Bliv klogere på linkedin
-
Upload
hundebol-hamann-aps -
Category
Marketing
-
view
89 -
download
1
Transcript of Bliv klogere på linkedin
Rådgivning om web og sociale medier
Bliv klogere på Linkedin
24. Februar 2015
Agenda
1. Ultra kort om Hundebøl Hamann
2. Intro til sociale medier
3. Den personlige Linkedin profil
– Hvad skal du fokusere på?
4. Mulighederne på Linkedin
– Jobsøgning
5. Networking på Linkedin
6. Spørgsmål & sparring
Kasper Hundebøl Hamann
Ejer af Hundebøl Hamann ApS
Baggrund:
Datamatiker 1998 - 2000
Arbejdet med det digitale lige siden
Hvem er jeg?
Generalist med et stærkt netværk
Passioneret omkring sociale medier
Vild med digitale gadgets og #kaffe
Rådgiver om digitale og sociale medier
Og holder foredrag om sociale medier
IT Marketing
Netværk
Netværk
Netværk
Netværk
6
Jeg elsker god #kaffe
Eller spørg Google
Hvor startede
massekommunikationen?
Kilde http://da.wikipedia.org/wiki/Johann_Gutenberg
1450: Gutenberg
2015: Det at læse en bog, er
socialt
2015
Der er mange netværk
Næsten alle er på de sociale medier
94%89%
74%
65%
52%
34%
19%
16 - 24 år 25 - 34 år 35 - 44 år 45 - 54 år 55 - 64 år 65 - 74 år 75 - 89 år
Tilknytning til sociale netværk i DK
Kilde: http://www.dst.dk/da/Statistik/Publikationer/VisPub.aspx?cid=18686 - okt 2014
Lidt fakta om Twitter
• Ca. 260.000 danske aktive brugere(511.000 registreret iflg. Dst.dk)
• Al kommunikation holdes på 140 tegn
• Ledige jobs – følg #JobDK
Lidt fakta om Linkedin
Danske brugere:
Maj 2011:
Sept. 2012
Nov. 2014:
Jan. 2015:
Feb. 2015:
657.340
952.301
1.720.450
1.751.461
1.788.559
Human to Human
B2BB2C
H2H
Det handler om netværk
Langsigtede relationer
Troværdighed
Sæt dig et mål med at være tilstede
Fx.:
Jeg vil profilere mig selv, og opbygge mit
netværk, så jeg får nyt job som kreativ i
reklamebranchen.
Kend din målgruppe
Din kommende arbejdsgiver:
• Hvem er de?
• Hvor er de aktive?(Linkedin, Facebook, Twitter, Instagram, Google+)
• Hvad taler de om?
• Hvordan kommunikerer de?
• Hvordan kan du hjælpe dem?(og sikre dig job)
Lyt, lyt, lyt
Det er vigtigt!
Et lokalt eksempel fra Twitter
Lynhurtig respons
Problem solved
Hvor finder man sin nye medarbejder
Jobsøgning og rekruttering
Jeg mangler en dygtig
produktudvikler til min bil
fabrikant virksomhed
Jeg er sej til at udvikle fede
biler og jeg ved en helt masse
om det. Her er mit C.V.
Hvem stoler du på?
Udstrål troværdighed
Se mit videoklip om mine tanker
inden for design og
produktudvikling.
Mit speciale handler om …
Lav godt indhold
Bidrag med godt indhold
Der skaber værdi
Netværk
Ham tror jeg da vi skal have til
samtale
Så I ham den unge fyr der delte
hans speciale – det så
spændende ud.
Min svoger har faktisk haft ham
i praktik
(Kilde: Nielsen 2013)
84%Stoler på anbefalinger
fra folk de kender
(Kilde: Nielsen 2013)
61%Stoler på avisannoncer
Det rette mindset
Netværks tankegangen
Hvordan kan jeg hjælpe dig
med at gøre det bedre?
Skab ambassadører
Netværkstankegangen:
Folk, der kender og hjælper dig
Søgning på #apple 1/9-14 – 31/10-
14
Kilde: overskrift.dk
Audience of audiences…
Med andre ord
• Dit budskab
• Dit netværk taler om det
• Det bliver synligt for dit netværks, netværk
• Tænk hvis deres netværk synes det fedt!
Timing er vigtig
Tænk langsigtet
Kilde: https://twitter.com/kasper_hamann/status/569522365496995840
Byt et ”community”
Chili Klaus har skabt et personligt
brand
Hvad gør Chili Klaus godt
• Passioneret omkring Chili
• Deler sin passion
• Laver godt indhold
• Fik folk til at følge ham (community)
• Fik folk til at tale om chili og om ham
• Begyndte at sælge til sine fans
Godt indhold, rigtig timing
Tallene taler for sig selv
Den personlige Linkedin profil
Få styr på de vigtige ting
Slå Notify your network fra
Slå fra ved Justeringer
på jeres profil
Hvem er du?
• Navn
• Titel
• Arbejdssted (praktik tæller her)
• Kontaktinfo
– Tlf.
– Adresse (afstand kan være afgørende)
– Websites (SEO)
• Vellignende foto
Vellignende foto
Nej, ikke den fra din Facebook profil
Hvem er du?
Hurtig redigering
Sælg dig selv
Opsummering / summary
• Hvad har du at tilbyde en kommende
arbejdsgiver?
• Målret din profil til den type job du søger
• Fremhæv relevante kompetencer
Hvad siger
rekrutteringsbureauerne?
Solveig Helsing, Business research
”Sørg for at målrette din søgning til
det enkelte job”
Hvad siger
rekrutteringsbureauerne?
Marlene Tranberg,
Rekrutteringskonsulent
”Fokuser på din personlighed:
Hire the attitude, train the skills”
Show it, don’t tell it
F*ck janteloven!
Sådan sælger jeg mig selv
Hvad kan du?
Kompetencer / skills
Erhvervserfaring
• Hvor har du arbejdet
• Relevante studiejobs
• Praktiksteder
Hvad har du opnået?
Hvilke kompetencer har du opbygget der?
Erhvervserfaring
Projekter
Frivilligt arbejde?
Hvad har du lært på dit studie
Som vil komme din kommende
arbejdsgiver til gode?
Hvad har du lært på dit studie
• Uddannelser og hvilke kompetencer du
har opbygget
• Kurser
• Certificeringer
Vis relevant uddannelse
Få anbefalinger fra praktiksteder
Det skaber troværdighed
Skal du arbejde internationalt?
• Sprog du taler
Interesser
• Nøgleord / stikord
• Skal vise hvem du er som person
Personlige detaljer
• Fødselsdag
• Kontakt
Privatlivsindstillinger
Jeg anbefaler: fuld offentlig profil
Offentlig profil
Hvem må se hvad?
Offentlig profil
Til ansøgningen
Link til jeres profil
Få folk til at følge jer ved at henvise til
Linkedin.
• Hvis I har et c.v. site
• Hvis I har visitkort
• På ansøgninger
• I jeres mailsignatur
Mulighederne på Linkedin
Med udgangspunkt i jobsøgning
Hav dit mål i tankerne
• Sørg for, at din profil og alt hvad du gør
lever op til dit mål.
Jobsøgning
Husk at være dig selv – også
online!
Linkedins jobsøgning
Jobs in your network
Søg jobbet direkte
Linkedin for Job seekers
Hvem kender du,
Der kender nogen i virksomheden
Kig på virksomhedens side
Hvad skal jeg skrive om?
Content vs context
Del relevant viden med dit netværk
Relevant for målgruppen
Få mere indsigt i netværket
Og potentielle arbejdsgivere
Find din kommende arbejdsgiver
Find den relevante person
Connect, eller følg
Scroll ned til personens grupper
• Måske relevante grupper for dig at deltage
i?
Grupperne på Linkedin
Er en kilde til ny viden
+ din mulighed for at vise
hvad du kan
Networking på Linkedin
Karma:
What you give is
what you get returned
Start tidligt med at tage kontrol
Det her er ikke kontrol
Opbyg netværket over tid
DIGFamilie
StudiekammeratFitness Kollega
Opspar goodwill
Ved at hjælpe andre
Inviter relevante personer til at
netværke
Inviter folk du møder ind i dit
netværk
HUSK #KAFFE
Følg løbende op på dit netværk
Få eventuelt reminders
Nævn fælles bekendte, når I connecter
Hvem kigger med?
Hvem kigger med?
Førstehånds indtryk
Første indtryk tæller
Connect med de relevante der
kigger
Importer dine mail kontakter
Connect med relevante personer
Personlig hilsen
Kig på deres profil
30 % af dem kigger tilbage på din
Hvem ansætter man?
(Kilde: Jobbank.dk 2012)
80%Af alle jobs bliver aldrig slået op
Min egen lille undersøgelse
Andet23%
Via en jobdatabase19%
Jeg blev headhuntet18%
Via sociale medier10%
Via mit netværk ("offline")25%
Jeg er arbejdsløs5%
HVORDAN FANDT DU DIT SENESTE JOB?
Fra 2012: 158 respondenter – adspurgt online
Kan I huske produktudvikleren?
Brug Linkedins søgemotor
Nøgleord
Afgræns søgning
Virksomheder
Grupper
Personer Gem op til 3
Søgninger gratis
Lyt
Like
Kommenter
Del viden
Lyt
Like – så dit netværk ser det
Kommenter
Del relevant viden
• Hvis andre laver godt indhold, som også
er relevant for dit netværk.
• Fx: Jobopslag, leverandører, kurser, osv.
• Husk: Det skal være relevant for dit
netværk
Vidensdeling
Netværk skaber jobs
Giv noget relevant viden væk
Netværkets styrke
Vidensdeling
Vidensdeling lander kunder
Lyt
Og find opgaver
Lyt og find opgaver
Lyt
Og giv leads til netværket
Lyt og giv leads til dit netværk
Lyt
Og find jobbet
Lyt
Lav en Køreplan
Hvorfor vil du være på Linkedin?
• Jobskifte
• Netværk
• Mere synlighed i netværk
• Vise erfaringen
• Fortælle om specielle opgaver
• Nye kunder
• Fortælle den gode historie
Hvad kan du tilbyde dit netværk
• Tænk: Hvad kan jeg hjælpe dig med?
Kasper Hundebøl Hamann:
Et stort netværk af dygtige marketingfolk,
dygtige programmører og IT folk, samt
designere og UX folk
Planlæg jeres uge på sociale
medier
Daglige rutiner
• Skriv en opdatering
• Er der nogen i netværket der skriver noget relevant du skal kommentere?
• Hvem kan du connecte med i dag?
• Kan du give et godt råd?
• Har du lavet et fedt projekt du kan fortælle om?
• Del relevant viden (link til eget eller andres indhold)
• Skab indhold der kan deles
• Giv din vinkel på relevante nyheder i branchen
Fik jeg sagt I skulle lytte?
Opsummering
Opsummering
• Lyt
• Det tager tid at bygge et godt netværk
• Lær netværket at kende
• Vær jer selv online og offline
• Del relevant viden på det rigtige tidspunkt
• Sørg for en opdateret profil
• Sørg for at være aktive på Linkedin
• Lyt
Tid til spørgsmål?
Og sparring
Tak fordi I lyttede
Kasper Hundebøl HamannHundebøl Hamann Aps
Mail: [email protected]
Web: http://hhmn.dk
Mobil: 2992 8029
Twitter: http://twitter.com/kasper_hamann
Netværk: https://linkedin.com/in/hamann
Rådgivning om web og sociale medier