Booklet cg 2014 2

BookletInformativo

Presente en más de 1700 universidades, en 127 países y territorios, AIESEC es la plataforma internacional para que los jóvenes exploren y desarrollen su potencial de lider-azgo para crear un impacto positivo en la sociedad.

De esta forma, AIESEC provee a los jóvenes de nuestro país una experiencia de desarrollo integral que comprende oportunidades de liderazgo, intercambios internacionales y participación en un ambiente de aprendizaje global.

Nuestra misión como AIESEC en el Piura es desarrollar jóvenes líderes agentes de cambio que generen un impacto sostenible en el país. Actualmente contamos con una extensa red de antiguos miembros que se desenvuelven como líderes responsables en distintos campos de acción con un enfoque global.

AIESEC

ProgramaEl

Echa un vistazo a tu alrededor. Las cosas han cambiado desde hace ya algunos años. Ahora, las empresas escuchan a los jóvenes, el Estado favorece el empren-dimiento, las noticias llegan a ti en segundos, tu círculo de amigos no se limita a tu ciudad, ni siquiera a tu país.

Eres parte de una generación con más oportunidades y poder para hacer la diferencia. Una generación que busca una visión global. Una generación que escoge levantarse y tomar acción.

Ciudadano Global tiene como objetivo descubrir ese poder que hay en ti a través de la experiencia de poder liderar un proyecto social en un país distinto al tuyo. Descubriendo nuevas aventuras en un ambiente retante, aprendiendo haciendo, rede�niéndote, creciendo.

Importancia:Lo más enriquecedor de ser un ciudadano global es que permite al participante ejercer un doble viaje. Un viaje que no acaba con la experiencia de voluntariado internacional, sino que además le permite al participante ejercer un viaje dentro de sí; en donde le permitirá descubrirse, retarse y crecer.

De esta manera, el participante tendrá una visión holística de las sociedades. Desarrollará la sensibilidad frente a las brechas sociales, el grado de libertades y el desarrollo de las socieda-des. Ello marcará el camino hacia el futuro, en donde se forma-rán mejores personas; pero sobretodo mejores líderes capa-ces de tomar acción frente a las inequidades.

Se trata de desarrollar un liderazgo transformativo; un lideraz-go para servir.

NuestrasModalidades:

Proyectos que buscan mejorar y complementar la educación tradicional desarrollando habilidades en niños y jóvenes de comunidades de bajos recursos.

El participante desarro-llará sesiones enfocadas a realizar actividades culturales a través del arte y diversas dinámi-cas. Además, también tiene como foco mejorar la calidad de vida de las poblaciones afectadas, necesitadas o en situación de riesgo.

El participante dará soporte a pequeñas organizaciones con el �n de mejorar su salud económica. Su labor se centrará en apoyar el desarrollo de organizaciones, emprendimientos, negocios sociales y micro �nanzas.

CulturalEducación

Emprendimiento Social

Proyect� enArgentina

Generar un ambiente de aprendizaje multicultural a través de eclases sobre lenguaje y matemáticas y talleres diversos. Los voluntarios tendrán que organizar juegos para trans-mitir las enseñanzas a los niños.Los voluntarios tendrán que plani�car de antemano las actividades y los materiales necesarios Al �nal del proyecto, los niños tendrán que preparar una presentación �nal para demostrar lo que han aprendido durante el proyecto

Job Description del Voluntario:

COMITÉ / CIUDAD ALIMENTO HOSPEDAJE FECHA INICIO MAX.

Learning Way:La meta de este proyecto es desarrollar el liderazgo de los estu-diantes y el trabajo en equipo, teniendo un papel importante en la educación de los niños. Los participantes apoyarán las clases teóri-cas y prácticas, actividades culturales y enseñanza de materias básicoas como matemáticas, lenguaje y razonamiento. A través de este proyecto los participantes estarán contribuyendo con el desa-rrollo integral y la mejora de los niños ampliando su visión del mundo y contribuyendo a la comprensión intercultural.

Desarrollar actividades con niños enriquecer su desarro-llo personal a través de actividades artísticas (arte, música, teatro, poesía, danza, reciclaje).Crear un ambiente de motivación con el �n de crear un lugar para que expresen sus sentimientos y generar experiencias grati�cantes. Los niños tendrán que dar una presentación �nal para demostrar lo que han aprendido durante el proyecto. El Voluntario deberá presentar 1 informe del proyecto. Preparación requerida desde el interno antes de la llega-da. El pasante tendrá que traer varias cosas típicas de su cultura, para presentar a sus alumnos



CoopArte:El objetivo del proyecto es el desarrollo de habilidades y temas como liderazgo, trabajo en equipo y valores, para capacitar a los niños para el futuro, tanto personal como profesionalmente. Los voluntarios realizarán talleres y actividades de las artes, la música, el deporte y la recreación al aire libre como una herramienta de empoderamiento para los participantes del proyecto para superar las di�cultades con un punto de vista creativo.

Preparar el material institucional como videos y entrevis-tas.Contacto los medios de comunicación para promover las actividades de la ONG.Actualización de la página web de la entidadDiseño de volantes, a�ches y brochures del proyecto.Actividades de Fundraising y estrategia de movilización de recursos. Asesoramiento en Micro�nanzas.



�e Andes Way:Este proyecto tiene como objetivo desarrollar las habilidades de gestión de los estudiantes universitarios para que puedan crecer como empresarios. Se trata de un proyecto de intercambio regio-nal para fortalecer el trabajo organizativo en las ONG en el país y el desarrollo de habilidades sociales en los jóvenes voluntarios. Los internos tendrán la oportunidad de trabajar en el rol de las comu-nicaciones institucionales, administración, recaudación de fondos o la gestión de proyectos en diferentes ONG que trabajan en temá-ticas de ecología, el arte, la educación, o la casa de los niños.

Proyect� en

Brasil

Enseñar Inglés o español a los adolescentes y los adultos de las zonas pobres de la ciudad. Presentar la cultura de su país a través de la enseñanza de idiomas. Enseñar conocimientos de informática para adolescentes y adultos. Generar informes periódicos sobre la evolución del proyecto



X 4 Change:El proyecto busca proporcionar a los alumnos la enseñanza de informática, inglés y español básico. El proyecto forma parte de la cartera de tercer sector, y al igual que otros proyectos, su objetivo es responder a las necesidades reales que el tercer sector brasileño se enfrenta a diario, con un impacto directo e indirecto en la socie-dad.

El pasante conducirá talleres sobre temas de Responsabi-lidad Social, temas de medio ambiente, la iniciativa empresarial, Derechos Humanos y multiculturalismo. Sé creativo, proactivo y dispuesto a adaptarte a diferen-tes tipos de públicos, condiciones y medio ambiente de trabajo. Las clases tienen que ser creativos para involu-crar a los niños. Preparar un informe que muestra todo el resultado del proyecto. Escribir mensajes en un blog con ideas de talle-res e información sobre cómo utilizar los temas como herramienta.



GiraMundo:GiraMundo es un proyecto social donde los estudiantes de inter-cambio de diferentes partes de las clases de las bodegas del mundo y talleres sobre 5 temas diferentes: la Responsabilidad Social, Emprendimiento, Sustentabilidad, Derechos Humanos, Diversidad a los niños, adolescentes y adultos jóvenes en las orga-nizaciones no gubernamentales brasileñas. El Proyecto "Gira Mundo" es el proyecto social más grande de AIESEC en Brasil y toma acción en las comunidades pobres y en desarrollo.

Preparar el material institucional como videos y entrevis-tas.Contacto los medios de comunicación para promover las actividades de la ONG.Actualización de la página web de la entidadDiseño de volantes, a�ches y brochures del proyecto.Actividades de Fundraising y estrategia de movilización de recursos. Elaboración de Planes de Marketing y MKT Digital



SMarketing:El proyecto tiene como objetivo ofrecer la oportunidad a ONGs de posicionarse y promocionar sus servicios a la sociedad a través de talento potencial internacional. Los estudiantes universitarios de diferentes países con experiencia en la comunicación académica y comercialización tendrán la oportunidad de realizar un estudio sobre la organización, sus productos y su mercado, el trazado y ejecución de las acciones a la conciencia de marca y la recaudación de fondos con el �n de impulsar al crecimiento de la organización y su posicionamiento en el ciudad.

Proyect� enColombia

Va a facilitar talleres para los estudiantes universitarios.El voluntario tendrá que preparar un taller sobre un tema por semana. Los temas de los talleres son sustentabilidad, emprendimiento, tendencias económicas, la globaliza-ción, marketing internacional, mundial, la política, la gestión estratégica, la innovación, los procesos de gestión. Se pide al voluntario traer elementos típicos de su país para incentivar el aprendizaje multicultural.Los jóvenes deberán rendir cuentas sobre lo aprendido en los talleres y el voluntario deberá difundir encuestas o exámenes para evaluar lo aprendido.



AIESEC University:Este proyecto busca contribuir en la educación con el propósito de ejecutar clases y dinámicas a estudiantes a través de la diversidad y oportunidades interculturales.

Deberá participar en la creación de un entorno global haciendo actividades multiculturales que fomenta la apertura del mundial mentalidad de los participantes.

Preparar talleres y actividades relacionadas con temas tales como: la tolerancia, el multiculturalismo, el trabajo en equipo, el liderazgo, inteligencia emocional, entre otros.

Preparar actividades deportivas, de creatividad y desarro-llo artístico.



Winter Camp:El proyecto tiene como objetivo cambiar la vida de muchos niños a través de los intercambios culturales. Este proyecto está diseñado para que las comunidades grandes aprendan de otras culturas y compartan la suya a nuestros aprendices.

Para ejecutar el plan de acción con un excelente y seguir el metodología del director del proyecto.

Comercialización de la campaña a través de la participa-ción en medios sociales. Creación de presentaciones, vídeos y mostrar el proyecto.

Usted será responsable de plani�car y desarrollar cada taller a entregar. Comprender la realidad local y la adap-tación de los temas y actividades a los niños y adolescen-tes. Los pasantes deben ofrecer eventos interactivos, presentaciones, diferentes actividades para compartir su propia cultura.



Mil Sonrisas:Proyecto que apoyar el sueño de dar 1,000 sonrisas en Navidad en bene�cio de los principios de la infancia de las comunidades vulnerables. Este proyecto nace de la necesidad de formar a los jóvenes en valores completos que saben disfrutar de las �estas en un ambiente sano, divertido y amistoso.

El voluntario deberá liderar y participar en una jornada de limpieza que tiene el reto de buscar la participación del mayor número posible de voluntarios para limpiar la ciudad en un día. Otro objetivo también es la creación de ambientes que las personas puedan disfrutar de

El interno le ayudará en la recaudación de fondos para garantizar la sostenibilidad del proyecto. Además de que él / ella le ayudará a crear y mejorar relaciones externas con los actores involucrados en el proyecto.

Sea creativo, proactivo y dispuesto a adaptarte a diferen-tes tipos de los públicos, condiciones y medio ambiente de trabajo.



Let’s do it:Crear, desarrollar y ejecutar una campaña de alto impacto con otro internos dirigidos a preocupar a los ciudadanos sobre diferentes temas es decir, las conductas cívicas, el calentamiento global, el desarrollo sostenible, cuidado del medio ambiente, el reciclaje de residuos y recogida de basuras, por participación de las autorida-des locales, empresas públicas y privadas, y los medios de comuni-cación con el �n de movilizar a la gente en un día de limpieza

Registro Inscripción Acuerdo Preparación

Dale click, inscríbete y agenda una entrevista.

al pasarsatisfactoriamente,

se realizará el primer pago, que

equivale al 60% deltotal.

tendrá una duraciónde 30 min. es decarácter personaly grupal.

30m

Entrevista:

Pago Inicial:

$ 60%

+ IGV

luego te inscribimos en la plataformadonde TE ASIGNAREMOS UN MANAGER

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$40% + IG

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que te guiará en el proceso de elección de tuproyecto.

Asignación de Manager:

Matching:es cuando se cierra el contrato con un comitéde aiesec del exterior yse programa el inicio detu intercambio.

Pago �nal:el 40% restante.

Trámites: +por cuentadel participante: boleto

aéreosegurode viaje

Preparación “Go”:se otorgará el seminariode capacitación especialel cual se centra en prepararte para el choque cultural que vivirá el participante deintercambio. Además, serealizarán ponenciasespeciales por distintasentidades.

tras esta preparación porentidades especializadas y

AIESEC estarás listo para ser unciudadano global!

Pas� para vivir un intercambio:

www.aiesec.pe

Los pasos por el que se encontrará pasando el interesado en ejercer un Voluntariado Internacional, abarca primero, el Registro en el sistema, a través del llenado del formulario, en la fase de la inscripción, se dará la entrevista de los aplicantes, en la que de aprobarse, se procederá a realizar el pago inicial. A partir de allí, el participante se encontrará inscrito en nuestra plataforma global.

Cabe resaltar que durante todo el proceso, el participante estará acompañado por nuestros Managers, quienes le brindarán acompañamiento en las fases de Acuerdo y por último, Preparación para emprender su nueva experiencia en el extranjero. Cabe destacar que para el segundo proyecto que elija el intercambista, se procederá desde el paso 3 “de acuerdo” y se le guiará en esta nueva experiencia.

* Los precios incluyen igv** los precios serán pagados en (02) cuotas de 60% y 40% respecto al monto total*** estos precios han sido diversi�cados de acuerdo a la realidad social de cada ciudad tras datos estadísticos.

AIESEC Piura

@AIESECPiura

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