September 2011 New Citizen strategic planning

Post on 08-Jul-2015

366 views 3 download

Transcript of September 2011 New Citizen strategic planning

Наше ПартнерствоНаше майбутнє

16 та 17 вереснязібралися разом та...

Влаштували тотальнуновогромадянщину!Влаштували тотальнуновогромадянщину!

Яка нашамета?

Як мирозуміємонаш успіх?

Що будемо робитинаступні 3-5 років?

Ми почали з того, що:

50 580 Youtube veiws

Новому Громаднину 22 місяці

230 учасників Google Group

104 організації у партнерстві

2243 Facebook fun

6910 fb messages= 10,5 per day

Та ладно!?

Демокатичнаструктура

чим НГ унікальний?

Ми відповіли на питання

Бренд

+

Репутація

СправжніспільніцінностіНові

методироботи По

тенційльний

інтелектуал

Відповіли на питання,

що нас об’єднує?

Радість від досягнення результату

Спілкування з однодумцями

Свобода виборудолучення доініціатив

Відсутність

ієрархії

Доступнийекспертнийресурсдля якісноговиробленнярішень

Порахували, що нам вдалося:

Ухвалили впершому

читанні ЗАКОНПРО ГО

Проштовхнули

ЗАКОН ПРО ДОСТУП

Домоглисявідкладенняжитловогокодексу

Не допустилирозглядуЗАКОНУ ПРОМОВИ

Не далиухвалитиЗАКОН ПРОМИРНІЗІБРАННЯ

Сприяли

народженню руху

СТОП ЦЕНЗУРІ!

Звірили, чи досівіримо у нашумісію?

Пояснили собі, що таке “самоорганізованесуспільство”

Цінності:Прозорість, підзвітність влади; конкурентність суспільства;

самоорганізація ісамоврядування; доброчесність;

відповідальність...

Нові самоорганізовані громадяни -свідомі, відповідальні та активні, сповідують демократичні цінності, наділені знанням базових політичнихта гнромадянських прав і свобод та

мають практичний досвід їхвикористання

Зрозуміли, щоНеобхідно стимулюватитрансформацію знеусвідомленогосуспільного запитусамоорганізуватися до

усвідомленогосуспільного запитусамоорганізуватися

Ми дійши висновку, що для здійснення місіїПартнерству необхідна НОВАМЕТА

“Досягнення якісних суспільних змін шляхом формуванняумов та творення самоорганізованих середовищ активнихгромадян, зокрема через трансляцію досвіду НГ”

Спільно ми розробили модель змін, де

ПоФрейду

основними інструментами досягнення нашої мети є:

МОТИВАЦІЯ ІНСТРУМЕНТ ПРИКЛАД

Досягнення якіснихсуспільних змін шляхомформування умов татвореннясамоорганізованихсередовищ активнихгромадян, зокремачерез трансляціюдосвіду НГ

У рамкахНОВОЇ МЕТИ

ми розробилиСТРАТЕГІЧНІ НАПРЯМИ:

Сприяннясамоорганізації

громадян

Створення умов дляефективної

самоорганізаціїгромадян

1. Оновити Маніфест - сформувати спільне бачення стратегіїрозвитку суспільства, базові цінності та принципи

2. Сформувати та поширити серед громадськихорганізацій/активістів банк позитивних практик самоорганізаціїгромадян

3. Доопрацювати внутрішній портал на сайті НГ4. Ініціювати входження мінімум 2 організацій з кожного регіону в

Партнерство5. Створити школу НГ (“мобільні навчальні програми”), залучити до

навчання % громадських активістів;6. Розробити та втілити механізми самозахисту партнерів (каси

взаємодопомоги)7. Зібрати та систематизувати карти місцевих проблем

Д\З: Сприяння самоорганізації громадян

1. Пролобіювати ухвалення змін до законодавства: Про мирні зібрання; прогромадські організації; про благодійн іорганізації; про органи самоорганізації населення; про об’єднання співвласників багатоповерхових будинків; про виборчий кодекс; промісцеве самоврядування; про вищу освіту; інші...

2. Розробити та втиліти інормаційно-мобілізаційні кампанії узазначених сферах

3. Розробити та втілити інформаційно-просвітницькі кампанії узазначених сферах

4. Сприяти чесним та прозорим парламентським виборм5. Вдосконалити внутрішньо-організаційні правила функціонвання

партнерства (інституційний розвиток Партнерства)

Д\З: Створення умов для ефективноїсамоорганізації громадян

Погнали працювати?