Analiza in sinteza · Analiza in sinteza. p o d a t k i k v a n t it a t iv n i p o d a t k i k v a...
Transcript of Analiza in sinteza · Analiza in sinteza. p o d a t k i k v a n t it a t iv n i p o d a t k i k v a...
Analiza in sinteza
podatki
kvantitativni podatkikvalitativni
(opisni) podatki
merljivi podatki preštevni podatki
merjene vrednosti
označba
primeri
postopekdoločanja
mersko število
merska enota
veličina (opis)
23 min kosovni čas 27,5 m dolžina poti 6,3 kg teža izdelka 0,01 mm toleranca
mersko število
veličina primerjalna enota
3 okvare na teden 2 izmet 40 kom 0 reklamacije na dan
razred
veličina
dobra lastnost ohlapni prileg groba obloga velika obremenitev
merjenje s pomočjo merilnikov časa (ura),
teže (tehtnica), dolžin (meter), včasih ocenjevanje
štetje in ocenjevanje presojanje
Tipi podatkov
Zahteve pri ugotavljanju podatkov
Namen uporabe
podatkov
planiranje krmiljenje kontrola nagrajevanje
predkalkulacije,
primerjava
različnih metod,
planiranje potreb
terminiranje,
zasedenost
kapacitet
deponiranje
materiala, itd
pokalkulacije,
karakteristična
števila, itd
akord,
premije, itd
• podatki morajo ustrezati namenu uporabe
• podatki morajo biti ponovljivi
Podatki so
ponovljivi, če
je postopek, v
katerem smo
zbrali podatke,
opisan
so razmere, v
katerih smo
zbrali podatke,
znane
so zbrani z
zahtevano
natančnostjo
Zahteve pri ugotavljanju podatkov
n.pr. čas transporta, hitrost, produktivnost
n.pr. transportna sred., dolžina poti, število in teža zabojnikov
Podatki
odvisni podatki (ciljne veličine)
neodvisni podatki (vplivne veličine)
Odvisni / neodvisni podatki
6 5 4 3 2 1 0
0
2
4
6
8
a) grafična ponazoritev čas v HM* (1 HM = 1/100 min)
pot v m
b) tabelarična ponazoritev
pot čas v m v HM
2 2,5 4 5,0
6 7,5 itn. itn.
c) ponazoritev z enačbo
čas = 1,25 * s t = čas v cmin s = pot v m
*HM – centi minuta (1/100 minute)
Odvisnost od vplivnih veličin
Snemanje časa
Multimomentni posnetek - MTO
Izračun časov (procesni časi)
Primerjanje in ocenjevanje
Vprašalniki, tehnike intervjujev
Samoopis
Sistemi vnaprej določenih časov
Planski časi
1
2
3
4
5
6
7
8
Št. Metoda za ugotavljanje podatkov
Metode za ugotavljanje podatkov
Delovni proces
6 5 4 3 2 1 0
delovni odsek
čas 3 min
začetni dogodek merna točka 1
končni dogodek merna točka 2
3 2
1 0
2 4
5 / 0
1 / 0
9 / 1
Elementi
delovnega procesa Vrste dejavnosti Vrste časov
Členitev delovnega procesa
pripravljanje dela R opravljanje dela A
Celoten potek
Groba delitev poteka dela
Členitev potekov
dela glede na
M Človeka
B Delovno sredstvo
A Predmet dela
Groba delitev poteka dela, II
celotnidelovni proces
delavec vpliva B delavec ne vpliva U
samo delavecvpliva
delavecvpliva le deloma
Delitev procesa glede na vpliv
dejavnost
pretežna nemišična dejavnost
nadzirati, opazovati, usmerjati
MU
umska dejavnost v
ožjem pomenu besede
MG
pretežna mišična dejavnost
fizično delati MV
Delitev dejavnosti človeka
človek M
del. priprava B
MR redne prekinitve
BR
ML neaktiven (ne sod. v del. procesu) BL
MX ni razpoznavno
BX
MI aktiven (sodeluje v del.
procesu) BI
osnovna dejavnost MH
osnovno uporabljanje BH
pomožna dejavnost MN
pomožno uporabljanje BN
dodatna dejavnost MZ
dodatno uporabljanje BZ
prekinitev dejavnost MK
prekinitev uporabljanja BK
dejavnosti MA prekinitev zaradi samega postopka uporabljanja BA
dejavnosti MS prekinitev zaradi
motenj uporabljanja BS
dejavnosti ME prekinitev za
okrevanje uporabljanja BE
dejavnosti MP prekinitev zaradi
osebnih zadev uporabljanja BP
dejavnosti človeka MT
uporabljanje del. priprave BT
Delitev dejavnosti glede na človeka / DS
predmet dela A
vplivanje AE
premeščanje AF
dodatno spreminjanje AZ
spreminjanje
kontroliranje AP
ležanje zaradi samega postopka AA
dodatno ostalo ležanje AS
ležanje
skladiščenje AL
ni razpoznavno AX
Delitev dejavnosti glede na predmet dela
segrevanje ali ohlajanje pri kovanju; sušenje po lepljenju; nanašanje lepila; strjevanje betona po oblikovanju
spreminjanje oblike spreminjanje stanja
odstranitev delcev; stiskanje, preoblikovanje; predenje
AEZ
AEF
spreminjanje stanja
spreminjanje oblike
AE vplivanje
Primeri:
Vplivanje na predmet dela
sprememba lege
ravnanje (HANDLING)
AFH
sprememba mesta v prostoru
transportiranje AFT
premeščanje
Transportiranje ali premeščanje?
ugotavljanječasov
zajemanje dejanskih časov
določanje predvidenih časov
merjenje dejanskih časov
zajemanje s poizvedovanjem
zapisovanje (snemanje)
časov
element delovnega sistema
sam zapisuje
sistemi vnaprej
določenih časov
planski časi
standardni časi
sestavljanje predvidenih časov
primerjanje in ocenjevanje
računanje predvidenih časov
Metode za ugotavljanje časov
čas za delovni nalog T (čas naročila)
pripravljalni častr
čas opravljanja delata = m * te
osnovni čas
priprav-ljanja
trg
razdelilni čas pri priprav-ljanju
trv
čas počitka
pri pripravlj
anju
trer
čas za enoto merete
osnovni čas
tg
razdelilni čas
tv
čas počitka
ter
osebno pogojen raz. čas
tp
od okoliščin odvisen raz. čas
ts
čas čakanja
tw
čas dejavnosti
tt
čas dejavnosti
na katerega
ne moremo vplivati
ttu
čas dejavnosti
na katerega
lahko vplivamo
ttb
Členitev časa
delovnega naloga
osnovna dejavnost
pomožna dejavnost
dodatna dejavnost
prekinitev zaradi samega postopka
prekinitev dejavnosti zaradi motenj
počitek
prekinitev zaradi oseb. potreb delavca
StMH
StMN
StMZ
StMA
StMS
StME
StMP
čas dejavnosti tt
čas čakanja tw
od okoliščin odvisen razdelilni čas ts
od osebnih zadev odvisen razdelilni čas
tp
osnovni čas tg
čas počitka ter
razdelilni čas tv
čas za enoto mere te
vrste dejavnosti Členitev vrste časa
Členitev časa glede na vrsto dejavnosti
T = tr + ta
T = tr + m · te
T = tr + m · (tg + ter + tv)
T = tr + m · (tt + tw + ter + tv);
tt = ∑tMH + ∑tMN ; tW = ∑tMA
“Matematični dodatek”
Določanje
normativov
Oblikovanje delovnega mesta
-Zakaj sploh oblikovati delovno mesto?
-KDAJ oblikovati delovno mesto?
-KAKO oblikovati delovno mesto?
-Kako vpliva oblikovanje na učinek?
Cilji oblikovanja delovnega mesta
Oblikovna in geometrična prilagoditev
Elementov delovnega mesta
Človekove telesne mere
na
Človek
Lastnosti,
sposobnosti,
motivacija
Delo
Preizkus
primernost
človeka
zahteve
dela
Prilagoditev
človek - delo
možna ?
ne ne
da da
Možno izboljšanje
lastnosti človeka?
Možno izboljšanje
delovnih pogojev?
Trening, vaja
kvalificiranje Oblikovanje
delovnega mesta
Efektivna izraba delavca
delovni pogoji
(naloga in okolje)
vzpodbude
:
da
Prilagoditev človeka in dela
Razdelitev človeških mer
(normalna porazdelitev)
5. Percentil 50. Percentil 95. Percentil
H ä
u f i g
k e
i t
Območje, ki ga moramo pri oblikovanju upoštevati
5 % 5 % 90 %
Vrednosti
Telesne mere golega človeka v mm za
starostno skupino 26-40 let
Stoječ položaj
A Doseg naprej
B Telesna globina, stoječa
C Doseg navzgor, obojeročno
D Telesna višina
E Višina oči
F Višina ramen
G Višina komolcev nad tlemi
H Višina korakov
I Višina roke
K Širina ramen
L Širina bokov, stoječa
668
240
1923
1645
1511
1373
1026
754
732
370
310
723
275
2061
1745
1614
1463
1099
815
774
400
349
791
303
2226
1852
1720
1562
1180
884
832
429
376
615
232
1755
1522
1399
1238
955
--
660
326
314
693
280
1869
1629
1500
1348
1031
--
740
356
359
772
360
1992
1737
1590
1444
1098
--
811
387
407
Sedeč položaj
a Višina sedenja
b Višina oči pri sedenju
c Višina ramen pri sedenju
d Višina komolcev nad sedežem
e Višina kolen
f Dolžina goleni s stopalom
g Razdalja komolec-pest
h Telesna globina pri sedenju
i Dolžina zadnjica-koleno
k Dolžina zadnjica-dolžina nog
l Višina stegna
m Širina ramen
n Širina telesa pri sedenju
866
752
572
192
498
401
329
456
558
963
133
395
326
921
804
619
230
539
451
362
502
601
1034
151
444
363
972
853
660
280
573
484
391
566
648
1128
165
500
388
809
682
537
196
461
347
293
425
531
958
118
366
341
864
736
589
236
502
394
322
484
589
1049
145
456
386
919
786
631
279
542
436
364
532
637
1121
173
544
451
spod.
meja
sred.
meja sred.
meja
zgornja
meja
zgornja
meja spod.
meja
moški ženske
Opis
A Višina objektov pri ženske 40-50 cm
finih delih moški 45-55 cm
B Višina orodja ženske 30-40 cm
pri strojnih delih moški 35-45 cm
C Ročno delo brez 25-35 cm
točne vizualne
kontrole, a
s prostimi
komolci
D Prostost 20 cm
stegna
Ženske 38-47 cm
Moški 43-51 cm
Delovne višine pri sedenju
Primer oblikovanja delovnega mesta
1 - delovno sredstvo previsoko
2 - težko dostopna posoda
3 - prostor za koleno premajhen
4 - prostor za noge za večje osebe
premajhen
5 - podloga za noge za manjše
osebe ni dosegljiva
6 - prisilna drža nog, še posebej pri
večjih osebah
izhodiščno stanje stanje po oblikovanju
1 - delovno sredstvo v rokovalnem
prostoru
2 - enostavno dostopna posoda
3 - prostor za koleno dovolj velik
4 - prostor za noge dovolj velik tudi za
večje osebe
5 - podloga za noge dosegljiva tudi za
manjše osebe
6 - prisilna drža nog, tudi pri
večjih osebah
Primer prikazovalnikov za
različne tipe podatkov
gibljiv kazalec
gibljiva številčnica
številčnik Prikazovalnik
Naloga
kvantitativno odčitanje
kontrolno odčitanje
nastavitev vrednosti
uravnavanje
+
+++
+++
+++
+
-
+
+
+++
-
+++
-
Človek ki dela
analitik
Delovno sredstvo
Položaj analitika pri snemanju
Postopki merjenja časa
Merjenje posameznih časov Merjenje napredovalnih časov
Postopki merjenja časa
Izmerjen napredovalni čas F v HM
F1 F2 F3 F4
0 30 60 85 120
Izračunan posam. čas t
t = 30 HM t = 30 HM t = 25 HM t = 35 HM
Mern
a točka
Delovni odseki
Izpu
stiti
Str
oj sto
ji
del vpeti
del obdelati
del izpeti odložiti
del vpeti
Izp
ustiti
Izpu
stiti
i i i i
Merjenje napredovalnega časa
Izmerjen posam. čas t v HM i
t = 30 HM i1
t = 30 HM i2
t = 25 HM i3
t = 35 HM i4
0 30
0 30
0 25
0 35
Mern
a točka
Delovni odseki
Izpu
stiti
Str
oj sto
ji
del vpeti
del obdelati
del izpeti odložiti
del vpeti
Izpu
stiti
Izpu
stiti
Merjenje posameznega časa
Čas
1. Delovni odsek Merna točka 2. Delovni odsek
Obdelovanec vpeti Vklopiti stroj
Izpustiti
Zaključni dogodek
Seči
Začetni dogodek
Merna točka
Čas
pričakovanja
ali čas
opazovanja
Reakcijski čas Čas pritiska
ali čas odčitanja Prenos izmerjenih
vrednosti na
snemalni list
T T T 123
Zaznavanje
merne točke
Začetek pritiska na merilno
pripravo ali odčitanja
Konec pritiska ali
odčitanja
Merna točka od blizu
• Kaj je in čemu sploh služi stopnja učinka?
• Kako jo oceniti?
• Kje in kako jo uporabiti?
Stopnja učinka
Intenzivnost Učinkovitost
Stopnja učinka
Po
rab
a e
ne
rgije
Na
po
sa
me
ze
n g
ib
Hitrost gibajočega se dela telesa
Fiziološke značilnosti hitrosti dela
Intenzivnost Učinkovitost Intenzivnost Učinkovitost
> stopnja učinka < stopnja učinka
Šolska primera napak
50 60 70 80 90 100 110 120 130 140 150
Odstopanje
ocenjenih
stopenj
v %
+35
+30
+25
+20
+15
+10
+5
-5
-10
-15
-20
-25
-30
-35
Napaka ocene v %
Dejanski učinek v %
učinka
Verjetnost napak pri ocenjevanju
Predpogoji pri ocenjevanju
hitrost gibov napor pri izvajanju gibov / dela
tekoče odločno obvadovano harmonično zanesljivo refleksno mirno usmerjeno k ciljem ritmično sproščeno
sposobnosti dispozicija motivacija
Intenzivnost
Učinkovitost
Ergonomična korelacija
med učinkom intenzivnostjo in
učinkovitostjo
Po
nu
db
a s
toriln
osti
Ocena poteka
dela / gibov
• Vaja – kje, kdaj in kako vaditi
• Primernost ocenjevalca oz. analitika časa
• Stopnje učinka NI mogoče reproducirati
...in še...
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Značilnost:
Izjemno dobro
Zelo dobro
Dobro
Normalnol
Slabo
Zelo slabo
Izjemno slabo
+3
+2
+1
0
-1
-2
-3
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Stopnja učinka - vaja
Snemalne priprave
• Štoparica
• Snemalne podloge s štoparicami
• Snemalne table
• Dlančnik
Sistemi za zajem podatkov
Št. Potek dela Primeri Snemalni list Z in
dopolnilni list ZE
1 Potek brez rednega
ponavljanja enakih
odsekov
Posamična proizvodnja
Z1 in Z1E
2 Potek z rednim
ponavljanjem enakih
odsekov
Serijska proizvodnja,
Z2 in Z2E
3 Potek z nerednim
ponavljanjem posameznih
odsekov pri enem delavcu
Posamična proizvodnja,
Z1 in Z1E in tudi Z2E
4 Potek z enakimi in različnimi
odseki potekov
pri večih odsekih dela
Sodelavcev na del. sredstvih
Skupinsko delo,
Delo na več mestih
Z1 in Z3
Snemalni obrazci
Št. naloge: Izvajalec:
Datum: Koda:
Oddelek: Str. mesto:
Ur
Sestav čase za enoto mere čas v min. osnova
osnovni čas t g
razdelilni čas t v če je z v = %
čas započitek t er če je z er = %
drugi dodatki
čas na enoto mere t e
čas za 100 kosov v min
čas priprave t r v min/h
13
Praksa pri pod. delih
pregledal: dne:
Kadrovska št.:
analitik:
Vplivi okolja:
orodje
Št. orodja
Kvaliteta opravljenega dela:
Praksa pri obr. delu
delavec
Priimek in ime
Številka posnetka: list od
slika, skica
Začetek snemanja:
Snemalni list
Tehnologija in metoda dela:
stroj
Št. stroja
Oznaka
Z2
obrazec,
spredaj
n = k = Vsota časov za Zy tz
tz = Σ tz / n = Razpon za 5 Zy Rz
Rz = Σ Rz / k = z = (Rz / tz) 100 % = ( / ) 100% = % v = % ε=
% nI =
Nr/Zy traja
Št.: Potek dela in merna točka Kol.Vplivne
veličineVred.
razred
Zy 1 2
mz
3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 Σ L / n L
t = L / 100 * titiΣ ti / n Vrs
ta
ča
sa
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
L
ti
F
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 Σ tz =Σ t
0
0 0 0 0
0,000 tg/ =
/ =
od do Dodatni poteki dela
Z2 obrazec – zadnja stran
1
1
1
1
Obdelovanec vzeti in izpeti
Spustiti vpenjalni element
Nastaviti orodje
Začetek obdelave
Obdelovanec obdelati
Konec obdelave
Obdelovanec izpeti, odložiti
Obdelovanec izpustiti
1
2
3
4
št. Delovni odsek ali merna točka Kol
Z y 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
Potek pri cikličnem delu
1
1
Vpeti obdelovanec v primež, ga razigliti s pilo, izpeti in in odložiti
Obdelovanec izpustiti
Obdelovanec izpustiti
Obdelovanec vpeti, zarisati 1 luknjo za vrtanje, odložiti
1
2
št. Delovni odsek ali merna točka Z y 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
L
t
F
i
L
t
F
i
Kol
Potek pri necikličnem delu
5
1
1
1
5 Obdelovancev vzeti in položiti na mizo
Obdelovance izpustiti
Obdelovance zarisati po šabloni
Zarisno iglo izpustiti
Obdelovance izrezati in odložiti
Škarje izpustiti
Obdelovance izpustiti
1
2
3
4
Z y 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
št. Delovni odsek ali merna točka Kol
Obdelovance vzeti, jih s pilo
razigliti in položiti v transportni
zaboj
Potek pri izmenjujočem delu
1
1
1
1
1
1
1
Vstaviti drog v pripravljeno luknjo
spustiti oprijem
Zapolniti z betonom
Izpustiti loapto
Steptati beton
Izpustiti steptalo
Izpustiti libelo
1
2
3
4
5
6
7
Z y 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
L
t
F
i
Priviti nosilec napeljave
Izpustiti ključ
Izpustiti specialni ključ
Oprijem tesno pričvrstiti
št. Delovni odsek ali merna točka Kol
Kontrolirati drog z libeli
Nosilec napeljave naravnati in
dokončno priviti Izpustiti ključ
Potek pri delu z nerednimi ponovitvami
1. Vrstica: brez opisa
2. Vrstica: stopnja učinka
3. Vrstica: dej. posam. čas
4. Vrstica: Napredovalni čas
L
t
F
i
1 2 3 Z y
Delovni odsek pobliže
S L / n L _
t L
t i =
_ _
100
Vrsta časa
S t i / n t i _
Vrednotenje delovnega odseka
Povprečno trajanje dejanskega posamičnega časa
nekega delovnega odseka
Trajanje posnetka časa Pogostost ocene stopnje učinka
Večje kot cca 25 HM Brez vpliva Pri vsakem posnetku časa
Manjše kot cca 25 HM Manjše kot cca 30 min Kot združena stopnja učinka enkrat na delovni odsek
Manjše kot cca 25 HM Večje kot cca 30 min v periodičnih razmikih na
delovni odsek
Vsi posamični časi posameznih delovnih
odsekov manjši kot ca 15 HM
Brez vpliva na potek oz cikel
Kot združena stopnja učinka
Kot združena stopnja učinka
Pogostost ocenjevanja stopnje učinka
Planski časi
- planski časi so gospodarni, saj za enake ali podobne delovne poteke ni potrebno
vedno znova izvajati snemanje časa,
- omogočajo hitrejšo in natančnejšo predkalkulacijo
- silijo nas k sistematičnemu oblikovanju delovnih potekov
Prednosti planskih časov
Planski časi so predvideni časi (normativi) za odseke potekov, ki so
opisani s pomočjo vplivnih veličin
Uporaba planskih časov
- uporabni so predvsem posamični in maloserijski proizvodnji
- čim pogosteje jih uporabljamo, tem natančnejši morajo biti
- velikost posameznega odseka poteka je odvisna od namena uporabe
Planski časi
Vplivne veličine
nepomembne
(nesignifikantne) pomembne
(signifikantne)
spremenljive (variabilne)
nespremenljive (konstantne)
mogoče le oceniti (kvalitativne)
merljive (kvantitativne)
Vrste vplivnih veličin
Tip 1 enakomerna porazdelitev Pogostnost
Merilne vrednosti kvantitativnih vplivnih veličin
(npr. teža vpenjala)
Razredi kvalitativnih vplivnih veličin (npr. plošče z Obojestransko fazo, enostransko fazo oz. brez faze)
Tip 3 neenakomerna porazdelitev
Merilne vrednosti kvantitativnih vplivnih veličin (npr. velikost vpenjala)
Tip 4 simetrična porazdelitev
Tip 2 asimetrična porazdelitev
Merilne vrednosti kvantitativnih vplivnih veličin (npr. čas skladiščenja)
Pogostnost Pogostnost
Pogostnost
Porazdelitev vplivnih veličin
Korelaciia med časom in vplivno veličino ugotovljena
Ali je čas v zadovoljivi Korelaciji z vplivno veličino?
Določiti časovno enačbo s pomočjo regresijske enačbe
Poiskati druge vplivne veličine in po potrebi zavreči že preizkušene vplivne veličine
Ja
Ne
Določanje korelacije
Čas
Primer a) Primer b)
Primer c) Primer d)
Vplivna veličina Vplivna veličina
Vplivna veličina Vplivna veličina
Čas
Čas
Č
as
Različne vrste korelacij
Možne oblike prikaza
odvisnosti časa od
vplivne veličine
Nomogram (grafično) Tabela Časovna formula
Časovni razredi Kalkulacijski listi Katalog planskih časov
Vrste ponazoritev odvisnosti
Teža v kg 1 3 5 10 15
Število vijakov
1
1,7
2,1
2,5
2,8
3,1
2 2,5 2,9 3,3 3,6 3,9
3 in 4 4,0 4,4 4,8 5,1 5,4
5 in 6 5,6 6,0 6,4 6,7 7,0
Stopnja Dodatek za težavnost v %
1 0
2 30
3 50
Veljavno za velikost do 100 x 100 x 1 100 cm
Primer tabele planskih časov
Razdelilni oz. dodatni
časi
Poznamo predvsem tri postopke za ugotavljanje razdelilnega
časa:
1. dolgotrajno neprekinjeno snemanje časa
na delovnem mestu,
2. deljeno snemanje časa v več naključno
izbranih časovnih intervalih,
3. snemanje podatkov o delu in prekinitvah pri
njem z metodo naključnih posnetkov.
Načini ugotavljanja razdelilnih časov
Zajemanje in vrednotenje neplaniranih a potrebnih,
dodatnih delovnih odsekov k osnovnemu času in ugotavljanje
dodatka razdelilnih časov
Cilj snemanja razdelilnih časov
Razdelilni (dodatni) časi
AZ = G + Er + Vsk + Vsv + Vp + N + F
AZ = čas trajanja snemanja
G = osnovni čas
Er = čas za počitek
Vsk = od okoliščin neodvisni razdelilni čas, konstanten,
torej neodvisen od velikosti razpisanega
delovnega naloga
Vsv = od okoliščin odvisni razdelilni čas, spremenljiv,
torej odvisen od velikosti razpisanega delovnega
naloga
Vp = od osebnih zadev odvisni razdelilni čas
N = čas, ki ga ne upoštevamo
F = čas, ki ga včasih upoštevamo, drugič pa ne
Osnove
G
G
G
N
F
V s v
V
s k
V s v
Vp
F
N
Er
F
N
Vrsta časa
Osnovna dejav t
t
t
t
t
t
t
t
prekinitev zaradi postopka
Pomožna dejav
Dodatna dejavnost
MHi
MAi
MNi
MZi
MSi
MPi
MEi
MLi
človek povzročitelj?
ne
ne
ne
ne
ne
preko nekega določenega časa?
preko določenega časa ?
odvisno od naročila / naloga ?
Primeri
obdelovanec montirati
čakanje na konec konec procesnega časa
obdelovanec vpeti ali izpeti
dodatno delo
ja
ja
ja
ja
Ja
izvedba daljšega popravila
izvedba manjšega popravila, službeni razgovor
DM očistiti ob koncu izmene
Odločitveni kriterij
Vrsta časa za analizo
zV
v
Prekinitev zaradi motnje
Prekinit. zaradi osebne dejavn.
Počitek
Izven uporabe
potrebna ?
daljše čakanje zaradi izpada elektrike
krajše čakanje na vzdrževalca
osebne potrebe
nedejavnost, privatni razgovori
odmor za počitek
dopust, bolniška zamujanje na delo
Tipi časov :
razdelilni
časi
. 100 = AZ – (V + Er)
Vsk
Zsk=
Vsk
Gmax . 100
Zsv =
Vsv
G . 100
. 100 = AZ – (V + Er)
Vp
Zp=
Vp
Gmax . 100
Izračun dodatkov razdelilnih časov
Multimomentna
analiza (MMA) oz.
metoda trenutnih
opazovanj (MTO)
- Ugotavljanje stopnje izkoriščenosti delovnih sredstev in drugih kazalnikov
uspešnosti poslovanja,
- Določanje deleža razdelilnega časa, ki ga potrebujemo pri določanju predpisanega
časa – norme,
- Raziskovanje delovnih potekov za potrebe priprave in krmiljenja proizvodnje
Cilji multimomentne analize:
Členitev časa glede na vrsto dejavnosti
Kaj je MMA?
Je zajemanje pogostnosti vnaprej definiranih vrst dela v enem ali več enakih
ali različnih sistemih s pomočjo naključno opravljenih kratkotrajnih
opazovanj.
• Nemenjeno predvsem za določanje
predvidenih časov (tg,tr)
posameznih faz dela
• Uporaba merilne priprave za
merjenje časa
• Hkrati snemamo (praviloma) samo
eno delovno mesto
• Analitik dela mora biti usposobljen
za snemanje časovnih normativov
• Namenjeno predvsem za naključno
ugotavljanje posameznih vrst
dejavnosti v celotnem času
• Ni potrebna merilna priprava za
merjenje časa
• Hkrati snemamo večje število
delovnih sistemov
• Izvedba snemanja ne zahteva
nobenih posebnih znanj
Snemanje časa
Členitev časa glede na vrsto dejavnosti
Multimomentna študija
Multimomentna opazovanja
Čas Prekinitev dejavnosti zaradi motenj
Praktičen primer opazovanja
1
2
3
4
Rezalni
stroj Lakirni stroj
Lakirni stroj
Lakirni stroj
2
1
3
4
Lakirni stroj
Ro
čno
de
lovno
me
sto
1
3
2
4
Rezalni
stroj
Rezalni
stroj
Rezalni
stroj
Ro
čn
o
de
lovno
me
sto
Praktičen primer obhoda
32
10
23
6/0
1/0
5/1
Nomogram za določanje natančnosti
Snemal: Datum:
Oseba:Vrsta poteka Obhod
Sk.
Št. Opis1
2 Brušenje
3 Pakiranje
4
5
6
7
8
9 Čakanje na konec procesa
10 Dejavnost med procesnim časom
11
12
13
14
15
16 Motnje na del. sredstvu ali v poteku
17
18
1 Ni naloga (ni dela)
2 Ni materiala
1 Osebne potrebe; WC, pitje
2 Privatna opravila, nedejavnost
3 Nerazpoznavna dejavnost ali nedejavnost
4 Ni v hali
List: Listov:
6.00 - 14.00
EMMI REFA - MULTIMOMENTNI POSNETEK
Št. Delavcev: Delavni čas:
Merjenje in kontrola
Nastavitev stroja; menjava
Nastavitev parametrov
Človek proizvaja
Vpenjanje in izpenjanje
Službeni razgovor
Čiščenje delovnega mesta
Transport
Izpolnjevanje delovne dokumentacije
Snemakni list za MMA
Vrsta časa x p in % f in % f f’ f > f’ n’
Osnovni čas (delo)
Pomožni čas
Prekinitve
371
122
7
74
25
1
3,8
3,8
0,9
x
x
x
1180
1200
n = 500 100
Primer vmesnega vrednotenja
Vrsta poteka
skupno - število x
delež p
v %
dosežena stopnja
odstopanja f
v %
delež p v % znaša pri zanesljivosti S = 95 %
minimalno maksimalno
glavna uporaba pomožna uporaba prekinitev zaradi postopka
130 568 1 40
10,9 47,4 11,7
1,8 2,8 1,8
9,1 44,6 9,9
12,7 50,2 13,5
izdelovalni čas 838 70,0 2,6 67,4 72,6
dodatna uporaba prekinite zaradi motenj prekinitev zaradi počitka osebno pogojena prekinitev
25 174 54 85
2,1 14,5 4,5 7,1
0,8 2,0 1,2 1,5
1,3 12,5 3,3 5,6
2,9 16,5 5,7 8,6
pomožni čas 338 28,2 2,5 25,7 30,7
izven uporabe = izpad 21 1,8 0,8 1,0 2,6
ni razpoznavno*) 3 - - -
vsota n 1200 100,0
Primer končnega vrednotenja
500 1000
40
30
20
Do
se
da
j d
ose
že
n d
ele
ž
p v
%
Število do sedaj izvedenih opazovanj
0
Gibanje p glede na število opazovanj
f = 1,96 p (100 – p)
n
Dosežena natančnost posnetka f:
Pri čemer je:
n – število posnetkov
p – delež dejavnosti v %
Izračun natančnosti posnetka
REFA - MULTIMOMENTNI POSNETEK
STROJ
1 Delovno sredstvo producira 286 506 1108 397 334 405 124 198 3358 57,84 2
3 Merjenje in kontrola 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0,02 4 Korekcija parametrov 0 2 2 1 0 0 0 0 5 0,09 5
6 Del sredstvo stoji: 24 71 20 87 42 62 161 40 507 8,73 7 - Nastavitev stroja 41 10 160 3 5 5 0 0 224 3,86 8 - Izpolnjevanje delovne dokumentacije 2 11 3 1 0 0 1 0 18 0,31 9 - Čiščenje 6 24 16 12 13 8 3 2 84 1,45 10 - Motnje na del. sredstvu ali v poteku 21 19 20 10 6 8 0 0 84 1,45 11 - Del sredstvo stoji zaradi služb. razg. 2 5 0 0 2 0 0 0 9 0,16 12
13 Ni naloga (ni dela) 0 31 3 303 0 102 414 463 1316 22,67 22,67 14 Ni materiala 6 9 0 0 3 17 11 4 50 0,86 15 Manjša popravila (do 5 min) 2 0 2 0 2 0 3 3 12 0,21 16 Ni razpoznavno 9 18 9 10 9 6 71 6 138 2,38
SK: 5806 100,00 DELAVEC %
1 Delavec dela (osnovna dejavnost) 786 509 617 480 705 544 131 302 4074 76,16 G 4074 2
3 Merjenje in kontrola 0 1 11 1 0 2 0 0 15 0,28 G 15 4 Korekcija parametrov 6 0 4 2 7 6 0 0 25 0,47 G 25 5 Čakanje na konec procesa 30 3 2 8 5 13 0 3 64 1,20 G 64 6 Nastavitev stroja 60 15 54 1 3 4 0 2 139 2,60 G 139 7 Izpolnjevanje delovne dokumentacije 6 13 0 0 0 1 0 0 20 0,37 Vsv 8 Čiščenje 54 43 18 4 7 5 2 3 136 2,54 Vsk 9 Transport 6 22 2 4 0 0 0 2 36 0,67 G 36 10 Službeni razgovor 2 10 2 0 0 1 0 3 18 0,34 Vsv 11 Odprava motnje, poravilo 45 2 2 9 8 8 0 0 74 1,38 Vsv 12
13 Osebne potrebe (Odhod na WC…) 20 29 13 1 8 2 0 0 73 1,36 Vp 14 Privatni razgovori, nedejavnost 48 14 1 12 1 16 0 5 97 1,81 N 15 Ni človeka na delovnem mestu 20 12 11 34 44 74 228 63 486 9,09 N 16 Ni razpoznavno 8 20 6 7 16 28 0 7 92 1,72 X
5349 100,00 4353
G
Deleži v %
Vsota:
Vrs
ta p
ote
ka
Gla
vn
a d
ejav
no
st
SK
UP
AJ
Del
ež p v %
57,95
15,95
f = 1,19
PA
ST
IRA
NJE
PL
OŠ
Č
OB
DE
LA
VA
PL
OŠ
Č -
ŽA
GA
VL
IVA
NJE
MR
EŽ
IC
SE
ST
. S
TA
VK
OV
LU
KN
JAN
JE K
AS
ET
VA
RJE
NJE
ST
AV
KO
V
IZD
EL
AV
A S
TA
VK
OV
MO
NT
AŽ
NE
LIN
IJE
Primer multimomentnega posnetka
Drugi načini za
določanje časa
Pregled osnov klasičnega snemanja časa
Strokovna kvalifikacija Ni zunanjega vplivanja Ni diskusije
Analiza v okviru pravilnika družbe in tarifnih sporazumov Sodelavca, kjer se bo snemalo informirati Posnetek časa je dokument Držati se varnostnih predpisov
Zaključni dogodek posameznega delovnega odseka
Napredovalno merjenje časa Merjenje posamičnega časa
Snemanje s strani analitika Samoopis, ki ga izvaja sodelavec ali stroj
Zahteve
Merne točke
Merni postopek
Merne naprave
Tehnika snem časa
snemanja časa
Analiza dela po metodi “slike delovnega dne – SDD”:
– čas snemanja prilagojen delovnemu času delavcev (tipčen vzorec v trajanju cca 8 ur),
– trajanje snemanja je enako trajanju postopka,
– določitev začetka snemanja za vsak delovni sistem posebej,
– sočasno opazovanje delavcev in delovnega sistema,
– beleženje trajanja posamezne dejavnosti
– beleženje opažanj v smislu racionalizacije dela
Snemanje časa – pri maloserijski
in posamični proizvodnji
Uporaba metode SDD – slika delovnega dne
• natančno zajemanje vseh dogodkov (predvidenih in nepredvidenih) znotraj ene izmene,
• ugotovitev dejanske strukture časa; deleža osnovne dejavnosti (dodana vrednost) in nedejavnosti,
• ugotovitev deleža nenačrtovanih a potrebnih časov (t.i. razdelilnih oz. dodatnih časov),
• ugotovitev deleža, vrste in vzrokov nedejavnosti ter s tem posredno oceno stopnje zasedenosti delovnega mesta in delavcev,
• ugotovitev priložnosti za izboljšave in opredelitev potrebnih ukrepov.
Metoda - pristop mora omogočati specifično prilagajanje podjetju in ne obratno!
Zapisovanje dogodkov, t.i. “SLED”
08.00 START
08.05 PRIPRAVA DM
08.12 KAVA
08. 24 SESTANEK Z MOJSTROM
08.32 DELO
...
...
...
April 2008
Vnosi za posamezen delovni odsek v
snemalnem listu - SDD
s is te m 1 L T ip s is te m 2 L T ip s is te m 1 s is te m 2
0 :0 0 :0 0 0 :0 0 :0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
0 :0 0 :0 0 1 0 0 0 :0 0 :0 0 1 0 0
Naziv
sistema ki
ga
opazujemo
Stopnja
učinka
Vrsta
dejavnosti
– tip časa
Opis
dejavnosti /
delovnega
odseka
Razvrstitev podatkov v tipične vrste dejavnosti oz. časov po
REFA metodologiji
– G = osnovni (MH, MN, MA oz BH, BN, BA, ter Tr);
torej vse dejavnosti, ki jih lahko načrtujemo,
– Vsk = od okoliščin neodvisni razdelilni čas
– Vsv = od okoliščin odvisni razdelilni čas
– Vp = od osebnih zadev odvisni razdelilni čas
– Er = čas za okrevanje
– N = čas, ki ga ne upoštevamo
– F = čas, ki ga včasih upoštevamo, drugič pa ne
Razvrstitev podatkov v tipične vrste dejavnosti oz.
časov po REFA metodologiji
G
G
G
N
F
V s v
V
s k
Vrsta časa
Osnovna dejav t
t
t
t
prekinitev
zaradi postopka
Pomožna dejav
Dodatna
dejavnost
MHi
MAi
MNi
MZi človek
povzročitelj?
ne
ne
ne
preko nekega
določenega časa?
odvisno od
naročila / naloga ?
Primeri
obdelovanec montirati
čakanje na konec
konec procesnega časa
obdelovanec
vpeti ali izpeti
dodatno delo
ja
ja
ja
izvedba daljšega
popravila
izvedba manjšega popravila,
službeni razgovor
DM očistiti ob koncu izmene
Odločitveni
kriterij
Vrsta časa za
analizo zV
Razvrstitev podatkov v tipične vrste dejavnosti oz.
časov po REFA metodologiji
V s v
Vp
F
N
Er
F
N
t
t
t
t
MSi
MPi
MEi
MLi
ne
ne
preko določenega
časa ?
ja
Ja
DM očistiti ob koncu izmene
Prekinitev
zaradi motnje
Prekinit. zaradi
osebne dejavn.
Počitek
Izven uporabe
potrebna ?
daljše čakanje zaradi izpada elektrike
krajše čakanje na vzdrževalca
osebne potrebe
nedejavnost,
privatni razgovori
odmor za počitek
dopust, bolniška
zamujanje na delo
Vloga in naloge sodelujočih
• Obvestiti vse sodelavce, ki bodo delali v opazovanih sistemih o poteku, načinu in namenu snemanja
• Zagotoviti “običajen” potek dela v opazovanih delovnih sistemih
• V začetku snemanja, je potrebna stalna prisotnost področnega tehnologa ali vodje, ki lahko interpretira dogajanje in pojasni nepredvidene dogodke
• Dogovor o načinu beleženja posameznih dejavnosti in označitvi vključenih, ki tvorijo posadko sistema zaradi nedvoumnega razločevanja aktivnosti
• Pravočasno informiranje analitika v primeru zapuščanja delovnega sistema, oziroma takrat kadar posamezen sodelavec gre iz vidnega polja analitika
Izvedba analize
Vrednotenje posnetkov in interpretacija
rezultatov
• Ugotavljanje osnovnih časov – časov dejavnosti v smislu opravljanja delovne naloge v strukturi celotnega časa za vsak posamezen sistem
• Ugotavljanje povprečnega časa “zasedenosti“ delavcev v opazovanem sistemu
• Ocena prizadevnosti (obremenjenosti) delavcev v opazovanem sistemu
• Sinteza razdelilnih in glavnih časov za posamezen opazovani delovni sistem
• Diskusija o opažanjih analitikov na posameznih delovnih sistemih; analiza zaznanih priložnosti, omejitve,...
• Primerjava rezultatov med posameznimi sistemi
• Revidiranje obstoječih tehnoloških postopkov skladno z rezultati analize
Interpretacija rezultatov
MH; 32,97%
MN; 5,88%MA; 56,71%
Vsk; 3,54%
Vsv; 0,00%
Vp; 0,00%
Er; 0,00%
N; 0,91%
F; 0,00%
Tr; 0,00%
Σ MH/BH: Σ MN/BN: Σ MA/BA: Σ Vsk: Σ Vsv: Σ Vp: Σ Er: Σ N: Σ F: Σ Tr:
2:23:31 0:25:35 4:06:52 0:15:24 0:00:00 0:00:00 0:00:00 0:03:57 0:00:00 0:00:00
32,97% 5,88% 56,71% 3,54% 0,00% 0,00% 0,00% 0,91% 0,00% 0,00%
Primer