20110329 charityseminar

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企業と一緒に仕事をする為の活動（≒or≠就職活動）でのソーシャルメディア活用のススメ

2011年3月29日

株式会社スゴログ

中島　大

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「てか誰お前？

知らねぇーし。

私、千葉さんの話

聞きに来たんだけど（怒）」

ていうか千葉さんファンだし♡ カッコいいし、大好き♡


■という事で手短に自己紹介

・身長163㎝ですが、中島　大と申します。

・株式会社スゴログの代表取締役をやってます。

・まだ設立3ヶ月でいつ潰れるか分かりませんw

・商売は自社ソーシャルメディア（準備中・・・）運営とか企業がtwiBer、facebookをマーケティングとか採用に使いたいって夢を叶えるお仕事です。

・こんなんですが、最近三十路になりました（汗）

・でウェブマーケティングのお仕事とか　　　　　　　　　の運営企業で採用や転職のお仕事をしてました。


■今日の与太話の大前提

・正規雇用以外の雇用形態の自由化 ⇒既に始まりつつある

・選考という（≒ or ≠）コミュニケーション方法の自由化 ⇒既に始まりつつある

・時期の自由化　（企業と学生がコミュニケーションする時期、　　企業と学生が仕事をする時期） ⇒既に始まりつつある）


・ソーシャルメディアはただのツール

・万能じゃない

・ただこの自由化が進む時代で使い方次第で、　とても有効なツール。

・使うにあたって、最大の前提条件は楽しむこと

■今日の与太話の大前提


■では始めます！

と始める前に、

ソーシャルメディアについて質問！

みんな、ソーシャルメディアの定義知ってる？

TwiBer以外にもなんか使ってる？


■ソーシャルメディアって何よ？？（おさらい含め）

ユーザーが情報を発信・交換する事で形成していくメディア

■各種メディアの棲み分けと代表例 ■マスメディアとソーシャルメディアの違い

マスメディアソーシャルメディア

目的認知向上関係構築

対象不特定特定

期間短期中長期

情報の定義メッセージ対話

情報の流れメディア⇒利用者（一方向性）

利用者⇔利用者（双方向性）

結論：今までのメディアとは目的も機能も違います！！


■facebookって何よ？（twiBerは割愛）

■会員数6億人の世界最大のSNS ■世界110ヶ国以上でfacebookがトップシェアSNS

■滞在時間ではgoogleを抜く。

結論：とりあえず世界レベルではすげー！


■ソーシャルメディアの日本での現状

訪問者ベースでtwiBerはmixiを上回っています！ Facebookも600万人と映画ソーシャルネットワーク公開後から急激な伸び！

2011年2月　mixi、twiBer、facebook　PC訪問者推移　byニールセン調査


■Facebookページとか聞くけどなに？？

言わばfacebook内のホームページ企業、団体のページを法人、個人問わず誰でも作れる。双方向的にファンとの交流を図ることができる。


んで・・・

TwiBerとかfacebookがスゴイのは分かったから、どう企業と一緒に仕事をする為の活動

（≒or≠就職活動）に使えるんですか？

そこが聞きたくて今日来てるんですけど。

てかソー活元年とかいうじゃないですか？

てかソー活って何の略でしたっけ？


念のためにソー活の定義のおさらい

【ソー活】

・ソー ⇒ソーシャルメディア

　　　　⇒双方向

・活　　⇒就職活動

と題して、リクルートが「ソーシャルメディア×就活」が、 2011年のトレンドと予想してます！


ちなみにソー活前年のパイセン世代（2011年卒）は・・・

■就職活動に活用したソーシャルメディア ※複数回答式

■就職活動におけるソーシャルメディアの活用方法 ※複数回答式

・そもそもソーシャルメディアの活用自体あまりしていなかった！（78%が利用していない）・活用していても、企業との直接的なコミュニケーション活用は少数　（直接的コミュニケーションは25%以下）

調査元；ソフトバンクヒューマンキャピタル株式会社 2011年度　新社会人の意識調査


んでんで・・・

「ソー活元年とそれ以降の私達は、

どうすればいいんすか？？

いい加減に教えてくれません？

出し惜しみしていると、そろそろキレますよ・・・」


大変お待たせ致しました！

僕はこう考えています。

・裸になりましょう！・友達になりましょう！・会話をしましょう！

そして、最後に

・楽しみましょう！

この4つだと思っています。


？？？

「はぁー！！！

全くもって意味不明です！」

と仰られずに、焦らず最後まで。

実際使いながら説明します。


■裸になりましょう！

・自身の情報を公開して、企業の方や学生同士でも安心したコミュニケーションができる様、自身の情報を開示する。

・情報公開にあたって、写真、ホームページ、blog、動画等、自身の理解促進になる情報があれば、積極的にリンク付けなどをする。


■友達になりましょう！（フォロー&ファンになりましょう）

・facebookでもコネクションサーチ＋メッセージ+α（自分の情報公開の最大化）を活用すれば、面識がなくても承認してもらえる可能性があります。

・学生同士だけでなく、企業の人事担当者や面白そうな社会人を発見したら、面識がなくてもtwiBerであれば積極的にフォロー。

・興味のある企業のfacebookページがあったら、いいね！を押して、ファンになりましょう。

そうすることで、twiBerで言えばタイムライン、facebookで言えばNewsFeedに自動的に情報が入って来る仕組みができます。


■会話をしましょう！（発信をしましょう！）

・TL、News Feed上で面白そうな話題があったら、「RT」や「いいね！」を押してみる。

・TL、News Feed上で面白そうな話題があったら、

　実際に話題に入ってみる。

・話題に入る形ではなく、自己発信してみる。

自分の会話や発信に対して、相手や第三者が興味を持って、そこから新たなコミュニケーションが生まれると思います。


余談ですがこれってなんか淋しくないですか？

Q1. スマートフォンの購入目的は？ (スマートフォンユーザー対象）

Q2. 就職活動において、スマートフォンを利用して便利だと感じたのは？　(スマートフォンユーザー対象)※複数回答可

Q3.twiBerを今後利用したいか？

Q1,Q2 調査元；株式会社レジェンダコーポレーション 2012就活生向けスマートフォン利用者意識調査

Q3 調査元；社団法人東京広告協会首都圏の大学生対象のSNS意識調査

・就活目的でのスマートフォン購入が60% ・スマートフォン利用目的として、twiBerは30%弱、facebookは5%弱・twiBerを今後「利用したくない」大学生が60%弱 ⇒手段の目的化が要因としても考えられるかと・・・


なので最後に・・・

■何よりも楽しみましょう！

義務感にかられて、ソーシャルメディアを活用してもきっと楽しくないですし、何より楽しくないはず！

コミュニケーションそのものを楽しめば、そこから新たなコミュニケーションが生まれて、いいスパイラルが回るはず。


最後の最後に・・・

冒頭にもお話ししましたが、これから法人と個人の関係性において、自由化、多様化が進むと思います。

人によってはそれを苦しく思う人もいれば、それを楽しむ人もいると思います。

ここにいる皆さんには、楽しむ側になって欲しく。その為のあくまでツールの1つとして繰り返しになりますが、ソーシャルメディアは活用次第で有用なものになります。

是非楽しみましょう！

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