Вот и подошел очередной отпуск – вели-колепное время, когда можно наконец-топередохнуть и расслабиться!

Редакция газеты «Станкостроитель» нацелый месяц прощается со своими читателя-ми и верными помощниками газеты. Надуше немножечко грустно от предстоящегорасставания. И все же мысли об отпускегреют душу. Ведь каждый знает – отдыхатьполезно. И даже при хроническом трудого-лизме об отдыхе забывать не стоит. Ведьуже давно доказано, что отсутствие отпускаочень печально сказывается на жизнилюбого человека. Один год без отпуска иваша работоспособность, ощущение счас-тья и уровень жизни падают на 20%. Ещегод – еще минус 20%. Но это еще не все!

Если вы все же берете отпуск, но неполучаете абсолютно никакого удовольствияот него – ситуация становится еще хуже. Вывсе равно получите 20% спад в счастье,уровне жизни, работоспособности. В допол-нение вы еще рискуете получить так называ-емую «пост отпускную депрессию».

Поэтому следует уделить особое внима-ние, как его провести и получить мореудовольствий, множество позитивных эмо-ций и вернуться из отпуска полными сил иготовыми к новым свершениям. А хорошийотпуск, действительно, может на многоевдохновить. И каждый вправе выбрать тотвариант, который ему доступен и интересен.

Можно провести отпуск на курорте, сменаобстановки и новые впечатления гарантиро-ваны. Однако не стоит забывать, что особен-но чувствительных граждан ждет длительнаяакклиматизация и неделя отпуска можетбыть испорчена.

Можно поехать в глушь, в деревню. Здесьвам и свежий воздух, и молочко парное, ишмель над ухом жужжит. И спектр развлече-ний здесь тоже может быть очень широким:рыбалка, походы за ягодами и грибами,катание на лодке и т.д., и т.п. Для организмагородского жителя подобный вид отдыхаочень полезный.

Для любителей садово-огородных историйлучший вид отдыха – дача. Копайся себе нагрядках и получай солнечные ванны. Авечерами, тихо сидя у камина, слушайстрекот кузнечиков и думай о позитивном.Чем не отдых?

Как ни странно, но хорошо отдохнутьможно и дома. Читать любимые книги, спатьпо 12 часов и при этом ходить на все пред-ложенные вечеринки ( не опасаясь не встатьзавтра на работу), на выставки, концерты,загорать на местном пляже… Одним словом,если подумать, отдохнуть можно.

Так что решать вам. Хотите сами попробо-вать, как хороший отпуск может изменитьжизнь? Смело берите на вооружение нашисоветы... И приготовьтесь отдыхать так, какне отдыхали еще никогда.

Главное, запоминайте самые яркие впечат-ления и не забудьте поделиться ими свашими коллегами на страницах газеты.Редакция будет с нетерпением ждать вашихинтересных рассказов ,фотографий, курьез-ных случаев и всего того, чем вы захотитеподелиться с нами.

Отдыхайте, наслаждайтесь ,попробуйте наэти четыре недели забыть о сложностяхбытия и сделать свой отпуск максимальнополезным и комфортным.

Счастливого отпуска!Т.Баландин, редактор газеты

«Станкостроитель»

Остался позади ещеодин рабочий год, подо-шла пора очередноголетнего отдыха. Уженесколько лет подрядорганизованный коллек-тивный отдых дает всемнам возможность отдох-нуть в самый жаркиймесяц лета. Это время,когда в связи с высокойтемпературой воздухарезко падает производи-

тельность труда. Здесьсказывается и человечес-кий фактор и то, что втакую жару оборудова-ние чаще обычного даетсбои, именно поэтому мыс вами отправляемсяотдыхать в июле. Это год не был для наспростым и легким. Поза-ди месяцы напряженнойработы, побед и разоча-рований, творческихнаходок и достиженияпоставленных целей. Мыне сдали своих позиций,напротив, по сравнению сгодом предыдущимпроизводственные объе-мы возросли. Соответ-

ственно заметно повы-сился отгруз товарнойпродукции. И сегодня мыс легким сердцем можемподумать об отдыхе,который по праву счита-ем заслуженным. Примите искреннююблагодарность за добро-совестный труд, за то,что не считаясь современем, зачастуюработая по продленнойсхеме и в выходные днивы добросовестно выпол-няли возложенные на васзадачи. Отпуск – замечательнаяпора новых впечатлений.Воспользуйтесь этой

Первый летний месяц выдался насыщенным и продук-тивным на решение различных важных задач, стоявшихперед коллективом нашего предприятия. С 16 по 20 июняпрошла выставка, на которой было множество встреч состратегическими партнерами, заказчиками станковпроизводства НПО «Станкостроение». Состоялисьпереговоры руководства НПО «Станкостроение» сруководством компании Siemens AG (Германия) – основ-ным стратегическим партнером по поставке комплектовЧПУ и сопутствующего программного обеспечения.

История взаимодействия и плодотворного сотрудниче-ства Стерлитамакского станкостроительного завода скомпанией Siemens AG (Германия) началась с тех пор,как в линейке поставляемых станков появились совре-менные высокотехнологичные машины, способныеобрабатывать детали самой сложной формы. Так вотименно комплекты ЧПУ Siemens AG обеспечивают тотнеобходимый функционал, который так нужен нашимклиентам.

Стоит отметить, что системы ЧПУ для многих нашихзаказчиков требуются с опцией 5-го преобразования, чтопозволяет расширить функционал системы в целом ивыйти на новый уровень обработки детали. Вот этотвопрос долгое время у НПО «Станкостроение» былкамнем преткновения, так как требовалось получениеспециального разрешения от немецкой организацииBAFA, которая контролирует поставки специальногопрограммного обеспечения в различные страны.

Еще около 7 месяцев назад силами службы внешнеэко-номических связей началась плотная работа с нашимииностранными партнерами по данному вопросу, началасьподготовка объемного пакета документов. В ходе перего-воров и работы по данной теме приходило множествозапросов, ясно дающих понять, что в связи со сложившей-ся политической обстановкой в Европе организация BAFAне спешит с выдачей разрешения для нашего завода.

Однако приложенныеусилия в переговорах,встречах с немецкимипартнерами принеслисвои плоды. В ходепереговоров на выстав-ке «Металлобработка2014» в Москве нашейкомпании было сообще-но о скорой выдачеразрешения и 26 июнясразу после выставкинами было полученоофициальное подтверж-дение полученияразрешения BAFA на поставку лицензий 5-й трансформа-ции на комплекты ЧПУ Siemens AG с чем я и поздравляювесь коллектив нашего предприятия.

С получением вышеуказанного разрешения НПО«Станкостроение» приобрело дополнительный серьез-ный ресурс по реализации своей продукции на рынке РФ.Это значительный вклад в развитие функциональностинаших станков. Теперь мы можем предлагать нашимклиентам станки с опцией 5-й трансформации с болееоперативными сроками поставки. Это качественноповышает конкурентоспособность продукции НПО «Стан-костроение».

В заключение в преддверии отпуска хочу пожелатьвсему коллективу нашего предприятия хорошего настрое-ния и отличного отдыха в кругу семьи и друзей. Второеполугодие 2014 года обещает быть очень насыщенным,поэтому каждому из нас необходимо набраться сил дляреализации всех своих способностей и талантов прирешении задач с целью вывода нашего предприятия накачественно новый уровень.

А.Рубанов, руководитель службывнешнеэкономических связей

возможностью. Постарай-тесь провести его смаксимальной пользой.Выберите именно тот видотдыха, который вамбольше всего по душе.Самое главное – отдох-нуть, зарядиться теплом,чтобы набраться силперед долгой зимой иследующим трудовымгодом. Хорошей погоды вам,отличного настроения,добрых улыбок, встреч сдрузьями, счастливыхпоездок и благополучноговозвращения на роднойзавод!

Администрация

ÐÅÄÀÊÒÎÐÑÊÀßÊÎËÎÍÊÀ

Íîâîñòè ðåñïóáëèêèÂîñåìü êàíäèäàòîâ âûäâèíóòû íà âûáîðû Ïðåçèäåíòà ÁàøêîðòîñòàíàЦентральная избирательная комис-

сия республики приняла документыкандидата на должность ПрезидентаРишата Магасумова. ПредседательСовета региональной общественнойорганизации Общество защиты правпотребителей «Закон и порядок» РБРишат Магасумов выдвинут региональ-ным отделением ПП «Российскаяпартия пенсионеров за справедли-

вость» в Республике Башкортостан.Кандидатов на выборах Президента

Башкортостана стало восемь. Доку-менты по выдвижению уже подаливременно исполняющий обязанностиПрезидента Башкортостана РустэмХамитов, выдвинутый «Единой Росси-ей»; Ильдар Бикбаев от «ПатриотовРоссии»; Раиль Сарбаев, выдвинутый«Гражданской силой»; Константин

Шагимуратов от «Справедливой Рос-сии»; Иван Сухарев от ЛДПР; Юнир Кут-лугужин, секретарь Башкирского рес-публиканского отделения политичес-кой партии «Коммунистическая партияРоссийской Федерации», Расих Хами-тов выдвинутый Башкортостанскимреспубликанским отделением полити-ческой партии «Коммунисты России».

Выдвижение кандидатов продлитсядо 9 июля.

С марта 2013 года выходит в свет обществен-но-политическая газета «Деловой Стерлитамак».

Эта газета о нашем городе, его людях и самыхинтересных и важных городских событиях.

Цветная газета на 8-ми полосах выходиткаждые две недели всего за 100 рублей.

Подпишитесь на газету «Деловой Стерлитамак»и вы всегда будете в курсе городских событий.

По условиям подписки можно обращаться вканцелярию завода. Телефон 22-84

Âñåì îòäûõàòü! Âñå ýòî çàñëóæèëè!Ïðèøëà ïîðà âñåì â îòïóñê íàì èäòè.Æåëàåì ýêçîòè÷íî, ÿðêî, æèâî!Âîëøåáíî ýòîò îòïóñê ïðîâåñòè!

В.Зинов, главный конструктор:В отпуск уходим с проектиро-

ванием новых станков моделей500V-5000, 250HT, а также сзаключительными выводами повыставке «Металлообработка2014», что накладывает приня-тые обязательства по увеличению продаж. С этимсвязаны проектные работы по улучшению дизайнанаших станков (привлечены сторонние профессио-нальные фирмы), новые разработки металлорежу-щих станков по предложению заказчиков, участиев процессе улучшений качества выпускаемой намипродукции.

Одним словом по выходу из отпуска нас ожидаетцеленаправленная, ответственная работа.

Коллективу отдела главного конструктора яжелаю оптимизма в выполнении всех поставлен-ных задач, а всем заводчанам благополучия врешении всех профессиональных и техническихвопросов, способствующих материальному благо-получию каждого.

Счастливого отпуска!

Салаватов И.И., начальник 2-го сборочного цеха:

Коллектив второго цехауходит в отпуск с хорошимипроизводственными показателя-ми. Вообще первое полугодиедля нашего коллектива былодовольно продуктивным.

Выполнение значимых проектов для КНААЗа,УМПО, НИКИЭТа, Москвы, Санкт-Петербургасделало загрузку цеха полноценной. Сегодня мыстараемся привести все свои дела в порядок,чтобы не оставлять незавершенных дел, проектов,задач. Такая подготовка к отпуску позволит коллек-тиву не только не столкнуться с «хвостами» привыходе в первый рабочий день, но и в отпускныедни чувствовать себя очень спокойно и уверенно.А это обязательное условие хорошего, полноценно-го отдыха. Желаю всем замечательно отдохнуть и,набравшись сил начать работу в августе надновыми интересными проектами. Пусть новые силыпомогут нам достичь высоких результатов, поднятьсвой профессиональный уровень и свой имидж,что, в свою очередь, повлечет за собой повышениезарплаты, улучшения условий труда и тогда к нампотянутся новые молодые кадры, так необходимыесейчас заводу. К тому же за интересной работой ибыстрее пройдет время до следующего отпуска.

Л.Абдрафикова, начальник отдела кадров:

Заканчивается рабочий год ипо традиции весь коллективстанкостроителей отправляется вотпуск. Сотрудники отделакадров полностью завершилиоформление отпусков работни-кам предприятия. Но работа вотделе не заканчивается, поэтому по мере необхо-димости, по любому возникшему вопросу во времяотпуска, можете обращаться. На будущее плани-руется тесное сотрудничество с учебными заведе-ниями, для привлечения молодых специалистов.Отпуск - долгожданное и желанное событие длякаждого человека. Желаем провести его с пользой,набраться сил и бодрости для новых свершений,укрепить здоровье и получить массу приятныхвпечатлений!

Г.Болотов, председатель профкома:

Уходя в отпуск можно суверенностью сказать, чтоосновные итоги работы профсо-юзного комитета минувшегополугодия можно охарактеризо-вать как стабильные. Основная

задача, поставленная республиканским профсою-зом Машиностроителей по сохранению профчлен-ства, нашей первичной профсоюзной организациейвыполняется. Благодаря активной позиции профсо-юза в 2013 году на предприятии заключен содер-жательный коллективный договор. На конференциив 2014 году он был дополнен ранее не включенны-ми статьями, предусмотренными Трудовым кодек-сом и Республиканским Трехсторонним соглашени-ем. Одним из положительных показателей социаль-

ного партнерства является стабильный рост товар-ного производства и рост средней заработнойплаты. В соответствии «Уставу..» в профсоюзахвыборы руководящих органов проводятся 1 раз в 5лет . 2014 год для профсоюзов машиностроителейи нашей профорганизации связан с отчетами заистекший 5 летний период. Во всех профсоюзныхорганизациях начиная от цехового комитета изаканчивая Центральным комитетом профсоюзанаиболее ответственный период - проведениевыборов руководящих органов. По уставу правокаждого члена профсоюза – выбирать и бытьизбранным. От активности каждого члена профсою-за зависит и будущее нашей профсоюзной органи-зации. В преддверии отпускного периода желаювсем работникам предприятия активного отдыха,пополнения жизненных сил и здоровья, исполнениязаветных желаний.

Подпишитесь на газету

В.Чернин ,начальниксборочного цеха № 6:

Позади еще один рабочий год,подошла заслуженная пораотдыха и как всегда, по тради-ции мы подводим итоги того, чтосделано, строим планы набудущее. Для коллектива

нашего цеха год был довольно продуктивный:увеличили выпуск станков моделей 160НТ, S450,S500; провели модернизацию станка 160НТ дляУМПО; собрали станок S450 с новой системой ЧПУSiemens 828.

Сегодня коллектив работает над станком S500,отрабатывая технологию обработки замка лопаткидля авиационной промышленности.

Задачи, поставленные перед нами службоймаркетинга по станкам моделей 2С132, 2С50,2С125, коллектив цеха выполняет в нужном объемеи в срок. Одним словом, несмотря на сложности,трудимся в активном рабочем ритме.

Уходя в отпуск хочу пожелать своему коллективуи всем заводчанам теплых и солнечных дней,добрых встреч, улыбок, новых впечатлений и всегосамого наилучшего!

Администрация и коллектив завода сер-дечно поздравляют с юбилейными датамиветеранов станкозавода, отдавших коллек-тиву более 25 лет и отмечающих свои юби-лейные дни рождения в июне, июле:

Бывшего работника ОГК Ивана Филиппо-вича Бобрика с 80 – летием;

Бывшую работницу УМД АнастасиюАлексеевну Зыкову с 85 – летием;

Бывшую работницу литейного цеха Эль-миру Мингазетдиновну Изикаеву с 75 –летием;

Бывшего работника цеха № 2 ВиктораПетровича Сухорукова с 75 – летием;

Бывшую работницу цеха № 4 Ольгу Ва-сильевну Филоненко с 85 – летием;

Бывшего работника цеха № 3 Юрия Пет-ровича Бубнова с 70 – летием;

Бывшего работника цеха № 2 Александ-ра Андреевича Васильева с80– летием;

Бывшего работника цеха № 7 Петра Ни-колаевича Емельянова с 75 – летием;

Бывшую работницу ЦЗЛ Лидию Иванов-ну Лебедь с 75 – летием;

Бывшую работницу цеха № 5 Нину Ефи-мовну Серегину с 80 – летием;

Бывшую работницу инструментальногоцеха Веру Дмитриевну Старцеву с 85 –летием;

Бывшую работницу цеха № 8 ТарзимуМифтаховну Хабирову с 75 – летием;

Возраст ваш - не так уж много.Ведь еще Вам жить и жить,Впереди еще дорогаОчень длинная лежит.Пусть подарит бог здоровье,Дети - окружат любовью,Пусть будет жизнь ваша уютной,И радость приносит каждое утро.

Низкий вам поклон и признательность зато, что лучшие годы своей жизни вы отдалинашему заводу!

Администрация