TwitterKliniek

www.twitterkliniek.nl

@renatewijma

@gesinalodewijkx

renate@twitterkliniek.nl

06-46078487

Business Twitterworkshop 18 september 2013

Wifi

Naam: brinkhuis_gast

Wachtwoord: gast……….

Twitter-influencers van de branche ‘social media’ 2013

http://www.twitter.com/

Het beste uit jezelf en je bedrijf halen

d.m.v. social media

Internet: eerste levensbehoefte?

Alles is communicatie

Niet de organisatie met de beste dienstverlening zal

overleven, maar zij die er het beste over communiceert.

1. Facebook: 8,759,000 unique visitors2. LinkedIn: 3,853,0003. Twitter.com: 3,498,0004. Hyves: 2,001,0005. Tumblr.com: 1,084,000

Top five social networking sites in the Netherlands:

Alle cijfers over het socialmediagebruik in Nederland medio 2013

Wat is Twitter

Zakelijk Twitteren• uw merk ontwikkelen en promoten;• volgen wat anderen over uw bedrijf vertellen;• contact onderhouden met klanten;• hulp geven bij problemen; • de concurrent volgen;• relaties opbouwen met mensen die iets voor uw bedrijf kunnen betekenen;• meer bezoekers naar uw website of webwinkel trekken.

Twitter is een extra kanaal om uw klanten te bereiken, op een heel persoonlijke manier.

http://www.twitter.com/

Twittertaal

• @

• RT

• Reply

• Followers

• Following

• #

sleutelwoorden

Luisteren

&

Delen

Linkedin

Linkedin

Virtuele netwerkbijeenkomst

Claim je domeinnaam

• http://www.youtube.com/twitterkliniek

• https://www.facebook.com/Renatewijma

• Facebook.com/Twitterkliniek

• http://pinterest.com/renatewijma/

• http://twitter.com/tweetKliniek

• http://twitter.com/renatewijma

• Enz enz enz…..

Social Media Dashbord

Social media is een dialoog, geen reclamefolder.

Slideshare.net

@renatewijma

@gesinalodewijkx

gesinalodewijkx@hotmail.com

@gesinalodewijkx

06-13245159

Social Media Revolution 2013

Onderzoek Universiteit van A’dam • Social media dragen bij aan betere interactie, innovatie

en kennisdeling;

• Werknemers die werkgerelateerd veel social media gebruiken zijn meer betrokken bij de organisatie en geven aan makkelijker informatie (kennis) te delen;

• Werknemers vinden dat werkgevers mogelijkheden sociale media onvoldoende gebruiken;

• Gezondheidszorg, Onderwijs en Wetenschap lopen het meeste achter in de ontwikkeling, terwijl ze het meest kunnen profiteren van de inzet van social media.

Bron: www.nelissenmediaconsult.nl