Post on 20-Jun-2020
Prof. Dr. Peter Dehne
Hochschule Neubrandenburg
Demografischer Wandel –
passiv Erleiden oder aktiv
gestalten?Wie Kommunen Jugend und
Familie in ihre Zukunftsstrategien
einbinden.
Vortrag auf der 4. Regionalkonferenz der Landkreise und LEADER-Aktionsgruppen
Rhön-Grabfeld und Bad Kissingen –„Demografie im ländlichen Raum“
am 20.7.2010 im Kloster Wechterswinkel
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
2Eine kurze Vorstellung
….
Modellvorhaben „Region schafft Zukunft“
des Bundesministeriums für Verkehr,
Bau und Stadtentwicklung
- Stettiner Haff
- Südharz-Kyffhäuser
- Nordfriesland
- Werra-Meißner-Kreis
Prof. Dr. Peter Dehne
Hochschule Neubrandenburg
Neubrandenburg
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
3Kinderträume, Kinderwünsche
Studenten entwickeln mit Kindern und Jugend-lichen Ideen und Projekte Eine Sommerschule in Krien, Vorpommern
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
4Kinderträume, Kinderwünsche
Hart aber Fair!
Kommunalpolitiker stellen sich den Fragen der Kinder
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
5Kinder- und Jugendliche in Dorf und Kleinstadt
Rockcity Hultsfred, Schweden
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
6Kinder und Jugendliche in Dorf und Kleinstadt
• Mädchentreff „Die flotten Lotten“,
Nordfriesland
• Spürnasenaktion
• Musikmobile, rollende Musikschule
• Musikfestivals
• Erlebniswagen, Wanderausstellungen
• Jugendclubs, Proberäume,
Mehrgenerationenaktivitäten
• Jugendkonferenzen
• Verträge zwischen Jugendlichen und
Bürgermeister
• Sozialraumanalysen
• Wettbewerbe
• und, und, und ….
Beispiele, Beispiele, Beispiele
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
7Warum das Ganze?
…. Abwanderung …..
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
8Worum geht es?
„Was Menschen positiv erreichen können, hängt von den ökonomischen Möglich-keiten, den politischen Freiheiten, den sozialen Kräften und jenen Bedingungen ab, ohne die alles nicht möglich ist: gute Gesundheit, Schulbildung, Förderung und Pflege von Initiativen“
Ökonomie für den Menschen
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
9Strategien für den ländlich, peripheren Raum
- Umbau und Gegensteuern!
- Stärken stärken und Impulse von außen suchen!
- Top down und Bottomup
- Integriertes Denken und aufgabenteiliges, abgestimmtes Handeln
Alles hat zwei Seiten!
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
10Zusammenarbeit, Zusammenhalt, Engagement, Freude
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
11Zusammenarbeit über alle Generationen
- Einbindung von Menschen mit geringen
Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt
- Soziale und intergenerative Integration
- Markt des sozialen Wirtschaftens neben
dem gewöhnlichen Arbeitsmarkt
etablieren
www.zeitbank-vorpommern.de
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
12Anpassen der Daseinsvorsorge
• wissenschaftlich fundierte Planungs- und Entscheidungsgrundlagen
– Kleinräumige Bevölkerungsprognosen – und verteilung auf Gemeindebene
bis 2020
– Informationen über heutige und zukünftige Infrastrukturversorgung und
Bedarfe
– Informationen über infrastrukturelle Kosten bei prognostizierter
Bevölkerungsentwicklung und angepasstem Infrastrukturangebot
• Lösungen werden diskursiv, fachübergreifend im Netzwerk erarbeitet
– Alternative, innovative, fachübergreifende Lösungen werden möglich
– Stärkung des regionalen Netzwerkes und der regionalen
Problemlösungskompetenz
Bevölkerung SiedlungErreich-barkeit
Ein Masterplan für die Daseinsvorsorge
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
13Anpassen der Daseinsvorsorge
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ !þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ !þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ !þ
!þ
!þ!þ!þ
!þ!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ
!þ!þ
!þ
Eggesin
Torgelow
Anklam
Greifswald
Ueckermünde
Usedom
Ferdinandshof
Heringsdorf
ZinnowitzWolgast
Eintreffzeit einer Staffel nach Brandausbruch
Einsatzperiode:Werktags zwischen 6 und 18 Uhr
<10 Minuten
10 bis <13 Minuten
13 bis <15 Minuten
15 bis <17 Minuten
17 Min und mehr
Brandschutz
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
14Anpassen der Daseinsvorsorge
geringe Wirkung
mittlere Wirkung
starke Wirkung
sehr starke Wirkung
Priorisierung von Hausarztstandorten nach ihrer Bedeutung fürdie regionale Flächenversorgung
Versorgung mit Hausärzten
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
15Chancengleichheit durch gute Bildung
Wirtschaft, Kommunen und
Schulen müssen sich
gemeinsam Gedanken
machen, wie Schüler
frühzeitig an Unternehmen
gebunden werden können
und wie Fachkräfte in die
Region geholt werden
können!
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
16Chancengleichheit durch gute Bildung
„Wenn man benachteiligte
Jugendliche sehr früh fördert,
sind die ökonomischen Effekte
enorm!“James Heckman, Ökonom und
Nobelpreisträger,
s. auch SZ vom 29.3.2008
Das Perry Preschool Projekt
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
17Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Es besteht ein direkter Zusammenhang zwischen dem Anteil der erwerbstätigen Frauen und der ökonomische und soziale Situation einer Region oder eines Landes.
- Kitas und Kindergärten
- Netzwerk von Kindertagesmütter
- Elternbildungszentren
- Qualifizierung,
Erfahrungsaustausch
- Verwaltung als Vorbild
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
18In welcher Zeit befinden wir uns eigentlich?
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
19Ein Schlusswort
„Ich weiß nicht was die Lösung ist. Aber
wir sollten uns auf den Zeithorizont
konzentrieren. Nachhaltigkeit hat keine
kurzfristige Lösungen!“Dennis Meadows , April 2009
Wir Alpen!
Menschen gestalten Zukunft. Alpenreport der Internationalen
Alpenschutzkommission CIPRA, 2007
Demografischer Wandel – erleiden oder gestalten?
20……
….
Prof. Dr. Peter Dehne
Hochschule Neubrandenburg
0395 5693 641
dehne@hs-nb.de