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Camilla Galli da BinoEurofound
Seminario
Gli effetti della riforma previdenziale sulle prospettive di lavoro e di vita
CNEL, Roma, 9 maggio 2012
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• Agenzia UE tripartita dal 1975
• Ricerche comparative• Budget 2012 20.5 mEUR• Sede Dublino (115), ufficio
Bruxelles
Fondazione europea per il miglioramento
delle condizioni di vita e di lavoro
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Aree di ricerca
• Condizioni di lavoro e relazioni industriali
• Condizioni e qualità della vita
• Occupazione e cambiamenti
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Strumenti di monitoraggio
• Osservatori: European Industrial Relations Observatory (EIRO)
European Working Conditions Observatory (EWCO)
European Restructuring Monitor (ERM)
• Indagini: European Working Conditions Surveys (EWCS) European Quality of Life Surveys (EQLS) European Company Surveys (ECS)
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Source: Eurostat
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EU27 population by age category, 1985-2040 (forecast - Eurostat)
Source: Eurostat.
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I lavoratori anziani e la crisi
Livelli di occupazione molto bassi in molti paesi
In Europa 3 lavoratori (60-64) su 10 hanno un lavoro
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Occupazione e disoccupazione
• Occupazione UE• 2000: 62.1%• 2008: 65.9%• 2010: 64.2%
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Occupazione 60-64Ungheria 13%Svezia 60%
Slovacchia, Austria, Bulgaria, Paesi Bassi, Finlandia, Germania (55-59 e 60-64) aumento occupazione 10% dal 2000 at 2010
Aumento disoccupazione (60-64) Polonia, Grecia, Portogallo, Romania
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I lavoratori anziani in Europa
• 28.2 milioni tempo pieno• 6 milioni part-time
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Prima, durante e dopo la crisi
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Iniziative e riforme a livello nazionale
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Alcune iniziative in favore deilavoratori anziani
• Svezia• Regno Unito• Ungheria• Repubblica Ceca
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Alcuni esempi:
• Gestione e riforma dei sistemi di pensionamento anticipato – Belgio, Paesi Bassi, Spagna
• Incentivi per favorire l’occupazione dei lavoratori anziani – Belgio, Spagna
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Employability
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Lotta alla discriminazione
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I lavoratori anziani e le imprese
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