שרי שיריןשרי שירין

1vvvv8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין -- sarishirin350@gmail.com

"תבחר עבודה שאתה אוהבולא תצטרך לעבוד יותר

...“אפילו יום אחד בחייךקונפוציוס

2vvvv8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין -- sarishirin350@gmail.com

– מנהלת משאבי אנוש, יועצת ארגונית ומאמנת שרי שירין

.קריירה

שנים בתפקידי מפתח בכירים 15 עבדתי בהי-טק למעלה מ-

וניהול משאבי אנוש גלובאלי. ההשמה, בתחומי הגיוס,

בעלת בוטיק קריירה שמטרותיו:

גיוס עבור חברות כמנהלת משאבי אנוש במיקור חוץ.1.

המתמחה בהגשמת הייעוד התעסוקתי. יעוץ לפיתוח קריירה2.

sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין3

- העסק שלי מאפשר לארגונים לקבל מעט מועמדיםהמתאימים ביותר

וכסף תוך חיסכון זמן

4vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

קורות חיים הגיעו 400למייל

נשלחו 4לראיון אצל הלקוח1%!!!!

זומנו לראיון אישיותי 10

קורות חיים מתאימים נמצאו25

נמצאו מתאימים 6

פרסום המשרה באתרים המתאימים וברשתות

ראיונות טלפוניים ותאום 25ציפיות

תהליך הגיוס - המשפך

נמצאו מתאימים 4

ראיונות ממליצים 6

5vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

העסק שלי מאפשר לאנשים לגעת במימוש הפנימי

נבונה קריירה לנהל, שלהם

6

מהי קריירה? מתי היא נוצרת ומה משמעותה? האם אדם שעוסק כל חייו

באותו תפקיד עושה קריירה? האם "ללכת לעבודה" זו קריירה? 

מהי קריירה? מתי היא נוצרת ומה משמעותה? האם אדם שעוסק כל חייו

באותו תפקיד עושה קריירה? האם "ללכת לעבודה" זו קריירה? 

vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

vv

מקצועיות

יזמות

סגנון חיים

אוטונומיה

יצירתיות

לנהל

ביטחון

אתגר

sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין7

הרשתות החברתיות כדוגמת הפייסבוק ולינקדאין מהוותפלטפורה עצומה ליצירת קשרים עם חברות ומעסיקים

פוטנציאליים

,על מנת להביא למיצוי הפוטנציאל הטמון ברשתות אלוחשוב לייחס משמעות עליונה לעיצוב הפרופיל המהווה

מיתוגהפנים של מחפש העבודה ברשת-

8vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

המשפחתי, • המימד האישי, המימד מימדים: במספר היכרות הקריירה: לימודים ופרנסה

שאלונים לזיהוי תפיסות, מיומנויות ועמדות10אבחון עצמי הכולל •לשיפור: • שלך וההזדמנויות החסמים החולשות, העוצמות, זיהוי

SWOTניתוח מינוף העוצמות ושימוש במה שעבד בעבר ככלי לשימוש בעתיד. •"עוגני • בקריירה, מבחינתך ביותר החשובים העבודה ערכי הגדרת

חל האם בעבר, נשענת עליהם עוגנים אותם הם האם הקריירה", בהם שינוי.

כלים השינוי? את מבצע אני כיצד לשינוי התנהגותי

9vv

10

מודע • אני האם העבודה: שוק של ניתוח יכול אני וכיצד העבודה בשוק שחלו לשינויים ניתוח כעצמאי? ואם כשכיר אם בו להשתלב

SWOTעוצמות וחולשות מול הזדמנויות ואיומים

? לאיזה חברות עלי לפנות וכיצד

vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

 עצמאי: איך אני אסטרטגיות לפיתוח קריירה: כשכיר /

/ מהו כושר ההעסקה שלי חודר לארגון בשוק תחרותי/ בשוק, כיצד אני מקדם את עצמי בארגון/שוק בארגון

עסקי . / מבחינת המיצוב המקצועי / ניהולי

מהו הערך המוסף שלי?

11vv sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין

12

שמגייסות עובדים ואין להם חברות•מחלקות משאבי אנוש

בצמתים של החלטה שרוצים אנשים•להגשים את החלום התעסוקתי שלהם

בהרודה ת sarishirin350@gmail.com -- 8544861 - 052 פתח תקווה, - שרי שירין vv