Endnu et fald i start-lønnen

Startlønnen for dimittender er for anden gang på 9 år fal-det, viser DJ’s dimittendstatistik for oktober 2016. Den gennemsnitlige startløn faldt med godt 1.000 kr. til 30.664 kr. Faldet stammer primært fra magasiner, radio/tv-produktion og kommunikationsområdet, mens startlønnen på dagblade er steget. Startlønnen ligger dog gennemsnit-ligt stadig, som i alle måleårene, over 30.000 kr., og der er stort set stadig ligeløn mellem K og M. På baggrund af finanskrisen i 2008 og den efterfølgende afsmitning på me-dieindustrien, kunne man godt have forventet, at arbejdsgiverne langt tidli-gere havde presset startlønningerne nedad, når der er mange om buddet i købers marked. Men DJ’s dimittendstatistik, der siden 2007 registrerer de nyuddannedes første løn, har tværtimod vist en svag stigning i startlønningerne år for år – fra 30.632 kr. i 2007 til 32.724 kr. i 2014. Lige indtil sidste år, hvor gen-nemsnitslønnen faldt med knap 1.000 kr. til 31.739 kr. og med yderligere godt 1.000 kr. til i år, hvor gennemsnittet er på 30.664 kr. Vi er altså tilbage på niveau med startlønningerne i 2007. Gennemsnitslønnen er fordelt sådan, at de 72 kvinder i statistikken i gen-nemsnit fik 400 kr. mindre i løn end de 68 mænd. Den mindste startløn på 24.755 kr. blev givet til en IT-designer., der fik job som kommunikations-medarbejder i en humanitær organisation. Den højeste startløn på 39.017 kr. blev givet til en DMJX-journalist, der fik job som studievært på en tv-station. 3/4 ansat ved dagblade, radio/tv og privat kommunikation Langt hovedparten af dimittenderne, mere end tre fjerdedele, fandt deres første beskæftigelse ved Radio/tv (44), privat og offentlig kommunikation (34) og Dagblade (28). 12 blev fik ansættelse på ugeblade og magasiner, 8 på net-medier, 6 på di-striktsblade, 5 på nyhedsbureauer, 2 på fagblade og 1 i privat fotografisk virksomhed. Fald på magasiner, tv-produktion og kommunikation Mens gennemsnittet igen steg lidt på dagblade efter et dyk i 2015, faldt det både på magasiner, tv-produktion og i privat og offentlig kommunikations-virksomhed. På dagbladene var stigningen dog kun 215 kr., mens faldet på magasiner var 2.234 kr., tv-produktion på 1.484 kr., i offentlig kommunika-tion 1.115 kr. og i privat kommunikation 1.772 kr. Alle tre brancher har dog fortsat en gennemsnitlig startløn over 30.000 kr. På dagbladene samt radio/tv-produktion udgør genetillæg dog en stor del af lønnen, så målt på den faste løn (grundløn + personligt tillæg) krøb den gennemsnitlige startløn på dagbladene ned på 30.067 kr., og på tv-stationer

til 30.215 kr. Spredningen er dog stor, dagbladene lønnede dimittenderne fra 25.552 kr. til godt 37.422 kr. Stigninger og fald i de enkelte brancher skal tages med et stort forbehold. Det kan skyldes statistiske tilfældigheder, hvilke virksomheder i de enkelte brancher der har ansat hvilken type medarbejder, da der er store forskelle både virksomheder og jobs imellem. Faldet i ugeblads- og magasinbranchen kan således skyldes, at der i år kun (i denne statistik) er ansat dimittender på månedsmagasiner i virksomhe-der, der ligger i den lavere ende af lønskalaen. Også faldet på det offentlige kommunikationsområde på 1.115 kr. kan skyl-des den ”statistiske tilfældighed”, der ligger i hvilke offentlige stillinger, dimittenderne fik dette år. Der er således i år kun 1 statsansat blandt de 6 offentligt ansatte, og gruppen er halvt så stor som sidste år. På det private kommunikationsområde var faldet fra sidste år over 1.700 kr. i gennemsnittet. Her var laveste løn 25.800 kr. og den højeste 36.000 kr. Og også her er gennemsnitslønnen stærkt påvirket af, om der tilfældigvis er flest ansatte i små humanitære organisationer eller i store erhvervsvirk-somheder og finanssektoren. Pensionsbetaling gør en væsentlig forskel på bruttolønnen 7 af de 28 privatansatte kommunikationsfolk fik intet pensionsbidrag fra arbejdsgiveren oven i lønnen, mens resten i gennemsnit fik over 2.400 kr. oveni. I offentlig ansættelse er man garanteret – en god – pensionsordning oven i lønnen. Når man sammenligner privat og offentlig ansættelse på bruttoløn inkl. pension, overhaler de offentligt ansatte med et gennemsnitligt ar-bejdsgiverbetalt pensionsbidrag på knap 4.000 kr. de private med en gen-nemsnitlig bruttoløn på 33.029 kr. mod et privat gennemsnit på 31.748 kr. Dertil kommer, at man i offentlig ansættelse har mere respekt for arbejdsti-den, mens arbejdstidsbegrebet er mere flydende i den private kommunika-tionsbranche, så timelønnen sandsynligvis er en hel del højere i offentlig ansættelse. TV2 største aftager – også af vikarer TV 2 Danmark var i år største aftager af dimittender med 15 – alle på tids-begrænset kontrakt - mens TV 2 Regioner tog 10 stk., heraf kun 3 tidsbe-grænset. Sidste år var DR den største aftager af nyuddannede med 26 i alt, heraf 19 ansat i vikariater, mens TV2 Danmark og TV2 Regionerne tilsammen ansat-te 18, heraf 10 som vikarer. I det hele taget starter karrieren ofte med et vikariat, som er vejen ind til de faste stillinger på mange arbejdspladser. Hele 56 af de 140 dimittender, svarende til 40%, startede i et vikariat. Vil man lave radio eller tv, skal man påregne at måtte starte i et vikariat. 73% af dimittenderne på dette område startede i et vikariat, mens det tilsvarende kun var tilfældet for 21% på dag-bladsområdet. Nyuddannede kvinder er ikke dårligere til at forhandle løn Årets undersøgelse bekræfter alle de senere års resultater: Der kommer stort set lige så mange nyuddannede kvinder i beskæftigelse som mænd, og de er gennemsnitligt lige så gode til at forhandle deres første løn som mæn-dene. Men mænd og kvinder vælger ikke helt den samme type jobs.

Baggrunden for starten på dimittend-undersøgelsen var en generelle ten-dens i DJ’s lønstatistik der viste, at der trods flere års højere lønstigninger til kvinderne tilsyneladende er en varig forskel i mandlige og kvindelige medlemmers lønninger på ca. 5-6 %. Derfor satte DJ sig for i 2007 at un-dersøge, om en mulig forklaring kunne være, at nyuddannede kvinder kom ud på arbejdsmarkedet til en lavere startløn end mændene, som de siden havde svært ved at indhente. Tidligere 9 års resultater Den første undersøgelse i oktober 2007 viste, at det ikke syntes at være tilfældet. 215 nyuddannede medlemmer – heraf 110 kvinder og 105 mænd – afleverede for første gang i oktober 2007 oplysninger til DJ’s lønstatistik. Og statistikken viste faktisk ligeløn, da kvinderne tjente gennemsnitligt 30.683 kr. mod mændenes 30.578 kr. Den tilsvarende undersøgelse i oktober 2008 viste for 162 nyuddannede medlemmer – heraf 82 kvinder og 80 mænd – at startlønnen tilsyneladen-de er faldet en anelse fra 30.632 kr. til 30.295 kr., og mændene fik i snit 30.683 kr. mod kvindernes 29.914 kr. I oktober 2009 fandt vi 119 nyuddannede medlemmer – heraf 55 kvinder og 65 mænd. Kvinderne tjente igen gennemsnitligt med 31.615 kr. mere end mændenes 31.240 kr. I oktober 2010 fik de 53 kvinder og de 53 mænd også stort set det samme – 31.200 kr. – når man korrigerede for 6 kvinder og 7 mænd i privat kommu-nikationsjobs, sad i vidt forskellige virksomheder. I oktober 2011 var næsten lige mange kvinder og mænd – 50 kvinder og 51 mænd. Kvinderne fik igen 1.300 kr. mere i løn end mændene, og startløn-nen for et nyuddannet DJ-medlem steg igen en anelse, og lå over 31.500 kr. I oktober 2012 fik 61 kvinder ca. 600 kr. mindre i snit end de 78 mænd, og startlønnen lå i snit stadig over 31.500 kr. I oktober 2013 fik 81 kvinder ca. 500 kr. mindre i snit end de 90 mænd, og startlønnen steg igen til 32.374 kr. Og i oktober 2014 fik 73 kvinder 922 kr. mindre end de 94 mænd, og snit-tet voksede igen en smule til 32.724 kr. I oktober 2015 var K/M-forskellen på nogenlunde samme niveau med en forskel på 790 kr., mens gennemsnittet faldt til 31.739 kr. Fordeling på stillinger Langt hovedparten af dimittenderne, 85, havde i okt. 2016 ansættelse som journalist/reporter. De 39 kvindelige og de 46 mandlige journalister fik hhv. 30.931 kr. og 30.803 kr. mod 31.554 kr. og 31.846 kr. sidste år. Den næststørste gruppe var kommunikationskonsulenter, som der var 22 af. De 16 kvinder og 6 mænd fik her hhv. 28.861 kr. og 31.100 kr. K/M lønforskelle i kommunikationsbranchen forklarlige Gennemsnitslønnen for de 28 dimittender i privat kommunikation lå i år lige som snittet for de 6 offentligt ansatte kommunikatører under gennem-snittet for alle. De privatansatte med et snit på 29.969 kr. og de offentligt ansatte med et snit på 29.052 kr. Den lidt lavere offentlige løn opvejes dog af færre arbejdstimer for månedslønnen og en langt bedre pensionsordning.

Tager man stillingen som kommunikationskonsulent, finder man en del af forklaringen på lønforskellen mellem kvinder og mænd. De 16 kvinder og 6 mænd i private kommunikationsjobs fik hhv. 28.861 kr. og 31.100 kr. – en forskel på 2.239 kr. De 5 kvinder i det offentliges tjeneste fik tilsvarende i gennemsnit 3.658 kr. mindre i løn end deres ene mandlige kollega. Men kigger man på stillingerne bag lønningerne i statistikken, viser det sig som tidligere år, at forskellen skyldes at kvinder og mænd ikke søger (eller får) den samme type stillinger. Forklaringen på den store forskel blandt de offentligt ansatte er, at kvinderne typisk fik beskæftigelse som vikar i en mindre kommune eller region, mens den enlige mand fik en stilling med tillæg på et universitet. Også blandt de privatansatte er der en klar tendens til, at mændene får ”tungere” stillinger i større virksomheder end kvinder-ne. Journalistuddannede ansættes på kryds og tværs Uddannelsesmæssigt var langt den overvejende del, 65, uddannet på DJMX som journalist, prof.bach., 16 var bachelor i journalistik fra SDU, 8 var cand.comm. i journalistik fra RUC, 17 var cand. public fra primært SDU. Det er ikke sådan, at journalistuddannelserne uddanner til hvert sit seg-ment i medierne. Men der er heller ingen klar linje igennem de årlige stati-stikker i, hvilken branche der foretrækker kandidater fra hvilken uddannel-se. Der er formentlig i langt højere grad tale om personlige og erhvervs-mæssige kvalifikationer parret med geografi, når dimittender og stillinger skal matches. Af DMJXerne fik 32% beskæftigelse ved radio/tv og 40% ved trykte medier. Af RUCerne fik 25% beskæftigelse ved radio/tv, 63% ved trykte medier. Af bach-SDUerne fik 56% radio/tv-jobs og 37% ved trykte medier. Af cand.public’erne fik 24% radio/tv-job og 30% dagblads-job, mens 41% fik et kommunikationsjob, liges om 5 ud af 6 kommunikations prof.bach’er. Startlønnen for de journalistuddannede afhænger tilsyneladende heller ikke nævneværdigt af, hvorfra man var uddannet, idet alle gennemsnitslønnin-ger fra de tre uddannelser lå omkring de 30.000 kr., dog med en føring til journalist.bach.erne med ca. 31.000 kr. Færre med i dimittend-statistikken Der er i år kun 140 at lægge til grund for statistikken, mod 182 sidste år. Men udvælgelsen af, hvem der er ”dimittender med deres første løn” blandt de DJ-medlemmer, der har afleveret lønstatistiske oplysninger til DJ kan aldrig blive fuldstændig præcis – og vi ved jo at der er langt flere dimitten-der, der har fået job i 2015, end de 140, vi har kunnet finde i statistikken. Det skal derfor understreges, at det statistiske materiale godt kan være lidt ”tyndt”, og de enkelte grupper derfor meget små, så mindre udsving på +/- 10% i lønniveau mellem mænd og kvinder eller de forskellige medietyper meget vel kan skyldes tilfældigheder i hvem, statistikken omfatter. Så tag det enkelte års tal med et gran salt. Set hen over 9 år tegnes dog et relativt stabilt billede. Flemming Reinvard Faglig konsulent Dansk Journalistforbund

Medlemmer med dimittend-dato efter 1. oktober 2015. Diverse lønandele for oktober 2016 nedbrudt på køn.

ALLE BRANCHER OG STIL-LINGER

Gennem-snitsløn i

alt

Heraf grund/

skalaløn

Heraf personligt

tillæg

Heraf funktions-

tillæg

Heraf gene-tillæg

Arbejds-givers

pensions-bidrag

Bruttoløn inkl.

pension

Antal med-

lemmer

K 30.470 26.429 3.068 194 779 2.480 32.951 72

M 30.869 26.123 3.806 260 680 2.294 33.163 68

Total 30.664 26.281 3.427 226 731 2.390 33.054 140

Medlemmer med dimittend-dato efter 1. oktober2015. Diverse lønandele for oktober 2016 nedbrudt på branche og køn.

BRANCHER Gennem-snitsløn i

alt

Heraf grund/

skalaløn

Heraf personligt

tillæg

Heraf funktions-

tillæg

Heraf gene-tillæg

Arbejds-givers

pensions-bidrag

Bruttoløn inkl.

pension

Antal med-

lemmer

Dagblade

K 31.371 20.704 8.912 373 1.383 2.560 33.931 11

M 30.919 23.330 7.029 24 537 2.552 33.470 17 Total 31.096 22.298 7.769 161 869 2.555 33.651 28

Distriktsblade og lokalaviser

K 31.500 20.132 11.368 0 0 2.709 34.208 2 M 30.415 21.949 8.466 0 0 2.581 32.996 4 Total 30.777 21.343 9.433 0 0 2.624 33.400 6

Ugeblade, magasiner og tidsskrifter

K 28.550 26.913 1.280 0 357 2.840 31.391 7 M 28.300 23.972 4.328 0 0 2.189 30.489 5 Total 28.446 25.687 2.550 0 208 2.569 31.015 12

Organisations- og fagblade

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 27.538 26.250 1.288 0 0 1.654 29.191 2 Total 27.538 26.250 1.288 0 0 1.654 29.191 2

Net-medier

K 31.406 28.961 2.445 0 0 2.701 34.106 1 M 30.531 28.308 2.224 0 0 2.045 32.576 7 Total 30.641 28.389 2.251 0 0 2.127 32.767 8

Nyhedsbureauer og -tjenester

K 29.113 24.938 2.333 0 1.842 2.364 31.477 3 M 29.448 21.552 4.500 0 3.396 2.240 31.688 2 Total 29.247 23.584 3.200 0 2.464 2.314 31.562 5

Radio, tv og videoprodukti-on

K 31.745 27.505 2.703 287 1.250 2.195 33.939 25 M 32.277 27.433 2.789 627 1.427 2.823 35.099 19 Total 31.974 27.474 2.741 434 1.326 2.466 34.440 44

Offentlig virksomhed

K 28.442 26.179 1.725 538 0 4.773 33.215 5 M 32.100 21.000 3.500 4.400 3.200 0 32.100 1 Total 29.052 25.316 2.021 1.182 533 3.977 33.029 6

Privat virksomhed

K 29.520 29.100 326 0 94 2.012 31.533 17 M 30.663 30.559 18 86 0 1.419 32.082 11 Total 29.969 29.673 205 34 57 1.779 31.748 28

Fotografisk virksomhed, privat

K 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1

M 0 0 0 0 0 0 0 0

Total 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1

Medlemmer med dimittend-dato efter 1. oktober 2015. Diverse lønandele for oktober 2016 nedbrudt på stilling og køn.

STILLINGER Gennem-snitsløn i

alt

Heraf grund/

skalaløn

Heraf personligt

tillæg

Heraf funktions-

tillæg

Heraf gene-tillæg

Arbejds-givers

pensions-bidrag

Bruttoløn inkl.

pension

Antal med-

lemmer

Journalist, Reporter

K 30.931 24.896 4.730 144 1.161 2.814 33.746 39 M 30.803 24.943 4.854 268 738 2.598 33.401 46 Total 30.862 24.922 4.797 211 932 2.698 33.559 85

Redaktionssekretær

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 31.775 23.562 6.866 0 1.347 2.597 34.372 3 Total 31.775 23.562 6.866 0 1.347 2.597 34.372 3

Redaktør, Fagredaktør

K 29.095 25.530 1.095 2.470 0 3.036 32.132 1

M 32.333 32.333 0 0 0 1.220 33.553 3 Total 31.524 30.633 274 618 0 1.674 33.198 4

Layouter, Designer, ADer

K 32.000 32.000 0 0 0 2.304 34.304 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 32.000 32.000 0 0 0 2.304 34.304 1

Kommunikationskonsulent, Informationsmedarbejder

K 28.861 28.111 637 14 100 2.732 31.593 16 M 31.100 29.250 583 733 533 1.237 32.337 6 Total 29.472 28.421 622 210 218 2.324 31.796 22

Kommunikationschef, Pres-sechef

K 35.000 35.000 0 0 0 0 35.000 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 35.000 35.000 0 0 0 0 35.000 1

Fotograf (reklame, portræt, kommunikation)

K 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1

Web- og SoMe-redaktør, Multimedieproducer

K 29.500 27.319 2.182 0 0 2.290 31.790 2 M 27.400 27.333 67 0 0 2.000 29.400 3 Total 28.240 27.327 913 0 0 2.116 30.356 5

Webmaster, IT-konsulent

K 28.000 28.000 0 0 0 1.680 29.680 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 28.000 28.000 0 0 0 1.680 29.680 1

Underviser i medier og journalistik

K 0 0 0 0 0 0 0 0

M 29.840 28.897 0 943 0 1.730 31.570 1 Total 29.840 28.897 0 943 0 1.730 31.570 1

Programmedarbejder, Journalist

K 29.306 29.306 0 0 0 0 29.306 3 M 29.680 27.360 2.023 0 296 2.131 31.811 3 Total 29.493 28.333 1.012 0 148 1.065 30.558 6

Tilrettelægger, TV-instruktør

K 33.500 33.500 0 0 0 0 33.500 2 M 33.000 33.000 0 0 0 0 33.000 2 Total 33.250 33.250 0 0 0 0 33.250 4

Produktionsmedarbejder (lyd, lys, mix)

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 36.185 26.831 5.200 0 4.154 3.468 39.653 1 Total 36.185 26.831 5.200 0 4.154 3.468 39.653 1

Studievært

K 33.554 26.567 3.611 1.278 2.099 2.163 35.718 3

M 0 0 0 0 0 0 0 0

Total 33.554 26.567 3.611 1.278 2.099 2.163 35.718 3

Medlemmer med dimittend-dato efter 1. oktober 2015. Diverse lønandele for oktober 2016 nedbrudt på uddannelse og køn.

UDDANNELSE Gennem-snitsløn i

alt

Heraf grund/

skalaløn

Heraf personligt

tillæg

Heraf funktions-

tillæg

Heraf gene-tillæg

Arbejds-givers

pensions-bidrag

Bruttoløn inkl.

pension

Antal med-

lemmer

Bachelor litteraturviden-skab

K 31.500 31.500 0 0 0 2.520 34.020 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0

Total 31.500 31.500 0 0 0 2.520 34.020 1

Bachelor retorik

K 37.422 19.652 11.000 0 6.770 2.636 40.058 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 37.422 19.652 11.000 0 6.770 2.636 40.058 1

Basis, Journalistik (RUC)

K 29.331 25.157 3.417 350 407 2.440 31.771 4 M 36.000 36.000 0 0 0 0 36.000 1 Total 30.665 27.326 2.733 280 326 1.952 32.617 5

Billedjournalist, prof.bach.

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 29.840 28.897 0 943 0 1.730 31.570 1 Total 29.840 28.897 0 943 0 1.730 31.570 1

Cand.comm. journalistik

K 29.173 24.757 3.843 80 493 2.766 31.939 5 M 30.578 26.051 4.526 0 0 2.824 33.401 3

Total 29.700 25.242 4.099 50 308 2.788 32.487 8

Cand.mag.

K 26.418 26.418 0 0 0 0 26.418 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 26.418 26.418 0 0 0 0 26.418 1

Cand.mag. (jour.) (SDU)

K 29.672 19.172 10.500 0 0 2.552 32.224 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 29.672 19.172 10.500 0 0 2.552 32.224 1

Cand.mag. medievidenskab

K 30.000 25.637 4.363 0 0 2.550 32.550 1 M 32.000 32.000 0 0 0 1.000 33.000 1 Total 31.000 28.819 2.182 0 0 1.775 32.775 2

Film- og medievid. (ba.)

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 27.108 21.552 4.000 0 1.556 2.197 29.306 1 Total 27.108 21.552 4.000 0 1.556 2.197 29.306 1

Film- og tv-produktionstek.

K 0 0 0 0 0 0 0 0

M 36.185 26.831 5.200 0 4.154 3.468 39.653 1 Total 36.185 26.831 5.200 0 4.154 3.468 39.653 1

Fotograf

K 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 29.500 29.500 0 0 0 2.388 31.888 1

Interaktiv design (Vis.kom.)

K 0 0 0 0 0 0 0 0 M 33.000 33.000 0 0 0 2.640 35.640 1 Total 33.000 33.000 0 0 0 2.640 35.640 1

IT design/komm./med., kand.

K 24.755 19.510 5.245 0 0 2.598 27.353 1 M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 24.755 19.510 5.245 0 0 2.598 27.353 1

Journalist, prof.bach.

K 30.690 26.437 2.880 263 1.111 2.688 33.378 25

M 30.343 25.580 4.042 208 514 2.179 32.522 40 Total 30.476 25.909 3.595 229 743 2.375 32.851 65

Journalistik, bach.

K 30.691 24.948 4.560 150 1.033 2.593 33.284 8 M 31.988 26.012 4.263 500 1.214 2.946 34.934 8 Total 31.340 25.480 4.411 325 1.123 2.769 34.109 16

Journalistik, cand.public.

K 31.067 26.510 3.605 463 489 2.558 33.625 9 M 30.915 25.459 4.575 0 882 2.871 33.787 8 Total 30.996 26.016 4.061 245 674 2.706 33.701 17

Kommunikation, prof.bach.

K 29.327 28.827 0 0 500 2.322 31.649 5 M 28.200 28.000 200 0 0 2.800 31.000 1 Total 29.139 28.689 33 0 417 2.401 31.541 6

Multimediedesigner

K 32.000 32.000 0 0 0 2.304 34.304 1

M 0 0 0 0 0 0 0 0 Total 32.000 32.000 0 0 0 2.304 34.304 1

TV/medie tilr., prof.bach.

K 31.250 31.250 0 0 0 0 31.250 2 M 36.000 36.000 0 0 0 0 36.000 1 Total 32.833 32.833 0 0 0 0 32.833 3

Ukendt udd. (DK)

K 31.380 28.454 2.881 44 0 2.344 33.723 5 M 32.100 21.000 3.500 4.400 3.200 0 32.100 1 Total 31.500 27.211 2.985 770 533 1.953 33.453 6

Øvrige, bachelor

K 30.981 27.084 1.607 0 2.290 3.156 34.137 1

M 0 0 0 0 0 0 0 0

Total 30.981 27.084 1.607 0 2.290 3.156 34.137 1

Bachelor litteratur-videnskab

Bachelor retorik

Basis, Journa-

listik (RUC)

Billed-journa-list, prof.bach.

Cand. comm. Journa-

listikCand. mag.

Cand. mag. (jour.) (SDU)

Cand. mag. Medie-

videnskab

Film- og medie-

videnskab (ba.)

Film- og tv-produk-

tions-teknik Fotograf

Interaktiv design (Vis. kom.)

IT design/ komm./

med., kand.

Journa-list, prof.

bach.

Journa-listik, bach.

Journa-listik, cand.

public.

Kommu-nikation,

prof. bach.

Multi-medie-

designer

TV/medie tilrettelæg. prof.bach.

Ukendt udd. (DK)

Øvrige, bachelor

Dagblade 0% 100% 40% 0% 25% 0% 100% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 23% 31% 12% 0% 0% 0% 0% 0%

Distriktsblade og lokalaviser

0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 5% 0% 18% 0% 0% 0% 0% 0%

Ugeblade, magasiner og tidsskrifter

0% 0% 0% 0% 25% 0% 0% 50% 0% 0% 0% 0% 0% 11% 6% 0% 17% 0% 0% 0% 0%

Organisations- og fagblade

0% 0% 0% 0% 13% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 2% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Net-medier 0% 0% 0% 0% 13% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 11% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Nyhedsbureauer og -tjenester

0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0% 5% 0% 6% 0% 0% 0% 0% 0%

Radio, tv og videoproduktion

0% 0% 0% 0% 25% 100% 0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 32% 56% 24% 0% 0% 100% 33% 100%

Offentlig virksomhed 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 2% 0% 12% 17% 0% 0% 33% 0%

Privat virksomhed 100% 0% 60% 100% 0% 0% 0% 50% 0% 0% 0% 100% 100% 11% 6% 29% 67% 100% 0% 33% 0%

Fotografisk virksomhed, privat

0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Fotografisk virksomhed, offentlig

0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Forlag 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Grafisk virksomhed 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

I alt 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

1 1 5 1 8 1 1 2 1 1 1 1 1 65 16 17 6 1 3 6 1

Ved hvilke medier får de forskellige uddannelser ansættelse? Hver uddannelse (kolonne) summerer op til 100 %. Okt. 2016.