:!)::.!=,:6*.!)$-+.!1+0-,;.$%.+A!D*!=)$*.!1+0-,;.$%.+!56:!20!76*.4!)%!-.!7>:*.+!.$!6-.!7)==.$!=.-!-.+.7!1+0-,3%A!G.%!56:!-.!)::.+/:.7%.!630$<9+)$-7!76*.A!
#$%&'!R6:!-.%!76*.4!)%!=)$!70=!9+)$-!633.!3)$!K-.!.$!=0-7%)$-!=0-!-.%!7K7%.=4!"UB!70=!=)$!7.:5!.+!.$!-.:!)/F!
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
#$%&'!L50+-)$!7.+!-,!-.$!019:0=7%+6$*!6$-.$!/0+!107%=0-.+$.!$%"&#'4!70=!a05)!7$)33.+!0=F!L.+!=.$.+!2.*!0*7@!-.%!9.*+.94!70=!?,$!3):-.+!70;6.%6$*4!70=!9.%K-.+4!)%!56+370=?.-.+$.!9.*K$-.+!)%!1@%)*.!76*!.$!70;6):!+0::.!05.+/0+!-677.!/0+9+,*.+*+,11.+4!-.+!?)+!.$!/>::.7!6$%[email protected]!P+!-.%%.!0*7@!.$!/0+=!/0+!9+)$-6$*4!.::.+!?50+-)$!7.+!-,!-.%F!"YI!
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
#$%&'!VK$.7!-,!(:);3710%!6$-73+65.+!76*!6!-.$$.!7%+8=$6$*!N!/@+!-.!=.7%!=,:6*%!"\I!,-!)/!-.$$.!7%+8=$6$*F!
! B!
C'!C)4!-.!.+!?.:%!=.-!1@!-.%!N!-.%!.+!7@-)$4!-.!1+6=>+%!)*.+.+4!/0+-6!-.!?)+!?.:.!9.5>*.:7.$!9)*!76*4!0*!-.%!.+!*.$$.=!-.$4![&()*#%[!=.-!-.+.7!/0+9+,*.+.A!
#$%&'!V.+!-,!-.!7.*=.$%.+4!70=!(:);3710%!)11.::.+.+!%6:!70=!-.+.7!-.-63.+.-.!/0::0&.+7!.::.+!70=!-.+.7!-.-63.+.-.!/)$7A!L)+!-,!.%!6$-%+K3!)/!-.%F!L)+!-,!.$!6-.!"\B!0=4!?5)-!-.%!.+!/0+!$0*:.!=.$$.73.+4!0*!?5)-!/0+!$0*:.!6-.$%.%71+02.3%.+!-.%!.+4!70=!-.!?)+F!
C'!G.%!.+!-.$!-.+!%K1673.!3+6%673!+./:.3765.!/0+9+,*.+4!=.$!-.=!.+!-.+!7@!=)$*.!3)%.*0+6.+!)/4!=.$!05.+0+-$.%!7@!.+!-.%!-.!-.+!=0-3,:%,+.::.!5>+-6.+4!70=!-.!/0+/>*%.+A!E:%7@!=0-!/0+9+,*.+67=.4!3)16%):67=.4!,$-.+%+K33.:7.A!G.!.+!"ZI!830:0*673.4!=6:289.56-7%.!N!):%!-.%!-.+A!
#$%&'!T,!?)+!56!7$)33.%!=.*.%[email protected]!/0+9+,*.+.!9+,*.+!7K=90:830$0=6!%6:!)%!73)9.!.$!/0+=!/0+!7.:5/0+7%@.:7.4!=.$!?50+-)$!7.+!-,!(:);3710%!9+,*.!-.!?.+!7K=90:.+F!X@!?56:3.$!=@-.!9+,*.+!-.!-677.!7K=90:.+F!d$!)/!-.+.7!?05.--67;61:6$.+!.+!20!-.%!?.+!+,-!$-%#./011")2[!)/!7K=90:.+A!V.+!-,!9:);3710%!"ZB!9+,*.!$0*.%!)/!-.%!7)==.!6/%A!-.%F!
C'!C)4!-.!?)+!20!-.$!?.+![710%[!-.+4!70=!.+!-.$!-.+![36;3)77[<9:)-4!0*!-.$!-.+!6+0$64!70=!:6**.+!6!?.:.!E-9,7%.+7!=@-.!)%!)*.+.!1@!N!0*7@!=.-!-.$!-.+!/011")2!)/!)$$0$;.+!N!):%7@!-.!?)+!-.$!-.+!%K1673!107%=0-.+$.!%6:*)$*!%6:!3)=1.$!N!-.!3>=1.+!=.-!6+0$6!70=!5@9.$A!G.%!7K$.7!2.*!0*7@4!-.!*8+!6!(:);3710%!0*!=@-.$4!"`I!-.!?)+!9+)$-.%!(:);3710%!1@A!
#$%&'!W!e?0=70$!7$)33.+!0=!.%!*(33#!24)2#%<9.*+.9!6!/0+?0:-!%6:!9+)$-!6=)*.A!(:);3710%!?)+!7.:5!01:.5.%4!)%!-.+.7!730!.+!9:.5.%!3016.+.%!0*!:)$;.+.%!1@!7)==.!=@-.!70=!(:);3710%!7.:5A!G.+!?)+!5>+.%!.$!)$-.$!1+0-,;.$%4!?50+!-.+!5)+!.%!7)=)+9.2-.!70=!3637.-.4!?50+!1+0-,;.$%.$!7.:5!:)5.-.!.$!730!70=!=6$-.-.!0=!"`B!(:);3710%!1@!)::.!=@-.+A!V.!-,!-.%!70=!.$!%+,77.:!?.:.!-.$!?.+!/0+=!/0+!-011.:*f$*.+<%6:*)$*4!?50+!-.+!30==.+!.$!$K!9+)$-!6=)*.!5>+-64!70=!633.!.+!-.$!7)==.!70=!-.$!01+6$-.:6*.!9+)$-!6=)*.!5>+-6A!!
C'!C)4!=.$!,=6--.:9)+%!W!-.!9+)$-74!70=!.+!=.7%!01:)*%.!0*!0/%.7%!/):-.+!6!-.$!-011.:*f$*.+</>:-.!.+!=.*.%!7%>+3.!9+)$-74!70=!=)+3.-7/8+.+!76*!=.*.%!?@+-%!MII!0*!9+.-%4!70=!-.+6*.$$.=!73)9.+!.$!=0-9.5>*.:7.A!G.!9>+.+!-.+.7!.*.$!1+0%.7%!6!76*!$>7%.$!1@!=@-.$4!-.!)*.+.+!1@4!/0+-6!-.!/)+.+!7@!?@+-%!0*!9)7%)$%!/+.=A!C.*!3)$!633.!:6*.!7.4!)%!(:);3710%!*8+4!=.$!-.%!3)$!*0-%!5>+.A!G.%!3)$!0*7@!5>+.4!)%!-.%!.+!.$!+.$!0*!73>+!%K5.+6!)%!/6$-.A!X:)*6)%!633[A!!
#$%&'!V@!73):!2.*!?8+.4!56!?)+!5>+.%!6$-.!0*!:>7.!-.!)+%63:.+4!70=!-,!?)+!73+.5.%!MIB!1@!30==,$63)%60$7/0+,=4!0*!7@!?)+!56!/,$-.%!.$!)+%63.:!/+)!-.%!?.+!9:)-!gVK=90:830$0=6g!0=!(:);3710%!0*!-.%!?.+!J);!()+.$<=>+3.A!L50+!#!30==.+!/+.=!%6:4!)%!(:);3710%!633.!.+!)$%69+)$-6$*4!?50+!#!:6*.70=!/0+.7:@+!.%!$K%!73,-!1@!7%)==.$!6!/0+=!)/!-.%!?.+!J);!()+.$<9+)$-4!70=!/0+=@+!)%!:)5.!633.!)$%6<9+)$-6$*A!P+!-.%!.%!736/%!=0-!-.%F!M"I!
C'!G.%4!-.+!.+!/0+73.::.$!1@!(:);3710%!0*!-.$!?.+!+,::.!%09)37%6$*4!-.+!633.!?)+!$0*.%!9+)$-$)5$4!.+4!)%!(:);3710%7!=@-.!)%!9+)$-.!0*!=)+3.-7/8+.!76*!1@!.+!/,:-7%>$-6*!%+)-6%60$.:A!X06$%.$!.+!:6-%4!)%!)::.!9+)$-74!70=!*.+$.!56:!=)+3.-7/8+.!76*!0*!67;.$.7>%%.!76*!05.+/0+!-.$!?.+!3+6%673.!/0+9+,*.+!.+!6!7)==.!-6:.==)!
! Y!
70=!-.$!3+6%673.!/0+9+,*.+!7.:5A!G.!73):!:6*.70=!=.-!-.$!.$.!?@$-!5>+.!6=0-!):%!M"B!-.%!-.+!?.--.+!9+)$-6$*!0*!=)+3.-7/8+6$*4!0*!7)==.!%6-!.+!-.!$8-!%6:!)%!*8+.!-.%4!/0+-6!.::.+7!.+!-.+!633.!$0*.$4!-.+!/@+!3.$-73)9!%6:!-.=A!(:);3710%7!=@-.!)%!*8+.!-.%!?.+!1@!.+!/,:-7%>$-6*!%+)-6%60$.:!9+)$-6$*A!G.!.+!633.!+./:.3765.!0=3+6$*!9+)$-6$*!70=!/>$0=.$A!G.$!389.+!-.!9)+.!/,:-7%>$-6*h!56!9+)$-.+!07!1@!-.$!*0-.!*)=:.!=@-.!:6*.70=!)::.!)$-+.!*8+A!J.$7!-.$!-.+!J);9)+.$!MMI!+,::.%09)3!.+!=.*.%!+./:.3765!0=3+6$*!9+)$-6$*!70=!7%+)%.*6!0*!9+)$-6$*!70=!%.3$63!0*!W!67;.$.7>%%.+!76*!7.:5!70=!.$!30==.$%)+!%6:!):%!-.%!-.+!9+)$-6$*!?)::82!0*!%)*.+!)/7%)$-!/+)!9+)$-6$*!70=!%.3$63!6!=@-.$!-.!6%):.7>%%.+!76*!7.:5!1@A!!
#$%&'!L50+-)$!3)$!(:);3710%!/,$*.+.!70=!9+)$-!0*!)11.::.+.!%6:!-.$!?.+!+./:.3765.!/0+9+,*.+4!?567!-.%!.+!.$!%+)-6%60$.:!/0+=!/0+!9+)$-6$*!-.!,-85.+F!!MMB!
C'!-.%!3)$!-.!1@!7,97%)$7.$4!-.!?)+!-.%!+6*%6*.!9,-73)9!6!/0+?0:-!%6:!=@:*+,11.$!6$-?0:-7=>776*%!63[A!H0+==>776*%!)*.+.+!-.!/,:-7%>$-6*!%+)-6%60$.:%A!!
#$%&'!L50+-)$!7.+!-,!-.%!6!/+.=%6-6*%!1.+71.3%65A!P+!(:);3710%!=)+3.%6$*77%+)%.*6!?0:-9)+%F!P::.+!56:!-.$!3+6%673.!/0+9+,*.+!*.$$.=73,.!-.%!1@!.%!%6-71,$3%F!P::.+!56:!J);!()+.$!/+.=7%@!70=!.%!=.+.!/+.=%6-70+6.$%.+.%!MSI!.37.=1.:F!
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
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!MUI!
!
!
!
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
&
5++3677888($94:0+*.0(-.%74#-%074#$;103-+<4#-%7.*9<5-+<:39$+*(5+2#&&
&
;(&
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`&'!F&,!&'D#!.P>X4Z!7!?'9+,=*5'9!*<5*!&'+!6?=*!65N+!5!D;C;'@!5'9!5AAD5?9!<+,!F&,!9&;'@!=&!:<;D+!,+C+5D;'@!*<;'@=!:+!5DD!=<&?D9!N'&:!5'9!A,&6&*;'@!=?"=*5'*;C+!9+"5*+!"?*1!*<+!=;6AD+!D;'N!*&!*<+!"&&N!5*!*<+!"&**&6!:&?D9!<5C+!=?FF;)+9>!B<;=!=<&?D9!<5C+!"++'!5!';)+!9;=)?==;&'5,#!"D&@!*&A;)!;'=*+59!&F!5'!+H*+'9+9!59C+,*;=+6+'*!F&,!\<,;=*;'+![5)9&'5D98=!"&&N>!B,#;'@!*&!7'FD?+')+!A+&AD+!:;*<!59=!5"&?*!;6A&,*5'*!*&A;)=!;=!'&!"+**+,!*<5'!:<5*![)a&'5D98=!&,!V+CD&'!9&+=>!V+*<;'N!
*<+!\&&DZ!b?#!bD5)N=A&*!;'=*+59!&F!S;N+Z![5N+!bD5)N=A&*!)&&D!;'=*+59Z!B<+!=56+!*,;)N=!5,+!"+;'@!?=+9>!U+*!A+&AD+!*<;'N!F&,!*<+6=+DC+=1!,+5DD#!*<;'N!F&,!*<+6=+DC+=>!
!
<**A3RR:::>59"?=*+,=>&,@R65@5`;'+R0-R+'C;,&'6+'*><*6D!!
!
9(&
!
!""#$%%&&&'()*+,--.'*-/%01-2#3%45678976::%;4<=95=4964;;4<;/)1"3;4964=9>=96;;
!"#$%&'(&)*+",-./01.0/*/*.&"2.*/3"*4%0"5*&."#&6728+*28#8%"-1&"2.*/3"*4(&
&
9:;*<&!"#$%&'()*+,-!'.!/!0)*#"12!3415'!6!$)*&/#(/(%7#!181!"&.$49:1;*1-('1*""!13(#)%(<)!1'(..!'1&<1+*13&'#=<!'1*""!1()1>!,(3"'?3)!1!/1-7$&)!#!@1.!/1()13A1
*/2>%*"1*1!/1%*+#+!'2!/41B=%<!'1&$1$A1'!#$&/2!/)!/#1#+('1*13&'#=<!)1$A1()1(32?""!1/71+*2!/1&<13*/2!1!"#$%&!'(#)41
=25#*5*25*&-;>/%-+?#<&
• C!'#&/%*<1>(<<'0/21
• D/)!'!##!'1• EA%1*1%*+!)1
• F+*%"!1(#$!")!'1(313&'>'0<!'*#.!1!'1201*.&2G1• H!/!'!%1*/)!'!##!1*/2!/3&'1(")*+*#.!181-+&'2(/1>%!+1$!'#&/!/1
*/)!'!##!'!)1*1(")*+*#.!@1-+!.1!%%!'1-+(21(/#$&'!2!12!//!1*/)!'!##!G1CA1
-+*%"!)1$%(/1!'1$!'#&/!/1!/12!%1(31!/1(")*+*#.!1"0%)0'1/0G1
@8/-12"2%--;>/%-+?#<&
F+*%"!1"!'/!+?'2*!'1"/7))!'13&'>'0<!'!/1)*%1I/)*3&'>'0<G1
• B&')?%1.*<1&.12!/1!$*#&2!@12!'1>!2#)1>!#"'*+!'12*)13&'-&%21)*%1(/)*3&'>'0<!'*#.!G15-A>!'1$A1()1(32?""!12!1"!'/!+?'2*!'@12!//!1$!'#&/1
-('1*3)41(/)*3&'>'0<941• F+(21"(/1(/)*J$'&20")!'1<*+!12*<1#&.1(/2'!1*""!1"(/1<*+!12*<G15.0%*<-!21
3&'1()1(32?""!12!1<!/!'!%%!1>!-&+13&'>'0<!'/!1.A))!1-(+!1&<12!'+!21
-+(21K%(6"#$&)1!+)41.(/<%!'4941
F+&'2(/1&$%!+!'1'!#$&/2!/)!/@1()1(/)*3&'>'0<!)1!'1!)102)'7"13&'12!//!#1
*2!/)*)!)#"&/#)'0")*&/G1
• F+*%"!1.?'"!'1>!/7))!'1'!#$&/2!/)!/G1• F+*%"!1(/2'!1>'(/2#1!'12!//!1%&7(%!1&+!'3&'G1
o L(/1 201 -0#"!,>!#"'*+!1 !/1 #$!6*3*"1 #*)0()*&/@1 -+&'1 201 -('1 +!/2)1
'7<<!/1)*%1!)1(/)*>'(/2G1• M/(""!'1201.!212*/!1+!//!'1&.1()1+?'!1"'*)*#"1&+!'3&'1>'(/2*/<G1
1
F+&'2(/1$A+*'"!'13&'>'0<!)1(31I2>0#)!'#1&<1K%(6"#$&)1"&/#)'0")*&/!/1(31
*/2*+*2!)#1*2!/)*)!)#$'&N!")!'11
F+&'2(/13&')&%"!'13&'>'0<!'/!1K%(6"#$&)J'!"%(.!'/!G1
• F+&'2(/13&')&%"!'12012!//!1'!"%(.!#1>02#"(>G1
• M!'1201/&<%!1#7.>&%!'@1-+*#1N(@1-+*%"!G1• F+(213=%!'120@1/A'1201#!'12!//!1'!"%(.!G1
• L(/1201'!%()!'!1(/2'!1#7.>&%!'15"0%)0'$'&20")!',3*%.,.0#*",%*)!)'()0','!"%(.!'91)*%12!))!1>*%%!2!G1
5*/)!')!"#)0(%*)!)91
1
F+(21"&/#)*)0!'!#1>'0<!'!/#1>'(/2%&7(%*)!)1(3G1
F+&'1(0)!/)*#"1&$%!+!'1>'0<!'/!@1K%(6"#$&)1!'G1
• F+&'1)'&+?'2*<!13=%!'1201I2>0#)!'#1&<1K%(6"#$&)1!'G1• F+(21$(')*6*$(/)!'/!1<&2)1"(/1%*2!1&<1*""!1"(/1%*2!1+!21K%(6"#$&)G1
O$%!+!'1'!#$&/2!/)!'/!1!)1$('(2&"#1*12!)1()1+?'!1(/)*3&'>'0<!'G11
• O$%!+!'1'!#$&/2!/)!'/!1.&2#?)/*/<!'1*1K%(6"#$&)G1• D1(/)*3&'>'0<!'*#.!1<!/!'!%)G1
• F+*#1N(@1$A+*'"!'12!)1#A12*)1(/)*3&'>'0<G1
B=%!'1'!#$&/2!/)!/@1()12!//!#13&'-&%21)*%13&'>'0<1>%*+!'1$A+*'"!)1-!<!.&/*#"1*1
#*)13&'>'0<G1
• F+*%"!1&+!'+!N!%#!'1<='12012*<@1/A'1201"=>!'1!)1$'&20")G1
• L(/1201-0#"!1!/1'!"%(.!@1#&.1201-('1#!)13&'1/7%*<G1• B=%!'120@1()1'!"%(.!'1-('1!/1*/23%72!%#!1$A12*)12(<%*<!13&'>'0<G1
• C'=+1()1#?))!1/&<%!1&'21$A12!1#)='#)!1>'(/2#@1201"(/1"&..!1*1)(/"!1&.G1
• F+(21)?/"!'120@1/A'1N!<1#*<!'1>'(/2*/<G11
1
!"#$%&'(&)*+,&-./0$12.1(&314./5".6%*"+.(&
!
&
714"89:/;/*%./"20.&:%&0:+<*#4*/&
!" #$%&'()!*(&(*+,&-.,&,&!'/!',)!*&-+-.*,!0%&1&/2,&3()+-"0%&1&/2,&!-!,)!4%.+5%',&),!
*%)+,*.+6!
!" #$%&'()!*(&(*+,&-.,&,&!'/!1,2&,1,+!()+-"1&()'-)26!
!
" #$%&'()!$-7!'/!1,.*&-$,!',+!'-(7,*+-.*,!.(55,).4-7!5,77,5!()+-"0%&1&/2,&-.5,!%2!()+-"1&()'-)2!
!!
=*;<*#4*/.##.&;.5>%.#2./&&
!" 8,&!'/!.9.+,5,+.!*%7%)-.,&-)2!(0!',!(/+,)+-.*,!7-$.$,&',),&!-!./15-7:;,&),!.%5!,)!
+,)',).<!',&!,)+,)!/'=/7,&!,77,&!5>.*,!,)''(!1-'&(2,&!+-7!.*(1,7.,)!(0!)9,!
./1*/7+/&,77,!5-7:;,&6!!
" 8,&!'/!',)!;2,',!&,07,*.-$-+,+!.%5!',+,&5-),&,)',!0%&!&,1,759+,).!,*.-.+,).1,&,++-2,7.,<!,77,&!,&!&,1,759+,)!*/)!,+!5-'7,&+-'-2+!5%',0?)%5,)!-!$,.+7-2!
*/7+/&6!@A'$-*7-)2B!0&(!CDE,&%4&;&,+!+-7!.5>!.951%7.*,!=()'7-)2,&!.%5!(+!*;1,!
F7(G*.4%+!=$('!,&!',+!)?.+,6H!!
" I-7!',&!$?&,!,)!+,)',).!+-7!(+!1&()'.!-!,+!0&,5+-'-2+!4,&.4,*+-$!$-7!-)*%&4%&,&!0%&1&/2,&5%'.+()'!%2!5%'*/7+/&!-!',&,.!1&()'-)2.+&(+,2-,&!
!
&
?:248@:240:+./1.&9:/;/*%./<*#4*/&
!
!" #$%&'()!$/&',&,&!'/!J'1/.+,&.E!5/7-2=,'!0%&!(+!1-'&(2,!+-7!4&%'/*+-%),)!(0!
*/).+),&-.*,!4&%'/*+,&!.%5!EG-+9!(&+-.+.E6!!
" K,),&!'/<!(+!F7(G*.4%+<!.%5!,&!0&,5.+-77,+!(0!)(+/&7-2,<!1?&,'92+-2,!5(+,&-(7,&<!*()!.,.!
.%5!,)!4%.+4%.+"5%',&),!5(&*,+-)2..+&(+,2-6!@-!5%'.?+)-)2!+-7!#%7+.!0%&.7(2!%5!(+!
.*(1,!,+!*/7+/&,7+!4&%'/*+!L!-!.+,',+!0%*/.,&,&!4>!E',)!&,),!$(&,E!0&,5!0%&!(+!%4.+-77,!,+!
E.951%7.*!)(&&,$?&*E!(0!%50%&+%7*,',!*/7+/&,77,!+,*.+,&6H!!
" M77,&!5,),&!'/!J'1/.+,&.E!.+&(+,2-!1,)9++,&!,)!4%.+5%',&),!.+,(7+=!1&()'-)2.+&(+,2-6!
!" 8,&!'/!-!0%&1-)',7.,!5,'!+&-1(7-.,&-)2,)!(0!.(50/)',+!,)!%417%5.+&-)2!-)',)0%&!
N.%G-,+-)2N!4&(*.-..,&<!=$%&!$-&*.%5=,',&!4>+(2,&!.-2!,)!5,'4&%'/G,&,)',!.%G-(7!%2!
*/7+/&!&%77,!%$,&0%&!',)!+&-1(7,!0%&1&/2,&O!!!
" P()!5()!.-2,<!(+!F7(G*.4%+!,&!-',%7%2-.*!5-.0%&.+>,',6!@5,'-,&),.!'-.*/&.!%5!=9*7,&-!
.(5+!Q%++,&!%2!#,(+=.E!*&-+-*!(0!F7(G*.4%+.!.%5!$?&,)',!,+!*(4-+(7-.+-.*'9&*,)',!
1&()'H!R!S4,&,&,&!F7(G*.4%+!-!$-&*,7-2=,',)!5,'!,)!1,$-'.+!.,7$5%'.-2,)',!'-(7,*+-*T!(),&*,)',&!.9.+,5,+<!5,)!5,),&!.(5+-'-2<!(+!',+!,&!5/7-2+!(+!9',!.951%7.*!5%'.+()'O!!!!!
!!
!
!!
!
!!!
!"#$%&$'()*&*)(+",$%($-()$(+*&%($-&-(-+"),.(/-()0**
1 2,)(+*$3-&%&'(4*5(+-6&'(*+7893$%*()*")#'(-*79*,5()9,):)3';**
1 <('(8,$&+/(*:)7$%+*+/7:()*+-7$%7)%&+()(%(4*/,88()=&(66(*"),%3/-();**
1 >(-*/7"&-76&+-&+/(*+?+-(8*:&%)7'()*-&6*3$@%&'-*87-()&76(+"&6%*5(%*7-*675(*57)()*79*%A)6&'*/576&-(-;**
1 B(+",$%($-()$(+*'@)*:)3'*79*/)&-&+/(*7$76?+()*9,)*7-*,8'A*)(/678()$(+*C('(8,$&;**
1 >(-*()*"7)7%,/+76-*7-*5#)(*9,):)3'()*79*7$-&:)7$%+;**
**
!"#$%&$'()*&*%(-*5(+-6&'(*",+-8,%()$(*9,):)3'()+7893$%0**
1 D7)/(%+'@)(6+($*79*%($*",+-8,%()$(*)(96(/+&5(*9,):)3'()**
1 E)7$%+*+,8*'6,:76(*!"#$%&'(#%4*%()*"),8,5()()*:(+-(8-(*/36-3)(66(*7+"(/-()*,'*(6&8&$()()*7$%)(;***
!"#$%&'(&)&*+,"$#-&+%&./#0/1-##-&23456"5%-1&"&-0&6"$#-.0"2.&3-123-.0"7&*****
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
!"#$%&''(&)*+,-"%.&/*+,&0/,-1+##+&23&4"567-8$,+&4/6+##+5&/%&19#.9,+#&:,$56"5%&;<+6"5%&+.&$#(&=>>?@&==>A&&!"#$%&'()* +,$%-(.#"&* /01'0"&1*!"#$%,$2*/3440$,5#',3$* 6&51#4&$*.#"*',1*73"481*
"&'3",(5*#'*98:,"5&*50$%&$(*391&:&1(&*#7*;"#$%&'*
<&"*,$%1&="&(*&$*4>'&*,*;"#$%&'?*32*:&%*5@;*#7*9"3%05'&'*;1,:&"*50$%&$*&$*%&1*#7*$#""#',:&'*
/3493$&$'&"* !"#$%&'*(5#;&(*#7*&$*"A55&*#7(&$%&";&('&4'&*#((3B,#',3$&"*
!"#$%&'*'"A55&"*98*501'0"&11&*4>'&"*,*(#470$%&'?*.:3",*%&'(*:A"%,*1,22&"*
+#$#2&4&$'* /3$(,('&$'?*:&%.31%&$%&*53440$,5#',3$*3:&"*',%*
C,19#($,$2*#7*4>'&$*,7'D*%&$*.,('3",(5&*53$'&5('*
&&&&