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ARGENTINA(11) 51990512BOLÍVIA(591) 22427186(591) 78923874COLOMBIA(57) 13819050CHILE(56) 232109535COSTA RICA(506) 40001587EL SALVADOR(503) 21367803MÉXICO(52) 5585261394PERÚ(51) 16419075PANAMÁ(507) 8337462PUERTO RICO(1) 7876657056URUGUAY(598) 9964971VENEZUELA(58) 2127710799ESPAÑA(34) 902-021-206

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ARGENTINA - BOLÍVIA - COLOMBIA - COSTA RICA - CHILE - EL SALVADORMÉXICO - PANAMÁ - PERÚ - PUERTO RICO - URUGUAY - VENEZUELA - ESPAÑA

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Presentación

La necesidad de trabajar en equipo obliga a pensar que la superación personal y profesional debe de ir asociada al mismo objetivo.

Hoy, más que nunca, debemos pensar en profesionalizar nuestras habilidades. Muchas de ellas son de carácter personal, pero muchas lo son en el marco de nuestros compañeros de equipo, clientes internos y externos.

Las habilidades de liderazgo han sido mencionadas hasta el cansancio y, si bien siempre podremos abordarlas e innovar sobre las mismas, no todos los profesionales son líderes. Muchos lo serán y necesitarán saber cómo conseguirlo, otros seguirán ese proceso de superación en el marco actual de equipo.

Miembros de un equipo a veces poco interrelacionados, con sus propias culturas, expectativas personales, experiencias y emociones, generan la necesidad de darle a cada uno herramientas de conocimiento individual que le permitan manejarse en cualquier entorno.

Necesitará además poder administrar mejor su tiempo, resolver sus conflictos, negociar mejor, entender cómo plantear mejoras y superar momentos de dificultad.

En este curso audiovisual se abordarán las principales técnicas y se brindará un conjunto importante de consejos para que los profesionales que integran un equipo tengan suficientes herramientas de cara un trabajo más profesional, maximizando su resultado y el del propio equipo.

[email protected] - www.iniciativasempresarialesamerica.com

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La posibilidad de escoger el momento y lugar más adecuado.

Interactuar con otros estudiantes enriqueciendo la diversidad de visiones y opiniones y su aplicación en situaciones reales.

Trabajar con más y diversos recursos que ofrece el entorno online.

Aumentar sus capacidades y competencias en el puesto de trabajo en base al estudio de los casos planteados.

El curso se realiza online a través de un Campus de última generación y sus contenidos multimedia son parte de una biblioteca de videos grabados especialmente para el curso y estructurados de manera pedagógica de acuerdo a los temas a tratar.

La plataforma (Campus) está accesible las 24 horas del día los 7 días de la semana para que el alumno pueda acceder de manera ilimitada al material del curso. Asimismo, el alumno dispone de ejercicios y evaluaciones para cada uno de los módulos del curso.

Al inicio del curso, se le asignará un tutor que le apoyará y dará seguimiento durante el mismo, así como un consultor especializado que atenderá y resolverá todas las consultas que pueda tener sobre el material docente.

La educación On-Line

Método de Enseñanza

Siendo pioneros en la formación e-learning, Iniciativas Empresariales y CursosOnlineLatinoamérica, junto a su coach y tutores, presentan este curso.

Diseñado y actualizado de manera permanente por profesionales, este curso es de corta duración y eminentemente práctico que le permitirá:


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Videos de EstudioEl curso se compone de 180 videos específicos, que permitirán que los alumnos conozcan la temática presentada. Todos están diseñados y presentados en formato HD, textos en simulación 3D y acompañados por infografías que permiten asimilar fácilmente las materias de estudio.

Material ComplementarioIncluye ejemplos, casos reales y temas de refuerzo para obtener recursos prácticos y ejemplos de aplicación inmediata.

Ejercicios de SeguimientoCorresponden a métodos de caso donde se plantean y solucionan determinados casos referentes al contenido del curso.

Pruebas de autoevaluaciónPara la comprobación práctica de los conocimientos que Ud. va adquiriendo.

Contenido y Duración del Curso

El material didáctico consta de:

Este curso está estructurado de forma que ofrece a sus alumnos un conjunto de técnicas y tips para los principales puntos de la gestión de los Equipos de Trabajo.

Es una experiencia que generará en el profesional y en su propio equipo un cambio en la forma de trabajo, mucho más alineada a los objetivos personales y empresariales.

Se espera del profesional que realiza el curso una dedicación aproximada de 120 horas. Esta carga horaria es suficiente para el estudio y repaso de todo el material multimedia, los ejercicios y las evaluaciones de cada uno de los módulos que componen el curso.


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- Cómo un profesional puede trabajar mejor en equipo, con la aplicación de algunas técnicas y métodos específcos.

- Cómo lograr motivación y desarrollo de nuestro potencial de innovación en el marco del trabajo en equipo.

- Manejar de manera diferente las reuniones de trabajo y hacer la participación más eficiente.

- Manejar sus tiempos, entender lo importante sobre lo urgente, técnicas de administración del tiempo y agenda.

- Integrar mejor los centros de discusión productiva con técnicas de brainstorming y un correcto feedback.

- Manejarse mejor en el marco del equipo y las tareas asociadas, con técnicas de Open Space y Phillips 6.6, entre otras.

“Hoy, más que nunca, debemos profesionalizar nuestras habilidades. Muchas de ellas son de carácter personal pero muchas lo son en el marco de nuestros compañeros de equipo, clientes internos y externos.”

Todos los profesionales que integran un Equipo de Trabajo y consideren que pueden optimizar su rendimiento personal y empresarial.

Este curso le permitirá saber y conocer

Dirigido a


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La posición estratégica del líder y su equipo

Factores organizacionales de un equipo

Los roles de un equipo

Conceptualizando el trabajo en equipo

El ADN para un buen trabajo en equipo

Contenido del curso

MODULO 1 - TRABAJO EN EQUIPO

MODULO 2 - RENDIMIENTO PROFESIONAL Y LIDERAZGO

Las 21 leyes irrefutables del liderazgo

La permanencia de la gente en una Compañía

El ambiente laboral

Los hábitos de la gente altamente efectiva

Cómo influir en las personas

La ventana de Johari

Productividad y felicidad

Las insinuaciones

Misión, brainstorming y las 4 RS

MODULO 3 - ACTITUD PROFESIONAL


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MODULO 4 - PRODUCTIVIDAD EMPRESARIAL

Midiendo la gestión operativa

Los procesos inteligentes

Análisis DAFO. Análisis PREN

Técnica Open Space

La innovación corporativa

MODULO 5 - GESTION DEL TIEMPO

Cómo optimizar nuestro tiempo

El tiempo: planificación y objetivos

El tiempo: las reglas de ORO

Métodos de gestión del tiempo

MODULO 6 - HABILIDADES DE COMUNICACION

La calidad de la comunicación y sus medios

Escucha activa. PNL

Las reuniones de trabajo

Phillips 6.6


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El equipo, la base para generar productividad

Empowerment y trabajo en equipo

Equipos con afinidad y compromiso

Los mapas mentales colectivos

MODULO 7 - EQUIPOS Y PRODUCTIVIDAD

MODULO 8 - LA AYUDA DE SABER NEGOCIAR

Los argumentos y la negociación

Negociación como herramienta

Inteligencia Emocional para la negociación

Manejo de las objeciones

MODULO 9 - MOTIVACION Y PRODUCCION

Pertenencia y compromiso

Los riesgos de la desmotivación

Las desventajas laborales y tu éxito

Entender al otro

MODULO 10 - EL TRATO CON EL CLIENTE INTERNO

Gestión de talentos de alto potencial

La comunicación y la gestión de proyectos

La delegación

Test para medir calidad del equipo


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Autor

GUSTAVO DEMATTÉ

Titulación

El contenido y las herramientas pedagógicas del curso Puntos Claves del Trabajo en Equipo han sido elaboradas por un equipo de especialistas dirigidos por:

Coach especializado en Management y CEO de CursosOnlineLatinoamérica, ha dado entrenamiento específico a cientos de Profesionales de empresas, Gerentes y Directores.

Lleva más de 25 años ocupando puestos de dirección en la Cámara de Tecnologías de la Información, Cámara de Comercio, presidencia de Software Legal y otras asociaciones de España y Latinoamérica.

Sus cursos son seguidos en múltiples países de lengua hispana y en el sur de EEUU.

El autor y su equipo de colaboradores estarán a disposición de los alumnos para resolver sus dudas y ayudarles en el seguimiento del curso y el logro de objetivos.

Una vez realizado el curso, el alumno recibirá el diploma que le acredita como Especialista en las funciones claves del Trabajo en Equipo. Para ello, deberá haber cumplimentado la totalidad de las pruebas de evaluación que constan en los diferentes apartados.

Este sistema permite que los diplomas entregados por Iniciativas Empresariales y CursosOnline gocen de garantía y seriedad dentro del mundo empresarial tanto de España como de Latinoamérica.


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