A Baranya Paktum Projekt
description
Transcript of A Baranya Paktum Projekt
A Baranya Paktum Projekt
Előadó: Dr. Tótsimon Péter
2008. 02.28.
Célok:
• Átfogó cél a megye foglalkoztatási szintjének növelése és a munkanélküliség csökkentése
• Közvetlen cél a paktum partneri hálózat létrehozása, a működési feltételek biztosítása és a szükséges dokumentumok elkészítése.
Résztvevők:
• Baranya Megyei Önkormányzat
• Baranya Megyei Munkaügyi Központ
• Európai Fejlesztési és Tájékoztatási Egyesület
• Baranya Megyei Területi Agrárkamara
• Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara
• Baranya Megyei Munkaügyi Tanács
• Dél-Dunántúli Regionális Forrásközpont
A foglalkoztatási paktum célkitűzései I.
• Olyan komplex gazdaságfejlesztési-foglalkoztatási partnerségi háló(zat) működtetése, amely működési és kommunikációs mechanizmusai révén képes a – helyi gazdasági közszereplők széles körű bevonásával – a mindenkori elképzelések, kezdeményezések megvalósítható projektté formálására és a megyei/regionális foglalkoztatási stratégiával összhangban a konkrét foglalkoztatási program megvalósulásának támogatására,
• a foglalkoztatási színvonal növelése és a munkanélküliség csökkentése,
A foglalkoztatási paktum célkitűzései II.
• A megváltozott munkaképességű és fogyatékossággal élő személyek munkavállalási feltételeinek, esélyeinek és lehetőségeinek javítása,
• A térségi gazdaságfejlesztési elképzelések és a szakképzés összehangolása,
• a helyi, illetve a közösségi szolgáltatások minőségi és mennyiségi fejlesztése, felhasználva az információs és a kommunikációs technológiát is,
•A hátrányos helyzetű és a munkaerőpiacról kiszorult rétegek (re)integrációjának elősegítése,
A foglalkoztatási paktum célkitűzései III.
• A férfiak és a nők esélyegyenlőségének figyelembe vétele minden területen,
• a térség adottságainak kihasználásával a foglalkoztatási potenciál fejlesztése kiemelten a gazdaság, az idegenforgalom, a sport-szabadidő, a szociális szolgáltatások, a kultúra területén, figyelemmel a Pécsi Pólus projekt prioritásaira is (egészségipar, környezetipar,kulturálisipar, környezetvédelem0,)
• A gazdaság munkaerő-igény kielégítésének segítése képzéssel, munkaerő-piaci szolgáltatásokkal és egyéb – pl. közgazdasági-eszközökkel.
A paktum lehetősége biztosít I.:
• a megyei foglalkoztatás politika célkitűzéseinek és főbb irányainak megvalósítására,
• a foglalkoztatás bővítés lehetőségeinek feltárására,
• A megye gazdaságát, foglalkoztatását és képzését befolyásoló, azt elősegítő helyi szereplők foglalkoztatáspolitikai problémák megoldásával, munkahelyteremtéssel kapcsolatos elképzeléseinek összehangolására,
A paktum lehetősége biztosít II.:
• Olyan kommunikációs mechanizmus működtetésére, amely tartósan, fenntartható módon biztosítja az aktuális és helyi fejlesztési elképzelések megismerését, ötletek feltárását és rendszerbe való integrálását,
• További együttműködő partnerek felkutatására, régiós és országhatáron túli kapcsolatok kiépítésére,
• pénzügyi források összehangolására a foglalkoztatáspolitikai célok eredményes megvalósítása érdekében.
• Integrált típusú programok, projektek generálására.
A foglalkoztatási paktum célcsoportjai
• munkanélküliséggel veszélyeztetett személyek
• pályakezdő fiatalok, különös tekintettel a felsőfokú végzettségűekre
• megváltozott munkaképességűek
• tartósan munkanélküliek
• 40 éven felüli munkanélküliek
• nők
• helyi vállalkozók
• fogyatékkal élők
A Fórum feladatai•Tájékozódik a térség munkaerő-piaci helyzetéről
•Megválasztja az irányító testület tagjait
•Javaslatokat fogalmaz meg a munkaerő-piaci programokra
•Véleményezi az eddigi akciókat
•Segíti a szereplők közötti kezdeményezések összehangolását
•Elfogadja a Foglalkoztatási Paktum működési szabályzatát
Foglalkoztatási Paktum szervei
A foglalkoztatási Paktum biztosítja az egyes tagjai számára a döntési, irányítási és ellenőrzési feladatok ellátásában történő részvételt.
Szervei:
•Foglalkoztatási Fórum
•Irányító Testültet
•Monitoring bizottság
•Munkacsoportok
Irányító Testület tagjai
•Létszáma 7fő
•Összetétele rögzített vagy a Foglalkoztatási Fórum számára ajánlással ellátott lehet, e szerint:
Elnöke (Foglalkoztatási Paktum képviselője)
Tagjai:
Munkaügyi szervezet képviselője
Gazdasági szervezetek képviselője
Képző szervezetek képviselője
Civil szervezetek képviselője
Érdekképviseleti szervezetek képviselője
Irányító testület tagjaiJavaslat:
• Elnök: Dr. Hargitai János Baranya Megyei Önkormányzat elnöke
• Munkaügyi szervezet képviselője: Dr. Kékes Ferenc
•Gazdasági szervezetek képviselője: Huszti Zoltán
•Képzőszervezetek képviselője:Cséfalvay Ágnes
•Civil szervezetek képviselője:Gyurokné Dr. Bódi Csilla
•Érdekképviseleti szervezetek: Regionális Munkaügyi Tanács: Aparácz Dénes
Perényi József
Monitoring Bizottság tagjai
Javaslat:
• Elnök: Horváth Zoltán Baranya Megyei Önkormányzat alelnöke
•Munkaügyi szervezet képviselője: Hornyák István
•Pécsi Kistérség: Füziné Kajdy Zita
•Civil szervezetek képviselője: Gere János
•Munkaügyi tanács: Medvetzky Antal
Az Országos foglalkoztatási Közalapítvány (OFA) zárt pályázatot hirdet a„FOGLALKOZTATÁSI PAKTUMOK továbbműködésének és a foglalkoztatási stratégiák megvalósításának támogatására”
Pályázat
Program
• A program pénzügyi hátterét a Munkaerőpiaci Alap foglalkoztatási alaprészének 2007. évi központi kerete biztosítja.
• A program keretében rendelkezésre álló keret 200 millió forint.
• Támogatás vissza nem térítendő
• Elnyerhető támogatás mértéke az összes elszámolható költség maximum 85%-a lehet
• A megvalósításhoz minimum 5 millió, maximum 10 millió forint támogatás kérhető
• A megvalósításának időtartama legalább 15 hónap, legfeljebb 24 hónap
• A projektek megvalósításának kezdete legkorábban 2008. január 1., és minden projektnek be kell fejeződnie legkésőbb 2009. december 31-ig.
OFA pályázat:A pályázó szervezet neve: Baranya Megyei ÖnkormányzatA program címe: „Baranya Paktum” Partnerség a baranyai foglalkoztatási helyzet javításáért
A tervezett projekt elemek:
•Térségi kohézió javítása, emelése
• A Megyei Önkormányzat intézményrendszerének bekapcsolása a Paktum tevékenységébe
• Hátrányos helyzetű rétegek foglalkoztatásának javítása
• Szakképzés megyei, térségi koordinációja
• Projekt címe: Társadalmi változás=EsélyE/003 azonosító számú EQUAL program
• A szervezet projektben betöltött szerepe: A támogatásban részesülő partner a projekt kommunikációs feladatait látja el, a társadalom ill. a munkaadói oldal befogadói szemléletének fejlesztését végzi.
• Projekt tevékenysége: A megváltozott munkaképességű emberek pozitív munkaerő-piaci mobilitásának előmozdítása és a nyílt munkaerő-piaci potenciális foglalkoztató körében a befogadó szemlélet előmozdítása új reintegrációs módszertan kidolgozásával és szemléletformálással.
Civil szervezettel kapcsolatos projekt
Elérhetőségek:• Gesztor: Baranya Megyei Önkormányzat, Dr. Hargitai János
• Projektvezető: Dr. Tótsimon Péter, Baranya Megyei Önkormányzat
• Szakmai Munkacsoport:Hornyák István, BMMKHeidecker Pálné
Tel.: (72)/520-686; (72)/500-458 Fax: (72)/520-687E-mail: [email protected]
Köszönöm figyelmüket!