Apresentação do PowerPoint...Jogo do Consenso –tem como objetivo alinhar conceitos,...
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Apresentação
A consultoria Montanari: Desenvolvimento Inclusivo é capitaneada por Nilza Montanari,
formada em Pedagogia pela Universidade Estadual de Campinas - UNICAMP, pós
graduada em Pedagogia Empresarial e com MBA em Gestão Estratégica de Pessoas,
palestrante e participante de seminários e fóruns de discussão sobre o tema da
inclusão no mercado de trabalho.
Profissionalmente, atuou em fundação privada sem fins lucrativos nas áreas de inclusão social e
voluntariado, assim como em Recursos Humanos de grandes empresas, desenvolvendo programas e
projetos sociais e institucionais sobre diversidade, sobretudo em relação à inclusão de pessoas com
deficiência no ambiente organizacional e treinamento técnicos e corporativos.
Na Montanari, nosso compromisso é alinhar conceitos e implementar práticas que possam promover
boas experiências envolvendo a diversidade, buscando equidade de oportunidades de qualificação e
inserção das pessoas com deficiência no mercado, dentro de um ambiente organizacional voltado para
resultados positivos para o negócio.
Nossos diferenciais são:
Visão Holística, compreendendo todos os aspectos organizacionais, observando a cultura e o
contexto da empresa objetivando a quebra de paradigmas, barreiras arquitetônicas e atitudinais;
Expertise, resultado da vivência como profissional com deficiência e experiência na área de
Recursos Humanos em grandes empresas;
Inovação, metodologia e conteúdos inovadores utilizando ferramentas lúdicas, jogos, vivências
e cases inspirados na experiência prática.
Missão
Aproximar as pessoas com e sem deficiência, evidenciando a responsabilidade
compartilhada de tornar inclusivos os ambientes organizacionais, unindo a vocação
das empresas para gerar resultados e o desejo dos profissionais com deficiência em
realizar uma atividade produtiva.
Visão
Ser representante e disseminadora de uma visão diferenciada da inclusão de
pessoas com deficiência no ambiente organizacional, superando mitos e medos de
forma a harmonizar os objetivos das empresas e dos profissionais com deficiência.
Valores
Ética;
Igualdade;
Inovação.
Valores - descrição
Ética: Interação pautada na imparcialidade e integridade junto aos seus clientes,
parceiros e fornecedores, com o objetivo de construir um relacionamento
profissional consistente e confiável;
Igualdade: Atuação nas organizações tendo sempre como base a ideia de que
todos têm os mesmos direitos, deveres e responsabilidades para resolução de
seus desafios;
Inovação: A necessidade de criar estratégias diferenciadas das habituais para
atingir o objetivo da inclusão é nosso diferencial. Inovar, inventar e experimentar,
sejam ideias, situações ou ferramentas é essencial para a transformação dos
ambientes organizacionais no sentido da inclusão.
Análise de acessibilidade
Avaliação e diagnóstico das condições de acessibilidade da
organização (arquitetônicas,
mobiliárias e tecnológicas) em
relação às características de cada deficiência, orientando
as eventuais necessidades de
adequação do ambiente.
Análise de postos de trabalho e funções
Identificação e descrição dos postos
de trabalho e atividades
relacionadas com o objetivo de permitir a
inclusão de profissionais com
deficiência, indicando as possibilidades de
adequação e as eventuais limitações para o exercício das
funções.
Formação profissional para pessoas com
deficiência
Implantação e acompanhamento de
projetos de capacitação de
profissionais com deficiência para
inclusão no mercado de trabalho, com foco
em competências profissionais e relacionamento
interpessoal
Produtos e Serviços
Gestão deinformação e
documentação
Seleção de profissionais com
deficiência
Orientação para profissionais com
deficiência
Geração e controle de
documentação:
administração do fluxo
de profissionais com
deficiência admitidos e
demitidos; exames
periódicos; laudos;
certificados de
reabilitação e
identificação de
deficiências; e exames
complementares.
Elaboração de
descrição de perfil de
profissionais com
deficiência:
conhecimentos
técnicos, experiência
profissional postura,
atitudes, identificação
de potenciais e
expectativas
profissionais.
Acompanhamento e
desenvolvimento de
competência
profissionais tendo em
vista o planejamento
da carreira de
profissionais com
deficiências.
Produtos e Serviços
Acompanhamento de litígios judiciais
Capacitação sobre inclusão
Produção de Conteúdo
Acompanhamento dos
responsáveis legais da
empresa em litígios
judiciais e
administrativos
envolvendo
profissionais com
deficiência,
especialmente junto ao
Ministério do Trabalho.
Realização de
palestras, oficinas
e treinamentos,
visando a preparação
de gestores e equipes
de por meio do
alinhamento conceitual
e planejamento de
programas de inclusão,
utilizando entre outras
ferramentas jogos
lúdicos.
Produtos e Serviços
Elaboração de
programas e projetos,
apostilas, guias,
manuais, conteúdo
para e-learning sobre a
inclusão de pessoas
com deficiência nas
organizações.
Produtos e Serviços – Hotelaria Inclusiva
Avaliação e diagnóstico das condições de acessibilidade (arquitetônicas
e mobiliárias), bem como capacitação de equipes de hotéis e pousadas
para atender hospedes com deficiências (física, auditiva, visual e
intelectual).
Metodologia
Capacitação de lideranças, equipes e pessoas com deficiência para o
mercado de trabalho;
Realização de palestras, workshops, fóruns e seminários;
Aplicação de jogos didáticos para alinhamento conceitual,
planejamento e avaliação de programas de inclusão;
Elaboração/revisão políticas internas e manuais;
Estruturação de fluxos de documentação.
Jogo do Consenso – tem como objetivo
alinhar conceitos, informações sobre
inclusão de PCD.
Jogo Cartas Estratégicas – tem como
objetivo planejar um Programa de
inclusão, conhecendo contextos,
envolvidos, etapas e ferramentas de
gestão.
Treinamento lúdico – Jogos didáticos empresariais
Palestras e Treinamentos
“Não tem nada pior do que olhar para o outro e prender o
outro na sua incapacidade. Por outro lado, não tem
generosidade maior do que poder olhar para o outro além
de sua incapacidade."
Lama Padma Samten
Trabalhos realizados
Contato
Nilza Montanari
Campinas/SP
(19) 98131-6064 / 3307-5773
Site: www.montanariinclusivo.com.br
E-mail: [email protected]
nilza_resende