Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow
-
Upload
pat-learning-solutions -
Category
Education
-
view
1.201 -
download
20
description
Transcript of Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow
![Page 1: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/1.jpg)
Leren bij RijnstateZorg succes roadshow
Blended learningAnouk Straus-Pickard, MSc, HRD-adviseur
![Page 2: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/2.jpg)
RijnstateWie zijn wij? Ziekenhuisgroep met vijf locaties: Arnhem,
Zevenaar, Velp, Arnhem-Zuid en Dieren Ziekenhuiszorg van topklinische kwaliteit:
hoogwaardige diagnostiek, behandeling en zorg Een van de grootste zorgaanbieders van
Nederland en de grootste werkgever in de regio Arnhem en De Liemers
Arnhem
Arnhem- Zuid
Velp
Zevenaar
Dieren
![Page 3: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/3.jpg)
RijnstateKerncijfers
29 verschillende specialismen verzorgingsgebied 600.000 inwoners 500.000 poliklinische patiënten per jaar 40.000 klinische patiënten per jaar 955 bedden 5.200 medewerkers, 270 specialisten en 550
vrijwilligers 31 medische opleidingen
![Page 4: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/4.jpg)
Leerhuis
![Page 5: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/5.jpg)
Aanleiding
Digitalisering als kerndoel van organisatie Tijd/plaats onafhankelijk leren Reorganisatie Leerhuis: het nieuwe leren centraal Digitaal werken in de zorg
![Page 6: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/6.jpg)
E-learning binnen Alysis/Rijnstate
2006 project Digitaal werken bij Alysis
2007 project niet afgerond
2008 nieuwe impuls e-learning: pakketselectie
2009 Start pilot PulseWeb
2010 Project Voorbehouden Handelingen
![Page 7: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/7.jpg)
Opzet Pilot
Pilot Digitaal werken in de zorg (bestaande SCORM-module)
IV-canule (zelf ontwikkeld met IV-deskundige) Intensief project met begeleiding PAT:
workshops, projectplan. Kleine doelgroep (50 mensen totaal voor IV
Canule, 100 mensen digitaal werken in de zorg)
![Page 8: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/8.jpg)
Evaluatie Pilot
Ervaringen projectteam: goede samenwerking met PulseWeb en als team
Ervaringen gebruikers op papier: positief: gem >8
Ervaringen gebruikers mondeling: zeer positief; extra begeleiding is wel gewenst
Ervaringen hoofden mondeling: prettige manier van leren, wel voorkeur voor blended learning.
Technische evaluatie: infrastructuur Alysis sterk verouderd
![Page 9: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/9.jpg)
Beleid e-learning naar 2014
Het is een tool, geen doel Nauwe relatie Voorbehouden Handelingen
Kwaliteitsregister Minimaal 60% van de cursussen is volgens het B-
Learning principe Ook een deel van de cursussen is puur e-learning 80% van de cursussen (b-learning en e-learning)
is geaccrediteerd Alle functiegroepen met meer dan 10
medewerkers hebben een profiel in de opleidingsomgeving met een eigen ontwikkelpad.
![Page 10: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/10.jpg)
Stand van zaken nu
57 manuals online 15 cursussen worden via e-learning/blended
learning gevolgd 15 cursussen zijn bijna af Ong 1000 licenties in gebruik Bekendheid binnen ziekenhuis te laag Geen keuze gemaakt door MT over LMS
![Page 11: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/11.jpg)
Zorgnetwerk PulseWeb
Samenwerking tussen 6 ziekenhuizen en 1 zorginstelling (met PulseWeb) voor uitruil modules
Database ontstaat met 6 x zo veel modules. Ieder ziekenhuis mag deze modules zelf aanpassen.
Snellere stappen kunnen worden gemaakt. Kernbegrippen: geen geld over en weer,
samenwerking op basis van vertrouwen, werkt als kwartetten, maar vooral ook kennisdeling!
Uitruil loopt zeer goed!
![Page 12: Anouk Straus Rijnstate voor ZorgSucces Roadshow](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061207/5483ff5d5906b5ad158b46ea/html5/thumbnails/12.jpg)
Toekomstplannen
Rijnstate