Post on 29-Aug-2019
MOTIVACIJA
Ključna vprašanja pri motivaciji
Kdo smo / Kdo so drugi
Kaj želimo / Kaj želijo
Kako lahko spremenimo svoje življenje / življenje drugih?
Kako lahko postanemo zainteresirani ?
Kakšna je človekova narava?
Zakaj si prizadevamo za dosežke in moč?
Zakaj si želimo intimnosti?
Kdaj izražamo strah, jezo?
Zakaj in kako razvijamo svoje kompetence?
Individualna Splošna
Področja motivacije
Motiviranje zaposlenih
Treniranje športnikov
Svetovanje klientom
Vzgoja otrok
Učenje učencev
Spodbujanje študentov
…
Zakaj nekaj naredimo?
Zakaj Vrsta motivacije
Zabava, veselje Notranja motivacija
Prisila Zunanja regulacija
Plačilo Zunanja regulacija
Doseganje cilja Cilj
Zadovoljstvo z dobro opravljenim
Zaznane kompetence
Dobro razpoloženje Pozitiven vpliv
Sprostitev stresa, napetosti, depresivnosti
Osebna kontrola
• Zakaj se je vedenje zgodilo?
• Zakaj vedenje vztraja daljši čas?
• Zakaj smo usmerjeni k določenim ciljem in se drugim izogibamo?
• Zakaj se vedenje spreminja?
• Zakaj se vedenje ustavi?
Kaj povzroči vedenje?
• Zakaj je želja močna in vztrajna?
• Zakaj je želja drugič šibka in hitro mine?
• Zakaj ljudje izbiramo različne stvari v različnih obdobjih?
Zakaj se intenziteta
vedenja spreminja?
Variacije med posamezniki Variacije znotraj posameznika
Opredelitev motivacije
SMER
smisel, vsebina, cilj
ENERGIJA
večja ali manjša
MOTIVACIJA
usmerja naše vedenje
Motivacija
Notranji motivi
Potrebe Kognicije Čustva
Zunanji dogodki
Struktura motivacije
Opredelitev
MOTIVI so notranje izkušnje (potrebe, kognicije, čustva), ki usmerjajo posameznikove tendence približevanja in izogibanja in jim dajejo energijo
ZUNANJI DOGODKI so okoljske, socialne, kulturne spodbude, ki omogočajo ne/vključenost posameznika v določeno akcijo
Opredelitev
→ Motiv je notranji proces, ki usmerja in daje energijo vedenju.
→ Potrebe, kognicije in čustva so le tri vrste motivov
POTREBE so pogoji znotraj posameznika, ki omogočajo življenje, razvoj in dobrobit
KOGNICIJE so mentalni dogodki, kot so misli, prepričanja, pričakovanja in samopodoba
ČUSTVA so kratkotrajni subjektivni-fiziološki-ekspresivni-funkcionalni fenomeni, ki opredeljujejo našo prilagoditev na dogodke v okolju
Vidiki čustev
• Subjektivni – besedni opis našega doživljanja
• Fiziološki – odziv organizma na zahteve situacije
• Funkcionalni – pove s čemu stremimo v določenem trenutku
• Ekspresivni – izražanje našega čustvenega stanja okolici
Izražanje motivacije
Vedenje
Nivo angažiranosti
Fiziološki procesi
Samoporočano vedenje
Vedenje
Osem vidikov vedenja, ki kažejo na prisotnost, moč in kvaliteto motivacije: Pozornost
Napor
Latenca
Vztrajnost
Izbira
Verjetnost odgovora
Obrazna mimika
Govorica telesa
Nivo angažiranosti
Intenziteta
Kvaliteta čustev
Osebna investicija
Nivo angažiranosti
Vedenjski
Čustveni Kognitivni
Izrazni
Pozornost, napor,
vztrajnost
Interes, užitek
Strategije, samoregulacija
Lastno izražanje, udeleženost
Fiziološki odzivi
Možganska aktivnost
Hormonske spremembe
Pulz
Krvni pritisk
Hitrost dihanja
Prevodnost kože
Napetost mišic
Gibanje oči (zenic)
Samoporočanje
Vprašalniki
Intervjuji
O tem kaj se v posamezniku dogaja